Страница 4. ЧОП "РЖД-Охрана"

История сотрудника
вовремя зарплатане прибавляется зарплата а начальник нашего подразделения сорокин г а просто псих с ним невозможно работать куда только смотрит руководство как можно держать на такой работе этого неадекватного дибила от него нет никакого толку он постоянно всех лишает за все

История сотрудника
нетвсе плохо

История сотрудника
Выиграли тендер на объекты Сочинской Олимпиады ура!!!Нужны волонтеры из своих охранников.Условия для волонтеров ; 1)Идешь в отпуск и едешь работать в Сочи за свой счет (деньги за проезд вернут но потом ...может быть?) 2)График работы 2Х2 ,2Х1,3Х1 .Зарплата 26-30 тысяч рублей (за какой график не ясно . 3)Жильем обеспечивают ,но каким не ясно .Может комната на 20 койка мест может "Дом колхозника" или подвал охраняемого объекта? не ясно .4)Пока добровольно ,не будут набирать-принудительно (в отпуск отправлять зимой на их условиях) 5)Про суточные-командировычные молчок(В отпуск они не полагаются) Ищут дураков.

История сотрудника
Всё бы нормально, но эта долбаная олимпиада всем поперёк горла становится.Премия реально уменьшилась, хотя хуже работать не стали. Индексации ЗП в новом году не будет. Требования не уменьшаются. Нервозность накаляется. Учениями загоняли-мы охранники или полицейские ???????????? Вот они пусть и учатся, а мы будем имущество охранять !!!!!!! Денег от этого нам больше не платят!!!

История сотрудника
Очень малоВ нарушение ТК РФ работодатель не оплачивает медосмотры, профессиональную переподготовку. Профсоюз только собирает взносы (вычитают из зарплаты), никакой работы не видно и не слышно, ни путёвок, ни концертов, ни абонементов в бассейн (что есть у настоящих работников РЖД). Вероятно, все собранные с охранников средства уходят на обеспечение руководства. В коллективном договоре указано, что работник один раз в год имеет право бесплатного (!) проезда на ж/д транспорте в очередной отпуск. Приобретаем билеты за полную стоимость, а после отпуска нам возвращают их стоимость за вычетом 13%.ЕДВ за 2012 год зажали. После неоднократных вопросов в сентябре (!) 2013 г. прислали ксерокопию филькиной грамоты под названием "Новое положение об оплате труда", датированное декабрём 2012 года, без указания числа, без подписи руководителя профсоюза.Зарплата меньше, чем на аналогичной работе на московских ж/д вокзалах, хотя организация одна. Квартальная премия в Москве 12-15 тыс., в Туле - 1 тыс. И та уже под вопросом. Все кивают на Сочи. Болото!!!

История сотрудника
000Сплошная Коррупция,Мертвые души,но зато начальство покупает себе новенькие машины.Круговая порука.Нормальному человеку в этом алкогольном коллективе делать нечего.

История сотрудника
Не такая уж и плохая фирма, зарплата белая, больничные платят, в отпуска даже выгоняют, чтобы не перерабатывали сверх нормы. Даже квартальные платят, хоть и не большие деньги, но где их в ЧОПах платят ещё??? Форму выдают бесплатно. Начальники вменяемые. Дураков конечно "крепят", но как без этого. Кстати, есть ещё один положительный момент-если подвиг совершишь, премию дают. Профсоюз есть ещё-раньше не верил в компенсацию путёвки после года работы в чопе, но мой сменщик ездил в отпуск по путёвке на 10 дней на море-компенсацию получил 15000. Жаль, что только раз в три года можно получать, но всё равно приятно.Очень много проверок, причём не только со стороны руководства ЧОПа, но и со всех структур -МВД, ФСБ и т.д.-реально задолбали...В других фирмах в этом отношении гораздо проще.Зарплата хоть и белая, но маловата, такими темпами скоро станет неактуальной.Когда на работу устраивался, как в "контору" проверяли, бумаг написал столько, сколько за всю жизнь не писал. Замены дежурств-это просто Ж... - нужно для этого в отпуск идти без сохранения

История сотрудника
соц.пакет,белая маленькая зарплата,и усеврут по зарплате обязанностей по навешали как в армии чуть ли не воинское приветствие отдавай

История сотрудника
хороший коллектив ребят охранников!Меня заставили добровольно принудительно уволиться с работы в один день сам на еждевении жены и двух детей о не имели права!КУДА МОСКВА СМОТРИТ???САМОГО БЕЗОТВЕТСВЕНОГО И УВОЛИЛИ!СПРАВКУ ЕСЛИ НАДО КАКУЮ ЛИБО СПРАВКУ ЗАКАЗАТЬ ТО НАДО ЕЕ ЖДАТЬ 2,3 МЕСЯЦА ИЛИ ЗАРАНЕЕ ЗАКАЗЫВАТЬ!САМ НЕОДНОКРАТНО ЗАКАЗЫВАЛ СПРАВКУ В РОСТОВЕ ПОТОМ ЗВОНИЛ В МОСКВУ ТРАТИЛ СВОИ ДЕНЬГИ И НЕРВЫ!НАЧАЛЬСТВО БЕЗДЕЛЬНИКИ!ДАЙ ВАМ БОГ ЗДОРОВЬЯ ВСЕМ

История сотрудника
Соцпакет есть,Есть нормальные люди в коллективе.Даже различные премии есть и поощрения за выслугу к отпуску.Зарплата белая и на карточку .Нарушение трудового договора по пунктам 3.3 и 4.2 Полностью и в должном объеме не обеспечивают обмундированием,порой банально спихивают свою работу на охранника.(ты купи мы оплатим ...может быть)Раздевалка и комната отдыха не соответствует санитарным нормам.(строительная пыль и самодельные топчаны) .Отпуска дают с нарушением Закона о труде.Часто отпуск с текущего года переходит на следующий,А в следующем два не дают гулять.При начислении отпускных не учитываются квартальные.В угоду облегчения труда бухгалтерам график отпуска не возможно поменять даже через директора ЧОПа.Круговая порука "земляков-колхозников" пагубно сказывается на несении службы.Руководство свою некомпетентность прикрывает порой открыто самодурством

История сотрудника
За то что там требуют платить надо раз в 5 большеНикаких нерв не хватит работать в этом чопе... Начальников намного больше чем охраннков,и каждый наровит тебя лишить премии за что нибудь.... В штабе сидит такой Кутергин,вообще таких людей не видел никогда,мимо не пройдёт чтобы не оскарбить,ещё в первом подразделение есть Королькевич,который сам будучи охранником спал на посту так,что со стула падал,сейчас зам.начальника,оживет как может,а в голове ничего....... Скотская работа,начальников нормальных можно по пальцам пересчитать,а их сотни....

История сотрудника
Положительная сторона это квартальные зарплаты, но.....ИХ мало кто получает либо в минимальном размере , других плюсов у нас в Воронеже нет.Знаете если бы был другой начальник а не Соколов Владимир Петрович который всю родню уже притащил в эту организацию было бы на много лучше.В связи с тем что у нас начальник ПО ВОРОНЕЖ Соколов Владимир Петрович так себе, то все кто не хочет ходить на подработки квартальную не получают. На протяжении всей моей длительной работы в этой организации , он постоянно всех зовет на подработки под угрозой увольнения, не вышел на под работку я тебя уволю. Постоянно выдергивает людей с объектов на ЖД вокзал. Вот стоишь ты сегодня на сутках у себя, а тебе звонок бросай свою работу и едь на Вокзал. И доплаты не будет за это, хотя разница в деньгах обычно больше 600 рублей, т.к. вокзал высокооплачиваемое место. Потому на Вокзал на данный момент тяжело найти людей. Соколов не может нормально общаться с подчиненными, потому часто его посылают на три буквы.Лучше бы если бы был другой начальник. А то за эти три года у Чоп плохая репутация из за начальника. Даже если и состоишь в профсоюзе то что то получить из этого не реально. за три года только один из блатных стукачей смог выбить что бы ему оплатили половину судимостей билетов.И долго очень долго выбивались подъемные на рождения ребенка от профсоюза, месяца три.Содействия особого от начальства не было в этом вопросе.Потому большая текучка. У на есть ряд фирм с такой же зарплатой где адекватное начальство. Поймет, поможет, если ты сам нормальный. Форму новую старается никто не брать потому что при увольнении огромные суммы высчитываются хотя форма стоит и зимняя и летняя копейки которая шьется в Воронеже. В сложившейся ситуации я вижу только один выход, уволить Соколова и всех замов и полностью нанять новый штат руководителей. Может новая метла что то изменит. Пока что Чоп в жопе из за Руководства.

История сотрудника
Всегда можно закоситьПонабирали бомжей в Металлострой

История сотрудника
Отзыв не о работе, а о сотрудниках. За что им больше платить?19.04.13 ориентировочно в 18.25-18.30 я имела неосторожность попытаться пройти через турникет на 2 платформу станции Мытищи, имея при себе карту «Большая Москва», действующую до 26.04.2013. В этот момент сотрудник охраны Иванов Александр Михайлович (Николаевич) почему-то решил, что первыми должны выходит пассажиры с платформы, приложил билет пассажира со стороны платформы, одновременно со мной. Я, зная, что теперь карта не сработает определенное время стала проходить на платформу одновременно с выходящим. Сотрудник Иванов, увидев это, схватил меня за предплечья и вытолкнул обратно за турникеты. На мое возражение, что я проходила по действующему проездному билету, он заявил что «Большая Москва» здесь не действует(!!!), и закричал на меня: «Иди покупай билет».Я нашла руководителя данного персонажа, и вместе с ним опять поднялась в вокзал. Руководитель подозвал к себе Иванова, и показал ему, что система действительно зафиксировала проход по моей карте, в то время, когда он считал, что моя карта не действует. На что Иванов буркнул: «Извини» на ТЫ. На мое предложение извиниться подобающе, он сказал: «Не устраивает, пиши претензию».Руководитель (к сожалению, не посмотрела его ФИО), провел меня на первую платформу и сказал сотрудникам пропустить меня. Когда я его спросила, нормальная ли это вообще ситуация, что его сотрудники так относятся к клиентам, он ответил, что, конечно, это очень плохо, и Иванов будет наказан.

История сотрудника
Положительных сторон нет!Ребята, на Казанском вокзале не возможно стало работать!!! График не нормированный!Стоишь на улице ни кто не подменяет!!! А кто со старшим в хороших отношениях,тот на улицу даже не попадает!!! отношение вообще ужасное!!! народ стал бежать от туда!!! Будьте бдительны товарищи Начальники, много власти даете Старшим по смене!!!

История сотрудника
Народ всё равно идёт, как ни странно.Оставьте свой отзыв в http://security-yes.com

История сотрудника
положительного добавить нечегона официальном сайте ржд-охрана заработная плата в регионах указана не менее 12000 с графиком1/3 при трудоустройстве сказали 8200 как это понимать?

История сотрудника
Простите за опечатку. Имел ввиду- бесплатно в центре города используется гараж ОАО РЖД для личной машиныДля охранника то хорошо, что бесплатно использует гараж ОАО РЖД. а кому это плохо,сами смогут оценить

История сотрудника
Хорошие условия труда по ул Свердлова 3 Кушетка,телевизор холодильник,бесплатно,дом рядом, начальник подразделения охраны- жена. Используется гараж ОАО РЖД для личной машины.Тот,кому предоставлен гараж контролирует работу ИТР и стучит об этом начальнице- своей жене. после 17 часов препятствует работе ИТР. Оценивать весь коллектив и начальство,кроме условий работы из-за одного человека не буду

История сотрудника
естьи многое отрицательного