Работа в Ювелирная сеть 585: отзывы сотрудников

Руководство не работает,а только требует продажи,сначала три месяца стажировки а потом вы нам не подходите

Если хотите разочароваться в работе, то вам сюда. Зарплата начисляется, "кручу верчу-запутать хочу". По факту из расчетного листа, компания оплачивает 4 часа рабочего времени. Бесконечные ревизии и переоценки, текучка сотрудников,работа все время на ногах, обучение для галочки(просто для КPI руководителей нужно), график работы за месяц может меняться раз 10. (Заболел, уволился и даже если не на твоем ТО). Если у вас нет личной жизни,куча свободного времени и не большие ожидания по зарплате, на холодный обед хватает 30 минут(нет чайника, микроволновки, холодильника) то вам сюда.

Раньше было лучше в компании была хорошая мотивация, сотрудники зарабатывали. Сейчас работы много, ты продавец, кассир, ревизор,а зарплата маленькая, хотя пишут в объявлениях от 70000, не верьте. ДФ по Сибири Лим А. В. не знает к чему придраться, сотрудники из-за неё увольняются, текучка в компании, а руководству нет до этого дела. Пока в компании работает Лим А. В. делать здесь не чего, нервов не хватит

Раньше было лучше в компании была хорошая мотивация, сотрудники зарабатывали. Сейчас работы много, ты продавец, кассир, ревизор,а зарплата маленькая, хотя пишут в объявлениях от 70000, не верьте. ДФ по Сибири Лим А. В. не знает к чему придраться, сотрудники из-за неё увольняются, текучка в компании, а руководству нет до этого дела. Пока в компании работает Лим А. В. делать здесь не чего, нервов не хватит.

Хочу предостеречь вас и ваших близких от работы в 585 Золотой. 1) Слова о том что сотрудники у них очень "ценны" - ложь. Отношение со стороны руководства зачастую несправедливо. 2) Трудовой кодекс как заявляет компания строго соблюдается, но часто сталкиваешься с угрозами штрафов, задержке в выплате зарплаты, что собственно произошло со мной. Также руководство часто не соблюдает субординацию, может разговаривать матом при подчинённых. 3) График работы: Сразу скажу, беда. -Непостоянен. -Переработки которые не оплачиваются. Были случаи в которых уже бывшие сотрудники работали без выходных, потому они и бывшие. 4) Задержки. Особенно при выходе на больничный и при увольнении. При чём по неоправданным мотивам. 5) Заработная плата. -Зависит от должности и уровня продаж. 6) Очень часто кидают на разные должности по причине текучки персонала, оно и понятно почему. Был продавцом, стал заместителем управляющего, за выход продавца в смену идёт 800 рублей, за выход в роли заместителя 1000 рублей, но эту разницу в 200 рублей тебе никто не заплатит.) А если начнёшь выяснять причину, то руководство включает "дурочку".) В сторону руководства ещё могу сказать что много лицемерия, также неоднократно именно руководство разжигало ссоры в коллективе. Звонки на горячую линию вам особо ничего не дадут. Работать никто не хочет. Из плюсов только одно, что если ты хороший продажник, то можно не плохо получить зп, но там тоже не всё так просто.) Программа мотивации часто "ошибочно" выставляет сумму заработанную за смену. Пример: Сегодня на конец дня у тебя 5666 тысяч рублей, завтра же уже перерасчёт на 3500. Задаёшь вопросы почему? Ответ не даёт долго ждать, это программа выдала "ошибку". Ошибка-это приход работать в вашу компанию.

Устроилась на работу , трудовой договор не отдали, сказали руководитель в Санкт-Петербурге подпишет и мне его отправят, в итоге даже после увольнения отказались выдать , что нарушает ТК РФ. После увольнения трудовую книжку не отдавали 1.5 месяца, звонила каждую неделю на горячую линию и там каждый раз составляли новое обращение , после чего начали звонить с отдела кадров и нагло хамить. Нарушают все трудовые нормы и законы, халатность на каждом шагу

Достоинства
Их нет

Недостатки
Это, наверное, единственная организация, о которой я бы хотела оставить отзыв.
Начнём с того, что собеседования в данной компании не существует. Тебе рассказывают о работе по телефону, а на следующий день ждут на оформление, объясняя это тем, что есть текучка кадров (что неудивительно).
Целый день на ногах, смены не по 11 часов, а фактически по 12. График работы убийственный, могут отправить работать на другую точку, и совсем неважно, хочешь ты или нет.
Система штрафов. Сидеть нельзя, уходить на положенный часовой обед нельзя, только перекусы, не говорить об акциях тоже нельзя. Единственное, что можно - стоять и дышать. Садишься - штраф.
Коллектив оставляет желать лучшего. Как только ты трудоустраиваешься, с тебя чуть ли не пылинки сдувают. А когда передумаешь трудоустраиваться, тебя смешают с грязью.
Знаете о защите персональных данных? Так вот, забудьте, в этой компании её нет.
Любой человек, территориальный менеджер или кассир, может посмотреть твою анкету, кредитную историю и всю подноготную, не забывая при этом обсудить.
Рада, что нашла смелость уйти от туда раньше, чем меня трудоустроили.