Отзывы сотрудников «Магазины Oodji / OGGI»

Достоинства
Попался ооочень хороший коллектив + работать не так уж и трудно

Недостатки
Начальство за людей не считает,уволили в связи с закрытием магазина в 20 числах,так и договор закончили 20, но зарплату не выплатили,вот жду уже 2 неделю

Достоинства
Белая зп, коллектив, чистый офис

Недостатки
После смены главного бухгалтера, пришла волна массовых увольнений в бухгалтерии. Причина в неадекватном , хамском (я не преувеличиваю) отношении гл.бух к своим подчиненным. Жесткие,завышенные требования к работе, увеличение объема работы, при этом никаких премий можно было не ждать. Тем самым вынуждая сотрудников добровольно увольняться. Фин.дир.пляшет под дудку гл.бухгалтера. А он как марионетка выполняет все ее поручения. Т.е. через него она меняет полностью систему работы,кот.построена годами. Так что ничего хорошего в данной компании можно не ждать. Условия труда конечно так себе, тесный переполненный офис, сотрудники сидят вплотную друг к другу. Коллектив достаточно разношерстный, были очень даже приятные сотрудники.Жаль было расставаться. Зп всегда выплачивали вовремя без задержек. Если вы готовы вкалывать за троих,то добро пожаловать. Остаются там только очень стойкие, с железными нервами.

Достоинства
________

Недостатки
Дорогие читатели буду краток так как , можно рассказывать без конца!
Это информация для тех кто работает или хочет устроится в магазин одежды*ОДЖИ*
Зарплата маленькая переработанные часы не оплачивают график 2/2,но его просто нет
работаешь 3/1.Руководство, это типа кураторы, директор и по службе безопасности.
к чему я виду а к тому что у них практикуется отбирать заработанные деньги у персонала магазина! Проводят инвентаризацию в магазине, получается недостача товара,так как очень много краж со стороны посетителей а сумма получается просто огромная и 50000,200000,и может бесконечно потом кураторы делят сумму на весь персонал и вычитается с зарплат!Если работник уволился до инвентаризации то ему приходит письмо с долгом магазину,если не оплачиваешь то компания подает в суд! Вот их практика компания зарабатывает 100%,наживаясь с простых рабочих людей.В Москве офисе надо менять полностью руководство!Спасибо что до читали до конца если есть возможность скопируйте и распространите.

Достоинства
не нашла!

Недостатки
Работала в компании очень долго!. Видела все изнутри.Если вы собираетесь идти туда работать в компанию...не советую. Во первых с наступлением кризиса урезали З/П до неприличных размеров, планы ставили огромные, премии стали получать редко. Инвентаризацию проводят сами сотрудники,то есть могут вызвать в выходной день, огромную недостачу вешают на весь персонал, а так как сократили половину сотрудников то следить за ворами приходится нам самим (да-да,это ваша обязанность) стало трудней. На одного сотрудника работы свалилось как за троих(ах ,да..уволили же половину сотрудников). Ты должен успевать все, и делать развеску, и следить чтоб не сперли и собирать возврат и делать переоценку (зачастую она в плюс и если ты не нашел товар и не успел его переоценить а покупатель его хочет купить то с твоего личного кармана возьмут разницу в кассу), так же поддержание порядка в зале и прочая всевозможная работа которую только можно придумать. При этом не дай Бог ты не успел сделать свою какую-то работу потому что бегал с переоценкой то тебе скажут:" если не будешь справляться то мы найдем тебе замену". А на все твои доводы,что этих обязанностей нет в договоре или незаконно заставлять писать людей по собственному желанию скажут:"тебя никто не держит,проваливай". Отношение начальства к персоналку...это отдельная тема. Как к собакам а то и хуже.И у них есть пес по службе безопасности(даже жалко его!) Распорядок как в тюрьме. Не дай Бог задержался на 5 минут, все ты можешь просто провалиться под землю а иначе тебе все выскажут,какое ты ничтожество. Если начальство магазина водит дружбу с Куратором то все. У этих людей особые привилегии, дольше обедать можно, ходить по сто раз на перекуры, болтаться вместе по магазинам,и КУРАТОРЫ делают не законные дела с вещами в магазинах. График жесть. Про выходные в выходные и 2/2 можете вообще не заикаться. В выходные выводят всех по максимум, типа всех же сократили и работать некому же, как будто это твоя проблема. В общем масса только минусов, уйдя из этой компании я вспоминаю работу там как страшный сон, не верю,что я могла столько времени угробить на этих неблагодарных руководителей офиса . Вообще почитайте отзывы ниже, и по другим сайтам много очень правды написано как есть.... Компания дурит своих же сотрудников кто на них работает,и зарабатывает им деньги!Много кто жалуется что если ты уволился до инвентаризации ,и там как всегда недостача ,а они огромные просто из за краж посетителей!Жди письма из офиса,что ты должен 50000р,или суд! сумы бывают разные!Думаю что скоро найдутся журналисты кто расскажет всю правду,об администрации,и магазинах в( СМИ)Ну как бывает все возвращается БУМЕРАНГОМ!

Достоинства
их просто нет!

Недостатки
Работала в компании очень долго. Видела все изнутри.Если вы собираетесь идти туда работать в магазин...не советую. Во первых с наступлением кризиса урезали З/П до неприличных размеров, планы ставили огромные, премии стали получать редко. Инвентаризацию проводят сами сотрудники,то есть могут вызвать в выходной день, огромную недостачу вешают ВЫПЛАТЫ на весь персонал, а так как сократили половину сотрудников то следить за ворами приходится нам самим (да-да,это ваша обязанность) стало трудней. На одного сотрудника работы свалилось как за троих(ах ,да..уволили же половину сотрудников). Ты должен успевать все, и делать развеску, и следить чтоб не сперли и собирать возврат и делать переоценку (зачастую она в плюс и если ты не нашел товар и не успел его переоценить а покупатель его хочет купить то с твоего личного кармана возьмут разницу в кассу), так же поддержание порядка в зале и прочая всевозможная работа которую только можно придумать. При этом не дай бог ты не успел сделать свою какую-то работу потому что бегал с переоценкой то тебе скажут:" если не будешь справляться то мы найдем тебе замену". А на все твои доводы,что этих обязанностей нет в договоре или незаконно заставлять писать людей по собственному желанию скажут:"тебя никто не держит,проваливай". Отношение начальства к персоналку...это отдельная тема. Как к собакам а то и хуже.И у них есть пес по службе безопасности(даже жалко его!) Распорядок как в тюрьме. Не дай бог задержался на 5 минут, все ты можешь просто провалиться под землю а иначе тебе все выскажут,какое ты ничтожество. Если начальство магазина водит дружбу с персоналом магазина то все. У этих людей особые привилегии, дольше обедать можно, ходить по сто раз на перекуры, болтаться вместе по магазинам,и КУРАТОРЫ делают не законные дела с вещами в магазинах. График жесть. Про выходные в выходные и 2/2 можете вообще не заикаться. В выходные выводят всех по максимум, типа всех же сократили и работать некому же, как будто это твоя проблема. В общем масса только минусов, уйдя из этой компании я вспоминаю работу там как страшный сон, не верю,что я могла столько времени угробить на этих неблагодарных руководителей офиса . Вообще почитайте отзывы ниже, и по другим сайтам много очень правды написано как есть.... Компания дурит своих же сотрудников кто на них работает,и зарабатывает им деньги!Много кто жалуется что если ты уволился после инвентаризации ,и там недостача ,а они огромные просто из за краж посетителей!Жди письма из офиса,что ты должен 50000р,или суд! сумы бывают разные!Думаю что скоро найдутся журналисты кто расскажет всю правду,об администрации,и магазинах!Ну как говорится все возвращается БУМЕРАНГОМ!

Достоинства
Есть несколько хороших людей во всей компании.

Недостатки
Отвратительное отношение главного бухгалтера к своим подчиненным. Маленькая заработная плата.

Достоинства
белая зп

Недостатки
работала в бухгалтерии, после смены глав буха почти все сбежали или в поиске работы. работа от уволившихся растекается по работающим и ты пашешь за просто так. Гл бух Новосельцева Елена Владимировна жесткий руководитель и никакого контакта с коллективом. зарплата низкая, удивительно как еще кто то соглашается работать тут. изза большой текучки кадров концов не найти.

Достоинства
Хотела устроиться в бухгалтерию на Звездной. Сотрудница отдела кадров очень вежлива, пригласила на собеседование в удобное для меня время. На самом собеседовании были анкеты, сродни предлагаемых в большинстве мест, и тестовые задания. После прохождения теста со мной беседовали начальник одела расчетных операций (могу немного путать название отдела) и главный бухгалтер. Да, многие вопросы повторялись, но было видно, что им важно понимать, кого они берут на работу. Об обеих дамах сложилось впечатление адекватных, грамотных руководителей. Главный бухгалтер не сюсюкает, но так и должно быть, все по делу. Была бы рада работать под началом таких профессионалов.
Никакого особо жесткого дресс-кода не заметила. После собеседования через несколько дней мне перезвонили и предложили работу.

Недостатки
От работы, к сожалению, была вынуждена отказаться, т.к. ездить на Звездную из Коломяг все-таки далековато.
Присутствует open space - не самое удачное решение планировки рабочего пространства бухгалтерии.

Достоинства
Хороший коллектив,своевременная зарплата

Недостатки
Oodji на Электрозаводской,не большой магазинчик возле метро в ТЦ,который систематически наполняется ядом в смену администратора Натальи...Эта бабища,приехавшая в Москву на заработки из самой глубокой точки прямой кишки,где ранее предполагаемо работала в колонии строгого режима и уже здесь,в Москве,каким то незаслуженным образом получила должность администратора магазина Oodji,соответственно переложив все свои навыки прежней работы на сотрудников магазина.По Наталье видно,что она очень боится своей должности и при каждой угрозе может заставить сотрудника написать объяснительную,чтоб прикрыть свой далеко не малый и идеальный зад.Про выход покурить она ничего не хочет слышать,про выход в туалет-она подумает,подсчитает сколько раз вы там были и т.д.,но на положительный результат не всегда можно расчитывать!Управляющая магазином «дама с камелиями»ползает,шипит и царапает носом потолок.

Достоинства
Их нет

Недостатки
Шарага для гастробайтеров необразованных из неблагополучных семей и для " из мест не столь отдалённых", Интелегентному, умному и образованномпу там нечего делать, питерцам особенно.

Достоинства
Коллектив магазина

Недостатки
Продавцы огонь,управляющей все равно на вас,зарплата не выплачивается,те кто увольняеться говорят завтра завтра и остаются без зп

Достоинства
Белая зп, есть неплохие люди в коллективе, увы их все меньше и меньше, удобное расположение офиса.

Недостатки
Переработки - часть корпоративной культуры. Никто их вам оплачивать не будет, могут косо посмотреть, что вовремя ушел. Теоритически можно за счет переработок взять отгул, но начальство может отказать в этом без объяснения причин. Работаешь за себя, выполняя свои обязанности и за "вон того дядю", опять же без доплаты, конечно. В отделе кадров все будут милы и любезны, но, когда столкнетесь с руководством, поймете, что в основном оно некомпетентно, истерично и навязывает странные правила. До недавнего времени могли устроить проверку рабочих мест, чтобы на них не было никаких личных вещей. Работать просто некомфортно, потому что в случае неприятностей один отдел валит на другой, все друг друга обвиняют, откровенно подставляют и доносят вместо того, чтобы сообща решать проблемы. Как старт карьеры еще могу посоветовать, но если у вас есть опыт работы - не суйтесь туда. Ведущих специалистов ищут годами в этой компании, потому что они приходят и сбегают через пару недель.

Достоинства
Белая зп
время обеда выбираешь сам
Офис у метро

Недостатки
Произошла смена руководства (новый главный бухгалтер, фин. директор, увольнение ген. директора), что повлекло за собой множество увольнений хороших сотрудников. Приходится работать за несколько людей за просто так. Новые сотрудники приходят и почти сразу сбегают. Некомпетентное руководство, не держатся за сотрудников абсолютно. Отказываются оплачивать переработки. Абсолютно глупые регламенты пытаются внедрить, хотя ничего не работает. Вначале продумать все, а потом внедрить, это не про эту компанию.
В офисе всегда душно и тесно.

Достоинства
Зарплата

Недостатки
Управляющая магазина по адресу г.Владимир ул Тракторная д 45 Мегаторг не соблюдает трудовое законодательство по отношению к беременной сотруднице.Прошу обратить внимание руководителей компании на мою ситуацию и управляющую Галлямов у Е.В.

Достоинства
белая ЗП, корпоративная скидка на продукцию

Недостатки
Нет карьерного роста. индексация ЗП не производится годами.Неуважение руководителей к своим сотрудникам. Некомпетентные руководители, заучившие термины, значение которых не знают.

Достоинства
нету

Недостатки
Не устраивайтесь в эту компанию Никогда! Самая ужасная компания! Уволилась, год не работала, прислали письмо, что еще им и должна 50 тысяч! Руководство хамло. К продавцам относятся как к животам!Нету охраны, охраняют продавцы, которых тоже не хватает!Больше всех воруют в магазине Братиславская!! Самый поганый магазин!!!!!!Зарплата маленькая с нее еще и вычитывают не достачу! Еще и угрожают, что с не достачей никуда не устроишься!! А воры сами руководители!!!

Достоинства
нету

Недостатки
Уволился и остался должен магазину 60 тысяч р уволился полтара года назад пришло писмо что я должен погасить сой долг в магазине и начев суд подадут вы че блевввть ахугггли договор расторгнут не чего явам не должен мрозиии

Достоинства
Хорошая заработная плата

Недостатки
Руководство т.е управляющая магазина которую даже региональный директор компании не может ее поставить на место.

Достоинства
Официально, вовремя зарплата.

Недостатки
НИКОГДА! Не устраивайтесь в эту компанию. Особенно, если хотите заработать. Вы не заработаете! У вас всегда будут высчитывать деньги из зарплаты, по итогам инвентаризации. А суммы выходят не маленькие, т.к. воруют по черному. Но компания ничего не предпринимает, для решения проблемы. Ну конечно. ведь сотрудники все итак выплатят. Минусов очень много, работать скучно, людей всегда не хватает, много требований, целая система мотивации у них там! О начальстве, вообще лучше не начинать! При попытке, однажды , задать вопрос куратору магазина, в ответ получила только оценивающий взгляд, человека "другого уровня жизни", не для рабов!

Достоинства
Белая зп, комфортабельный офис в бизнес центре рядом с метро.

Недостатки
Сами пригласили меня на собеседование, сказав, что работа такая же как и моя прошлая по обязанностям. Заставили самостоятельно бежать искать копицентр, распечатывать и заполнять огромную анкету, похлеще чем на загранпаспорт. На собеседовании с кадровиком я узнала о дополнительных требованиях в виде скилов, которые ни в вакансии не были указаны, нигде. Я предупредила, что данного опыта у меня нет, мне сказали ничего страшного. В результате руководитель сказал, что взять меня не могут, т.к. я не обладаю тем самым навыком, который: а) весьма специфичен б) не был указан в требованиях в) об отсутствии которого я предупредила заранее. Итого мое время было потрачено в пустую.

Достоинства
Был хороший коллектив.

Недостатки
Работала в компании несколько месяцев продавцом-консультантом. Ушла, потому что предложили административную должность в другой сети магазинов. Из минусов: премия будет, если выполнить план, а так - голый небольшой оклад. Если же и получишь премию, то она уйдет на покрытие больших недостач, т.к. нет ни камер, ни охранника, а за всеми физически было не уследить. Ассортимент в нашем магазине был только женский. Следовательно, план было выполнить труднее, чем магазинам с женским, мужским и детским ассортиментом. Бывало приходилось наматывать круги по магазину, когда всё сложено, повешено, а покупателей нет. Кондиционеров не было, в жару всем становилось дурно, особенно в примерке. Ещё и покупателей было больше почему-то именно в жару, одни жаловались на духоту, другие сочувствовали "Как вы здесь работаете?" Короче говоря, условия тогда были адские - жара и на ногах. Но самое интересное началось, когда ушла. Мне повезло уволиться за несколько дней до инвентаризации. Так получилось, что ни в одной инвентарке я не участвовала. И вот, почти через год мне приходит письмо из "оджи", в котором требуют оплатить (!!!) больше 5 тысяч за инвентарку. И это почти через год, как я ушла оттуда. В случае невыплаты грозились подать в суд. Конечно, было понятно, что пахнет разводом. Но надо же как-то покрывать недостачи, пусть и с сотрудников, которые уже давно уволились. Во-первых, им надо было бы доказать, что недостачи были при мне и по моей вине. Во-вторых, срок действия каких-либо выплат давно прошёл. В-третьих, (самое главное) им надо было бы доказать, что работодатель предоставил условия для сохранения имущества (а это камеры, охрана). А с этим, как я уже говорила, у компании явные проблемы). Вот такой развод для дет.сада) Наверное, и другим уволившимся девочкам приходили такие "письма счастья". А теперь сами подумайте, стоит ли идти работать в эту компанию. Я знаю, вы примите правильное решение))

Достоинства
обещают официальное оформление

Недостатки
не ведитесь на вакансию фотограф. используют тебя 2 дня по 12 часов за бесплатно, а потом на работу не берут. вакансия висит уже больше года.. и правда - зачем платить, если придет фотограф и все сделает за бесплатно, а потом другой!

Достоинства
Коллектив,вовремя выплачивают зп(если это можно назвать зп)

Недостатки
Сити Молл. Работала в компании очень долго. Видела все изнутри.Если вы собираетесь идти туда работать в магазин...не советую. Во первых с наступлением кризиса урезали зп до неприличных размеров, планы ставили огромные, премии стали получать редко. Инвентаризацию проводят сами сотрудники,тоесть могут вызвать в выходной день, недосдачу вешают на весь персонал, а так как сократили половину сотрудников то следить за ворам(да-да,это ваша обязанность) стало трудней. На одного сотрудника работы свалилось как за троих(ахда..уволили же половину сотрудников). Ты должен успевать все, и делать развеску, и следить чтоб не сперли и собирать возврат и делать переоценку (зачастую она вплюс и если ты не нашел товар и не успел его переоценить а покупатель его хочет купить то с твоего личного кармана возьмут разницу в кассу), так же поддержание порядка в зале и прочая всевозможная работа которую только можно придумать. При этом не дай бог ты не успел сделать свою какую-то работу потому что бегал с переоценкой то тебе скажут:" если не будешь справляться то мы найдем тебе замену". А на все твои доводы,что этих обязанностей нет в договоре или незаконно заставлять писать людей по собственному желанию скажут:"тебя никто не держит,проваливай". Отношение начальства к персоналку...это отдельная тема. Как к собакам а то и хуже. Распорядок как в тюрьме. Не дай бог задержался на 5 минут, все ты можешь просто провалиться под землю а иначе тебе все выскажут,какое ты ничтожество. Если начальство магазина водит дружбу с персоналом магазина то все. У этих людей особые привилегии, дольше обедать можно, ходить по сто раз на перекуры, болтаться вместе по магазинам... График жесть. Про выходные в выходные и 2/2 можете вообще не заикаться. В выходные выводят всех по максимум, типа всех же сократили и работать некому же, как будто это твоя проблема. В общем масса минусов, уйдя из этой компании я вспоминаю работу там как страшный сон, не верю,что я могла столько времени угробить на этих неблагодарных животных. Вообще почитайте отзывы ниже,много очень правды написано как есть.... Компания сгнила.

Достоинства
Коллектив, вовремя выплачивают зп (если это можно назвать зп).

Недостатки
Работала в компании очень долго. Видела все изнутри.Если вы собираетесь идти туда работать в магазин...не советую. Во первых с наступлением кризиса урезали зп до неприличных размеров, планы ставили огромные, премии стали получать редко. Инвентаризацию проводят сами сотрудники,тоесть могут вызвать в выходной день, недосдачу вешают на весь персонал, а так как сократили половину сотрудников то следить за ворам(да-да,это ваша обязанность) стало трудней. На одного сотрудника работы свалилось как за троих(ахда..уволили же половину сотрудников). Ты должен успевать все, и делать развеску, и следить чтоб не сперли и собирать возврат и делать переоценку (зачастую она вплюс и если ты не нашел товар и не успел его переоценить а покупатель его хочет купить то с твоего личного кармана возьмут разницу в кассу), так же поддержание порядка в зале и прочая всевозможная работа которую только можно придумать. При этом не дай бог ты не успел сделать свою какую-то работу потому что бегал с переоценкой то тебе скажут:" если не будешь справляться то мы найдем тебе замену". А на все твои доводы,что этих обязанностей нет в договоре или незаконно заставлять писать людей по собственному желанию скажут:"тебя никто не держит,проваливай". Отношение начальства к персоналку...это отдельная тема. Как к собакам а то и хуже. Распорядок как в тюрьме. Не дай бог задержался на 5 минут, все ты можешь просто провалиться под землю а иначе тебе все выскажут,какое ты ничтожество. Если начальство магазина водит дружбу с персоналом магазина то все. У этих людей особые привилегии, дольше обедать можно, ходить по сто раз на перекуры, болтаться вместе по магазинам... График жесть. Про выходные в выходные и 2/2 можете вообще не заикаться. В выходные выводят всех по максимум, типа всех же сократили и работать некому же, как будто это твоя проблема. В общем масса минусов, уйдя из этой компании я вспоминаю работу там как страшный сон, не верю,что я могла столько времени угробить на этих неблагодарных животных. Вообще почитайте отзывы ниже,много очень правды написано как есть.... Компания сгнила.

Достоинства
минимальный оклад вовремя

Недостатки
отвратный график 3\2 по 12 часов (а может быть и страшнее), почти всё рабочее время ты стоишь в отделе и следишь за покупателями(как охранник). Телефон брать в зал запрещено, каждый раз выходя в туалет или еще куда должен расписаться на специально обученном листочке. От подобной "работы" может поехать крыша, т.к. поток покупателей не слишком интенсивный и ты просто тупо стоишь и смотришь