ЭФЕС: отзывы от сотрудников и партнеров

ЭФЕС: отзывы от сотрудников и партнеров

  • Регионы присутствия: Екатеринбург
Условия работы
13

Напишите отзыв про ЭФЕС


24.06.2021
0
Условия работы

нет

Кидают на деньги: вначале задерживают зарплату на 2 месяца, а потом выясняется, что ты ничего не заработал. Лохотрон.

07.05.2019
0
Условия работы

З/плата выплачивается своевременно, неплохой коллектив, удобное расположение офиса, корпоративный транспорт и льготное питание (на любителя), корпоративные праздники и подарки

Согласна с предыдущим отзывом во всём. Зарплата белая лишь частично. Все официальные праздники вычитаются из зарплаты. Больничный лист только с официальной части - копейки. Отпускные первый год не выплачивают, в последующие годы - только с официальной части. Все эти прелести сразу не оговаривают, узнаёшь по "ходу пьесы". На работе хоть ночуй - никто спасибо не скажет, регулярные задержки на работе - норма, без дополнительной оплаты, естественно. Отношение руководства к сотрудникам - так себе, это самое мягкое... работайте, негры. Из-за несогласованности между отделами куча дополнительной и никому не нужной работы. Отношение к клиентам и субподрядчикам - всех объЕгорить... Полный мрак. Никому не советую эту шарашкину контору, где прав только хозяин-барин

12.09.2012
0
Условия работы

Хороший коллектив, организация корпоративов

ЗП серая, это я сразу узнала, ну и так как почти везде серая, меня это не особо встревожило, но когда получила первую зп думала идти на висилицу... Позже я узнала о том, что если ты отпросилась по уважительным причинам на час с работы по позже, вычитают из зп в полном объеме (зп официальная и серая) это было для меня шоком! отпросившись у начальницы меня никто не предупредил что этот час вычичтают из зп..При собеседовании даже не упомянули об отпуске, да и сама я даже и не подумала про отпуск, что в этой фирме всё так сложно с отпусками, вообщем, отпуск не дают, можно взять только за свой счет, больничные по уходу за ребенком, естесственно, оплачивают только из расчета официальной зп, которая составляет 10 т.р., все праздники вычитаются из зп, которые мы отдыхаем (23 фев, 8 марта, с 1-10 янв и т.д.) например, в январе я получу только половину зп... Всё управлением предприятием построено по совдеповским правилам, ничего нового, и крадем и укрываем что можем. Перспективы развития в конторе - никакой.