Страница 18. Ювелирная сеть 585: отзывы от сотрудников и партнеров

одно положительное качество нет задержки копеечной зарплаты

Просто ужас!!!!коллектив ужасный!!!!за все штрафуют !!!зарплата копеечная!!!!!страховой полис не выдают..если идти на больничный вообще 50 руб в день платят!!!много требуют..директор не уважает вообще своих сотрудников может материться на них..оклад который прописан в документах не платиться...постоянные недостачи.поэтому у них постоянная текучка...НИ В КОЕМ СЛУЧАЕ НЕ УСТРАИВАЙТЕСЬ В ЭТУ СЕТЬ РАБОТАТЬ!и золото у них поддельное !!!

нет нет и нет

одно вранье, оклада нет ни в ломбарде, ни при работе продавцом консультантом, сотрудников обманывают во всем, штрафуют за все, не ходите туда ни при каких обстоятельствах!!!!!ни больничного, отпускные так вообще копейки

нет

компания полное г...о, не ходите туда работать

их нет

добрый день! если вы читаете это, значит, либо связывались с этой компанией, либо хотите связаться)) а теперь мой отзыв. компания ужасна со всех сторон, как для покупателей, так и для персонала. когда я пришел на собеседование на вакансию управляющего мне пообещали высокую зп (минимум 25000-30000 т.р.), офигительный график и вообще сказали, что будет нереальный драйв))) взяли быстро, без проблем, даже ничего толком не спрашивали( мне это показалось странным, все таки управляющий как никак, ну да ладно). прошло пару недель после трудоустройства, зп составила 6500 т.р)))) за месяц получил я 12500 и еще минус 13%. отработав примерно 3 недели у меня заместитель переводится в другой магазин этой же компании. на мой вопрос директору филиала: "мне придется работать без выходных?" (это потому что магазин не может работать без управляющего или зама) он ответил просто: "ничего дружок, пару дней и найдем замену". угадайте сколько я работал)) 14 дней без выходных по 12 часов в день)) помимо этого были бесконечные наезды от руководства: "где ваш план, почему так плохо идите и раздавайте листовки?". пойдем дальше. что бы заказать 2-ндфл нужно ждать примерно .... вечность!! далее, по графику работы. он совсем не стабильный, даже когда я составлял удобный для меня и моего персонала график директор филиала говорил: "вы что творите, я сам составлю вам" и получался ужасный график. так же в этой компании настолько все не продумано, что кажется порой у ИП Васи Пупкина намного все лучше. в общем ничего хорошего о этой компании сказать не могу. делайте выводы друзья)))

нет таких

Отвратительное отношение к работникам. зарплату постоянно урезают. После увольнения расчетные выплачивают не в полном объеме. На обед дают только 15 минут. Если не хотите терять свои время и деньги, то лучше не ходить даже на собеседование.

Положительного опыта не приобрела.

На собеседовании Вам расскажут сказку о крупной федеральной динамично развивающейся компании, где все суперзамечательно, где все честно и по-белому, где заработная плата состоит из окладной части и процентов от Ваших личных продаж (это потом Вам случайно из бухгалтерии по телефону проговорятся, что окладов в компании не существует, а получать Вы будете только 1% с продаж личных в ЛЮБОЙ должности, что административная работа, отчеты, ведение документации, общение с проверяющими органами и так далее не оплачивается). Действительно, после увольнения я получила исключительно процент. Но! Самое забавное начинается сразу после трудоустройства. С Вами подпишут три разных трудовых договора на три разных юрлица, в сумме дающих 1 целую ставку (забудьте, когда уволитесь, в пришедшей по почте из Подольска трудовой книжке будет стоять ОДНО юрлицо с корявой записью), пообещав выслать вторые экземпляры по первому требованию. Пообещают также программу обучения, но Вы будете заниматься сами в интернете в свое свободное время (если оно у Вас будет, работая без выходных). Мне «посчастливилось» работать 28/1, по 14 часов проводя на работе, плюс к этому еще дорога от дома и обратно , причем, этот 1 выходной состоялся по принципу “утром пришла, открыла, сделала и отправила отчеты – ушла по своим делам - снова пришла, свела кассу, сняла отчеты, закрыла магазин». В компании работники – расходный материал. И не надейтесь на адекватное руководство, поднимаются и повышаются только те, кто идет по головам и трупам, кто умеет врать в лицо не краснея и без зазрения совести. Мой совет – если есть масса свободного времени, не расшатанных нервов и железное здоровье, а спокойно жить мешает жажда проблем и негативных эмоций – Вам сюда, в эту компанию!

Нет

Белая з/п 5000р., когда увольнялся проценты не заплатили. Директор Балабанова В В полная су..ка, по видимому с постоянным недотрах..м, работали с 9 00 до 22 30, открывали новый магазин всё успели, всё прошло отлично, но никакой благодарности не получили. Обещала одно, а в итоге получалось другое. Никому не советую.

Много положительных сторон, чтобы не писали. Я там проработала 2 года. За все это время не балл ни одной задержки з/п. Отпускные , больничный все оплачивают полностью. График тяжелый, но и оплата была на уровне. Все зависет только от вас если ты умеешь работать то з/ п хорошая выше чем по городу. По крайней мере было так до нынешнего года. Сменилось руководство и сменили мотивация так что сейчас даже смысла нет гробится на них по новому графику 4/2 по12-13 часов. Как бы ты не старался з/п будет ниже среднего по городу. Так что обращать к тем кто хочет идти работать в эту сеть. Поезд ушел, там нечего ловить хорошие з/п и адекватный график остались в прошлом.

Про руководство могу сказать одно. УМ и ЗУМ это те же девочки продавцы которые захотели по руководить, т.е если вам повезло с коллективом на месте то не факт что будет адекватное руководство. Хотя мне с этим повезло, и внутри магазина проблем не было во все. Но не могу сказать это про другие магазины. Т.к. УМ Либо ЗУМ может быть не самый умный или сильный сотрудник, а тот который согласился. Потому что з/п у них не намного больше а мозг им выносят по полной. Т.к выше стоящее руководство просто кучка..... Это нынешнее руководство. То руководство которое уважало и ценило чей- то труд и к людям относилось как к людям давно ушло работать к конкурентам, что очень прискорбно отразилось на рознице и на з/п продавцов. А нынешний ДФ это просто гавнюк, который питается человеческой энергией. Очень жаль что так все ухудшилось в компании работать все таки мне там нравилось, но работать за спасибо как то не захотелось. А про изделия и качество что пишут, это полный бред. Очень много хороших и качественных изделий. Все производство России. Есть конечно и низкая проба 375, но она и стоит дешевле в 2 раза. Есть и пустотелые изделия. Но народ никто не дурит. Это все оговаривается, пишется все на бирках. Вы наверное сами должны понимать что за 1-2 тысячи нормального изделия не будет. Но все равно хотите на эту сумму да еще и по-больше. Вот и получается выбираете низкую пробу и пустышку. Хотя продавцы предупреждают всегда. О пробе и о пустотелости. А потом так и получается вы жадничаете а потом кричите сами же о плохом качестве.

Нет ни каких.

Во -первых при трудоустройстве ,а это обязательно,говорят заоблочные зар.платы.Стажировка три часа ,за которые тебе естественно все понравится.Я работала на Мичурина .Это ужас .Работа для студентов ,либо не ценющих людей своего времени.Дохода ,тоесть процентов почти нет .за три рабочих дня 140рублей.Условий работы нет . ни кухни ,ни отдыха персоналу.Текучка ужасная.Руководство мерзкое.Если вы хотите зарабатывать идите в другую компанию,но не сюда, где оклада на самом деле нет.

Хорошая ЗП но исключительно в должности ЗСП и СП, опять же хорошая она только потому что работа практически без выходных дней!

Хаха, почитала ответы на обвинения "истинных" руководителей! Цитирую:"сами вы куры...бестолочи..." что и требовалось доказать) отличный руководитель умеющий правильно излагать свои мысли) позор! Интересно, что именно за руководитель это написал, имя видимо озвучить было стыдно! Все отзывы об организации действительно имеют место быть. Громадная неоплачиваемая переработка, год без отпуска, ещё и заставляют вместо организации брать на себя административную ответственность! Сама проработала в организации 2 года. Уволилась из за катастрофической нехватки времени. А самым главным толчком конечно было то, что Редькина С.А. с криками и орами заставляла взять на себя ответственность и признаться в суде, что я лох и продала изделие, соответствия цены у которго не было! После консультации с юристом я отказалась брать на себя ответственность за продажу изделия, которое в действительности продавал сотрудник не устроенный официально вообще! Уволилась из организации по собственной инициативе и на данный момент не прохожу по службе безопастности в ювелирную сеть "Линии любви" без объяснения причины даже директору сети (бред сумасшедшего конечно, предпологаю без объяснения причины это просто потому что реальной причины нет!) Звонила в Питер, дали номер какого то непонятного сотрудника без имени и фамилии которая сказала, что ничем мне помочь не может и вообще считает мой звонок не целесообразным... Завтра попробую обратиться в "Службу по защите прав трудящихся" надеюсь хоть там мне подскажут почему без объяснения причины не дают развиваться в ювелирной сфере... Придется видимо выдавать все "подводные камни" организации, хотя я с удовольствием уволилась оттуда и хотела бы забыть об этой организации и продолжать работать дальше в ювелирной сфере. Так что в организацию устраиваться можно, но зарплата у вас будет нормальная только в должности старшего продавца или ЗАМа, поэтому здесь плохих отзывов сказать не могу (ушла с должности старшего продавца) а вот что касается правовых аспектов, то знайте свои права и обязанности а главное действуйте только так, как прописано в документах, которые Вы подписываете при устройстве на работу! Будьте бдительны! Я например очень жалею сейчас, что не довела это дело с обвинением до конца и не поставила на место своего руководителя (ДФ) и этого непонятно откуда взявшегося "местного" юриста-хитреца! Я столкнулась с этой сложной ситуацией только через пол года, когда мне предложили хорошую должность! Очень бы хотелось, чтоб как можно больше людей прочитали мой отзыв и сделали соответствующие выводы, особенно руководство!

- хорошая зп на собеседовании испугало то, что нет оклада но компания большая решил попробовать, зп оказалась на том уровне что и обещали

- адекватное начальство, директор у нас был нормальный, отдел персонала - приветливые люди

- хороший колектив, помогают новеньким

- все официально

- график действительно тяжелый

- приходилось работать в праздники

- нельзя сидеть в магазине а это с непривычки сложно

нет задержек с выплатой зп, дополнительные скидки сотрудникам

неадекватное руководство, постоянно меняющаяся мотивация (понижение %), просто "адский" график!

Белая зарплата, оплачиваемый отпуск. НИКОГДА за 2 годы моей работы мне не задерживали зарплату ни на день. Молодой коллектив, а уровень IQ зашкаливает). Я работаю в офисе, где работает очень много умных людей , людей с высшим образованием. Много бесплатных тренингов, образовательных программ (было бы желание). Мои должностные обязанности полностью соответствуют заявленным в объявлении. Что касается отзывов и работы розницы: абсолютно точно знаю, что продавцы могут зарабатывать до 80 тысяч (конечно в самые "горячие" месяца - 8 марта и в новогодние продажи). Девушки, девочки, планирующие идти работать в 585 - не ждите халявы! Вам не будут платить за красивые глаза, за то что вы тусуетесь /стоите положенное время в магазине и хамите покупателям! Здесь можно зарабатывать, но чтобы заработать нужно вкалывать! и первое время адаптации проходит очень нелегко. Компания большая и поэтому не всегда до головного начальства доходит реальная картина в розниц. Но руководители компании всегда стремятся платить по рынку (т.е., конечно не хотят переплачивать но и терять тех, кто приносят деньги - не хотят). Да, может не повезти с ДГМ, со старшим продавцом. Все-таки план делает коллектив. Но заработать очень хорошие деньги можно: планы на магазин ставят исходя из истории продаж. Т.е. если ваш магазин ранее делал такой план, значит сможете вы сейчас. Повторю: это тяжелая работа, но то, что 585 - кидалово, это неправда. Компания не ищет матерей одиночек, чтобы помочь им в жизни и взять на содержание.. Это коммерческая организация - ищет людей, которые будут приность деньги компании.

Мизерный больничный, нет оплаты переработок, нет мед.страховки. Нет системы ввода в должность - все приходится узнавать самому. Есть перекосы и несправедливость: мерзавцы продолжают работать, а хорошие люди уходят....

работа сама по себе очень интересна,было огромное желание работать

на этом все положительное закончилось.начнем с того,что работниками вообще не дорожат ни УМ,ни ЗУМ,не говоря уже о выше стоящих.принудиловка работы в ломбарде,оформление микрозаймов,кредитов.еще не повезло с коллективом,попался не адекватный,не компетентный УМ,в лице Ивановой.О.постоянные планерки по часу,заучивание речевых пластинок,за не знание или не ту последовательность ставила оценки!!!!в туалет не выйти,не покушать,все спрашивать надо,на что один ответ-я занята позже!постоянная дискриминация,мол плохо продаешь,не умеешь разговаривать,хотя по продажам у меня все нормуль было,план делала.не присесть,дошла даже до того,что стул убрала,что бы в перерывах не сидели,без дела даже стоять нельзяЮдаже когда реально нет ни народа,не перебирковки,ничего!о том чтобы перевестись и речи не было,хотя работа очень нравилась.остатки зарплаты до сих пор не выдали,договор на руки не дают,вобщем рассказать можно много!как говориться как повезет,все зависит от УМА и ЗУМА,если это стадо баранов то и коллектива не будет,потому что -рыба гниет с головы!