ФК Пульс: отзывы от сотрудников и партнеров в Хабаровске

ФК Пульс: отзывы от сотрудников и партнеров в Хабаровске

  • Регионы присутствия: Санкт-Петербург, Новосибирск, Москва, Тверь, Казань, Красноярск, Иркутск, Воронеж, Краснодар, Ярославль, Волгоград, Хабаровск, Брянск, Оренбург, Химки
Условия работы
278

Напишите отзыв про ФК Пульс


13.07.2022
0
Условия работы

Компания хорошая! Редко, где можно увидеть то, как директор филиала тянет за сотрудников, старается обеспечить з/п и объемами людей, коллектив стабильный, текучки нет, а это уже огромный плюс. Грамотное и чуткое руководство. Не знаю, кого тут умудрялись кидать по з/п, учитывая, что она вся белая! Возможно люди просто не умеют слушать или слишком много ожидают!

не увидел

10.01.2018
0
Условия работы

Зп всегда вовреия

Рыба гниет с головы и это директор. Обращается с сотрудниками, как с расходным материалом. Заставляет выходить в выходной под давлением и если ты, вдруг, заикнулся и ТК РФ багровеет и начинает как бы намекать об увольнении. О лич6ом времени можете забыть, работают от зари до зари, что отдел продаж, что склад. Мотивация постоянно меняется и в худшую сторону. Единственный адекватный руководитель и тот ушёл. Крайне не советую данную организацию для трудоустройства.

09.09.2017
0
Условия работы

Любой может придти алкаш,нарик,судимый!!!!службы безопасности нет!!!!!!!

Нервная и высокомерная заведующая складом!бооооольшие недостачи товара!!!!

13.10.2017
0

а если у меня когда то была судимость,то работать не надо?

24.05.2017
0
Условия работы

Нет

Весь покет

15.12.2016
0
Условия работы

14 часовой рабочий день, по договору 8 часовой. Зп 19.000
Не советую.

Полное нарушение техники безопасности.

15.12.2016
0
Условия работы

Не тратьте свое время. То что вам обещают это все не правда.

Их масса.

27.10.2016
0
Условия работы

Достоинства есть! Зарплата вовремя.

В Хабаровском филиале,который не так давно открыли, работают в полне одыкватные люди! люди с опытом работы но не выдерживают и уходят из за не компитентности руководства,которые не могут организовать рабочий процесс. Не компетентные руководители в лице Директора и его зам,которые даже не знают что такое ( одыкватность постановки задач). Работники на которых держится предприятие и от которых зависит работа предприятия к ним относятся как к нелюдям. Зарплата да вовремя как и говорили и обещали, но на такую зарплату жить не возможно 15000 руб не то что на жизнь даже на проезд до работы и обратно домой не хватает. Люди приходят дня два отработают и уходят, потому что видят бардака. Остались еще люди которые первые устроились, но и то уже поговаривают встать собраться и уйти. Все что обещали обман. Выделение деньги на открытие и почем филиала уже сожрали руководство.