MST Digital Agency: отзывы сотрудников о работодателе

Работает с Алгоритмикой третий сезон. На замечания не реагируют, делают всё, чтобы было, никакой эстетики, например, превью видео оставляют однотонный экран или важная информация внизу экрана так что любая соц цеть описанием это закроет. Не знает, что первые 2-3 секунды самые важные в видео. И многое другое. По итогу почти года работы постоянно сорванные сроки подготовки и ниодного видео, чтобы можно было поставить на рекламу - все видосы низкокликабельны

Я была сотрудником компании MST, и у меня остались только негативные впечатления от этого опыта. Как тестировщик среднего возраста, я ожидала профессиональной и поддерживающей среды для работы, но реальность оказалась совсем иной. С самого начала моей работы здесь, я столкнулась с пустыми обещаниями со стороны руководства. Во время собеседования мне обещали интересные и разнообразные проекты, возможности для профессионального роста и поддержку со стороны коллег. Однако на практике оказалось, что большая часть моей работы сводилась к монотонному и незначительному тестированию, которое не предоставляло мне возможности развиваться. Кроме того, руководство в компании оставляло желать лучшего. Вместо того чтобы поддерживать команду и руководить проектами, руководители часто были недоступны, не обращали внимания на наши заботы и запросы, и даже демонстрировали недостаток профессиональной компетентности. Я чувствовала себя брошенной на произвол судьбы, что оказало негативное воздействие на мою мотивацию и результативность.

Работаю в MST полгода, удаленно. Команда отличная, ребята доброжелательные. Хороший опыт работы в распределенной команде, процессы налажены. В компании интересные проекты, есть возможность поменять проект и работать с разными технологиями. Очень нравится прозрачная система профессионального развития, есть четкое понимание чего и когда ты можешь достичь.

Из минусов пока для себя ничего не отметил.

Работала в MST в течение 3-х лет. Всё это время компания постоянно росла и улучшала условия для сотрудников. Можно с легкостью выстроить work-life баланс, нет проблем спланировать отпуск, конкурентная ЗП, прозрачные и понятные условия для её повышения. Команда- это талантливые ребята, очень крутые эксперты и в своей области и смежных сферах. Отдельный плюс, что отсутствует бюрократия, а руководители всегда готовы рассмотреть предлагаемые инициативы. Могу без сомнений рекомендовать компанию.

работала удалённо из Ростова, редко виделась с коллегами(

Зарплату платили вовремя

Хамская, токсичная атмосфера в коллективе. Большинство нормальных людей покинули компанию в течение полутора лет.
Зарплата разработчиков сильно ниже рынка.
Стукачество, перебрасывание ответственности с отдела на отдел в порядке вещей.
Провинциальность во всем : от коммуникации до процессов.

Постоянно повышаю свой уровень на сложных проектах. Проекты разные, в основном с нуля и почти без легаси-кода. Еще можно работать над собственным продуктом, что тоже интересно. Командная поддержка и помощь от ребят, возможность развиваться.

К минусам отнес бы отсутствие оффлайн встреч, зато много онлайн мероприятий. Живу в Воронеже, из команды я здесь пока один(.

Заработная плата
Линейный руководитель помогает в развитии и в проекте.

Нет разделение задач на маленькие
Отсутствует тестирование
Приходится давать оценку времени на задачу, если не успеваешь во время, то работаешь бесплатно.

Работаю в компании 6 месяцев. За это время значительно прокачался на react. Тим лид в отделе всячески помогает и направляет. Работаю над крупным проектом. Комфортная атмосфера в команде даже на удаленке. Компания дает возможность роста по скилам и по деньгам :)

К недостаткам я бы отнес отсутствие офиса в Краснодаре, иногда хочется лично видеться в рабочей обстановке с коллегами из своего города.

Я работаю в MST бэкенд разработчиком. Из плюсов могу выделить то, что есть разделение отделов на бэк и фронт. Не нужно заниматься всем подряд. Зп полностью белая, задержек нет, даже в карантин задач было достаточно много. Переработки бывают, но они оплачиваются. Зп выше средней

Бывают приходят «горящие» проекты со сжатыми сроками, но в аутсорсе это стандартная практика. MST это не место для людей, которые хотят прийти и тихо спокойно сидеть, здесь все динамично.

Выражаю уважение ко многим процессам в компании. Здесь работа для ответственных людей, график нормированный, зп никогда не задерживали. Много общаюсь с клиентами, отсюда часто стрессовые ситуации, так как работа с людьми. Руководство поддерживают идеи. Много корпоративных активностей для сотрудников, есть куда направить свою энергию

Нет критичных

Проходила собеседование в MST в отдел продаж. Нормальная компания, в целом все как у всех. Есть возможность работать на удаленке. Зацепило, что агентство из Ульяновска работает с международными компаниями.

Из минусов: офис в Киндяковке. Из нового города достаточно долго добираться.

Недавно прошел испытательный срок. Сам я живу в Нижнем и общаемся с коллегами онлайн, оторванным от коллектива себя не чувствую. Тим лид всегда на связи и дает обратку по коду.

Минусов за это время не увидел.

Работала ранее в MST, остались положительные воспоминания. Коллектив классный, веселый. Атмосфера в компании дружественная, все, как одна большая семья. Сильная команда и адекватное руководство. Отдельное спасибо Егору и Ане, многому научилась у вас, ребята вы супер!
Плюсы: Было много семинаров, митапов, нужных курсов за счёт компании. Рекомендую)

Не обнаружила.

В компании MST я работаю меньше месяца. В первый же день мне провели экскурсию по офису и знакомство с новым коллективом. Коллектив, кстати, классный, молодые и веселые ребята) Офис большой, красивый, новый ремонт, рабочее место комфортное, обеспечено всем необходимым. Задачи по работе интересные, коллеги отзывчивые и всегда помогут и подскажут, если потребуется. По выплате заработной платы, все в срок. Мне все нравится)

не нашла)

Всем привет.
Я 2 года работал в MST менеджером проектов.
Из плюсов могу выделить:
- адекватное руководство.
- приятная атмосфера работы (ребята дружелюбные, готовы помочь).
- белая з\п, в рамках средней по городу.

Из минусов не могу вспомнить чего-то критичного.

Работаю в отделе аккаунтинга 7-ой месяц. В августе успешно прошла аттестацию. Очень довольна работой в MST. В начале было очень сложно, но спасибо моему наставнику Насте К. и ребятам за поддержку.
Большой уютный офис, своя парковка возле офиса, а летом можно поработать на веранде)

Нет

Была на собеседовании в MST на менеджера. Во время пандемии проходила собеседование по скайпу. Собеседование прошло на позитиве. Понравился руководитель отдела аккаунтов Лена, приятная девушка. HR Аня задавала очень сложные вопросы. Наверное поэтому я и не прошла собеседование. Хотя очень хотела попасть в компанию :((У компании прозрачные условия работы и белая зп, крутое портфолио! По обязанностям и условиям все более чем устраивало.

На финише мне отказали. Очень расстроилась, хотела попасть в команду.

Я работала в MST почти 3 года.
Читаю некоторые отзывы - как будто в разных компаниях работали.
Несмотря на то, что на работе каждый занимается своим делом и выполняет свой пул задач, все трудятся в команде.
Коллеги всегда стараются помогать друг другу. Если есть какая-то сложная ситуация, которую сам не можешь решить, можно свободно подойти к любому человеку из своего или другого отдела.
Чувствуется, что все работают над одним делом.

нет

Близко к метро.

Полный безперспективняк. У начальства двойные стандарты.Сидят в крохотной комнате в совковом здании в которое страшно заходить и еще представляют как "вот какие мы офигенные". Поесть кроме как в кафе рядом за 350-400 негде. Никакого обучения и карьеного роста нет. Повышают тех, кто не свалил сразу, да и то чтобы потом не свалили. ЗП черная. Оформления нет. Места в рейтингах покупают за деньги. Не тратьте свое время на них.

интереные проекты, ряд ничегошных сотрудников, свой дом, парковка

чтобы вы понимали, все красивые посты, дружелюбие - это все картинка. HR Юля редкостная особа, которая делает то, что выгодно ей, сливать людей неугодных или которые ее не принимают, любимое занятие, редкостная интригантка. Сейчас политика компании, такая что сотрудникам нельзя самим думать, их считают собственностью. Слежу за компанией лет 5, и разочрован. проектов со студентами нет, лояльности и понимния к сотрудникам нет, hr все делает из под палки и явно не от большрй любви. Баги все перекидывают др на др, старички работать не любят, со всем смирились и говорят "ну нас такие правила. Хочешь денег сиди и молчи". Ну и проекты, дыры затыкают некомпетентными кодерами и верстаками, ну где видно, чтобы крупного клиента делал новичок? А за баги отвечает менджер. Качество проетов оставлет желть лучшего... в общем не то мст, не то