MODIS: отзывы от сотрудников и партнеров в Воронеже
- Регионы присутствия: Санкт-Петербург, Москва, Ростов-на-Дону, Екатеринбург, Тверь, Красноярск, Челябинск, Тула, Воронеж, Самара, Уфа, Краснодар, Волгоград, Барнаул, Липецк, Пенза, Армавир, Магнитогорск, Петрозаводск, Сыктывкар, Щелково
Плюсы и минусы работы в MODIS
Условия работы
259
309
Отзывы по городу
Москва (65)
Санкт-Петербург (15)
Волгоград (7)
Воронеж (6)
Краснодар (4)
Ростов-на-Дону (3)
Екатеринбург (2)
Карелия (2)
Пятигорск (2)
Ижевск (2)
Тамбов (2)
Барнаул (2)
Липецк (2)
Уфа (2)
Пенза (2)
Тверь (1)
Красноярск (1)
Магнитогорск (1)
Тула (1)
Щелково (1)
Армавир (1)
Челябинск (1)
Самара (1)
Напишите отзыв про MODIS
Нет
Была шокирована поведением директора Инны в ТЦ Максимир. Придя на собеседование спросила,почему пришли сюда? А не на другую точку? Я рассказала,что звонила девушка с отдела кадров и сказала ,что вакансия только у вас. На что директор сказала ,с недовольством,что я не буду успевать уезжать домой,на что я ответила,с этим проблем не будет у меня. Сидя руки в боки с недовольным выражением лица директор предложила съездить ещё дальше в ТЦ Арена,на что я встала и ушла. С таким самодурством давно не сталкивалась. Потратила свое время зря. Впечатление осталось ужасным. Зачем набирать людей,если уже с порога за вас все решили.
Нет
Как вышеописанно,зп 12 500вместо обещанных 18,коллектив не дружный,каждый сам по себе,имебтся конечно и жополизы начальства,региональныйменеджер баба самодур,с таким типажем неприятно даже здороваться.устроившись на работу не давали не обучение (тесты)пройти,для повышения зп,ни на кассе работать,не учили,всем как будто пофиг,в итоге уволили сама не пойму за что,причины нет,типа сокращение штата у них пошло,отдала три месяца им и очень жалею,абсолютно неприятное впечатление
Простые продавцы всегда готовы помочь
Воронеж. ТРЦ"МаксиМир"
Отвратительное руководство. никогда не ценит работников.
Директор совершенно не годится для своей должности
слишком маленькая зп по сравнению с обязанностями
Их нет
Договорились о собеседовании по телефону когда пришла рассказали и о хорошем карьерном росте и о белой зарплате. Назначили стажировку которая кстати не оплачивается и как раз назначили ее на приём товара и весь день прошол на складе где ты должен с 10 до 6 таскать коробки, вешать магниты и убирать мусор на 2 день делала тоже самое только плюс добавилась уборка в зале и в итоге после смены мне сказали ты отлично поработала но сорян ты не подходишь
Решила зайти и почитать . Девочки Воронеж 1 смешно читать.
Ваша клевета на человека четко начинается с определенного дня и пишите вы каждый день. То есть до этого год работы вас все устраивало, я работала и знаю вас . И когда она вам помогала, вы все ходите за советами не только по работе но и жизни . И тут вы начинаете писать такое. Жаль Вас!!!
И двуличный человек не Карякина , а вы кто пишет ! Прийдите на работу и скажите в глаза ! Не хватит смелости признаться .
ну так сама-то анонимно пишешь.... небось тоже врёшь.
Низкие цены на товары.
В магазине МОДИС г.Воронеж (Ленинский проспект, 174) очень сложная ситуация в коллективе, поэтому невозможно работать персоналу из-за директрисы Притулиной Елены Анатольевны. Этот человек не соблюдает субординацию в общение с сотрудниками, хамит, повышает голос в общении, может обозвать сотрудника. В приказном порядке заставляет перерабатывать без соответствующей оплаты. В коллективе постоянно напряженная обстановка из-за неё, постоянная текучка персонала и причем уходят лучшие сотрудники. В целом компания нормальная, но совершенно отсутствует подбор кадров на руководящие должности (руководителю в Москве стоит над этим задуматься), Как московские чиновники могли назначить Притулину на должность директора у которой нет даже техникума за плечами. Вот и беды все отсюда!!
Решила зайти и почитать . Девочки Воронеж 1 смешно читать. Ваша клевета на человека четко начинается с определенного дня и пишите вы каждый день. То есть до этого год работы вас все устраивало, я работала и знаю вас . И когда она вам помогала, вы все ходите за советами не только по работе но и жизни . И тут вы начинаете писать такое. Жаль Вас!!!
И двуличный человек не Карякина , а вы!!! Кто пишет здесь анонимно. Прийдите на работу и скажите в глаза . У Вас же не хватает смелости. Татьяна прекрасный сотрудник.
Вы знаете.я работник этого магазина.девушку уволили сославшись на сокращение.а вот Карякина работает продолжает унижать
29,11,2014 г.около 12:00 в магазине МОДИС в Юго-Западном.обратился к кассиру за объяснением за несоответствие цены на товар.попросил пригласить директора.так как был выходной день.кассир пригласил менеджера...к кассе подошла Карякина Татьяна ( имя прочитал на бейджике).начав свой диалог с крика на кассира.учитывая что в торговом зале находилось очень много покупателей Менеджер при всем честном народе выругалась на продавца сказав отдай разницу с кассы.девушка судя по всему не ожидала такой реакции.МЕНЕДЖЕР не соблюдая не какой субординации унизив продавца даже нечего не объяснив за цену.приведя таким отношением всех присуцтвующих в шок убежала в кабинет.Хочу обратиться к руководителю этого магазина.я постоянный клиент вашего магазина нельзя вот так строить коллектив.унижая ниже на ступень сотрудников.Позже я вернулся в магазин и стоявшей на кассе девушке вернул разницу которую мне вернули.сердце разрывалось от увиденного а больше всего было жаль этого кассира.у девушки текли слезы по щекам от унижения.С кем работать -это выбор каждого.но не наказать Менеджера за такое поведение нельзя!Примите меры!
Спасибо.
Я вам могу сказать больше, проблема не только в директоре. Зная как организуется рабочий процесс в магазинах Модис, многие бы ужаснулись. Постоянно дергают и продавцов с одного задания на другое, и менеджеров. Директора должны следить, чтобы огромный объем требований региональных соблюдался, и не важно есть ли возможность все сделать в срок или нет. Сами РМ иногда дают сбивчивые указания и друг другу противоречат. Многие процессы, которые должны быть как часы отлаженными не выполняются в должном порядке из-за сумбурности принятия решений в руководящем составе компании. В общем кого ни спроси, у всех возникают сложности в выполнении своей работы, потому что ее объем и неожиданность новых указаний зашкаливают.
какая зарплата по факту на руки?