Кухонный Двор: отзывы от сотрудников и партнеров в Москве

Общий плюс очень высокое качество выпускаемой мебели, т.к. компания ориентируется на немецких производителей kuchen hof, надо признать это им удачно удаётся, сам клиент признался зашел к немцам, потом к ним и не не увидел особой разницы.

Все подразделения КД - это ИП в итоге Вам обещают золотые горы, кисельные берега в точках продаж, а на деле монтажникам приходиться расхлебывать за всех, в последнее время не получалось за один день делать кухни т.к. чего-то да не хватало + компания не оплачивает бензин+налоги, а когда к клиенту приезжаешь 2-3 раза с учетом,что кухни не дешёвые, создается очень сильный дискомфорт общения, казалось-бы, ты делаешь человеку добро, но доходило до истерик, т.к. в основном это заказчицы, то вытяжка громко работает, то ещё что-то, не рекомендую монтажникам устраиваться в эту фирму по деньгам вечно динамят 3 месяца, продавщицы на местах рассказывают клиенткам сказки, которые потом на местах приходиться воплощать в жизнь за Ваш счёт.

Работаю в компании "Кухонный двор " водителем - экспедитором, уже 5 лет. До этого больше двух лет нигде не задерживался. А здесь стабильная зарплата , не задерживают. А главное, люди хорошие! Коллеги всегда помогут, если что. Работы много, не заскучаешь. Видно, что фирма работает и развивается!

нет

Если честно, желание написать отзыв не мое. Меня попросила жена. Мы покупаем кухню, можно сказать, у меня на работе, так как я работаю на производстве оператором ЧПУ уже 5 лет. Раньше, когда я только приходил, мысли даже не было чего достигнет компания. Сейчас я работаю на новом большом производстве, у нас бесплатное питание, хорошие раздевалки с душевыми кабинами, комната отдыха, где можно посидеть, отдохнуть в тишине, тренажеры на улице, ежемесячные премии, квартальные награждения. Раз в полгода для нас заказывают новую форму. Вообщем, очень достойная Компания. Может кому-то мой отзыв будет полезен.

Да, были разные моменты и сложности, особенно когда начали строить новую фабрику. Были и внеурочные смены и небольшая зарплата. Было реальное желание уйти, но я рад, что остался.

Поделюсь и я своим мнением о Кухонном Дворе. Пришел я на производство в ноябре 2016. Тогда они еще назывались Триволи, хотя владельцы одни и те же. Посоветовал пойти мой друг. Мы теперь вместе на разных участках работаем. Условия хорошие, очень пекутся о безопасности труда на фабрике. Иногда даже слишком))) заставляют одевать наушники, геморойно конечно. Зарплата вовремя , мастер участка нормальный, ребята у нас все подобрались работящие, не подставляют, общаемся, ходим вмести в баню. А в целом чистенько, в столовой кормят вкусно, короче не знаю че там пишут, мне нравится, главное не пинать .... работать на совесть, и отношение будет такое же.

Есть такая тема напрягает меня немного, я такого в других цехах не видел, постоянно по производству ходят гости, либо клиенты которые у нас купили кухню либо знаменитости какие нибудь. Это может и для имиджа компании и хорошо, но мы там как в музее экспонаты, все на нас смотрят, не люблю я это конечно ....

Работаю дизайнером в салоне уже несколько лет. За эти годы освоилась в этой сфере полностью и очень нравиться работать в этой сфере, всегда приятно видеть довольные глаза людей, когда показываешь им проект их кухни) По ЗП и условиям все устраивает.

Иногда, когда идут задержки по доставке, то клиенты звонят и срываются на мне(. А я и так не очень эмоционально стабильна, ну в общем не приятно(

Компания Кухонный двор - это большая дружная семья. Где каждый сотрудник работает в командном режиме. Над одной всеобщей целью.
Сколько мы все проводим время на работе? Без затруднения каждый из нас ответит - большую часть жизни. И вот как сделать так что бы работа не только приносила финансовое благополучие, но и внутренний душевный покой, желание возвращаться в свой коллектив каждый день. Что бы ответить на этот сложный вопрос: надо просто придти в КД - и убедиться, что работа приносит не только достойные деньги, но и уважение, комфорт, самореализация, карьерный рост и в конце концов новые знакомства. Та компания от которой я уходила и то к чему я вернулась кардинально изменилось. Обучение которое проводят в учебном центре, спасибо учителям - настолько все комфортно, доступно и в первую очередь интересно. Они профессионалы своего дела, я была на многих тренингах и обучениях. Но то как работают тренера КД - не описать одним словом. Ни кто не оставит твои вопросы без ответа - обязательно дадут аргументированный ответ, научат и помогут стать профессионалом наивысшего уровня. А возможности фабрики - вы их видели? Это что то с чем то, 21век и компания развивается все больше больше достигая поистине больших высот. Насколько отлажена командная работа - это достойно похвалы. Подтверждением этого являются отзывы наших клиентов. Которые рекомендуют нашу компанию, как высококлассных специалистов любящих и знающих своё дело. Так же и я уверенна в своей компании.
в итоге можем подвести итог:
1. Достойная компания
2. достойная зарплата
3. отличный дружный коллектив
4.отзывчивое руководство.
5. индивидуальный подход.
6. обучение на высочайшем уровне после обучения достойная стипендия.
7. качественный товар
я могу долго перечислять достоинства Кухонного двора т.к. для меня она не имеет отрицательных сторон. Для тех кого интересуют правдивые отзывы, пишите я поделюсь с вами личным опытом. filkinaee@mail.ru

Я человек который очень редко пишет отзывы — я привыкла к тому, что благодарить людей надо в глаза, и ровно также если меня что-то не устраивает. Ни для кого не секрет, что скептики не перевелись в наше время. Люди те который как говориться даже встав не с той ноги 100% найдут кого в этом обвинить. Поэтому говорить о недостатках не считаю правильным, для меня их нет - именно по этой причине я и вернулась в компанию. Даже спустя 5 лет, и мне есть с чем сравнить. Для остальных я скажу так, каждый для себя делает выбор, ни кого не принуждают идти работать в ту или иную компанию. Если ты идешь с четко поставленной целью, и нацеленностью на развитие - это одно. А вот есть сидеть и надеяться что завтра будет лучше чем вчера, но без моего участия, то увы, на что вы рассчитываете? - и что бы выявить недостатки данной компании - задайте себе вопрос, точно ли это недостаток или я его так интерпретирую, потому что мне так удобно?
подведу краткий итог:
Для меня нет недостатков в этой компании.

Для сотрудников- исключительно понижения собственного достоинства

Уважаемые бывшие коллеги, здесь написана исключительно правда про скотское отношение к сотрудникам, чёрную зарпалату и абсолютное несоблюдение норм законодательства руководством компании. Это нельзя так оставлять. Я собираю реальные отзывы чтоб направить жалобу в трудовую инспекцию, ведь можно прекратить эти кидалова E.stal0929@mail.ru- почтовый ящик для сбора подписей

их мало

Доброго времени суток! Увидела отзывы о работе в КД и добавить даже нечего.Со всем согласна. У офиса одна задача- подловть хоть в чём менеджеров и наказать! Условия работы более чем нездоровые.По камерам за менеджерами смотрят (а я то думала, для нашей безопасности), по отпечатку пальца ходим, штрафы нереальные, оклад красивый только для обьявления на сайте вакансий, а в реале на карту под видом оклада приходят проценты, которые ты может и не заработаешь и как следствие получишь минус! .и тд и тп. Офис требует и требует и требует! Не взирая на сезонность и разную посещаемость салонов. Конечно, в офисе, действительно табун "специалистов", каких только должностей нет! С неплохими окладами- их прокормить надо всех. Почему бы не сократить дизайн студию и учебного центр? На одного менеджера по 10 начальников! На одного клиента по 10 отчетов... Вот и сидят там придумывают "блага" для менеджеров. А сами то продать сможете?? Гнать их поганой метлой! Управляющие стараются боевой дух подымать, но мы же не слепые и понимаем, что лучше не будет, только хуже. А надо то всего навсего сделать нормальный прозрачный оклад и не унижать людей краснами зонами.
Мебель у нас действительно хорошая, менеджеры проходят обучение, но при таком отношении и муштре, опытные, знающие не выдерживают и уходят. Вы что, не понимаете, все менеджеры хотят продажи? Или думаете, что без ваших красных зон мы не понимаем, что облажались если план не сделали? И так тошно, нет, еще добьем морально! Зачмырим на всю розницу, пригоним на "ковер". Перегибаете, господа! Надо поддерживать своих бойцов, а не добивать в спину вынуждая уходить.
Хочется вопрос задать- вам не надоело готовить кадры для конкурентов? Новых набираете, а толку? списки рекламаций как портянки уже. А это все отражается на имидже компании.

Своя фабрика. Материалы хорошего качества.

Здравствуйте!
Не поленитесь, почитайте мой отзыв. Кому-то он будет полезен. Начну с того, что отрицательные отзывы на сайте правдивы и не выдуманы. И , поверьте, не от зависти. Действительно, отношение к менеджерам отвратное. Я работала в сфере продаж не один год и общаюсь с себе подобными постоянно, но нигде такого беспредела нет. Первое, это зарплата. Как ее считают, без пол литры не разобраться! Мизерный оклад, который в московском регионе, наверное, уже только в КД и остался. Проценты есть, но как быть, если месяц пустой? Никак, ты получишь оклад, от которого ещё заберут 13% налога и вычет за часы. Продажи- эта сфера, где присутствует такой фактор, как "пустые месяцы", когда мало заказов. Такое есть, кто знает, тот поймет. И если заказов мало, то в КД в зарплатной ведомости нарисуется минус. С какой-такой радости? Я почему в минусе? Я что, не ходила на работу? Непонятно. Так что если есть кредит или ипотека, то ищите у себя лишние органы на продажу (шутка).
Второе, постоянный прессинг. Я поняла, почему менеджеры в КД должны быть стрессоустойчивые. Нет, это не для вредных клиентов. Это для офиса! Да, именно, офис- причина стресса менеджеров. Учебный центр во главе с Е.В.Николаевой возомнили себя головным отделом компании и всячески издеваются над менеджерами, придумывая, как и чем ещё загнобить бедолаг. Красная зона- резервация для тех, кому не повезло с выполнением плана. Меня Бог миловал туда угодить, но коллег, попавших в нее, по- человечески жаль. Их отправляют в наказание на обучения, на встречи с руководством, они под чутким взором Николаевой. Не поддержать в трудное время людей, а морально добить- ее задача!
Все продавцы настолько боятся красной, прости Господи, зоны, что позабыли про свое главное предназначение- продавать! Потомучто достали, не дают торговать. Спокойно торговать. Я хочу сказать, что гарнитуры очень хорошего качества. Их нестыдно продавать. Я это делала с удовольствием. Но офис постоянно ставил палки в колеса!
Теперь, третье. Да, офис ставит палки в колеса менеджерам. После каждого нововведения от офиса, вспоминалась басня из Карнавальной ночи- "Зачем на бал пришел медведь?" Все предварительные расчеты офис тщательно проверяет. Если сумма больше придуманного, не знаю кем, максимума в 220 тысяч, то "вы не умеете работать! Вы не перестроились!" Не менее абсурдным считаю и приказ навязчиво фанатично обзванивать по сто раз на неделе всех посчитавшихся клиентов. Да, есть толика правды в этом, но это работает не всегда и не со всеми! Уважаемые офисные работники, занимайтесь своим делом! А уж если вы уверенно суете свои носы в продажи, то придите и продайте по своим регламентам хоть одну кухню!
Я шла работать в КД. Зарабатывать, а не заниматься всякой ерундой в угоду хотелкам офиса, которые они считают правильными, но на деле вызывающими только негатив у менеджеров и заказчиков.
Все менеджеры в КД "забитые" и замородованные офисом бедолаги. Бесправные. Я уверена, что если бы в компании провели анонимный опрос, то 100% менеджеров ответили бы, что недовольны условиями труда и оплаты.
По каким-то причинам есть те, кто не уходят. Но текучка большая. Адекватные и уважающие себя уходят.
Так поступила и я. Невозможно терпеть такое. Мое моральное здоровье для меня самое главное!
Я думаю, что участь Кухонного Двора плачевна. Адекватные уходят. Это продажи, а если в компании не ценят своих кормильцев- продавцов, то итог очевиден.

Хорошая мебель.
Приемлемые цены.

Граждане, не ведитесь на обещания этой конторы! Потеряете нервы,время и веру в справедливость.Хватило ума уйти через 4 месяца после начала моей "карьеры дизайнера" в компании Кухонный Двор. Повелась на заявленную зарплату от 70 тысяч. Ээээх. На собеседование в Люберцах мне рассказали про достойную оплату труда, про интересную работу в команде, про кучу возможностей, карьерный рост и помощь в съёме жилья. На деле в салоне тебя никто не воспринимает на равных и тебя здесь никто не ждёт, вам не рады, потому что ты конкурент! Условия в салоне созданы офисом так, что все дизайнеры грызутся между собой, уводят отбивают друг у друга клиентов, потому что личный план, который надо выполнять любым путем. Ты можешь уйти на выходной, а твой заказ принял другой дизайнер. Жаловаться некому. Управляющей ровно на это, она и так получит свой % в любом случае. Очень обидно, ведь ты работаешь, а управляющей просто показалось, что я не тяну клиента и отдала другому дизайнеру. Весь настрой заработать коту под хвост. И как на зло клиентов мало было. Я не то, что заработала, я в долги влезла. Мне никто так и не объяснил, по какой формуле считают зар.плату. Оклад не в мою пользу, какие-то часы отнимают- дебри сплошные. Нет стабильного оклада и каждый раз разная цифра. Ну надо же предупреждать заранее! Я рассчитывала на одно, а получила кукиш. Неприятная женщина с красивой фамилией Николаева( она там главная) предложила через управляющего меня написать заявление по собственному желанию. Для меня это было как молния среди ясного неба. Но я не стала сопротивляться. Ушла и не жалею.
Не совершайте моих ошибок- не ходите в Кухонный Двор. Всем добра и честных работодателей!

хорошая мебель
приемлемые цены

Если бы на этом сайте не было явно заказных приторно сладких отзывов от работе в Кухонном Дворе, я бы не потеряла свое время! Безобразие! Сполошное враньё! Не верьте! Все хорошо только у работников офиса! Они, особенно учебный центр, считают, что продавцы- недолюди. А как ещё объяснить кабальные условия труда продавцов- консультантов.
Зарплата. Одно название. Даже намека нет на то, что на сайте пишут. Не купитесь! Обман!
Вы не реализуете себя как дизайнер и художник, Ваша главная задача- заманить клиента! Любыми силами и средствами. Тут в ход должны идти лесть, вранье, унижение, все средства для достижения цели, впрочем как в торговле! Только представьте: вы должны названивать каждую неделю потенциальным клиентам. Каждую! Неважно, что вас сбрасывают уже, с вами не хотят разговаривать, потому что поднадоели! Звони! И отчитывайся! Вообще, отчитываться- это основная обязанность продавца в салоне. И ещё целый список обязанностей, про которые на собеседовании ни слова. Менеджер по продажам в Кухонном дворе- это самая отстойная должность. Более или менее хорошо себя чувствуют продавцы, которым внештатные дизайнеры приводят клиентов, а так, повезло- ты на коне, нет- ничего страшного: гоу в офис, где тебе могут предложить перейти в другой салон. И что этот другой салон находится в неудобном для вас месте и что на общественном транспорте добраться трудно- никого не колышит! А если против, welcome в офис, где госпожа Николаева вам объяснит, что не котируешься ты, товарищ, со своими двумя высшими и 10- летним опытом в Кухонном Дворе! Никого не ценят! Ты никто!
Немного времени вам потребуется, чтобы вникнуть в "кухню" кухонного двора. Одно враньё, ложь, неправда, очковтирательство и демагогия.

нет!!!!!!

Отработав 2 года в одном из московских салонов, решила оставить свой отзыв о работе в компании Кухонный Двор. Ибо НАКИПЕЛО!!!
Если Вы мечтали бесплатно и ненормированно работать, то вам туда!!! На собеседовании все супер, просто нереально отказаться от их предложений! Прям не работа, а сказка! А в реальности.....
Задержка зарплаты, непонятные штрафы(объяснять за что, никто не будет), 10-11-ти часовой рабочий день, начальство, для которых менеджер- это козел отпущения, виноват во всем и всегда безопеляционно! Менеджеров в КД постоянно тестируют, проверяют тайными покупателями, гоняют на обучения.....
Каждый год аттестации (докажи, что ты достоин "высокого звания" менеджера"). Нервяк постоянный! При всем этом ты обязан колбасить! Не продавать, а рвать жилы!!! Иначе позорная "красная зона". Этот термин- ещё одно запатентованное изобретение Кухонного Двора! Люди, которые сходят в отпуск, на больничный, автоматом там оказываются.... И начинается гнобление, тебя тыкают как котенка, заставляя оправдываться, почему ты не сделал 4-5 заказов в месяц!!!!
При приеме на работу обещают "золотые горы и манну небесную"!!!! Обучение 3 недели, оплачиваемое только в том случае, если сдашь экзамен на 5. Если нет, то ты просто за свой счет катался "к черту на кулички" в учебный центр. Сам экзамен- это что-то! Представление)))) Если Вы не проходили курсы актерского мастерства, то даже не пытайтесь))))
Теперь самое важное....зарплата.... Оклад +%. Вроде все хорошо! Но в день зарплаты ты можешь увидеть в ведомости много сюрпризов в виде штрафов, вычетов за часы(оказывается, оклад-не фиксированная сумма, а зависит от часов), вычеты в какие то фонды фирмы, налоговое отчисление. Причем налог ты платишь из расчета более высокого оклада, а по факту получаешь оклад ниже установленного минимума!!! По факту оклад меньше 12 тысяч! За эти "бешеные" деньги на работу ты будешь ходить по отпечатку пальца, как на секретный объект. Я уже молчу про постоянную слежку по камерам. И кто говорил, что крепостное право отменили?!
Текучка большая, но бигбоссам рапортуют о "все новых рекордах и достижениях"!!!!
В общем.... люди!!!!!! НЕ УСТРАИВАЙТЕСЬ В КУХОННЫЙ ДВОР!!!

Нет

Приехала в офис,который находится в Люблино,добиралась 2 ч,в одну сторону,заполнила анкету,где зачем то просят заполнить все паспортные данные,а также пенсионный,и инн,у меня опыт в работе по мебели 10 лет,после чего сказали ,что перезвонят,как рассмотрят мою анкету управляющие магазина,в которые мне предложили работать,но не кто так и не перезвонил на следующий день,просто не понятно по каким критериям они берут на работу, и зачем компания просит все данные о тебе, если нету гарантии,что возьмут тебя на работу ???

Быстро и правильно рассчитали, изготовили и доставили кухню с техникой.

в начале апреля 2014г установили кухню, с доставкой и самой кухней все нормально, но вот установщики попались отвратительные! хамили изначально, произвели помимо установки техники, купленной в компании дополнительно смеситель с фильтром по прейскуранту компании, взяли деньги и отказались выдавать квитанцию на оплату. В результате - недобросовестное подключение смесителя и посудомоечной машины привело к тому, что 3 недели из стыков подводки тихо капало в недосягаемом углу кухни на ламинат и подложку - весь пол вздулся. Так теперь эти же установщики говорят о том, что они ничего нам не подключали!!!! Менеджер отказывается проводить очную встречу с руководством, установщиками и свидетелями, которые вживую лицезрели, как эти самые установщики брали деньги за доп. подключение! Не соглашайтесь на установку ваших кухонь у бригады: Тарасов Сергей Юрьевич и Смирнов Константин Викторович!!! и требуйте подтверждающие документы, даже если они будут написаны правой ногой на куске газеты!!!! Ну а нечеловеческое отношение сотрудников в целом - говорит само за себя в данной ситуации.

Приличный офис, хоть и в подвале, доброжелательный коллектив, но не все.

Работал в компании сборщиком, никому не советую, бегите из этой компании и не оглядывайтесь, больничных нет, соцпакета нет, зарплата черная в конверте с задержкой 2 месяца, отношение руководства как к быдлу. Проработал в компании 9 месяцев так официально и не трудоустроили. Принцып компании; выжать из вас весь сок, угробить вашу машину и инструмент и выкинуть но если хотите можете продолжать работать.Выходных обещают два но по факту один, и тот надо выпрашивать за 3-4 дня, если забыл или не успел пролетаешь, отпуск не оплачиваемый 2 недели, выпрашивать надо начинать за пол года.Господином Дорогавцевым развита система необоснованных штрафов от 700р и выше . Вывод: компании нужны послушные, молчаливые, бесхарактерные болванчики, со своим авто и инструментом, умеющие облизывать заказчиков и работодателей.