Страница 2. Glance

История сотрудника
Отличный коллектив, высокая зарплата,На всех не угодишь

История сотрудника
Профессиональное обучение консультантов,карьерный рост, Развитие и возможность хорошо заработать при заинтересованности и трудолюбии.Отличный коллектив и командный дух.Работаю в компании более 7 лет.Нет

История сотрудника
Отличное обучение, профессиональный рост, дружный коллектив. Проводят различные мероприятия только в компании Гланс. Ни в одной другой марке, нет столько привелегии для своих клиентов, как в Глансе. При трудолюбии и усердии можно заработать.У каждого свои недостатки

История сотрудника
Очень серьёзное и главное бесплатное обучение в компании.Зарплата намного больше,чем на рынке труда.Многие уволившиеся сотрудники вернулись обратно.Хотя наших консультантов -профессионалов с руками отрывают во всех марках.Главное,что можно заработать !Стабильный коллектив ,почти все сотрудники работают больше 10лет в компании.Нет.

История сотрудника
Добрый день!Большое спасибо, что есть возможность оставить отзыв, ведь как правило, чаще пишут отрицательное, нежели доходят руки высказать положительные стороны!Я благодарна компании за несколько лет работы в штате до тех пор, пока по семейным обстоятельным не была вынуждена уехать. Но какое мое было удивление, когда поступило предложение продолжить работать дистанционно. При всех условиях, компания ценит действительно свой коллектив и за каждого достойного сотрудника готова бороться. (Главное, чтобы это была игра не в одни ворота)Советую и благодарю за предоставленную возможность!Посоветовала бы открывать больше салонов в регионах.

История сотрудника
Про марку Glance я услышала впервые лет 20 назад, когда, как я понимаю, марка только зарождалась. Тогда я часто видела ее рекламу в журналах и мне казалось, что это довольно дорогая одежда.На данный момент это доступный по цене бренд, где можно найти одежду на разные возрастные категории. Рекомендую.Другое дело, что лично мне далеко не все из этого бренда подходит по стилю.

История сотрудника
Компания с уважением относится к своим сотрудникам и разрабатывает для нас отличную мотивацию и главное нет предела в з/п .Хочешь именно заработать ,заработать можно много и больше чем по рынку развитие и обучениеНе подходит для линиаых и не амбициозных людей

История сотрудника
НетКидают на деньги.Обязательно читайте договор,где прописывают,что персональная премия выплачивается пожеланию.Именно мне так и выплатили.Отработав месяц,я получила копейки.Если вам,уважаемые,директора нужнее мои заработанные деньги,то пользуйтесь.А то наверное в Москве проезд подорожал,тяжело вам стало,что решили на сотрудниках заработать.

История сотрудника
Хорошее Обучение , рядом с домом, был хороший коллективЗаработная плата это смех и слёзы! В 2022 году зарабатывать по 25000 в месяц это не нормально! Оплата 2 раза в месяц, но если есть деньги в кассе, если нет , то сиди дальше без денег. Из этой же кассы (наличные) оплачиваются : Аренда, зп сотрудников, комуналка и клининг. То есть, с учётом того, что все почти платят картой, а офис требует в первую очередь заплатить аренду, то свою оплату труда забираешь кусками и не вовремя. Каждый день тебе дают список номеров клиентской базы из 4х листов формата А4 мелким шрифтом на обзвонку. По 70-80 звонков в день! Большое количество клиентов сбрасывают видя номер Гланс, а кто то посылает, потому, что звонить по 2-3 раза в месяц и навязывать услуги это раздражает. Это агрессивные обзвонки клиентов, это не нормально! Конечно В продажах обзвон клиентов это норма, но не когда их около сотни в день! Этим по идее должны заниматься другие люди в Кол Центре компании, но не консультанты!Ассортимент мягко говоря Садовод! Только Редкие коллекции от самих дизайнеров компании выстреливают. В основном ассортимент - это "Партнёры" с рынка , цена которых 500 рублей. Естественно в Гланс это в 10 раз дороже. На всех составах огромное количество Вискозы, на практике всё липнет и электризуется!Уволилась. Жду свою зп уже второй месяц. Ни кто ничего не знает, ответов нет. Вот тебе и "Стабильная крупная компания" ! Не советую !!!

История сотрудника
Я работаю в компании больше 10 лет. Это главный показатель всех достоинств. Очень важно, что здесь серьезное и бесплатное обучение всех сотрудников, после которого они становятся стилистами и отлично разбираются в моде!Нет

История сотрудника
Клиентская база, гибкий график, карьерный рост, регулярные обучения, сотрудничество со стилистамиНет

История сотрудника
Знакомство с «Гланс» у меня произошло сначала на уровне стажера, после чего я сразу поняла, что хочу работать в компании . Тут регулярно проходит обучение по самым последним модным трендам, что позволяет быстро развиваться как стилист. Профессиональный и дружный коллектив в котором приятно расти и развиваться .График работы с 10.00 до 22.00

История сотрудника
Кучка мошенников/банда преступников/ОПГ, которая до сих пор (даже пандемию умудрились пережить с горем пополам, хоть и хреново, надо же), продолжает в своём придуманном мире думать, что они самые умные. В общем, как у Чуковского в "Путанице". Вообще компашка собрала все сказки русского фольклора - Федорино горе, Тараканище, Краденое солнце, У меня зазвонил телефон, кто говорит - слон и многое другое. Долго можно продолжать и умничать, конечно, но перейдём к сути: 1. Должны всем и вся. Как спят по ночам - одному Б-гу известно. Делают вид, что никому ничего не должны и ежедневно уверяют себя в этом. Я даже завидую. Вот бы мне так научиться отрываться от реальности.2. Позиционируют себя как дизайнерскую компанию, только вот в компании не осталось ни одного дизайнера, кроме Зараха Илиева (для непросвещенных - директор Садовода).3. «Уж сколько раз твердили миру...» Уж сколько раз твердили, что онлайн Продажи - это 70% успеха нынешнего рынка и даже такое могут брать - к сожалению, есть ещё недоразвитые и дефективные в наших краях... Но и тут они умудрились сесть на..., пардон, опростоволоситься!4. Скитаются как дядя Фёдор из деревни в город. Всей активной компанией, где осталось человек 10-12. Не платят за аренду офиса - хватают галчонка - бегут! Искренне жаль кто там работает в рабстве, ведь это работой не назовёшь. Деградация, потеря всех профспособностей, времени, ЖИЗНИ, не побоюсь этого слова. ЖАЛЬ, ОЧЕНЬ ЖАЛЬ.5. «Бенефис двух юмористов». Если Вы когда-нибудь были на бенефисе известного юмориста и думали, что ничего смешнее нет, то я Вам скажу - есть! Офис ворует дальше и не оплачивая зарплаты думает, что они всех нагнули, но их салоны умнее - 50% товара левого, который идёт мимо кассы. Об этом знают все! Как можно этого не видеть и не понимать - там есть определение выше. А в чем же прикол, спросите Вы - а в том, что свои воруют у своих.Резюме! Резюме - хреновое! Но скажу так - автор, пиши ещё! Как мы иногда все ржем до слез - это не описать. Задыхаемся, ржем, открываем сайт и инсту и ещё громче до слез ржем. Самым лучшим шуткам - быть! Быть, пока эта ОПГ на свободе! Аминь.Кучка мошенников/банда преступников/ОПГ, которая до сих пор (даже пандемию умудрились пережить с горем пополам, хоть и хреново, надо же), продолжает в своём придуманном мире думать, что они самые умные. В общем, как у Чуковского в "Путанице". Вообще компашка собрала все сказки русского фольклора - Федорино горе, Тараканище, Краденое солнце, У меня зазвонил телефон, кто говорит - слон и многое другое. Долго можно продолжать и умничать, конечно, но перейдём к сути: 1. Должны всем и вся. Как спят по ночам - одному Б-гу известно. Делают вид, что никому ничего не должны и ежедневно уверяют себя в этом. Я даже завидую. Вот бы мне так научиться отрываться от реальности.2. Позиционируют себя как дизайнерскую компанию, только вот в компании не осталось ни одного дизайнера, кроме Зараха Илиева (для непросвещенных - директор Садовода).3. «Уж сколько раз твердили миру...» Уж сколько раз твердили, что онлайн Продажи - это 70% успеха нынешнего рынка и даже такое могут брать - к сожалению, есть ещё недоразвитые и дефективные в наших краях... Но и тут они умудрились сесть на..., пардон, опростоволоситься!4. Скитаются как дядя Фёдор из деревни в город. Всей активной компанией, где осталось человек 10-12. Не платят за аренду офиса - хватают галчонка - бегут! Искренне жаль кто там работает в рабстве, ведь это работой не назовёшь. Деградация, потеря всех профспособностей, времени, ЖИЗНИ, не побоюсь этого слова. ЖАЛЬ, ОЧЕНЬ ЖАЛЬ.5. «Бенефис двух юмористов». Если Вы когда-нибудь были на бенефисе известного юмориста и думали, что ничего смешнее нет, то я Вам скажу - есть! Офис ворует дальше и не оплачивая зарплаты думает, что они всех нагнули, но их салоны умнее - 50% товара левого, который идёт мимо кассы. Об этом знают все! Как можно этого не видеть и не понимать - там есть определение выше. А в чем же прикол, спросите Вы - а в том, что свои воруют у своих.Резюме! Резюме - хреновое! Но скажу так - автор, пиши ещё! Как мы иногда все ржем до слез - это не описать. Задыхаемся, ржем, открываем сайт и инсту и ещё громче до слез ржем. Самым лучшим шуткам - быть! Быть, пока эта ОПГ на свободе! Аминь.

История сотрудника
их нет. Адрес Glance для судебных взысканий: метро Ленинский проспект. ул. Арджоникидзе 11 (центральный офис в торговом центре)С торговым домом Glance мне довелось познакомиться в 2019 году. Что могу сказать. Суд с зарплатным иском выиграла, а деньги так и не отдают. Сразу озвучу все доступные телефоны имена и фамилии аферистов. Начну с верхушки цепи: Кирюшин Сергей Адольфович (Москва), Кирюшина Наталья Петровна (Москва), Кирюшина Ольга Сергеевна (Москва соответственно, дочь семейства). Так же совладельцы Дятчина, Васильева, Менделев, Семенков Яков Ильич, Рожнов (Москва). Директор : Елена Станиславовна 89104204267. Татьяна Александровна 89636091759. Елена Анатольевна 89670812039. Отдел кадров: Людмила Назарова 89262799507. Это всё Московские аферисты. Из своих личных звонков по поставщикам товаров для Glance, по стилистам и продавцам примерно 90% людей остались без своих денег. Надеюсь всю эту цепочку посадят. Суд выиграла благодаря тому, что перекинула все письма и табели расчёта себе на почту, это очень важно сделать если Вас пытаются обмануть и не дать зарплату! а так же я попала в такой период, когда была смена персонала (видимо без зарплаты остались и бухгалтера и расчётный отдел тоже), была смена персонала и мои данные внесли в пенсионные - налоговые отчисления, а сами налоги и прочии отчисления не перевели. То есть Glance во главе с семейством Кирюшиных не боятся ни судов, ни налоговых и им совершенно наплевать на сотрудников. А так же передаю привет тем кто остаётся работать в Гланц: считайте не деньги которые нарисовали в табеле, а деньги которые лежат у Вас в кармане. Потом возьмите эту реальную сумму и поделите на месяцы работы. Что получилось? 20000 то хоть вышло? И подумайте стоит это Ваших нервов и времени? Ну что ж , суд выиграла, 152000 присудили, сейчас веду работу с приставами - исполнителями. Печальный опыт. Кроме негативных эмоций к Glance ничего не испытываю. Мне противны и управляющие, которые подчиняются этой "машине обмана" и не жалеют ни беременных, ни многодетных, никого. А тем более противны эти старухи во главе компании. Жестокие и чёрствые. Мошенники - должны сидеть в тюрьме!

История сотрудника
Можно встретить интересных, творческих людей, которые там не задерживаются.Уволилась в 2017 году.Но дела в этой шарашкиной конторе, видно все хуже и хуже. Зарплату за три месяца удалось выбить с боем. Пришлось караулить у офиса Кирюшиных, которые себя не обделяют, у всех дорогие машины. А кадровичка Рубинштейн все еще там работает? Кстати это ее не настоящая фамилия, только для сотрудников, а по паспорту другая. Но в компании мошенников, только такие и нужны.

История сотрудника
их нетКидают всех своих поставщиков , должны десятки миллионов, все пишите в прокуратуру и СК на них, телефон генерального директора - Сергей Петрович 8-985-967-20-21, но трубку берет крайне редко и говорит подавайте в суд))))

История сотрудника
Свободный графикЗдравствуйте. Я отработала в компании 8 лет и хотела бы оставить объективный отзыв о компании без эмоций. Раз я стала отрицательным персонажем, то, наверное, имею на это полное право. Возможно это будет полезно, а кому-то поучительно. 1. Я отработала в компании Гланс 8 лет, начиная с должности ведущего менеджера ВЭД. Я всегда была очень лояльна к компании и заточена на карьеру и мое личное развитие было для меня на первом месте.Трудностей было много, но я благодарна компании за моменты, которые делали меня сильнее. Это была работа в сильной команде, постоянные загранкомандировки, обучение, я работала по 12 часов. У меня появился невероятный опыт вести переговоры, - ты учишься реальному мастерству - меня это очень закалило. И пока твои коллеги, у которых не было даже профессии (все бестолковые друзья дочки гендиректора) катались по Парижам и Лондонам (к сожалению, у дочки не было больше друзей кроме тех, кого покупали поездками (нет, это не зависть)), я занималась делом и своим развитием. Жаль, что катались они тогда, когда я уже отбивалась от миллионных долгов по нашим контрактам вместе с коллегами нашего отдела (поэтому все так с моим сарказмом - я переживала, что мы уже "кидаем" поставщиков). И пока всем казалось, что отдел ВЭД завалил сезон, бедные менеджеры отбивались от коллекторов, - лично мне угрожали и присылали мои личные фотографии с ребенком из соцсетей и охраняли у бизнес центра. Руководству было плевать. Во время командировки в Китай меня схватили на выставке и требовали деньги. Остальным же департаментам транслировали, что мы просто не вовремя оформили заказ.Наши иллюзии, что нам якобы много платят как отделу, как нам всегда внушали (а даже в самом паршивом ИП все знают, что человек с "языком" это минимум от 40 тысяч сверху) были иллюзиями и получали мы в разы меньше, но об этом не хочется.2. Я ушла из компании с долгом в 850 тысяч. Точнее сбежала, забрав свою трудовую книжку. Работу я искала 3 недели после оскорблений в мой адрес (о моей несостоятельности, бесполезности) и давления. Гендиректору бы подумать о несостоятельности своей дочери, но не будем – я обещала без эмоций.В долг в 850 тысяч входят долги по зарплате и долг по налогам моего ИП. Компания не то что не выходит на связь и что-то обещает, но и пытается меня запугать юристами, полицией и прочими органами. Пытается вскрыть пароли, наняли хакеров, вскрыли одну из страниц в соцсетях. Хотя в прокуратуру, Президент РФ и трудовую инспекцию все мои справки переданы и приняты. У меня есть все доказательства как минимум мошенничества на 5 миллионов долларов перед китайцами и 60 миллионов рублей перед российскими поставщиками.3. Обращаясь лично к Наталье Петровне я хочу сказать, что я не ушла к конкурентам и не внедряю ее уникальные, как ей кажется, методики (они не уникальные, на самом деле, и даже не эффективные - они устаревшие). Я работаю над американским проектом и работаю с Америкой. Мне неинтересна ни розница, ни маркетинг, ни российские закупки. ТАк что не переживайте.5. К моему большому сожалению (искренне), компания - банкрот и шансов у неё нет. Более 40 юрлиц открывалось за всю историю компанию и закрывалось как только появлялись новые. Все, кто остался, пока остался по личным причинам. Мне действительно очень жаль, что все так произошло. И жаль слышать от бывших коллег, что перед НГ им выдают зарплату в размере 10 тысяч рублей. 10 тысяч в тот день, когда пришла очередная проверка и все носились удаляя документы – как в плохой трагикомедии.Желать процветания - глупо. Весь бизнес построен на вранье, лжи и обмане. Сколько людей льют слёзы по сей день, так как за ними бегают коллекторы. Мне искренне жаль. И жаль, что половина управляющих (самых сильных) мне пишет, что хотят уйти и просят их взять под мое крыло (видимо, так себе у них прямой руководитель, от которого они так хотят сбежать и не может их удержать).Итог: Всем удачи и добра! Давайте все останемся людьми и не будем терять человеческий облик. У меня точно получится, у Вас - не знаю, но постарайтесь.

История сотрудника
НетЗдравствуйте. Меня зовут Лилия Рамазанова и я бы хотела написать о себе и о компании. Раз я стала отрицательным персонажем, то, наверное, имею на это полное право. Возможно это будет полезно, а кому-то поучительно. 1. Я отработала в компании Гланс 8 лет, начиная с должности ведущего менеджера ВЭД. Я всегда была очень лояльна к компании, потому что иначе не могу. Я заточена на карьеру и мое личное развитие было для меня на первом месте.Трудностей было много, но я благодарна компании за моменты, которые делали меня сильнее - постоянные загранкомандировки (мне посчастливилось жить по месяцу в Китае, Гонконге, Вьетнаме и Индии) и у меня появился невероятный опыт вести переговоры, - ты учишься реальному мастерству - меня это очень закалило. И пока твои коллеги (бестолковые друзья дочки гендиректора) катались по Парижам и Лондонам (к сожалению, у дочки не было больше друзей), я занималась делом и своим развитием.Жаль, что катались они тогда, когда я уже отбивалась от миллионных долгов по нашим контрактам (поэтому все так с моим сарказмом - я переживала, что мы уже "кидаем" поставщиков).Наши же иллюзии, что нам якобы много платят, как нам всегда внушали (а даже в самом паршивом ИП все знают, что человек с "языком" это минимум от 40 тысяч сверху - никем не воспринималось, так как гендиректор зная 20 слов на английском смешивала всех со своим уровнем, но об этом не хочется).2. Я ушла из компании с долгом в 850 тысяч. Сюда входят долги по зарплате и долг по налогам моего ИП. Компания не то что не выходит на связь и что-то обещает, но и пытается меня запугать юристами, полицией и прочими органами. Пытается вскрыть пароли, наняли хакеров, вскрыли одну из страниц в соцсетях. Хотя в прокуратуру, президент рф и трудовую инспекцию все мои справки переданы и приняты. У меня есть все доказательства как минимум мошенничества на 5 миллионов долларов перед китайцами и 60 миллионов рублейперед российскими поставщиками).3. Обращаясь лично к Наталье Петровне я хочу сказать, что я не ушла к конкурентам и не внедряю ее уникальные, как ей кажется, методики (они не уникальные, если честно, и даже не эффективные. Они устаревшие). Я снова упоминаю, что я переводчик по образованию и для меня это важно - я работаю над американским проектом и работаю с Америкой. Мне неинтересна ни розница, ни маркетинг, ни российские закупки - у меня другой profit.5. К моему большому сожалению (искренне), компания - банкрот и шансов у неё нет. Все, кто остался, пока остался по личным причинам. Мне действительно очень жаль, что все так произошло.Желать процветания - глупо. Весь бизнес построен на вранье, лжи и обмане. Это я ПОКА махнула рукой, а сколько людей льют слёзы по сей день, так как за ними бегают коллекторы. Мне искренне жаль. И жаль, что половина управляющих (самых сильных) мне пишет, что хотят уйти и просят их взять под мое крыло (видимо, так себе у них прямой руководитель,от которого они так хотят сбежать и не может их удержать).Итог: всем удачи и добра! Давайте все останемся людьми и не будем терять человеческий облик. У меня точно получится, у Вас -не знаю, но постарайтесь. ми, полицией и прочими органами. Пытается вскрыть пароли, наняли хакеров, вскрыли одну из страниц в соцсетях. Хотя в прокуратуру, президент рф и трудовую инспекцию все мои справки переданы и приняты. У меня есть все доказательства как минимум мошенничества на 5 миллионов долларов перед китайцами и 60 миллионов рублейперед российскими поставщиками).3. Обращаясь лично к Наталье Петровне я хочу сказать, что я не ушла к конкурентам и не внедряю ее уникальные, как ей кажется, методики (они не уникальные, если честно, и даже не эффективные. Они устаревшие). Я снова упоминаю, что я переводчик по образованию и для меня это важно - я работаю над американским проектом и работаю с Америкой. Мне неинтересна ни розница, ни маркетинг, ни российские закупки - у меня другой profit.5. К моему большому сожалению (искренне), компания - банкрот и шансов у неё нет. Все, кто остался, пока остался по личным причинам. Мне действительно очень жаль, что все так произошло.Желать процветания - глупо. Весь бизнес построен на вранье, лжи и обмане. Это я ПОКА махнула рукой, а сколько людей льют слёзы по сей день, так как за ними бегают коллекторы. Мне искренне жаль. И жаль, что половина управляющих (самых сильных) мне пишет, что хотят уйти и просят их взять под мое крыло (видимо, так себе у них прямой руководитель,от которого они так хотят сбежать и не может их удержать).Итог: всем удачи и добра! Давайте все останемся людьми и не будем терять человеческий облик. У меня точно получится, у Вас -не знаю, но постарайтесь.

История сотрудника
Unfortunately, no...(Здравствуйте. Меня зовут Лилия Рамазанова и я бы хотела написать о себе и о компании. Раз я стала отрицательным персонажем, то, наверное, имею на это полное право. Возможно это будет полезно, а кому-то поучительно. 1. Я отработала в компании Гланс 8 лет, начиная с должности ведущего менеджера ВЭД. Я всегда была очень лояльна к компании, потому что иначе не могу. Я заточена на карьеру и мое личное развитие было для меня на первом месте.Трудностей было много, но я благодарна компании за моменты, которые делали меня сильнее - постоянные загранкомандировки (мне посчастливилось жить по месяцу в Китае, Гонконге, Вьетнаме и Индии) и у меня появился невероятный опыт вести переговоры, - ты учишься реальному мастерству - меня это очень закалило. И пока твои коллеги (бестолковые друзья дочки гендиректора) катались по Парижам и Лондонам (к сожалению, у дочки не было больше друзей: за 32 года жизни в Москве и ей их находили и в принужденной форме заставляли этих бедолаг выезжать), я занималась делом - своим развитием.Жаль, что катались они тогда, когда уже я отбивалась от миллионных долгов по нашим контрактам (поэтому все так с моим сарказмом - я переживала, что мы уже "кидаем" поставщиков).Наши же иллюзии, что нам якобы много платят, как нам всегда внушали (а даже в самом паршивом ИП все знают, что человек с "языком" это минимум от 40 тысяч сверху - никем не воспринималось, так как гендиректор зная 20 слов на английском смешивала всех со своим уровнем, но об этом не хочется).2. Я ушла из компании с долгом в 850 тысяч. Сюда входят долги по зарплате и долг по налогам моего ИП. Компания не то что не выходит на связь и что-то обещает, но и пытается меня запугать юристами, полицией и прочими органами. Пытается вскрыть пароли, наняли хакеров, вскрыли одну из страниц в соцсетях. Хотя в прокуратуру, президент рф и трудовую инспекцию все мои справки переданы и приняты. У меня есть все доказательства как минимум мошенничества на 5 миллионов долларов перед китайцами и 60 миллионов рублейперед российскими поставщиками).3. Обращаясь лично к Наталье Петровне я хочу сказать, что я не ушла к конкурентам и не внедряю ее уникальные, как ей кажется, методики (они не уникальные, если честно, и даже не эффективные. Они устаревшие). Я снова упоминаю, что я переводчик по образованию и для меня это важно - я работаю над американским проектом и работаю с Америкой. Мне неинтересна ни розница, ни маркетинг, ни российские закупки - у меня другой profit.5. К моему большому сожалению (искренне), компания - банкрот и шансов у неё нет. Все, кто остался, пока остался по личным причинам. Мне действительно очень жаль, что все так произошло.Желать процветания - глупо. Весь бизнес построен на вранье, лжи и обмане. Это я ПОКА махнула рукой, а сколько людей льют слёзы по сей день, так как за ними бегают коллекторы. Мне искренне жаль. И жаль, что половина управляющих (самых сильных) мне пишет, что хотят уйти и просят их взять под мое крыло (видимо, так себе у них прямой руководитель,от которого они так хотят сбежать и не может их удержать).Итог: всем удачи и добра! Давайте все останемся людьми и не будем терять человеческий облик. У меня точно получится, у Вас -не знаю, но постарайтесь.

История сотрудника
Камеры не работают, полная свободаКомпания в которой собрались воры и мошенники. Весь бизнес строиться на том чтобы обворовать партнёров и жить потом на их же деньги. Казалось бы давно закрыть нужно все и уйти в монастырь, но грехи множатся, а долги растут. В офисе остались в основном люди которые зависимы от обстоятельств. Кто-то прячится по углам и старается не светить лицом, вторые думают, что значимы наверно вроде их хвалят. А по факту зомбирование, люди люто ненавидят руководство и при каждом кипише даже радуются, что эта произошло. Вообщем хочеться всех пожалеть, обнять и плакать. В рознице тоже люди с задетым самолюбием. Есть две мнимые работницы, Дятчина и Васильева. Остальные как будто шлак. не счасные. Первые - отпетые мошенницы и недоворишки, похлеще руководства (если уж воруете, но не так по мелкому, а то фу), остальные жертвы и сново обнять и плакать. Ушла полгода назад, знаю что весь топменеджерский состав ушёл. видима порадоваться только за всех. В компанию не идите. уйдёте без трусов.