Очень слабый коллектив.
Продажники - хорошие.
специалисты.
Качество изделий очень низкое.
Нет хороших специалистов по металлообработке.
Руководители всех звеньев -это люди имевщие какое-то образование по приборостроению и кип.
Слабые специалисты наладчики -которые ведут шеф-монтаж и сдачу в эксплуатацию.
Читать дальше Слабые специалисты наладчики -которые ведут шеф-монтаж и сдачу в эксплуатацию. Большая текучка кадров. Везде случайные люди-хороший специалист не задерживается. Технический директор-Вячеслав- очень интересный тип. А генеральный -Дима- просто шедевр. Пока его отец работал фирма развивалась. Очень жаль клиентов. За хорошие деньги приобретают барахло.
"Господина"-"бизнесмена" и "заслуженного строителя" Кузовлева Сергея пора бы познакомить с соответствующими органами для осознания реальности и уровня ответственности, а лучше в виде уголов.... дела.
Высокое самомнение, низкие профессиональные качества руководителя ООО "Севморпроект" в лице Кузовлева Сергея приводят к регулярному краху всех его "начинаний".
Что приводит к отсутствию интереса Заказчиков, работы и заработной платы.
А его сказки и еженедельный обман сотрудников (мы вам обязательно заплатим) поражает своей безнаказанностью.
Читать дальше А его сказки и еженедельный обман сотрудников (мы вам обязательно заплатим) поражает своей безнаказанностью. Пожалуй, единственное мастерство Кузовлева.
Пора бы этому «бизнесмену» и «заслуженному строителю» Кузовлеву - вернуться туда, откуда он пришел.
А именно- в отдел снабжения! Ну, неужели ему самому непонятно, что всё, чем он занимается, заканчивается крахом и невыплатой зарплаты сотрудникам.
Читать дальше А именно- в отдел снабжения! Ну, неужели ему самому непонятно, что всё, чем он занимается, заканчивается крахом и невыплатой зарплаты сотрудникам. Простофиля!
