Сеть магазинов Шеле: отзывы от сотрудников и партнеров
- Регионы присутствия: Москва, Ростов-на-Дону, Нижний Новгород
Плюсы и минусы работы в Сеть магазинов Шеле
Условия работы
34
27
Напишите отзыв про Сеть магазинов Шеле
Добрый день! Я бывший сотрудник магазина «Шеле». Проработала там 2 года. Но к моему сожалению пришлось уволиться из компании по семейным обстоятельствам. То, что я здесь прочитала вызвало у меня возмущение и сподвигло написать этот отзыв. Компания всегда платит з.п, и делает мотивации для сотрудников, чтобы получать больше. Да сейчас тяжелое время после карантина, все стараются выжить. Но что касается з.п её платят, как платили! Я знаю, что платят, звонила в Шеле, чтобы вернуться. Если у бывшего сотрудника не сложились отношения с работодателем, это его проблемы! Зачем выливать свою обиду на всю сеть Шеле?! Здесь люди работают годами! Если бы были плохие условия труда и людям не платили что обещают, то все бы давно ушли! Что касается одежды, которую создаёт бренд, то одежда очень достойная, иначе в Шеле не было бы благодарных постоянных клиентов! Может быть бывший сотрудник привык к эксклюзиву? Но в Шеле продаются вещи, которые можно одеть и на работу, и на отдых, и на вечер! И причём одежду можно подобрать на любую фигуру и размер)) И кстати руководители в офисе вполне адекватные)) любой сотрудник может с ними связаться и поговорить напрямую, руководитель всегда постарается разобраться в сложившейся ситуации! Надеюсь, что в скором времени я стану опять частицей большого коллектива Шеле! Благодарный бывший сотрудник.
Если они были, то несущественные
Хорошие условия труда, з.п во время
Если они были, то несущественные
Очень хорошая фирма. Хорошее качество. Достойная зарплата. Мультибрендовые бутики дизайнерской женской одежды, создаваемой европейскими модельерами, с учетом последних модных тенденций. Использование качественных тканей из Франции и Италии
Для меня недостатков не было. Все очень понравилось.
нет
Компания разорилась благодаря непрофессианализму и безвкусице руководства и дизайнеров. Скоро лето, работники опять до конца сентября будут сидеть без денег месяцами в этот мёртвый период для Шеле. Бухгалтерия в компании на половину чёрная, все офисники разбежались и теперь работать некому. Долгие задержки в зарплате круглый год. Карьерный рост полностью отсутствует. Пора вам ребята уже закругляться, либо менять состав руководства.
Уважаемые соискатели!
Не мог не откликнуться на отрицательные отзывы о нашей компании. Видимо опыт работы у нас был настолько неудачным, что человек не поленился отправить два отзыва под разными именами, но с одного IP адреса.
Очень странно слышать о мизерной зарплате. Зарплата у нас, как минимум, рыночная. Хотя я лично стараюсь следить, чтобы она была выше рынка. Речь идет, конечно, о средней зарплате. Так как существенная доля зарплаты зависит от личных продаж, то плохо торгующие продавцы получают немного и, естественно, быстро увольняются. Было бы странно платить таким людям большие деньги. Люди, которые нашли себя у нас на фирме, работают годами и даже десятилетиями. Таких продавцов у нас большинство , наиболее талантливые получают существенно выше рынка. Не буду скрывать, что времена сейчас не самые легкие, и в последнее время есть задержки в зарплате. Составляют они 2-3 недели. Мы серьезно работаем над этой проблемой. Думаю, через 3-6 месяцев мы ее решим.
Конечно, принципиальным качеством для хорошего продавца является уважение к товару, который он предлагает. Учитывая презрение, которое испытывает наш оппонент к нашей продукции, можно понять, почему у него получалась мизерная зарплата. Наша база постоянных клиентов насчитывает около 80 000 человек. До сих пор к нам активно ходят клиенты, получившие наши дисконтные карты в начале нулевых. Некоторые наши клиенты перебрались в другие страны на ПМЖ: Францию, США, Канаду. При каждом посещении России они не забывают заходить к нам. Суммы покупок многих клиентов перевалили за 10 000 000 рублей. Могут ли все эти люди так трагически ошибаться, покупая тряпки? Скорее наш оппонент оказался не на своем месте.
Работник, распускающий сплетни о руководстве, не может быть хорошим работником, так как невозможно плодотворно трудиться с людьми, которых не уважаешь. Информация о том, что моя дочь Лиза потратила весь бюджет фирмы на фотосессии за рубежом, выглядит гаденько. Все фотосъемки нашей одежды, которые проводит Лиза за рубежом, она делает абсолютно бесплатно для фирмы, включая переезды, услуги моделей, фотографов и т.д. Я горжусь такой самоотверженностью и желал бы всем родителям испытывать подобные чувства.
В настоящий момент мы действительно не используем фотографии для раскрутки нашей одежды. Они нам нужны для информирования наших постоянных клиентов. Этим же целям служит и сайт. Концентрируясь на обслуживании постоянных клиентов, мы пока не вкладываем денег в приобретение новых покупателей. Но мы готовимся к этому. Когда придет время, мы вложимся, и сделаем это качественно, как и все, что мы делаем.
В заключении хочу пожелать всем соискателям на работу в нашей фирме счастья. Кто-то из великих сказал, что все несчастные люди очень злы. А злые люди никому не нужны. Работайте с удовольствием и у Вас все получится.
Генеральный директор
ШЕЛЕ Пантелеев Евгений
нет
Расписали прямо так , как будто вы все трое белые и пушистые. А у самих рыльце в пушку, да в перьях. Как массово сокращать людей одним днём Вы тут что-то не упомянули?? И среди них были и те, как Вы пишите, которые "нашли себя в Вашей компании и проработали не один год" на ВАС и ценные специалисты были. А ЧТО ВЫ СДЕЛАЛИ?! Вы их просто выкинули одним днём на улицу. Собрали свой семейный консилиум и вызывали по одному, уговаривая каждого подписать по собственному. Вы грубо нарушили трудовой кодекс и продолжаете это делать по сей день, это ваша тактика. Никогда не предупреждаете никого, всё делается за спиной сотрудника. Правильно, зачем Вам платить лишние деньги за человека. Когда планируется массовое сокращение, то по ТК людей официально предупреждают за три месяца, в единичном случае за два. За это время человек мог бы подыскать себе работу. Но и здесь "люди, которые нашли себя в Вашей компании и проработали много лет" пошли Вам на встречу, согласившись без разбирательств подписать "по собственной инициативе". Не стыдно тут расписывать какие вы все втроём честные и правильные??? Или опять сошлётесь, что времена не самые лёгкие, так они у Вас эти времена начались с 2013 г. А то видите ли у таких работодателей как Вы всегда сотрудник плохой и виноват, работать не хочет...))
НЕТ
ПОЛНОСТЬЮ СОГЛАШУСЬ С ПРЕДЫДУЩИМ ОТЗЫВОМ! НЕ ХОДИТЕ ТУДА РАБОТАТЬ! ЗАРПЛАТУ ПОСТОЯННО ЗАДЕРЖИВАЮТ, ОКЛАД МИЗЕРНЫЙ, НА СОТРУДНИКА ВАЛЯТ РАБОТУ ДРУГИХ ЛЮДЕЙ, ФИРМА ВСЯ В ДОЛГАХ, ВЕЩИ УЖАСНЫЕ. А ДЕНЕГ ДЛЯ СОТРУДНИКОВ НЕТ, ПОТОМУ ЧТО ОНИ ВСЕ ТРАТЯТСЯ НА ПОЕЗДКИ ЛИЗАНЬКИ ЗАГРАНИЦУ И НИКОМУ НЕ НУЖНЫЕ ФОТОСЕССИИ ДЛЯ ИХ САЙТОВ, КОТОРЫЕ ДАЖЕ В ТОП 1000 НЕ ВХОДЯТ ПО ПОИСКУ.)) ПЫТАЮТСЯ РАЗМЕСТИТЬ СВОИ ФОТОШЕДЕВРЫ В ИНСТАГРАМЕ И ДРУГИХ СОЦ.СЕТЯХ)) ТОЛЬКО ВОТ ПОЖИЛЫЕ ТЁТЕНЬКИ, НА КОТОРЫХ РАСЧИТАНЫ ЭТИ ТРЯПКИ, НЕ СИДЯТ В СОЦ.СЕТЯХ!)))А ЭТА Т.Е. ЕЩЁ ТА АКТРИСА "БЕЛЬМОРЖЕ", ПЕТЬ НА СОБЕСЕДОВАНИЯХ ОНА УМЕЕТ! ЗАНИМАЛАСЬ БЫ ЛУЧШЕ СВОЕЙ РАССАДОЙ, А ТО СЕЗОН ОГОРОДНИКА УЖЕ БЛИЗОК.))
Николай - так вы же Юлия! То то и думаю один ай пи)))
Вы б лучше работали, чем поливать грязью. Планы то горят))). А то через пару недель другого работодателя хаить будете что не платит.
нет
Шеле - отстойное болото! Зарплату людям не платят месяцами, почти вся чёрная, процентов нет, как и продаж! Ненормальная Т.Е. привлекает обманным путём продавцов и управляющих, указывая на сайтах нереальную зарплату и рассказывая им сказки об успешной карьере. Торгуют некачественными вещами, которые закупают у других фирм, навешивают свои бирки. Покупатели давно обходят их стороной. Свои вещи не отшивают, т.к. хорошие дизайнеры в Шеле не сидят. Фирма уже давно развалилась и погрязла в долгах!!!
Хоть это и не моя компания отмечу - Некомпетентным сотрудникам действительно платят мало.Не потому что болото, а потому что столько заработали. Поэтому вы правы, такие как вы пусть обходят стороной.
А ВАШ УДЕЛ ХВАЛИТЬ СВОЁ РАЗВАЛИВШЕЕСЯ БОЛОТО И ДОКАЗЫВАТЬ ОБРАТНОЕ)))) СОГЛАШУСЬ СО ВСЕМИ ВЫШЕ ОТЗЫВАМИ, ОБХОДИТЕ НАРОД ЭТУ КОНТОРУ ЗА СЕМЬ ВЁРСТ, ИБО ДЕНЬГИ НЕ ПЛАТЯТ, А СО СТОРОНЫ РУКОВОДСТВА НАПЛЕВАТЕЛЬСКОЕ ОТНОШЕНИЕ К СОТРУДНИКАМ!
Вы написали, что нет продаж. Наверно это итог вашей работы. А все то, чем вы недовольны, это результат итога вашей работы. Почти вся черная - неверно. Оклад белый. А бонус который вы можете заработать это не зп. Это бонус. Ненормальная ТЕ - человек организовал бизнес и уволил тех кто не работает - очень даже нормальная. Покупатели обходят стороной таких продавцов как вы, а не салон. Качество товара - по закону любой товар считается качественным пока иное не доказано экспертизой. Что подразумеваете под хорошим дизайнером не понимаю. Но раз уж вы устроились работать в салон шеле скорее всего вы подумали что такие модели будут себя продавать сами. Раз уж как продажник вы не фонтан) не противоречте сами себе. Знаете - не работать и получать много - желание большинства людей но обвинять работодателя в том что вам он этого не дал - удел таких как вы. Всего доброго! Всем бобра))
Их нет
Ужасные шмотки, полный отстой. Уровень дизайнеров ниже плинтуса. На этикетках пишут заграница, на самом деле отшивают в МО.
Коллектив отвратительный, друг друга подставляют. Руководство - только для себя любимых!
Попадаются адекватные люди, которые выполняют свою работу добросовестно, готовы помочь.
Постоянные задержки з/п, о которых никто и никогда не предупреждает. Премии? А зачем?
Сливание брака в магазины (авось покупатель не заметит). Холодные помещения зимой, где летом невозможно дышать. Жуткая экономия на рабочих местах сотрудников. Вместо компьютеров и электронных документов - все записи на листочках, которые все вечно теряют.
Отдельное слово о коллективе: руководящие должности все заняты родственниками, которые постоянно что-то делят между собой. Абсолютно хамское поведение женской половины коллектива.
Кто-то не доделал свою работу? Отлично, ее можно спихнуть на другого сотрудника, без доплат и поощрений.
Почитала негативные отзывы о сети магазинов "Шеле", вернее, о компании в целом и так грустно стало...Я работала в компании лет...15 назад. Сначала продавцом в бутике на Ленинском проспекте, 81, потом управляющей салоном "ROSCH". Те времена вспоминаю с очень большой теплотой. Зарплаты были очень неплохие, карьерный рост - был (кто хотел), прибавки к жалованью понемногу, но за выслугу лет даже были. Обучающая база - отличная! Коллектив у нас на Ленинском- наичудеснейший! Все творческие, очень дружные, старались держать уровень обслуживания! Управляющая нашим салоном (Шерстинова Г.Д.) дама высочайшего уровня. Мы тянулись за ней и росли во всех отношениях. А какие сильные продавцы были (Леонова Н., Дорохова О.) ! Покупатели зачастую шли не столько за товаром, сколько за отношением к ним в нашем салоне. Мы знали о покупателях многое - какие марки предпочитают, особенности фигуры, имена внуков и где находятся дачи). Нас ценили и нам ДОВЕРЯЛИ, а это дорогого стоит! Руководство вполне лояльное. В общем, после "Шеле" мне много где удалось поработать, и знаете, все было не в пользу новых работодателей. В общем, я очень благодарна компании за бесценный опыт и чудесные годы совместной работы.
ужасное место, зарплату не повышают, премии - ноль, карьерного роста тоже ноль, коллектив женский, все друг с другом сорятся, скандалят и ругаются.... но самое главное - это полное отсутствие перспектив
Перспектив роста в компании нет. Люди по 3 года сидят на одной должности, их "кормят завтраками", чем все и ограничивается