В ходе своей временной работы здесь приобрела много практических навыков, которые были недоступны на предыдущих позициях.
Особенно впечатлило внимание к профессиональному развитию: регулярно проводятся воркшопы и тренинги, и каждому сотруднику предоставляется возможность выбирать те, которые наиболее актуальны для него.
Атмосфера казалась дружелюбной, а обещания карьерного роста звучали убедительно.
Но реальность оказалась иной.
В первый же год работы увидел, что не все так гладко.
Реальность оказалась не такой радужной.
Постоянные перегрузки и высокий уровень стресса просто выматывали.
Казалось, что никто не слышит и не замечает усилий.
В течение нескольких лет удалось не только укрепить навыки, но и выполнить важные проекты, благодаря которым получил заслуженные премии.
Компания всегда поощряла инициативность и стремление к развитию, что вдохновляло на новые свершения.
В компании говорят, что открыты к новым идеям, но на деле эти идеи редко воплощаются в жизнь.
Например, на одном из совещаний предложила оптимизировать рабочий процесс в отделе, но реакция была вялой, а действия так и не последовали.