Страница 2. Традиция-К: отзывы от сотрудников и партнеров

Их нет!!!

Весь этот бедлам под прокуратуру просится! Постоянные обманы, штрафы и тд. Берегитесь и обходите строной! Качество продукции стало отвратительным. Остались единицы сотрудников чтото умеющих в производстве , на них куча на чальников и блатных, которых кормят рабочие. Спрос упал на продукцию изза постоянных браков и тд...

Нет

Кидалы. Дажк сейчас-кидалы. Прокуратура вас покарает...это сейчас СБ вытягивает ситуацию...ждите...СБ ненадолго))

маленький душный офис, укомплектованный "под завязку", в комнате сидят человек 10.

Собеседования проводятся для создания видимости работы HR, вакансия офис-менеджер висит уже несколько месяцев, обратной связи после собеседования нет, не тратьте свое время.

их нет, в этой компании работают свиньи, которые не ценят чужое время.

Добрый день!9 февраля HR компании (ФИО), т/ф: +7 (495) 782 35 50
моб.: (телефон), (почта), пригласила на собеседование, на позицию офис-менеджера, интервью прошло хорошо, первое впечатления конкретно от коллектива было приятным, но сам офис не комфортный, все старое и грязное.После собеседования мне позвонили и назначили следующую встречу 14 февраля с руководителем.С руководителем Иваном разговор прошел отлично, мне он сказал, что я подхожу, но придется подождать до 26 февраля, так как он уходит в отпуск. Я решила ждать, потому что устроил график, зп и было очень близко к дому.Все это время (ФИО) поддерживала со мной связь, кидала анкеты для заполнения, просила сканы моих документов, и в итоге скинула список документов, которые нужно было принести для оформления 26 февраля.Ближе к 26 февраля она мне снова позвонила и перенесла мое оформление на пятницу 2 марта, а выход на работу в понедельник 5 го марта.Утром 2 марта звонила и уточняла во сколько я приеду и была очень любезной))Приезжаю в офис с документами как и договаривались, разговариваю с руководителем HR (ФИО) (начальник (ФИО)), он кстати произвел впечатление человека у которого напрочь отсутствует деловая этика, общаясь со мной, Владимир начал долго и на повышенных тонах выяснять отношения по телефону со своей коллегой. В итоге от него я узнаю, что оказывается руководитель (ФИО), который меня нанял, не согласовал вакансию офис-менеджера со своим начальством!И пока неизвестно нужен ли им вообще человек))(ФИО) предложила подождать до понедельника, я уже в лоб спросила у нее может я не подошла??Что-то уже все странно.Но она уверяла, что нет, я им подхожу, просто организационные вопросы!В понедельник мне никто не позвонил, сама позвонила во вторник, но (ФИО) ничего внятного не могла ответить насчет решения.Я начала искать новую работу, и наткнулась на аналогичную вакансию от этой же компании созданную 1 марта, когда меня они якобы оформляться позвали 2 марта!!!Создала фейковое резюме и откликнулась на их вакансию)В итоге (ФИО) снова позвала меня на собеседование)))Я позвонила узнать о решении, она опять сказала, что пока его нет, и я сказала, что видела, что они 1 марта создали вакансию и ищут офис-менеджера, на что она мне сказала, что это офис-менеджер в другой отдел)))Только я хотела спросить как так получается,что они не согласовали еще мою позицию, хотя я жду уже месяц, а набирают нового, вспомнив об этом (ФИО) добавила, что поиск пассивный, они смотрят просто резюме и никого не приглашают))))Я ей сказала, что приглашают и мне это известно, в ответ она начала говорить, что это не она, а ее руководитель)))Так долго я еще не смеялась)Такие клоуны конечно)Прошел без 3 дней месяц и я не поняла для чего был весь этот цирк))Если я не подошла сказали бы сразу, а не тянули месяц, звали с документами и уверяли, что я могу быть в них уверенной, меня взяли! Никому не советую данную компанию, обходите стороной!Бардак)

Какие положительные отзывы могут быть об этом годюшнике

Работал несколько лет в этой компании, чуть было не закрыли её за какие-то косяки перед законом/арендодателями.

Любят там начальники/Фомичев/ чтобы работали все без выходных и до ночи, а исполнительный /Борисов/ активно прогинается.

Сервисная служба это кошмар, есть конечно грамотные ребята, но мало..

Нравятся когда свою машину гробишь для компании.

В отделе заготовки жжуткая начальница _ напрочь тупая!

В эту компанию набирают в уже имеющийся огромный коллектив Таджиков. Грязь на производстве, металлическая пыль и гарь от сварочного цеха постоянно висит в цехах, о здоровье можете забыть!

Продукция собирается "на коленках" очень некачественная, хотя позиционируют как премиум класс.

Директор Кириллов не терпит если кто то сидит отдыхает от только законченной работы_короче пахать надо не отходя от станка!!!

Держитесь по дальше от этой компании/ традиция-к, технопарк импульс/ это все одно!

Стабильность, начальство нармальное (ФИО) и (ФИО). Потом не люблю чтобы тягамотина какая то а здесь все быстро, никто не затягивает. Зарплату платили вовремя на карточку. Мороженое у (ФИО) (это кадровик) можно летом купить.

Столовая не очень. Правда я уходил нового повара взяли, вроде лучше говорят стало.

Компания очень энергичная, сплоченная, я себя чувствовала очень вовлеченной в общее дело. На предыдущих местах работы никто не считался с тем, что у меня ребенок в детском саду и я не могу задерживаться на работе - его некому больше забрать, кроме меня. А здесь Павел Петров, мой руководитель, к этому относился внимательно. Деньги всегда платили вовремя и столько, сколько обещали, один раз даже больше дали, когда был перевод из одной компании в другую, то премию посчитали по-другому. Прочитала отвратительные отзывы о Цветковой Анне Михайловне - мужики, как вам не стыдно! Более душевной и отзывчивой женщины я не встречала!

Спецодежду выдают, столовая есть, на 8 Марта такой замечательный подарок каждой женщине дали.

Есть что еще улучшить, но это же завод, а не бутик с косметикой!

Нормальные условия офиса

Коллектив очень разный как везде-есть нормальные люди, есть зазнавшиеся звездуны. Много жалоб от клиентов по качеству. То тут сломалось, то там не подошло. Это заставляет нервничать и иногда сильно. Поганенькое такое чувство.Зарплата значительно ниже чем обещают, по крайней мере новичкам.

Рядом с домом.

Отработав месяц, получил 15000. Кидают по черному. Пусть ищют лохов.

Компания быстро растёт и развивается - если удастся (1-)сломаться (2-)слечь под неё - можно (3-) заработать много денег!

(мне не хотелось ни первое ни второе, а третье на тот момент вообще слабо интересовало)



Получил бесценный жизненный опыт (в 2009 это было возможно):

-я получил опыт консультирования и преподавания - с радостью обучал новичков)

-получил опыт поиска и найма персонала - нашёл многих специалистов и перетащил в Традицию-К

-узнал что такое тотальный контроль над сотрудниками и понял что в моей будущей фирме такого не будет (а это ПОЛОЖИТЕЛЬНО)

-и в итоге полученный за 5 лет опыт позволил мне открыть свою фирму по торговле запчастями для дорожно-строительной техники и РТИ - уплотнениями "Элконт" (ООО ЭЛКОНТ-Комплект)

ну - и главное - Был хороший коллектив, было весело!

-невыполнение некоторыми высокопоставленными товарищами своих обещаний и договоренностей (справедливости ради отмечу что есть там люди, слово которых не вызывало у меня и мысли что может быть не так)

-мелкая мстительность и обидчивость руководства на уровне детского сада - забавно даже.

-пока вы нужны - с вами будут носится как с писаной торбой - бани сауны бесплатный бензин... если же пути вдруг разойдутся - можно только камушек в спину ждать - печально(

Как говорится: "театр начинается с вешалки", ну а работа в конпании начинается с собеседования в отделе кадров и первое впечатление о компании можно получить именно на нем. Со мной собеседование проводилось в районе м. ВДНХ. Пришел устраиваться на должность инженера-конструктора по специальности, полученной в университете. Опыта работы в данной должности не имел, но имелись знания, накопленные в процессе обучения. Эльвира Олеговна провела первичное собеседование со мной, сразу сказала, что я вряд-ли им подойду, так как нужен человек с опытом работы в данной должности, но обещала поговорить с начальником на производстве о моей кандидатуре и если все хорошо сложится, то она мне перезвонит. В целом собеседование было проведено профессионально, впечатление о компании сложилось очень хорошее. Собственно я ни на что не надеялся, так как такой ответ обычно подразумевает под собой : "вы нам точно не подходите и звонка от нас не ждите", но на следующий день мне перезвонили и пригласили на собеседование с начальником на производстве. Побеседовал с начальником, он предложил поработать у них несколько дней, чтобы они оценили мои знания и возможности. Я уволился со своей прежней работы и через 2 недели пришел в Традицию-К. Был приятно удивлен, что обо мне действительно помнили и ждали. Работал конструктором на участке сервисного обслуживания, начальник Мусатов В.В. Работа очень нравилась, не нужно сидеть целый день на одном месте и выполнять какие-то однообразные функции. Данная должность подразумевала под собой частые командировки по всей России. От меня требовалось проектировать гидроразводку на экскаваторы. Не буду вдаваться в подробности этой работы, а скажу в целом. Отношения в коллективе очень хорошие, рабочее место полностью оборудованно, имеется кондиционер. Сотрудники ответственно относятся к своей работе и с уважением общаются с клиентами, когда те обращаются в сервисную службу по поводу ремонта. На зарплаты тоже никто не жалуется. Есть столовая, полноценный обед 120 рублей.

Для себя не увидел никаких отрицательных сторон в этой работе, просто не прошел испытательный срок, о чем начальник мне вежливо сообщил на 4-ый день работы. Здесь требуются хорошие конструкторские знания в области гидравлики, а таковых у меня было не совсем достаточно. Я прекрасно это понимал и по-этому решение начальника меня не обидило.



В данной компании официальное трудоустройство происходит только после испытательного срока, который длится у всех по-разному. В наше время это вряд-ли можно назвать минусом, так как почти все компании так поступают.



В целом о компании сложилось очень хорошее впечатление. Я бы с удовольствием там работал.

Прекрасно оборудовано рабочее место, раздевалка, отличная и не дорогая столовая.

Когда я пришел на собеседование, мы мило побеседовали с руководством, мне показали новый цех , где предстояло работать, я сварил образцы и мне пообещали ждать пока я уволюсь с предыдущей работы, и самое интересное ждали..... Пришел я в первый рабочий день, мне показали моё рабочее место и объяснили, что пока я на испытательном сроке , мне надо подучитаться спецификии и работы, с чем я был согласен. Сказали, что на испытательный срок зарплата 25000, а потом гарантированный оклад 15000 рублей плюс сделка. Потекли трудовые будни, мне даже разрешили переделать за кем то ковш. переделал. Остались довольны. Так как гарантированный оклад, руковдство решило не стоит нам учится на сварке (а к этому времени я был не один из новеньких), а лучше сделайте мальчики, отопление в цеху. Начальству видней. Работаем мы и радуемся по-тихоньку, многих кто приходит за нами, отсеевают, значит мы компании подходим. Не нравилось одно, что практиковаться не давали, но так как начальству все нравилось мы работали дальше. Прошло 1,5 месяца, вроде как испытательный срок назначенный в один месяц прошел. В один прекрасный день подошел главный инженер, дал задание, а потом сказал, что испытательный срок я не прошел, качество сварки его теперь не устраивает. за расчетом прийти через три дня. Я пришел в назначенное время, прошел ободной лист, сдал пропуск и жду расчета. Мне его не дали, и так я ездил три дня. На территорию завода меня не пускали, я ждал на улице, и на третий день мне вынесли расчет. Вместо 25000, мне дали 3600., и ничего не объяснили. Руководство на мои звонки не отвечало, а когда я позвонил с постороннего номера и услышав мой голос, просто отключили телефон. Меня еще хорошо расчетали, напарнику дали 860 рублей. Прежде чем туда идти работать хорошенько подумайте.... Желаю вам успехов.