Страница 5. Роснефть: отзывы сотрудников о работодателе

История сотрудника
НетПолный отстой уборка туалета и тут же делать кофе и хот доги.Высчитывают за топливо

История сотрудника
рядом с домомнабор рабов -работа каждый день на дармоедов зарплата 20 000р-4 выходных -большая текучесть ищем другую работу

История сотрудника
Неувиделмесяца работал в РН транспорт в г. Октябрьский в 3 колонне нач. Герасимов Алексей Викторович. Устроился на сменный график так как сам живу в Татарстане, обещали компенсацию за "хостол" который снимали за свой счет 400 рублей за каждый день "Чеки документы все сдал как надо!!!".РАБОТАТЬ ПРИШЛОСЬ 5 ДНЕЙ В НЕДЕЛЮ ЗА 3 МЕСЯЦА 3 ВЫЕЗДА ОСТАЛЬНЫЕ ДНИ РЕМОНТ!!! КАК УВОЛИЛСЯ 1,5 МЕСЯЦА!!! КОМПЕНСАЦИИ ЗА "ХОСТОЛ" НИ КОПЕЙКИ НЕ ПОЛУЧИЛ!!! ДЛЯ МЕНЯ МОЕЙ СЕМЬИ ДЕНЬГИ НЕ МАЛЫЕ

История сотрудника
Зарплата в срок. соц.пакет. Карьера на ура. Придя работать заправщиком через три месяца вас могут перевести в управляющие. Текучка кадров.Чем дальше тем хуже и хуже, на азк работа стала адской, постоянно увеличивается отчетность, журналы на каждый чих, которые нужно ежедневно заполнять, непонятно для чего дублировать одну и ту же информацию. А вот обеспечить азк шариковыми ручками это проблема, писать нечем, сотрудники сами покупают ручки, т.к. по нормам на месяц выдают всего 5 дешевых ручек, которые очень быстро кончаются. требований куча на кассе все должны работать как роботы. Мыть туалет и полы и тут же делать хот-дог кому то. Сплит системы дешевые, не справляются, в торговом зале духота.За переработку не платят, т.е. если кто-то заболел и не вышел, а вас вызвали поработать, то вам хер заплатят. Наказывают за каждую мелочь дисциплинарками, (кофе не предложили, без козырька за кассой стояли, определенный товар не выставили)

История сотрудника
НЕТКоррупция. На работу со стороны не берут - только Родственников, Детей и Внуков.

История сотрудника
нетесли кто-то из вышестоящего начальства это читает, угомоните своих территориалов!!!! особенно эту сутулую собаку Воеводу. люди не грязь, все равны, а эта извините за выражение, чучело, в грязной одежде и неприятным запахом, отвратительна как человек, и как руководитель - бездарность.

История сотрудника
достоинства отсутствуютполный отстой.Я вышел на пенсию в декабре 2017году .корпароативную пенсию не хотят оплатить вечно отговорки и отписки. работал в пнг-транспорте с1997года.лутшее время было вначале двухтысячных точнее ддо2008года

История сотрудника
близко к домусегодня 18 апреля 2018 ,зарплату не дали еще за февраль и март ,зарплата 12 тысяч рублей

История сотрудника
Работа как работа. Не кинут с зарплатой. Можно подработать и получить больше.Руководство. Глупое и склочное. Таким бешеным женщинам как Воевода надо склады по ночам охранять а не с людьми работать.

История сотрудника
Стабильная зарплата, возможность карьерного роста, много времени уделяется на обучение персоналаДля карьерного роста необходимо вкалывать круглые сутки, запрещены "левые доходы"

История сотрудника
В головном офисе есть адекватные сотрудникиПоменялся ген.директор и ЗГД.К власти пришёл Сорокин Е.П с Алтая и Садыков М.А и понеслось....Называем мы их слон и моська.Если Сорокин при объездах на АЗС молчит,Садыков гавкает как преданный пёс.Садыков это не руководитель,а одолевший шизик!Из за него ушли люди,которые пол жизни отдали Роснефти!!!Очень много людей от безвыходной ситуации написали заявления и ушли в никуда!Позор такому руководству...ЗП мизерные,штат сократили,ввели мотивационную программу,планы задрали,а что они сделали для их выполнения?Все беды,которые происходят на АЗС должен решать управляющий,причём за свой счёт.Ввели должность территориальных менеджеров,так это вообще аут!Территориал Щербенко Илья вообще начал дань собирать с заправок,в замен он разрешает им «зарабатывать» и закрывает на многое глаза.Говорить о других,таких как Башмак Катя и Якименко Вадима думаю не стоит,они рядом стоят и творят тоже самое...Инвентаризации скрывают,тем самым перекладывают недостачи на других!Проверка за проверкой,какие то обучения,конкурсы бесполезные ,вместо того,чтоб наладить работу и эксплуатацию АЗС.Вообщем Кубань-нефтепродукт встал на колени,из-за появления этих людей!Когда уже вышестоящее руководство откроет глаза и наладит работу???Поднимите зарплату людям,чтоб у них была мотивация и желание идти на работу!

История сотрудника
Белая зарплата,соц,пакетРн сервис в г.Усинске В первую очередь тебя не считают за человека тех.бизопастности только на бумаги ,перед комиссей вообше цирк ,тропинки на месторождениях посыпаются песком ,которые через пять минут задувает снегом ,премии лишают за все подряд.И лишают сразу на 100% .С приходом Путри .Не идите сюда работать, здоровье берегите.Это того не стоит.Р-Н сервис г.Усинск

История сотрудника
Белая зарплата 17500Низкая оплата труда , всем наплевать , кумовство , никакой техники безопасности , спец одежда за свой счёт , издевательство со стороны руководства , запчастей нет , высокие требования , руководство живёт одним днём по принципу урвать своё .

История сотрудника
Официальная и своевременная зарплатаОтстойная компания. Людей совсем опустили ниже плинтуса. Люди как рабы. Начальство понимает, что деваться некуда, вот и издеваются. Управленцы и ИТР безграмотные, такие царьки, что хочу , то и ворочу. Москва одолела, житья от них нет. Постоянно какие-то "тупые" письма и задания. Работать совсем некогда, необходимо обрабатывать весь Московский бред. Людей катастрофически не хватает. Можно жить на работе и все равно ничего не успеешь. Интересно, данные отзывы читает кто кроме нас, кто их пишет.

История сотрудника
Кроме стабильной зп нет никаких абсолютноРН-ПНГ отвратительная организация!- абсолютно некомпетентное руководство;- ИТР, АУП конченные жополизы;- рабочий, да еще и вахтовик за человека не считается;- стабильно постепенно все урезают: вредность, доплаты, отпуска;- завышенные требования и беспредельно каторжный труд;- неоплачиваемые переработки, хроническое злоупотребление понятием ненормированного рабочего дня;- абсолютно свинская кадровая политика;- охрана труда только на бумаге;- некачественная спецодежда и много много еще всякого негатива!

История сотрудника
Коммуникабельность, ответственность, исполнительность, отзывчивость, быстрое усваиваниеинформации, стремление к работеНеумение врать, скромность

История сотрудника
Довелось поработаь на разных заправках. Работа не из легких, начальство тоже разное. На АЗС Роснефть устроился прошлым летом. Пока все нормально. График, соцпакет, а главное нормальный коллектив. Можно договориться, отпроситься, когда нужно. Старший по смене у нас вообще хороший мужик. С отпусками все решается лояльно. Мне здесь нравится.Для меня нет.

История сотрудника
В компании привлекла прежде всего возможность официально получать стабильную зарплату. Для кого-то мелочи, но это позволяет решать многие другие вопросы. Хотелось, чтобы все было стабильно и четко, так и получилось в итоге. Условия работы хорошие, хотя иногда бывает и сложно. О коллективе нужно сказать отдельно – работают люди совершенно разных возрастов, но как-то сразу, когда пришла, почувствовала дружелюбное отношение к себе. Главное работать как надо, чтобы тебя ценили как хорошего сотрудника. Есть всякие мелочи приятные, но в общем мне нравится мое нынешнее место работы.Работа на ногах.

История сотрудника
Нет задержек з.п. Добрый отзывчивый коллектив.Проверки без конца ! Приезжает богатое руководство из Москвы - стоит крик. все стоят на ушах ! Приезжает наглая терреториал Воивода и начинает поносить работников ! И снова все на ушах , надо бежать и срочно делать больше работы чем я обязана ! С какого угла упали ? Они такие же работники !! И не имеют прав больше чем мы ! Не ходите если не хотите постоянно бегать по чужим требованиям и быть виноватой !

История сотрудника
нет и не будет.отвратительное руководство. Работа без выходных (почти всегда) сотрудников за людей не считают. Всегда крики, оскорбления, унижение. Тяжелый физический труд. Старшие смены чистят снег, колотят наледь вручную на территории. Сами вынуждены покупать средства для уборки,тряпки губки. Особое внимание к тер. менеджерам,а точнее Воевода Н. А. и Кулакова И. В. редкостное хамло.