Страница 2706. Все компании

СК ЮгВолгаСтрой
СК ЮгВолгаСтрой
0.0
1 отзыв
Робур
Робур
0.0
1 отзыв
Студия Ногтевой Эстетики Ирина и Андрей
Студия Ногтевой Эстетики Ирина и Андрей
0.0
1 отзыв
Тихонов В.А.
Тихонов В.А.
0.0
1 отзыв
фирма Авенир представительство в г.Волжском
фирма Авенир представительство в г.Волжском
0.0
1 отзыв
Торговый дом Росстрой
Торговый дом Росстрой
0.0
1 отзыв
Автоматика Строй Сервис
Автоматика Строй Сервис
0.0
1 отзыв
Топаз
Топаз
0.0
1 отзыв
Бронников И.А.
Бронников И.А.
0.0
1 отзыв
Свадьба моей мечты, Свадебное агентство
Свадьба моей мечты, Свадебное агентство
0.0
1 отзыв
Вектор красоты
Вектор красоты
0.0
1 отзыв
Волжская юридическая организация
Волжская юридическая организация
0.0
1 отзыв
Служба сопровождения исполнительного производства
Служба сопровождения исполнительного производства
0.0
1 отзыв
Больнякова Е. В.
Больнякова Е. В.
0.0
1 отзыв
Калугина Дарья Андреевна
Калугина Дарья Андреевна
0.0
1 отзыв
ОНИР
ОНИР
0.0
1 отзыв
Борисова Наталья Сергеевна
Борисова Наталья Сергеевна
0.0
1 отзыв
ПолимерБитум-Волжский
ПолимерБитум-Волжский
0.0
1 отзыв
ИУК ВОСТОК
ИУК ВОСТОК
0.0
1 отзыв
Студия-Л
Студия-Л
0.0
1 отзыв
Все компании - последние отзывы от сотрудников

Участвовала в разработке уникального проекта по внедрению искусственного интеллекта в системы управления, и это был просто незабываемый опыт! Инфраструктура на высшем уровне – новый офис с современным оборудованием и зонами для отдыха. Приятно удивила поддержка со стороны коллег: всегда готовы помочь и поделиться знаниями.
Читать дальше
Приятно удивила поддержка со стороны коллег: всегда готовы помочь и поделиться знаниями. За короткое время успела осознать, что здесь действительно ценят идеи и дают пространство для их реализации.

Отзыв на Бронников И.А.
Расходы возмещаются, но процесс этого крайне медленный и запутанный. Приходится тратить кучу времени на согласования и сбор документов, что вызывает неудобства. Вопросы сотрудников часто игнорируются руководством, что создает ощущение бессмысленной бюрократии.
Читать дальше
Вопросы сотрудников часто игнорируются руководством, что создает ощущение бессмысленной бюрократии. Карьерный рост здесь практически невозможен, даже при наличии опыта и квалификации. Ощущаешь, что твой вклад недооценён. В целом, атмосфера в коллективе кажется напряжённой, многие коллеги недовольны условиями работы. Постоянный стресс и отсутствие поддержки от руководства выматывают. Решение уволиться было правильным. Этот опыт научил избегать компаний с подобными рабочими условиями.

В отличие от моего предыдущего опыта, здесь всё было сложнее, начиная с больничных. В предыдущей компании больничные оплачивались полностью и без лишних вопросов. Здесь же возникали постоянные проблемы и вопросы к каждой справке — приходилось доказывать свое право на них.
Читать дальше
Здесь же возникали постоянные проблемы и вопросы к каждой справке — приходилось доказывать свое право на них. С зарплатой тоже не всё так радужно. В старой компании уровень оплаты был выше, и к тому же регулярно выплачивались бонусы. Здесь поставили жёсткую ставку, которая практически не менялась за всё время работы. Повышение обсуждалось, но оставалось только на словах. Кроме того, в прежнем месте была более дружелюбная атмосфера и грамотное руководство. Здесь часто возникали напряжённости, коллеги не всегда готовы были помочь. Сложилось ощущение, что никто не заботится о благополучии сотрудников. В общем, это место оставило больше негативных впечатлений в сравнении с предыдущими местами работы.

С первого дня чувствовала себя частью дружной команды. Все коллеги отзывчивы и готовы помочь в любой ситуации, от поиска информации до советов по проектам. Например, однажды опаздывала с отчетом, и менеджер не только помог с данными, но и оставил дополнительные комментарии, что сократило время на проверку.
Читать дальше
Например, однажды опаздывала с отчетом, и менеджер не только помог с данными, но и оставил дополнительные комментарии, что сократило время на проверку. Радуют и рабочие часы — с 9 до 17, что позволяет оптимально планировать личное время. Одним из ярких моментов стало участие в корпоративном мероприятии, где мы всей командой разрабатывали стратегию нового продукта. Каждый мог внести свои идеи, и было круто наблюдать, как все предложения принимались всерьез. Каждое утро приятно приходить на работу, зная, что ждёт интересные задачи и поддержка коллег. Даже пребывая в статусе временного сотрудника, ощущаю себя ценной частью коллектива. Такие компании вдохновляют на профессиональный рост и оставляют только положительные воспоминания.

Например, сотрудники всегда знали об изменениях в проектах и могли влиять на решения прямо на собраниях. В прошлых местах я часто чувствовала себя оторванной от процессов, где любые изменения объявлялись постфактум. В новой компании даже сложные вопросы обсуждались честно и открыто, без интриг.
Читать дальше
В новой компании даже сложные вопросы обсуждались честно и открыто, без интриг. Конечно, были и свои минусы. Нередко ощущалась перегруженность бюрократическими процедурами, которые замедляли работу. Напротив, мои прежние работодатели, хотя и страдали от недостаточной прозрачности, действовали быстрее благодаря минимальным формальностям. Тем не менее, атмосфера доверия и желание руководства слышать сотрудников в последней компании стали решающими в моём решении остаться там дольше обычного. Наверное, именно эта смесь открытости и немного излишней формальности создавала достаточно сбалансированную рабочую среду.