С самого первого дня был заметен высокий уровень организации и структурированности.
Четкая иерархия позволяла быстро найти ответственного лица для решения любых вопросов.
Коллеги всегда готовы поддержать и помочь, что очень ценно.
Однако, когда дело доходит до перспектив, появляется ощущение застоя.
Сильно не хватает четкого плана карьерного развития и понятных возможностей для роста.
Столкнулся с бюрократией: для одобрения простых решений приходилось тратить кучу времени.
Часто это отражалось на сроках выполнения задач и создавало ненужное давление.
Регламенты и процедуры четко описаны, что значительно упрощает адаптацию на новом месте.
Чувствуется, что руководство по-настоящему заботится о комфорте сотрудников.
Приятные бонусы в виде премий регулярно радовали, хотя их размер иногда казался недостаточным.
Атмосфера в коллективе дружелюбная, что существенно облегчало рабочие будни.