НЕО Кемикал: отзывы от сотрудников и партнеров в Москве
- Регионы присутствия: Санкт-Петербург, Москва, Иркутск, Дзержинск
Плюсы и минусы работы в НЕО Кемикал
Условия работы
61
14
Отзывы по городу
Напишите отзыв про НЕО Кемикал
нет
Набирают людей исходя из результатов психологического теста. Профессиональные знания никак не проверяют. Задают неадекватные личные вопросы. В целом, неясная контора, которая всеми силами хочет заманить к себе людей, чтобы потом платить копейки.
Уважаемая Анастасия! Ваша обратная связь помогает нам развиваться. Вы не уточнили на какую должность проходили собеседование. Для нас очень важен психологический климат в коллективе и мы действительно используем методику тестирования mmpi. Современный мир диктует свои правила. Касаемо оценки профессиональных знаний, мы всегда приглашаем экспертов - руководителей на собеседования, которые и оценивают профессиональную продуктивность. Текучесть кадров за 2022 года составила лишь 8%. Это говорит о том, что сотрудники получают достойную заработную плату. Спасибо за ваш отзыв. Для наш важно мнение соискателей. С Уважением, директор по персоналу Наталья.
Есть возможности для роста, работы много и это хорошо в это трудное время, но и оплата труда достойная. Коллектив доброжелательный, нет токсичности. Адекватное руководство. Для амбициозных людей это компания подойдет, для ленивых - идите мимо, тут надо работать)
не заметила
Работа в компании полностью устраивает, хороший коллектив и адекватное руководство, отличные условия труда. Все вопросы решаются оперативно, инициатива приветствуется, если Вы действительно умеете и готовы работать, то Вам сюда.
-
Не увидела
После моего отклика на вакансию, пришел ответ на вотсап, с просьбой перезвонить. После прозвона, было короткое ознакомление друг с другом так же через вотсап. На этом этапе всех всё устроило, договорились, о собеседование непосредственно в офисе, обещали скинуть точный адрес и время, жду месяц)))
Общение было с hr Натальей
Не советую тратить своё время
Добрый день, анонимный соискатель!
Приношу вам глубокие извинения за недопонимание. Я, как сотрудник отдела по работе с персоналом, стараюсь давать обратную связь кандидатам в любом случае. Предполагаю, что вам было отправлено письмо через сайт hh.ru, но не утверждаю этого, т.к. не знаю кто вы. Спасибо вам за своевременный "сигнал", будем стараться работать лучше.
Менеджер по персоналу, Наталья.