Страница 6. Ювелирная сеть 585: отзывы сотрудников о работодателе

Достоинства
Нет

Недостатки
Разница колоссальная в словах у директора и менеджера по подбору персонала как в зп так и в графике, а так же в условиях работы, принесла резюме в котором все подробно расписано, его даже смотреть не стали, сказали заполнить анкету , окей, анкету заполнила, не заполнила только пункт о родственниках во всех приличных компаниях даже паспортные данные брали после устройства на работу при оформление документов, а такую анкету видела второй раз в жизни, как первый от фуфловой компании так и во второй, и да не считаю нужным трогать мою семью и имею полное право по закону этого не указывать, если бы я устраивалась на гос службу или на работу с гос тайной это да, а здесь...) директор в магазине посмотрела и сказала хорошо, вечером позвонила и сказала , что надо хотя бы одного иначе не возьмут, хорошо записали маму, на следующий день позвонил невежливый и наезжающий, прикрикивающий господин и пригрозил мне, что он мою анкету вообще «сейчас же выкинет» если я ему «немедленно» родственников остальных не назову, на что ему ответили досвидание и попросили впредь так с клиентами не общаться. Это что вообще происходит, вы считаете такую работу сб нормальной, можно позвонить и УГРАЖАТЬ, НАЕЗЖАТЬ, и НЕ в НОРМАЛЬНОМ тоне разговаривать , если у вас такие замечательные анкеты, откуда у вас такие нахальные работники, считающие себя центром вселенной-89202159414??!!!Я все понимаю вам нужен был срочно работник, но на такими путями их созывать или вы решили что работу сб проверять не надо, и так сойдёт??? Так вот не сойдёт, хорошо что есть где отзывы почитать, недобросовестная компания совершенно, от приходящий кислой мины всех продавцов , им вообще наплевать зашли вы или нет и директора, которая даже не смогла собеседование провести, хорошо сама спросила что с графиком, условиями и зп, так она бы даже и не повернулась в мою сторону, сразу пошла большая разница, смен в месяц больше чем оговаривалось, зп в разы ниже, ещё и до работы и после бесплатно товар убирай и расставляй, такого вообще не видела , чтобы за лишние часы работы не доплачивали совершенно , это как данность, типо, а что разве мы одни такие, ну из крупных сетей пока одни, куда же нам простым смертным до вашей компании

Достоинства
Белая зп, выплачивается вовремя

Недостатки
Недостатков много.Не знаю даже с чего начать. Начну с зарплаты: стоит отметить, что она отличается (разительно) от той, которую вам озвучивают в вакансии и на собеседовании. Если, допустим, продавцу обещают 35-40 тысяч, имейте ввиду, что это будет ваш почти недосягаемый потолок. Такую зп руководство вам просто не позволит получить. Либо она будет красоваться только на бумажках, а получите на руки вы намного меньше. Почему? Потому что в компании любят штрафы. Каждый месяц с вас будут вычитать 1000 руб за невыполнение плана по виртуальной витрине. А если вы директор, то 3000 рублей. Плюс проверки сотрудников СЭБ, проверки ДФ. В иной месяц с вас могут удержать порядка 5000-7000 тысяч руб. Зачастую вам могут даже не пояснить за что вас оштрафовали. Также не ждите расчетных листов. Компания вроде как работает по белой зп, но расчеток вы не дождетесь. Что еще касается зарплаты. Продажи в 585 GOLD личные, т.е. вы сидите на окладе и проентах от личных продаж. Вроде все предельно ясно - много продаешь - много получаешь. Но только не в этой компании. Руководство вертит вашими процентами так, как их душа пожелает. Поэтому будьте готовы к тому, что в высокие месяцы (декабрь, февраль, март) вы будете пахать без выходных от 3 до 14 дней, а получите вы примерно столько же, сколько в обычные месяцы. Потому что руководство значительно снизило вам процент за продажи. Помимо того, что вы будете работать в магазине, вам будут ставить смены в ломбарде, отказаться вы не можете. Также компания решила заниматься микрофинансовыми займами, поэтому еще и займы выдавать придется. И если за ломбардную деятельность вы будете получать процент к зп, то от займов вы получите только оклад в 1000 руб, а мотивацию по процентам руководство еще не разработало (и сомневаюсь, что сделает, т.к. они обещают это еще с марта месяца). В ломбарды еще и технику принимают, а потом продают ее. Так что вы еще и техникой приторговывать будете на досуге. В общем, если вы думаете, что устраиваетесь в ювелирный магазин торговать золотом, то вы ужасно ошибаетесь :)
Что касается руководства: полный игнор и неадекват. Если вы продавец, ваш руководитель это директор магазина, к нему обращаетесь с вопросами. Если же вы директор, то ваш руководитель это ДФ и тут уже все сложнее. В моем случае дф была женщина неопределенного возраста, абсолютно не умеющая разговаривать по-человечески. Крыть сотрудников матами? Да пожалуйста! Орать как резаная истеричка в трубку? Могу, умею, практикую! Я уже молчу о соблюдении хоть какой-то мало-мальской субординации. Я это к тому, что если вы не терпите такое к себе отношение, но вам придется тяжко, т.к. вся власть в руках дф, и если она вас невзлюбила, то работать вам будет тяжело. Проблемы и вопросы не решаются от слова совсем. Мало того, что вам не помогут, так вы еще и виноватой останетесь. Про высшее руководство вообще молчу, т.к. они какие-то просто недосягаемые личности, которым абсолютно по барабану, что там в магазинах происходит. Вообще, хочу отметить, то в офисе компании работает одно хамло, считающее себя царями и богами.
Получилось длинно, но надеюсь мой рассказ заставить кого-то задуматься о том, стоит ли устраиваться в данную компании.

Достоинства
З/п вовремя

Недостатки
Безумное начальство

Достоинства
Отличный коллектив,

Недостатки
Не образованный, некомпитентный, ничего не знающий дго

Достоинства
Спорт зал
Больше не увидела

Недостатки
Пригласили на собеседование на вакансию эйчара , общалась с Каролиной, но не прошла отбор отчем мне сообщила Каролина в вк, через несколько дней написала о том что готовы предложить мне вакансию ассистента эйчара я согласилась, мои данные отправили на проверку, все хорошо, каролина отписалась что ждут подтверждения от ген директора и на этом все, на мои сообщения больше не отвечает хотя человек в сети
Не рекомендую это место они плевать хотели на кандидатов и то что человек отказывается от других мест работы а потом тебя просто игнорят

Достоинства
Белая зп, для кого это важно.

Недостатки
Работал менеджером по развитию. В вакансии писали и пишут зп от 100тр - ЛОЖЬ! По факту, платят только оклад, открыть точку, по постоянно меняющимся и ужесточаемым требованиям - нереально. Ставят трекер на телефон и требуют бессмысленных и бесполезных передвижений, отчетов, и как следствие в их понимании результатов По факту, ротации в компании на данной позиции, каждые 2-3 месяца. Не покупайтесь за лживую зп, ее Вам не видать, в Вашем регионе, и в любом другом. Работать можно, только если нужно перебиться несколько месяцев, тк заработать нереально, как и избежать увольнения. Всю дорогу Вам будут доказывать, что это именно Вы не можете выполнить план и виноваты в вашей неспособности заработать.

Достоинства
Нет

Недостатки
В туалет не отпускают просят потерпеть, обедать за 13,5 часов могут не пустить, хочешь питьевую воду купи сам (СанПиН?) Работать будешь и продавцом- кассиром и в ломбарде и выдавать микрозаймы. Постоянные недостачи, природу их происхождения не объясняют (говорят недостача - ЭТО НОРМАЛЬНО!!!). График плавающий почти без выходных, так как отношение к сотрудникам хамское (директор М и ДГМ только не бьют, швыряют все, психи свои не кому не нужные показывают, орут при покупателях вот люди и бегут без оглядки из-за этого и текучка). Зарплату ту которую обещают вам никогда не заплатят, что нибудь придумают))) Рабский труд, 60 рублей за час оплатят, гасторбайтерам и то больше платят, посчитайте какую зарплату вы получите в конце месяца, главное еще и должными не остаться...по договору остальное в конверте, в конверте будут уменьшать всеми возможными путями...
19000
Удачи и процветания фирме "РОГА и КОПЫТА"

Достоинства
Иногда можно подзаработать

Недостатки
Во-первых начальство магазина смотрит чтобы продаж за день было у всех поровну. Вот и получается что ни начальство ни любимчики могут не консультировать. За них все сделают. Кто не работает тот ест) Во-вторых даже когда на магазине персонал в полном составе, вы все работаете 5/2 по 13 часов, с перерывом на обед, присесть нельзя. В-третьих при увольнении те две недели что вам нужно отработать, они будут оплачиваться только по окладу, без премий, (не зависимо от продаж), а это значит 400р в день. И на напоследок, трудовую книжку вам отправят по почте из офиса. Не знаю у кого как, но моя так и не пришла. Оде то потерялась, 4 года работы насмарку ((

Достоинства
Белая зп, удобное расположение магазина относительно дома, хороший коллектив.

Недостатки
Не знаю даже с чего начать. Начну, пожалуй с заработной платы. Устраиваясь сюда на работу, будьте готовы к тому, что вы не будете получать столько, сколько вам обещали. Зп состоит из окладной части и процентов с продаж. Если окладная часть остается неизменной от месяца к месяцу, то с процентами руководство будет играть так, как удобно им, а не сотрудникам, а именно: с каждым месяцем процент от продаж все ниже и ниже. Особенно это касается "высокого сезона" (декабрь, февраль, март). Готовьтесь к тому, что вы будете пахать без выходных минимум неделею, но благодаря низкому проценту, получите вы примерно столько же, как если бы работали в обычном режиме. Второе о чем стоит знать по зп: штрафы. Много штрафов. За все. Буквально. За вами будут следить по камерам все кому не лень: директор филиала, тренера с учебного центра, сотрудники службы безопасности. Вас будут прослушивать (даже ваш шепот они услышат, посекретничать не получиться). После таких прослушек и просмотров вы можете недосчитаться в своей зп несколько тысяч рублей. И зачастую вам даже не скажут, за какие такие нарушения с вас списали эти деньги. Помимо штрафов вам могут не доплатить какую-то энную сумму по никому неизвестной причине (разбег здесь огромный, от 300 рублей и до бесконечности). Если вам повезет, то вы сможете доказать факт не доплаты и добиться возврата ваших кровных, если нет - то вас просто отфутболят и скажут, что по их документам все четко, не доплаты нет. Главная проблема в том, что вы не можете напрямую связаться с бухгалтерией. Все вопросы решаются через директора филиала, которому (ой) до лампочки на ваши проблемы. Расчетные листы, кстати, не дают, даже если попросить. Если вкратце - то работаете вы практически в слепую, т.к. сумма, указанная в вашем зп файле намного отличается от той, что вы получаете по факту.
Следующий момент, который стоит учесть при трудоустройстве, это то, что вы будете работать не только продавцом, директором или заместителем, но еще и товароведом в ломбарде. Это обязательно, даже если вы не хотите, вас заставят подписать трудовой договор на пол ставки в ломбард. Это дополнительная мат. ответственность, за которую, к счастью, доплачивают. Но оплата идет только от процентов с выдачи и перезалогов. Так что, сегодня вы можете получить за одну операцию 1000 руб, а завтра уже 90, т.к. руководство понизило проценты. При этом, вас также будут штрафовать за любое отклонение от регламента. Но и это еще не все. По мимо работы в магазине и ломбарде вы также становитесь обладателем трудового договора с микрофинансовой организацией! Теперь вы по совместительству еще специалист офиса микрозаймов. Не подписать договор вы не можете - вас либо уволят, либо начнут прессовать и душить штрафами, вынуждая, либо уволиться самим, либо подписать договор. При этом, со слов руководства, мотивация по данной деятельности находится в разработке, а значит за эту работу вы не будете получать ничего.
Ну и вишенка на торте. Руководство. Такого хамского и скотского отношения к сотрудникам еще поискать надо. Большинство "руководителей" мало того, что некомпетентны, так и носят корону на голове, от чего считают, что подчиненные им все обязаны. Не ждите какой-либо обратной связи на возникающие вопросы: вам никто не ответит. Кстати, в компании даже существует форум сотрудников, но толку мало, т.к. на вопросы никто не отвечает. Вы не будете иметь никаких контактов с бухгалтерией или высшим руководством, единственным связующим звеном с ними будет ваш директор филиала, который зачастую даже пальцем пошевелить не захочет, чтобы решить ваши проблемы. На многие ваши письма вы не получите никакого ответа, даже элементарного "мы возьмем это в работу". Их просто будут игнорировать. (Не знаю, везде ли так, но наш ДФ просто игнорировал все, что считала не очень важным) При этом, если ДФ направил письмо вам, вы ОБЯЗАНЫ ответить на него в самые кратчайшие сроки.
Получилось как-то длинно, если описать копанию вкратце: КОМПАНИЯ ДНО, НЕ УСТРАИВАЙТЕСЬ СЮДА.

Достоинства
Не были, нет и не будет

Недостатки
Ужасная компания с отвратительным начальством, которое только требует от тебя звезду с неба, при этом ничем не помогаю! Девиз уничтожь подчиненных - будешь выше!
Стоишь по 12 часов на ногах!!! Сидеть нельзя нигде и никак!!! Должен бросить все!
Отпуск за свой счёт взять невозможно! По словам начальства уважительная причина это твои похороны и остальное не катируется! Есть семья, хочется личного времени? Забудьте это все!!! Компания для женщин/ мужчин разведенок, которым просто не нужно тратить на кого то время!
Вечно пугают всем, штрафами и прочим. Даже если вы будете выполнять свои обязанности на 300% вы все равно для руководства говно!!! Не рекомендую ни в коем случае!!!!! НИКОГДА

Достоинства
Нет

Недостатки
Это просто ужасно. ДГМ Сергеев не дорожит сотрудниками. Вечные штрафы. Придумали какую то виртуальную витрину. Каждый день портят настроение. Непонятные удержания с ЗП, даже объяснить не могут с чем это связано. Адская переработка. Нет места чтоб пообедать. И пообедать не всегда удается.
Ошибки в трудовом договоре.
Вечно меняют %.

Достоинства
как таковых нет.

Недостатки
Стоит понимать что это левая контора разбитая на сотню ип с уставом плеер.ру.
Придя на должность специалиста маркетинга в трудовой вы будете числиться мерчом в ООО Ломбард или ИП точка.
Очень сильно зависит в какой отдел попадешь - именно маркетинг там жопа - нет повышений, работать обязан +2 часа(тк работаешь за троих).нет прибавки к зп. Но к слову в соседнем отделе может быть радикально иная хорошая ситуация - где все гоняют чаи и получают премию.
за год сменилось 4 руководителя - каждый 0 понимания. единственная их цель была рисовать цифры и сваливать все неудачи на сотрудников.
Собственно сократили по причине что 4 руководитель хотел на моей позиции видеть свою племянницу.

Достоинства
Зарплата

Недостатки
Не организованность в работе , приследуют свои интересы , задерживают с работы

Достоинства
Нет! И еще раз НЕТ!

Недостатки
Остается только присоединиться к ранее написанным отзывам!!! Еще раз повторю, что КРАЙНЕ НЕУВАЖИТЕЛЬНОЕ и ХАМСКОЕ отношение к сотрудникам, постоянный негатив со стороны руководителя! Помимо того, что з/п не соответствует заявленной, с вас еще будут высчитывать заработанные деньги, а также постоянно штрафовать (а причины всегда найдут,даже если их нет!)...Поберегите себя и не связывайтесь с этой паршивой компанией

Достоинства
Нет их....

Недостатки
На собеседовании обещают золотые горы!!!! Работала на Преображенской площади .улица Большая Черкизовская дом 3.Хочу донести до высшего руководства о фактах коррупции или же вымогательства.То цепь пропала, то колечко....а в день зарплаты оказывается что нам переплатили и мы обязаны скинуть деньги по 900 рублей на чей то номер...И всем этим крутила и до сих пор крутит директор магазина ПРОКОПЕЦ С.В.Такого скотского отношения не видела ни в одной компании.12.04.2019 написала заявление на увольнение..трудовую мне на руки не отдали ...это уже нарушение ЗАКОНА уважаемая ПРОКОПЕЦ С.В. Что может быть хуже,чем работа в этой компании.Начинается все с отношения руководства.Работаешь по 12 часов.Со всеми трудностями разбираешься сама. Не стоит тратить время,а главное своё ЗДОРОВЬЕ!!!!!

Достоинства
Нет

Недостатки
нет времени на обед когда получиться тогда и поешь обед может быть и в 5 вечера 10-15 минут. Сначала ставят один кофициент в конце месяца если зарпата пошла выше меняют на меньший. На ногах по 10-12 часов, постоянные штрафы, начальство говно где их только и находят.

Достоинства
Кроме хорошего коллектива,достоинств нет

Недостатки
тяжелый график работы,сколько бы ты не продавал их можно сказать и не золото...ты не получишь з.п по достоинству.в з.п полный обман,только им известно,как они начисляют з.п

Достоинства
Достоинств вообще нет.

Недостатки
Маленькая зп, график не нормальный просто, управляющая старая истеричка, которая всех ненавидит .

Достоинства
Нет

Недостатки
Условия труда ужасные! В очень маленьком подсобном помещении находится кабинет,там же раздевалка и там же кушают сотрудники. Полная антисанитария! Сидеть вообще нельзя. Как можно полноценно принять пищу за 5-10 минут? Рабочий день начинается на час раньше и заканчивается на час позже, т.е с 8 до 22 часов сотрудник на ногах без отдыха. Проработала 3 дня в таком ужасе. Уволилась и уже более месяца не могу вернуть свою трудовую книжку. В отделе кадров трубки не берут. Буду в суд подавать!

Достоинства
Не осталось

Недостатки
Все уходят из офиса 585 Голд, даже топ-менеджеры. Работать стало невозможно. Режут все расходы. Развития нет.

Достоинства
Официальное оформление. Со слов HR - там есть оклад (то ли 10 то ли 15 к в месяц) - а с каждой доставки 200 р. В день 8-10? Где то так. По их мнению курьер у них может зарабатывать 40-50 в месяц. Но что то мне слабо верится. Спросил - строит ли их логист маршрут? В ответ неуверенность. Судя по всему на построение маршрута доставок их логистам плевать - не барское это дело открыть яндекс карты - и посмотреть сколько и куда надо будет ехать. Поэтому скорее всего готовьтесь к максимально неудобному маршруту доставок без учета затраченного времени и сил. Доставки скорее всего будут в каких угодно Районах Москвы а не по одной ветке - как у вменяемых логистов. А если вы куда то физически не успеете то виноваты будете конечно же вы. Таково мое мнение из краткого общения.

Недостатки
Пытался устроится туда большую часть декабря и немалую января для подработки (одновременно программированию учусь) . Толку никакого. Очень долго рассматривают сотрудника даже на такую ерундовую должность. КРАЙНЕ ТОРМОЗНУТЫЕ. Мало коммуникации между самим же сотрудниками. Нередко звонят разные люди из отдела кадров - и говорят то что сказали уже другие. Сначала вас попросят заполнить анкету - в электронном виде. Ладно с этим никаких проблем. Потом будут её изучать едва ли не неделю. Просят указать телефоны организаций где работал а также знакомых со мной людей - никому так в итоге и не позвонили и ничего о мне не спросили. Зачем этот пункт анкеты? Так и не понял.

Потом ВАС ЗОВУТ ПРОХОДИТ ПОЛИГРАФ - ВНИМАНИЕ: АЖ В ПОДОЛЬСК! ИЗ МОСКВЫ. Это 200-300 р туда обратно. Да еще и от станции нехило надо пошагать. Чтобы попасть на детектор лжи - мне пришлось вставать аж в 7 утра и почти тут же ехать в область аж с метро Митино. Это почти 3 часа в одну сторону. Сначала до курской. Потом жди поезд. Поезд еще 50 минут будет ехать. И минут 15-20 идти. Ну ладно...дошёл.

Сам по себе полиграф интересный опыт - и женщина психолог его проводящая - очень хорошо знает свою профессию и дело. Ничего плохого о ней сказать не могу - интересная собеседница. Кому то может показать строгой - но разве что тем кому есть что скрывать.
Прошел его с пометкой "условно правдивый" - но думаю 100% искренних людей в природе нету - ибо они бы быстро вымерли.

И тут началось интересное. Проходил я полиграф 28 декабря - первый звонок сделал 9 числа. Ну вроде время когда все уже выходят на работу да? В центральный офис. В первый день я позвонил в районе 17 часов - и мне сказала сотрудница рекрутер (Анна) - что она не на работе и не может посмотреть мое дело. Позвонил 10 числа в районе 13 часов - сказала что в районе 17 часов будет на работе. В итоге когда я позвонил в районе 17 часов - она снова сказала что на работе её нету и посмотреть не может...Уже тогда я насторожился. И наконец сегодня я набрал в 13 часов - и что же я узнал. ОКАЗЫВАЕТСЯ ГЛАВНЫЙ ЛОГИСТЪ - позвонил им и сказал что курьеры справляются с текущим обьемом заказов - и больше их им не надо! ПЛАНИРОВАНИЕ РЕКРУТИНГА? ПОТРЕБНОСТЕЙ? СЛОЖИВШАЯСЯ ПРАКТИКА СЕЗОННОГО РЕКРУТИНГА? НЕ НЕ СЛЫШАЛИ.... НЕТ - мы будем водить за нос десятки людей обещая им хорошие условия. Мы потратим деньги на прохождение полиграфа! А потом дадим вам отворот! Сказали что в Феврале у них новый набор курьеров. Но я не думаю что снова буду туда просится - если вы не хотите потерять драгоценное время на нахождение работы - не обращайтесь в эту компашку даже если они пообещают вам золотые горы. Время стоит дороже. И нервы.

Достоинства
их нет!

Недостатки
Работая в этой компании испортилось общее впечатление о ювелирных сетях!Руководство в край обноглело!описывать эту компанию и ее недостатки можно часами.. Главное это руководство не умеют держать суббординацию с подчиненными,переходят на личность на оскорбления,постоянно УГРАЖАЮТ штрафами,нет что лишат бонусной части. Придумали дибильную вертикальную витрину в которой цены даже выше и выбора нет вовсе. так если еще мы нее выполним план по ней то еще и штраф влепят. Вообщем максимум я за работа в этой компании это 23 тысячи!!!мотивации нет,проценты смешные!вообщем я бы хотела донести до высшего руководства!!Что проверили всех детекторов и поснимали их с должностей. творят что хотят!сами при этом не чего не делая!по моему мнению всех под оди8н нужно снять с должностей и разогнать всех к едрене фене...Или к чертям со6ачим рухнет весь бизнес!!!очень пожалела что пришла в эту компанию и в предь буду такие шарашкинны конторы обходить стороной

Достоинства
Не каких

Недостатки
Устроилась на работу! Через месяц была ревизия с меня сняли 30000 тысяч! Осталась без зарплаты, сказали что типо это так и должно быть, вы же уже месяц работает значит платите ! Да кокой ДГМ Митрофанова Наташа! Вообще не когда не при делах , нечего не знает , ужас как ее вообще туда взяли ?! Не блогадарная!! постоянно штрафуют не выход на работу штраф 2500, охренеть да?! Постоянно не выплаты, по ЗП файлу одно по факту совсем другое !! За не выполнение плана по виртуальной витрине , может знаете что это ?! Штраф 1500 тысячи кредит 3000 тысячи ! Как так можно ??? У меня вопрос так зачем вообще выходить на работу когда каждый день за что-то штраф !! В общем перед новогодними праздниками поставили перед фактом за 3 дня что магазин закрывается ! Поставили ультиматум что кто уйдет не выплатят бонусную часть !!! Так что вы думаете ! Не кого не перевели сказали пишите по собственному желанию! Митрофанова даже слушать не кого не стала сказала пишите и все! Я помогла им закрыть магазин. Уволилась и мне не оплатили бонусную часть, тоесть должна была получить примерно 40к а получила 18 к а когда я задалась вопрос а почему мне не оплатили мне сказали так бухгалтерия решила !!! Не рекомендую вообще ! Такой компании я ещё не встречала. Я бы ещё описала но думаю достаточно ! Ужас

Достоинства
Если повезёт, то работа рядом с домом.

Недостатки
В общем, устроилась я на работу после новогодних праздников в большой магазин в надежде на то, что там будет зп выше. Итог, самая высокая зп у меня была в марте, так как 8 марта, чистыми получилось 46к, потом каждый месяц процент мотивации понижался на 0,1-0,3%, когда в то время планы были запредельные. С директором магазина не повезло вообще, вечно недовольная, неудовлетворенная и злая женщина, которая ничего не знает как орать на всех, смотреть на всех своим бешеным взглядом, когда ты вдруг встал не так или не успел закрыть витрину и побежать к клиенту. Также стоило только заболеть, а я болела часто, потому что иммунитет слабый, сразу за спиной кучу матов и говна выльется. По поводу графика, стабильный он был один раз, когда директор была в отпуске, а так вечно работаешь то через день, то 5/1/5, вечно на ногах, присесть нельзя ни в коем случае, даже если покупателей нет в магазине, сразу у директора возникал вопрос: « у нас что заняться нечем? Магазин большой», а сама весь день сидела на стуле за компом и все, ныла только, что у неё спина и жопа болит, а ноги не болят у нас. Также отбирала у нас продажи неоднократно, пока Дгм на неё не гавкнула, это был один день, когда ДМ не отбирала продажи. В общем, если работать в компании, то только в маленьких магазинах и если повезёт с ДМ, то в принципе нормально работаться будет, но если случай как у меня, то приобретёте проф. болячки и все.
Лично мне повезло только с ДГМ, очень хорошая женщина.

Достоинства
Нет таковых

Недостатки
Искала работу, нашла, пришла , заполнила анкету в 4 листа. Отдала анкету девочке по имени Алия (я по ее взгляду видимо сразу не понравилась

Достоинства
Никакого

Недостатки
Худший коллектив и управляющая которая делит людей на жополизов

Достоинства
Нет

Недостатки
Отправила отклик на вакансию, ответили через день что приглашают на собеседование ( смс пришло с сайта) начала перезванивать уточнить время и адрес , так оказалось что на сайте номер телефона не верный, номер частного лица, бедная девушка сказала что на протяжении всей недели отвечает на звонки )))) потом сама нашла на другом сайте нашла правильный номер и все таки договорилась о встрече. Пришла на собеседование, заполнила анкету. После вышла женщина, так поняла какая-то Управляющая, в чёрной кофте в шарушках и с почти выпавшими до конца нарощеными ресницами)))) начала собеседование....на мои вопросы про график и про зп ничего конкретного ответить не смогла. Типа график 2/2 но вы на это не надейтесь)))) про оклад все огородами вела, после того как я в третий раз уже переспросила сказала что оклад 55 рублей в час)))) спросила я может есть нюансы в работе, к чему я должна быть готова, сказала всякое бывает может и полы придётся мыть без доплаты, если уборщица заболеет))))) это с учётом того что работает салон с 9 до 21.00 , это типа до 22.00 я должна ещё тряпкой махать там))) на мое возражение, что мол такая крупная компания не может найти кто будет пол мыть , дерзко ответила что типа а кто придёт мыть с улицы что ль кто то придёт)))) такая беспардонная женщина!!!! Я без высоких амбиций, могла бы и пол помыть но с графиком с 9 до 21.00 с полами до 22.00 с зарплатой в среднем 17000 ....это через чур! Вообщем Управляющая вообще неприятная!!!! Дерзкая и высокомерная, в эти недолгие 30 минут казалось что ей корона мозг защемила! Я разносторонний человек, работала во многих компаниях федерального масштаба Альфа банк, МТС, Билайн и другие нигде не сталкивалась с такой беспардонностью и высокомерием! В основном крупные компании делают все для сотрудников, чтоб они находились в хорошем расположении духа и чтоб не было никакого негатива, ведь работник общается с вашими клиентами и его эмоции должны быть только положительными! Опрометчиво держать в штате таких старых неудовлетворённых стерв, которые на рррр встречают новых сотрудников!!!!

Достоинства
Нет

Недостатки
Сегодня милая девушка пригласила на собеседование.
Но почитав отзывы я пришла в ужас.
ЗП указана одна, а по факту совсем другое?!
ЦО очень далеко.....Вовремя прочитала отзывы!

Достоинства
Нет

Недостатки
Была на собеседовании, на должность зам.управляющего.Начали в наглую предлагать должность продавца. По телефону озвучили совсем другой оклад, а при собеседовании сказали копеечный совсем.Это обман и манипуляция, я время потратила, приезжала! Не стыда ни совести!

Достоинства
Нет

Недостатки
Отношение к людям ужасное, текучка. Работаешь в магазине при температуре за 30, покупатели падают в обморок, а мы там находимся по 12 часов. Меры ни какие не принимают, потому что плевать им на всех. При увольнении не выплачивают премиальные, мне не выплатили 34000 руб, ДГМ Исмаилова говорит эти деньги идут в счет будующей недостачи. Недостачи ужасают, за все приходится платить и платить..., остатки не показывают в 1С. Меры не принимаю по факту недостачь. Запрещают с Питерским руководством говорить на темы недостачи, на все вопросы отвечать: "у нас все хорошо". Вы будете всегда должны ... Обходите стороною эту организацию.