Здесь иногда кажется, что сам по себе.
К примеру, когда на старом месте приходилось срочно решить проблему, рядом всегда был кто-то, готовый помочь.
В нынешней компании найти такого сотрудника сложнее.
Удивило, насколько гибкий график – можно выбирать удобные часы для работы, что позволяет лучше планировать личные дела.
Коллеги всегда готовы помочь, новые знания получаются легко и без напряжения.
Каждое утро, заходя в офис, удивлялся идеальной чистоте и порядку.
Рабочие места сияли, как будто на них никогда не работали.
Это создавалось ощущение почти стерильного профессионализма и ответственности каждого сотрудника.
Руководство предпочитает оставлять многое на усмотрение сотрудников, что нередко приводит к путанице и двойной работе.
Внедрение новых инструментов и технологий проходит без должной подготовки.
Сразу вспомнился случай, когда коллеги организовали сюрприз на мой день рождения — это было неожиданно и очень приятно.
Начальство адекватное, всегда можно обратиться с вопросами или предложениями, никогда не оставляют без внимания.