Достоинства
Официальное трудоустройство в соответствии с ТК РФ
Недостатки
Пришла на вакансию кассира. В магазине администратор сказала, что такой должности у них нет, есть продавец-консультант, который так же работает на кассе. Ну ок. Только, что в объявлении на сайте по поиску работы вакансия кассира, что на кассе в магазине стоит объявление "стань частью нашей команды" и расписаны должности: администратор, продавец-консультант, кассир, кладовщик. Это говорит о том, что кассир это отдельная от продавца-консультанта должность. Но во время стажировки мне рассказали, что я буду не только продавцом-консультантом и кассиром, но и буду выполнять обязанности кладовщика по приёмке товара, его отпариванию и аллармированию. Объясняют они это тем мол зарплата на данных должностях одинаковая и даже с полным штатом сотрудников в магазине с поставкой товара и объёмом посетителей они не справляются, поэтому помогают друг другу как могут. Продавцы-консультанты-кассиры-кладовщики в этой компании ещё и охранники. Можно простоять в зале всю смену ведя контроль за покупателями, если администратор поставит. Отсутствует лимит на недосдачу. Абсолютно за всё украденное ты платишь компании из своего кармана, скидка на это 15% что ли, не помню точно. Приходить за 30 минут до открытия магазина, если ты назначен дежурным, то помогаешь администратору закрывать смену. Сколько по времени это занимает не сказали, ответили, что зависит от того, сколько заданий осталось у администратора. Торговый зал переполнен товаром, он не помещается на вешалки, полки, временно оставить лишние размеры на складе нельзя (а это бы разгрузило зал, предотвратило дополнительные кражи товара, вешалки лопались бы не каждый день) + они не желают делать грамотную вывеску, от этого постоянный неразгребаемый бардак, поставки каждые 2 дня. Зарплату обещали больше 20 тыс.
Ушла через 2 дня, так как поступило более выгодное предложение о работе. Расчёт за эти смены не получила.
