Автобус1: отзывы от сотрудников и партнеров в Екатеринбурге

нет

Нанимают сотрудников-студентов за 20 тысяч, качество работ соответствующее
Принцип управления в компании соответствует стилю "чайка-менеджмент", множество начальников со своим видением мира, которым иногда приходит в голову командовать. Причем команды сразу же ими и забываются

Зарплата выплачивается вовремя. Руководство относиться с пониманием к сотруднику, если что произошло, идет навстречу к просьбам.

отсутствует в соц.пакете ДМС

Работаю в компании не первый год. Выплата зп без задержек, всегда можно рассчитывать на помощь коллектива и руководителя. График 5/2, выходные и праздничные дни дома. Работа в комфортабельном офисе рядом с метро.

Отсутствие карьерного роста. Сбои в программе (но это везде так скорее всего).

вовремя выдача зп
Отличный молодой коллектив
удобный график

Если нормально работаешь то - нет.
Для тех кто опаздывает и хочет ничего не делать есть система штрафов.

вовремя выдаётся зп
молодой коллектив
Удобное расположение офиса

Штрафы

Все нравится, работаю больше 2лет.

Прыгающая мотивация- демотивация

ЗП вовремя
Коллектив
Место расположение офиса
Индивидуальный график работы

Если у тебя есть долги, то премиальную часть ты получишь только после того, как все они будут закрыты (такие как акты от клиентов)
Существует система штрафов за не соблюдение дисциплины
Бывают случаи сложности в коммуникации с офисами из других городов

Работаю 1.5 года. Из плюсов :
- интересная работа
- индивидуальный график
- нет ограничений по ЗП
-коллектив

Сложная адаптация к специфики работы, но это индивидуально

- Коллектив
- Возможность принять участие в улучшении условий труда
-Лояльность руководства

- Терпимо

Доброго времени суток, хотел бы поделиться своим впечатлением о работе в данной организации. Начну с того, что я очень критично отношусь к выбору того или иного работодателя. При поиске работы, не жду когда меня пригласят очередные "мутные конторки" коих сейчас огромное количество, а сам стараюсь мониторить рынок вакансий и отправлять отклики только в те компании которые у меня вызывают доверие. Когда я принял окончательное решение сменить место работы в связи с долгой задержкой зп и разместил свое резюме, мне раздался звонок и поступило предложение подъехать на собеседование. Промониторив компанию в интернете. я не нашел абсолютно ни каких отзывов от работников или соискателей, ни хороших не плохих при этом компания как мне сказали работает на рынке давно (более 10 лет) и имеет статус самой крупной компании в своей сфере. Но предложение было более чем интересное и после непродолжительных раздумий я приехал на собеседование. Офис находиться в самом центре города (возле цирка г.Екатеринбург) что уже является большим плюсом лично для меня, так как очень удобная транспортная развязка и развитая инфаструктура. Офис просторный, современный (здание новое)компания занимает целый этаж. Что еще добавило один плюс к моему первому впечатлению. На собеседовании (проходило в 2 этапа) все подробно обьяснили про компании и вакансию на которую я претендую. Ответили что не мало важно на все заданные мной вопросы без увиливаний и отговорок ( я не знаю, нужно уточнить и.т.д.). Через несколько дней я получил офер (предложение о работе) и честно скажу что находился в пассивном поиске, за время поиска работы (около 2х недель) посетил только 4 организации. Помимо этой организации поступило еще 2 предложения от работодателей. Взвесив все плюсы и минусы компаний от которых получил офер в итоге остановился на компании Автобус1. Что повлияло на на мое решение? Это то, что я ранее уже перечислил, то что компания федеральная, нет задержек по зп, официальное трудоустроиство, дружный коллектив и адекватное вышестоящее руководство, но я так же понимал что это все слова и каждая лягушка хвалит свое болото, но почему то на интуитивном уровне у меня не было сомнений в словах HR (специалист по подбору персонала). Итак после отработки мною положенных 2х недель по закону у прошло работодателя, наступил мой первый рабочий день. Встретил коллектив довольно тепло, не с хлебом и солью конечно), но не с негативным выражением лица, что уже хорошо.) Коллектив на твердую четверку. Закрепив человека ответственного за мою адаптацию, я преступил к изучению регламента и правил компании, разобрался с орг.структурой и преступил к выполнению своих обязанностей. По началу первым негативным фактором стало понимания того, что в компании жесткая демократия, я пытался протестовать первое время, но в конечном это оказалось дело привычки и как говориться со своим уставом в чужой монастырь не лезут. Что я имею в виду это отчетность, заведение документов, счетов в спец.программу. В итоге я понял что это даже плюс. Сейчас я в принципе более чем даволен работой в компании. И самое главное что все что мне озвучили на собеседовании, так по большому счету оно и оказалось. В общем с увереностью мою рекомендовать компанию, как надежного работодателя, который крепко стоит на ногах, а значит есть уверенность в завтрашнем дне.

Для федеральной компании давольно таки слаба развита корпоративная культура, нет отдельного парковочного места для рядового сотрудника (хотя проблем с парковкой почти нет). В компании есть штрафы за опоздания.