U2B Упаковка для бизнеса отзывы сотрудников

Достоинства
Взаимопомощь коллектива.
Если говорить о компании в целом - достоинств нет. Лицемерие и гниль в составе головного руководства.

Недостатки
Убогий офис. Стыдно, что на каждом шагу компания кричит, что она федеральная и лидер рынка, но это реально не так, да еще и условия работы не могут создать.
Зарплата серая. Как раз серую часть не просчитаешь, и каждый раз сложности, т.к. недополучаешь свои деньги.
Политика компании - расшибись, но выполни план. Даже если ты заранее знаешь что клиент сделал закуп на долгий период вперед, все равно поставят на него план и как хочешь выкручивайся.
В коронавирусный карантин уволили почти треть сотрудников без компенсаций. В таких случаях смотришь на все это и понимаешь, что вложения в работу с клиентами и личная ответственность не оцениваются, и в любой момент в кризис любой сотрудник останется без работы, благодаря самодурству руководства.

Достоинства
Коллектив - хорошие ребята.

Недостатки
Нет четкой системы работы. На многие вопросы нет однозначных ответов. Особенно напрягает, когда это касается системы мотивации. Серая зп, только частично возмещают гсм, отсутствие комфортных условий в офисе, текучка кадров, дресс-код.

Достоинства
Компания нравится, коллектив, молодой,
дружный, всегда готовы помочь
ЗП всегда вовремя, пока работаю, просрока ни разу не было, уже как год. Уровень зарплаты тоже хороший, не жалуюсь. Отвечаешь только за свой функционал, каждый делает свою работу, а не 150 в одном. Если что-то не знаешь или не понимаешь, всегда можешь рассчитывать на помощь руководителя - направит в нужную сторону. Готовые шаблоны общения, не задумываешься как разговорить клиента, это как и плюс, так и минус, привыкаешь по ним работать, если что-то выходит из шаблона, впадаешь в ступор и легкую панику)) Говорят, что при хорошей работе можно добиться повышения. По крайней мере есть примеры из коллектива

Недостатки
Статистики - нужно постоянно выполнять, зп зависит напрямую от них, наверное как и везде, начальникам нужен результат, а не работа с 8-17. Сильно контролируют - расписываешь план на день практически поминутно. Гора инструкций, звонишь иногда спросить а как это делать - а тебе в ответ - смотри в инструкции. Я конечно понимаю, что они для этого и написаны, чтобы не дергать человека, но времени катастрофически не хватает. Бывает, задерживаюсь, не оплачивают.

Достоинства
Устроилась в компанию u2b в начале 2019 года. На самом деле это самое "четкое" место работы, которое мне предложили, т.е. на собеседовании мне достаточно подробно рассказали, в чем будет заключатся мой функционал, также о зарплате, в общем, всё по полочкам разложили. Сразу началось обучение, все из отдела мне помогали, на мои вопросы отвечали, никто не бросал. за год успела влюбиться в компанию и в коллектив! Компания большая, но несмотря на это, все как одна семья, кому не позвонишь, общаются приветливо. Многому научилась, самое главное - это люди рядом, с которыми вместе хочется расти профессионально.

Недостатки
Дресс-код

Достоинства
Читаю отзывы, сильно сгущают краски. Не нравится - зачем работаете. Напишу свой отзыв, может кому полезен будет. В компании я работаю пол года, мне все очень нравится. Компания очень стабильная, все сотрудники отзывчивые и внимательные, нравится коллектив. Заработная плата всегда приходит во время и в полном объеме. С одной стороны нравится офисный стиль работников, это подчеркивает наш уровень, но с другой не хочется постоянно ходить черно-белой. Работа есть всегда, без дела не посидишь, чай некогда попить, а так хотелось бы

Недостатки
Нельзя прерываться на чаепитие, постоянный дресс-код, хотя б по пятницам бы отменили.

Достоинства
Ни одного!!!

Недостатки
Компания - самое настоящее Г... НО! Именно так, по-другому не описать. Наверное действительно только те сотрудники компании пишут положительные отзывы, которых заставляет это делать руководство под дулом пистолета. Просто плюсов никаких абсолютно! Никому не пожелаю там работать!Абсолютно ничему не научат, только потратите полжизни на глупые тесты. К сотрудникам относятся как к животным, з/п не соответствует действительности. Руководство совершенно не компетентное, всегда пытается забрать большую часть денежных средств из з/п сотрудников с помощью своих махинаций. А если высказываешь свое мнение и идешь против их укоренившейся системы, то становишься врагом, которого необходимо убрать! Основная часть з/п серая, посчитать которую ну просто невозможно, т. к. руководство само так и не научилось просчитывать ее правильно) Каждый месяц расчет з/п трактуется по-разному, в зависимости от желания и жадности руководства! Дресс-кода должны придерживаться все обычные и никчемные сотрудники, кроме его Величества руководства, ему можно все: и опоздать и не прийти на работу или нагрянуть в разноцветном одеянии! Вобщем, если кому-то приносит удовольствие унижение, неуважение и остатки з/п, после дележки между руководством, то Welcome to U2B!
P. S. Поверьте, я знаю о чем пишу!

Достоинства
Дружный коллектив, интересная работа, обучение, командировки, вообщем не скучно.

Недостатки
-

Достоинства
Их неееет

Недостатки
1. из ЗП удерживали до 5000 ежемесячно
при том , что зп серая
2.Обещают рост, оплату, условия ... по факту - работаешь за троих, а тебя потом еще и штрафуют
3.Все руководство в Кирове гнилое, прям гнелые люди
4.Условий для работы нет вообще, контролируют как на зоне - вплоть до цвета лака на ногтях.
5.Текучка - за 6 месяцев уволили 7-9 человек И ЭТО В ОДНОМ ТОЛЬКО ФИЛИАЛЕ

Достоинства
В целом компания U2B не плохая компания, как и во всех есть свои минусы и плюсы.
Большой, дружный, молодой коллектив, который поможет во всем разобраться. Заработная плата в срок. Работы много, скучать и чай пить не получится. Для кого то это норма, а для кого то нет. Кто привык хорошо работать, тому это будет не тяжело, а даже в радость. Сколько людей столько и мнений. Также компания развивается в нескольких направлениях, где можно продвинуться по карьерной лестнице. Поэтому рекомендую попробовать себя в работе данной компании. Можно получить не плохой опыт, который пригодиться в дальнейшем.

Недостатки
Много работать, не попить чай когда вздумается

Достоинства
Прошла испытательный срок в компании и наконец решилась написать отзыв. Мне очень нравится. Ещё на этапе собеседований все было очень приятно. Рассказали о компании, познакомили с непосредственным руководителем. Дали прозрачную информацию о зарплате и графике работы. В первый день работы я изучила несколько инструкций, правил компании. Меня это очень впечатлило. Вы понимаете? Компания имеет миссию и цели. И чтобы достичь их - каждый филиал, каждый отдел и каждый сотрудник следует инструкциям. Нет такого, что ты приходишь на работу, и не знаешь, чем заняться. Есть боевой план на месяц, на день - и все упорно работают для достижения идеальной картины. Ещё нравится позитив с которым все работают. Даже если пришел на работу в плохом настроении - улыбки коллег заряжают на работу. Все очень доброжелательны и действительно не безразличны. Я сейчас на больничном и мне каждый день пишет моя руководитель и коллеги по отделу - как дела, и скоро ли я вернусь. Внимание очень приятно. Прочитала отзывы, вижу, что многие недовольны количеством инструкций и отчетов. В корне не согласна с тем, что это плохо. Инструкции созданы для того, чтобы каждый знал, что он должен делать и как. И чтобы каждый делал именно свою и только свою работу. Система работает идеально, только если каждый винтик и шестеренка в ней работает идеально. Надеюсь мне и дальше будет также сильно нравиться работа в нашей компании.

Недостатки
В офис везёт медленный лифт. Бывает приедешь вовремя, а пока его ждёшь, уже и штрафное время пошло.

Достоинства
Оклад, оформление по ТК

Недостатки
Проходишь по 2собеседования,пишешь дурацкие тесты из которых они делают вывод о твоем умственном развитие, и сможешь ли ты работать вообще, удивительно) гоняют тратят ваше время и деньги, в итоге отказывают исходя видимо из теста где какие то школьные задачи. Устроилась в другое место и рада что не успела отказаться в их пользу, осталась бы у разбитого корыта. Сделайте упор на обучение сотрудников, а не на школьные тесты с задачками..

Достоинства
Нормальная зп, не задерживают. Проводят всякие тренинги, учебы, не работала в подобных компаниях раньше. Это интересно, когда узнаешь что-то новое и чувствуешь, что у тебя получается это применить.
Нормальный коллектив, в основном работают девушки в том числе и директор

Недостатки
Слишком узки рамки, с дисциплиной все строго, даже пораньше домой не уйти, с восьми до пяти рабочий день, обед всего час, коротких дней не бывает, работы много, все успеть нереально, поэтому на работе проводишь не по восемь часов, а больше, от этого устается сильно. Ставят большие планы, чтобы выполнить нужно жить на работе, общаться с покупателями, сдавать отчеты, а помимо этого еще и составлять планы на день….не понимаю, как люди работают там по несколько лет, такой ритм не для меня, хоть и зп хорошая

Достоинства
Нет

Недостатки
Одна из самых худших компаний где я работала! Коллектив гнилой,все что то шепчутся за спиной,в крысу ведут себя! Помещение проветривать нельзя,потому что сотрудники могут заболеть из за 10 мин открытого окна! Начальство не понятное,вроде тебе в лицо вчера улыбались и говорили что ты молодец а на след.день уволили!видишь ли ЭТИКА моя им не подходит,а то что рядовой менеджер Гузель орала закрыть окно и я попросила ее сделать тон по тише,то это норм для компании! Не знаю какие люди нужны компании,если у меня получалось все!!! Есть еще одна особь,типа супервайзер Гузель,лезит под шкуру тебе,рассказывая о своей жизни! Нахрена мне ее жизнь?! Такой способ типа расположить к себе человека!тупость я думаю,ее я прочитала с первого дня,в глаза она улыбается а в спину и плюнуть может.есть Евгений это директор,как человек может и хороший но с таким руководителем не хочу работать,своего мнения нет,из за женского коллетива!!!!!Обидно что на новый год не отпустили заграницу, заставили работать 4 часа 29 декабря

Достоинства
Может они есть но не нашла , вовремя сошла с дистанции

Недостатки
если вы не доучились в универе , техникуме или школе то открытая дорога в эту компанию ! И да на время обучения буду так вам оплачивать жалкое мизерное пособие в течении 3 месЯцев , после чего вы как минимум должны отработать в этой конторе ГОД , иначе придётся иначе придётся компенсировать все издержки потраченные на Вас во время обучения !
Очень часто навязчиво надписывают сотрудники с подбора персонала !

Достоинства
Из плюсов могу назвать: всему обучат, приежает из управляющей компании эксперт по продажам: поможет адаптироваться даже на встречи ездит с тобой. На обучения отправляют в Киров: все время развиваешься, но опять же это рабочее время отнимает.
Зарплата во время всегда.

Недостатки
Ушла из компании пару месяцев назад, когда только прошла испытательный срок. Не смотря на нормальный уровень зарплаты на испытательном сроке, перебор с инструкциями и отчетами. Зачем так усложнять жизнь сотрудникам??? Можно же просто объяснить что делать и все, столько в жизни не читала, сколько пришлось прочитать здесь.
Помимо этого еще и дресс-код бело-черный, так уныло.

Достоинства
Работаю в компании полтора года. Нравится, что постоянно обучают, помогают разобраться. Все коллеги отзывчивые, никогда не откажут, помогут, если возникают вопросы. У них есть программа адаптации, после которой ты себя чувствуешь реально профессионалом в сфере упаковки. Зарплата адекватная.

Недостатки
Из минусов: Много инструкций, поначалу приходилось много читать и разбираться. Но зато потом у тебя отточенные действия, шаги. Ни минуты сомнения «А правильно ли я делаю?», ты всегда знаешь, что правильно, потому что в инструкции все понятно и четко написано.

Достоинства
Есть, но речь не об этом.

Недостатки
После собеседования реально звонят по рекомендациям (которые вы назвали) и собирают все что о вас скажут, так что и кандидатам информация о компании:
1) компания использует Административную терию Р.Хаббарда, принципы соответствующие.
Все должно быть идеально, показатели идеальны, нереальные зачастую планы всегда выполнены. Если не справляешься значит ты не идеальный, подводят под увольнение и месяцами ищут следующего кто согласен ишачить.
2) заявляют о себе как о честных и этичных сотрудниках, но сотрудника могут подвести под увольнение просто потому что не нашли с ним общий язык (и плевать что он делал миллионные продажи)
3) зарплату платят, но минус 13% НДФЛ и минус штрафы - получается меньше чем по рынку в среднем.
Та сумма о которой на собеседовании идет речь - "грязная", из нее будут удержаны 13% налога (северный коэффициент сюда не добавят, даже если он есть в регионе).
4) "работы" много: много ненужных действий и отчетов, которые не читают - работа не на результат, а чтобы руководитель отчитался. С каждым кварталом появляются новые отчеты.
5) показатели работы зачастую неадекватные, а уж как их считают - одному богу известно
6) текучка зашкаливает абсолютно на всех уровнях, т.к. зарплата не окупает такой геморой и отсутствие личной жизни (дети реально не видят матерей).
7) вследствие текучки низкий уровень компетентности сотрудников, профессионалов остается мало (уходят даже "старожилы" по 4-5 лет) - отсюда и нежелание клиентов сотрудничать, т.к. менеджеры все время меняются
8) обязанности возникают из ниоткуда, толком не объяснят и вдруг ты обязан еще какой-то отчет составлять то за себя, то за начальника (простите работать когда?)
9) берут в основном молодых, тех кто заведомо согласен задерживаться и работать сверх нормы чтобы влиться в такую "крутую" компанию. Правда как только человек заикнется о своем праве работать до 18-00 ему ищут замену.
10) нужно строго соблюдать стандарты, шаг влево или вправо – "расстрел". Строгие правила, о чае не мечтайте, штрафы за опоздание и строгий дрескод.
Работа в этой компании подойдет для карьеристов, кто умеет начальству "на уши присесть" и одиноких, кто готов "жить на работе". И об тех и об других руководство в любой момент "вытрет ноги" несмотря на всю показушную солидность компании.
Решайте сами, время и нервы ваши.

Достоинства
Приходила на собеседование в ютуби на должность сервис-менеджера! Рассказали о обязанностях, все понраилось. Вышла на работу, мне выдали столько материалов на изучение: инструкции, регламенты и еще много всякого. Решила сразу уйти не мучаться, как будто в гос структуру работать пришла.

Недостатки
Много инструкций

Достоинства
Проработала в компании 8 месяцев в качестве офис-менеджера и ушла в декрет=) Но если говорить, что будет дальше, выйду из декрета или нет – отвечу однозначно, что выйду. Девочки звонят, спрашивают , как у меня дела, как здоровье у сына и прочее. Это очень подкупает и понимаю, что это не потому что они никого не могут найти, а потому что реально беспокоятся и ждут! Так что, как только, так сразу. Коллектив у нас очень классный, а для меня это главное

Недостатки
Загруз