Страница 2. Baby-club

История сотрудника
только восторг родителей, от лапши, которую им обязаны вешать "педагоги"На этапе отбора 2 теста, видео-интервью ( с четким таймингом!) и пробное занятие. После первого часто "ой, у нас плохо записалось, нужно еще раз! Занятие 2 часа!! Изначально присылают программу занятия и говорят - вы только материалы у нас подготовьте к занятию. приходишь - ты ведешь группу. Второй раз - тоже самое. Договаривались об одном, в итоге они рассчитывали, что человек придет раньше, сам соберет материалы (в незнакомом месте в шкафах!!) - никто ничего не объясняет! - и будет вести задания. Все записывается на видео - согласия тоже никто не брал! Поток "кандидатов" - конвейером. Под конец я поняла, что так они затыкают дыры от тех, кто оттуда сбежал. Для детей:Часто меняются девочки-педагоги (совсем молоденькие), и все направлено на то, что "лишь бы отработать программу". С совсем маленькими все в ужасно быстром темпе, например, у них есть линейка с цифрами от 0 до 100 - и песня под нее. Девочка-педагог не успевает даже указку перемещать от цифре к цифре, с такой скоростью идет песня и счет. Ребенок при это должен шагать!!! Что у них в голове? Взрослый человек не успевает, как это должен успеть маленький ребенок?! Дети разбегаются, педагоги берут их за руки и продолжают свое "покажи букву!!" малышка смотрит в сторону, ей неприятно, педагогу все равно. Очень быстро переключают с одного на другое - ребенок увлекся картиной из пластелина - ее за руку уводят, у них время и программа.С детьми постарше история лучше, но примерно та же. Рассказывают про лебедей - 180 см в длину и весит 13 кг! Сколько это, как, - не объясняют. У них так в программе написано! Но родителям рассказывают, что вот, дети понимают, могут, на самом деле нет. Все построено на любви родителей к детям, по сути, это разрушительно для психики ребенка. Не рекомендую!!!

История сотрудника
Из достоинств только расположение и небольшое количество детей в группе, по сравнению с обычным детским садом-нет официального трудоустройства, но при этом Вы должны сами оплатить и предоставить медицинскую книжку и справку об отсутствии судимости- оплата помощнику педагога 1000р за выход на 5 часов тяжёлого физического труда с ответственностью за детей- на помощника кидают детей все время, пока не идут занятия (а занятия идут недолго, ведь это маленькие дети)-помощник в конце дня должен делать огромную уборку почти всего помещения, и если Вас задержит педагог и вы не успеете сделать это за последний пятый час Вашей работы, то это Ваша проблема и доплачивать Вам не будут- в лицо Вам рады, а за спиной обосрут- детей совершенно не воспитывают, замечаний им не делают. Дети ведут себя как хотят, а в игровой успокаивать их не педагогу, а помощнику педагога. И все, что разрешают делать, это ласково просить перестать так себя вести. Даже строгий тон запрещён. По итогу дети избалованные и ведут себя ужасно. Если ребёнок начинает плакать, то вопросы к Вам. Как именно успокоить ребёнка - никто не объясняет- у клуба как правило нет своей прощадки, поэтому детей выводят на общую площадку во дворе, где полно чужих детей и взрослых, а территория не огорожлена. Ребёнка из бэби клуба спокойно может увести какой-нибудь взрослый или обидеть чужой ребёнок. На площадке, чтобы не потерять детей, на них фирменные манишки. Организуешь им общую игровую деятельность и к этому подключаются ещё и посторонние дети. А родители этих детей и рады, что ты занимаешь их ребёнка, хотя это не дети из бэби клуба. Работаешь по сути аниматором- на занятии помощник должен включаться в занятие и помогать педагогу, даже если там всего 5 детей. Если не будешь помогать - - на тебя будут жаловаться- вас там никто не кормит, при этом детям или дают еду из дома, или они покупают еду на день за 300 р. Получается так, что дети сидят за одним столом, а едят разную еду и смотрят друг другу в рот. Например, один ребёнок ест сытный суп, а другой печенье с соком.- в обязанности помощника входит изготовление заготовок для занятия. Получается так: до начала занятий Вы сидите в игровой, вокруг бесятся дети, если ты их чем-то не займешь. Ты должен следить, чтобы они не убидись в этой убогой маленькой игровой 3х4 м с кучей предметов + выркзаешь что-то из картона для заготовок, размазвваешь пластилин по картону или ещё чтоИтог: большая ответственность за детей, которых на тебя бросают + уборка (мытье посуды, полов, унитазов, стёкол и т.д.) каждый день + помощь педагогу в проведении занятийСлишком много обязанностей за такие маленькие деньгиИ платят они 1 раз в месяц, а не 2 раза. Ещё и задерживают эти жалкие 10 тысяч

История сотрудника
Возможность реализовать педагогические идеи, творческий подход;обучение сотрудниковНе вижу на данный момент

История сотрудника
Удобный график! Отличные условия для роста и развития! Уютная атмосфера и обстановка в клубе!Для меня нет недостатков

История сотрудника
Бэби-клуб это команда, которую можно назвать семьёй. Ты чувствуешь себя в своей тарелке. Это те люди, которые всегда придут на помощь и к ним можно обратиться по любому вопросу. От работы получаешь невероятную энергетику и заряд позитива. Ты можешь не только делиться своими знаниями , но также и получать колоссальное количество новой и интересной информации, которой можешь в любой момент воспользоваться.-

История сотрудника
многоэтапный отбор сотрудников, возможности расти всесторонне, атмосфера семьинет

История сотрудника
Действительно уютная атмосфера, как вторая семьяЕсли ты энергичный и жизнерадостный, тебе сюдаУ помощника очень маленькая з/п (15т/мес) и очень много обязанностей

История сотрудника
Тёплая уютная атмосфера! Молодой дружный коллектив, который готов помочь, подсказать и направить в правильное русло. Потрясающее руководство, которое полностью вовлечено в работу педагогов и клуба! Очень информативное и полезное обучение! Ну и конечно, работа с детьми и их любовь!Не найдены

История сотрудника
Хорошие условия труда, коллектив, возможность обучатьсяНе выявлено

История сотрудника
Дружный коллектив, возможность постоянного обучения, золотое руководствоТекучка педагогов, приходится постоянно искать новых сотрудников

История сотрудника
Удобный график, душевная атмосфера.Не нашла

История сотрудника
Уже год как я работаю в Бэби-клубе. Раньше 4 года я работа в разных организациях, как государственных и частных (детские студии, детские сады). Я сравнивала + Бэби-клуба, когда решила найти работу недалёко от дома и с гибким графиком. Сейчас я понимаю, что не разочарована в своём выборе, а даже нашла своё направление и знаю, чем хочу заниматься в жизни. Цели, миссия и гуманный подход к детям и сотрудникам это редкость в современном образовании. В Бэби-клубе я нашла лучший коллектив, понимание и уважение со стороны руководства и карьерный рост. Я работаю старшим специалистом и имею возможность постоянно обучаться. Наша компания проводит съезды всех педагогов, семинары, вебинары, встречи и мероприятия. Бэби-клуб это место где царит атмосфера дружбы и уважения. Сейчас я планирую связать свою жизнь с Бэби-клубом на очень очень долгое время!Нет

История сотрудника
Работа с детьми,обучение,хороший коллектив, достаточное количество наглядных пособий и материалов для работы,красивый интерьер-

История сотрудника
Если вы суперэнергичный и вовлечённый человек и ищите работу по душе, то вам сюда...в нашу дружную бэби-клубовскую семью. За 3 года работы я получила спокойного, отзывчивого, откликающегося на все просьбы и пожелания работодателя, дружный, интересный и умный коллектив, 100000 благодарных родительских слов (сюда же букеты, конфеты, подарки на все праздники:)) - без внимания не останетесь, весь спектр детских эмоций, хорошо работающее сарафанное радио. Нет ничего приятнее, если потенциальный клиент хочет попасть на занятие именно к тебе. Внутренние дела - обязанности четко распределены между сотрудниками , у каждого есть зона отвественности. ЗП достойная - есть возможность постоянно увеличивать свой заработок, беря доп нагрузку. Из личного опыта - я логопед-вела классические групповые занятия, а также индивидуальные логопедические. Работала на группах всего 2 дня в неделю, остальное время просвещала саморазвитию и логопедии. Всегда есть возможность подменяться, договорившись с коллегами и согласовав с директором. Всегда дружно и весело проводили время вне работы - корпоративы 3-4 раза в год. Регулярные рабочие собрания - для того, чтобы поставить цели на ближайшее время, решить вопросы, обсудить трудные случаи. Без помощи вы не останетесь . В самых трудных случаях всегда можно обратится к куратору своего бэби-клуба. Постоянный рост внутри компании, вебинары и семинары с известными личностями в педагогике и психологии.Любые проблемы и задачи можно решить с директором)

История сотрудника
Работаю в Бэби- клубе уже шестой год. Несколько месяцев проработала помощником, а затем мне предложили стать педагогом. В Бэби- клубе нет случайных людей, все кандидаты отбираются кураторами очень тщательно. Перед началом работы я проходила обучение, которое оплачивал работодатель, от меня только требовалось желание учиться. Для сотрудников постоянно проходят педагогические вебинары от на разные темы( "развитие критического мышления у детей", "системно-векторная психология", "развитие речи" и т.д.). Эти знания очень помогают в работе с детьми и их родителями. Радует и то, что есть конспекты и все необходимые пособия для занятий. Также, всегда можно составить для себя удобный график. Я счастлива работать в Бэби-клубе!Нет

История сотрудника
Главное достоинство данной работы-это видеть счастливые и любящие глаза детей! Очень хороший руководитель, душа компании. Она нас вдохновляет и всегда поддерживает. На любом месте работы самое главное руководитель, нам очень повезло ведь у нас в Бэби-Клубе Мариночка Козина самая мудрая, душевная и прекрасная.Недостатков нет.

История сотрудника
Я проработала в Бэби-клубе 5 лет, и очень рада и благодарна, этому месту и своим работодателям. Я работала сначала помощником специалиста, где-то чуть больше половины года. А после мне предложили стать уже преподавателем (специалистом по работе с детьми). Обучение я проходила в Москве за счёт работодателя.Мне реально нравилась моя работа, общение с детьми, сама атмосфера, мне было интересно. Конечно, местами бывали и трудно, случались разные ситуации, но это нормально. В любой работе есть свои трудности. Человека ответственного он не смущают. Тут каждый выбирает сам.Плюсы:Официальное трудоустройство.Постоянная поддержка руководства. Мои руководители были люди слышащие, открытые к общению, предложениям и взаимодействию.Небольшой, прекрасный и очень дружный коллектив.Весьма ощутимые премии (именно в клубе, где работала я, какая «зарплатная политика» в других клубах я не знаю). ЗП всегда вовремя.Чистота и красота в интерьере.Я работала всего 2 ДНЯ (полных с 9.00 до 21.00) в неделю, и при хорошей заполненности групп у меня была достойная зарплата, бывает люди 5 дней в неделю работают и столько получают. Но тут важно понимать, что ЗП зависит от того КАК ты работаешь, насколько ты ХОРОШИЙ специалист, и как ты ВКЛАДЫВАЕШЬСЯ в свою работу. Не ради денег, а ради ДЕЛА, ради собственного интереса и желания, ради радости детей и родителей. Конечно опыт тут тоже важен, это нормально, что когда ты только начинаешь работать, клиентов не так много, но со временем всё устраивается, если ты развиваешься как специалист, и появляются "свои" постоянные клиенты, на это нужно немного времени. Если есть возможность и силы, работать можно больше.Конечно летом, когда многие клиенты разъезжаются отдыхать, ЗП сокращается, но есть оклад меньше которого не получишь и деньги будут, также летом всегда есть возможность поработать дополнительно, так как некоторые специалисты уходят в отпуск и можно быть на замене.Тренинги и семинары за счёт работодателя.Приятная и красивая рабочая одежда.В течение дня есть время (хороший перерыв), когда можно спокойно пообедать.Хорошо организованный рабочий процесс.Большой простор для творчества!Особенности/специфика (это не минусы!):Работа интенсивная и энергозатратная, и требует активного и включённого внимания, мобильности, так как деятельность связана с детьми, и здесь на первом месте безопасность ребят, которые приходят заниматься, и если детки маленькие, то нужно быть очень внимательным.Работа эмоционально затратная, и дети требуют внимания, и также присутствует постоянное общение с родителями, консультации по разным вопросам, и важно понимать, что люди бывают разные, со своими особенностями, и необходимо учиться находить подход и доносить информацию, управлять своими эмоциями и быть готовым к возражениям и непониманиям, уметь договариваться и выстраивать отношения. Необходимо проводить родительские собрания (небольшие). Общения много. Поэтому если хочется работать качественно и не выгорать, нужно хорошо отдыхать!Это франшиза и каждый год существуют проверки управляющей компании на соответствие стандартам, и аттестация специалистов.Я выросла как специалист, работая в Бэби-клубе, и получила огромный опыт! Много почерпнула для себя из детской психологии, и особенностей развития ребёнка, что очень важно для меня как для будущей мамы! И много личностного опыта. Ведь работа с детьми, это и работа над собой! Благодаря работе в БК я пошла учиться на психолога, именно эта работа подтолкнула меня к исполнению своей маленькой мечты. Очень благодарна моим руководителям. На работу приходила, как домой, настолько всё стало привычным и уютным.И, конечно же, очень радостно всегда это отдача, когда видишь, как ребёнок начинает доверять тебе и раскрывается, радостно видеть и слышать, когда детки с интересом и желанием идут на занятия, радостно, когда родители видят результат и их благодарность, это очень ценно.Маленькая комната для сотрудников, не так чтобы прям очень, можно и переодеться спокойно и пообедать, но тесновато, особенно когда в клубе несколько сотрудников одновременно (однако чисто!)Негде погреть еду (микроволновки нет).Помимо основной работы с детьми и родителями есть административная часть, та самая отчётность, работа с договорами, оплатами, рабочей программой на компьютере (но это везде так, а иначе бардак).

История сотрудника
Работа открыла для меня новые замочки и дала ключи с разными отмычками.Появились ответы на вопросы, почему одни дети сильные, другие- изобретательные, третьи- тихие, четвертые- громкие и как по-разному с ними необходимо взаимодействовать. Через детей, начала понимать и принимать других людей со своими взглядами и особенностями. Сложный возраст сына- подростка перестал пугать, и из настоятельной мамы я превратилась в друга, который протянет руку в нужный момент.Работая, никогда не бывает скучно или предсказуемо. Всегда есть возможность проявить свои творческие способности, тренировать интеллект и открывать в себе что-то новое.И очень нравится коллектив, и с которым работаю и который виртуально ощущаю- это люди с одной команды, одинаковых целей и взглядов, где каждый является индивидуальной личностью.Как и в любом деле появляющиеся вопросы решаются по мере поступления. Но это уже больше достоинство

История сотрудника
Работа рядом с домом. Удобный график. Выходной день в будни. Зарплата во время. Отличная подготовка новых сотрудников (Обучение), есть куратор, человек который поможет в любом вопросе по работе, да и не только)) Замечательный молодой коллектив, внимательный и понимающий директор. Интересная работа, есть возможность развиваться творчески (для меня это важно!). Для работы с детьми есть все необходимое, программа (разработана методистами в Бэби-клубе), пособия, таблицы, игрушки и многое другое.Я рада, что работаю в Бэби-клубе.Пока не нашла

История сотрудника
За год работы в Бэби-клубе, мною был выявлен ряд достоинств среди них: -бесплатное обучение и обмен опытом;-возможность карьерного роста;-постоянная поддержка как со стороны начальства, так и со стороны УК;-возможность проявить себя в различных видах творчества;- комфортные условия работы (теплая, уютная и домашняя атмосфера);-возможность постоянного получения новых знаний;-ну и, конечно, постоянное общение с детьми!Недостатков для себя не выявила