СМ-Клиника: отзывы от сотрудников и партнеров в Москве
- Регионы присутствия: Санкт-Петербург, Москва, Уфа, Солнечногорск
Плюсы и минусы работы в СМ-Клиника
Условия работы
505
476
Отзывы по городу
Напишите отзыв про СМ-Клиника
Хороший коллектив
Работаю мед братом , относятся как в говну как пациенты так и руководство, зп задерживают, на работе задерживаешься
Заставляют быть фальшивом
Придераются ко всему
Если вы хотите выгорить к медицине и помотать себе нервы,вам сюда
Стабильность и уверенность в завтрашнем дне.
Неадекватный главврач и весь руководящий состав. Выкачивание денег с пациентов.
Практически нет.
Руководство архива давно пора сменить. Постоянное напряжение пря весит в воздухе и ожидание очередных сплетен, провокаций, стычек. Хождение начальства за стеллажи и шушуканья. Да и за такую работу, просто каторжную, платят копейки. О минусах и самопроизволах начальства можно ещё ооочень много писать. ЖУТЬ.
Это вы еще в маркетинге не работали, когда оценивают нравишься ты или нет, а сами только гуглить и умеют
Достоинства мне не удалось узнать, так как в свое время пыталась устроиться сюда, но сотрудник, принимающая на работу, звезду поймала, вела себя странным образом негативно по отношению ко мне. Соц пакет озвучила вполне приемлемый по рамкам города. Как уж там на самом деле сказать не могу.
Сотрудники клиники.
Вам повезло! Обходите стороной это заведение самодуров и безграмотных и необразованных личностей.
Не успел заметить.
Живу в Москве, недалеко от одной из клиник этой сети. Решил попытаться устроиться к ним на работу. Дозвониться по телефонам отдела персонала размещенным на сайте, - нереально. Отправил отклик на вакансию"техник АХО". Имею высшее техническое образование. Ответ пришел, только, вечером того же дня. Некая "Алена" приглашала на собеседование. Попытался созвониться с ней в этот день, и, на следующий. Бесполезно. Никто не берет трубку. Написал ответ на сайте, что, не могу дозвониться, - тишина. Прошло три дня, никакой реакции. Не советую.
И хорошо, что так получилось, ищите лучше нормальное место работы! Эта шарага не стоит даже чтобы тратить на нее время!
Белая зарплата.
Более худшего места не припомню, отвратительный коллектив архив клиники. Прошло уже более года, как я ушла оттуда, а все вспоминаю как в страшном сне!!!
Я вас очень понимаю, работа в этой забегаловке вспоминается как страшный сон, хорошо, что он прошёл!
Не успела заметить
Некомпетентный отдел кадров, требовали неактуальные документы, ощущение было что я в ФСБ устраиваюсь, в итоге оказалось что они не нужны, на должность регистратора с копеечной зарплатой вынесли все мозги, потратили мое время на два собеседования, в итоге сказали выходить, а потом сорян анкета не прошла внутреннюю проверку. Занавес. Мутная контора, не пойму что с ними не так.
ну не знаю....
прошла собеседование в отделе кадров. огласили зарплату, условия труда. на следующий день поехала в один из филиалов. и тут ждал сюрприз зарплата в 2 раза меньше чем озвучивали ранее, а то что озвучивали это надо у них проработь 6 мес, и на усмотрение начальства возможно изменят условия начисления зарплаты. мне предложили зарплату на 27000 больше,чем у себя в городе. и смысл? расчёт, что провинция и на всё согласна ради столицы? я врач высшей категории, стаж 15 лет, есть опыт работы как в частной так и государственной больнице и как проходит оплата знаю..
нет!
См-Клиника это реально бизнес в котором нормально себя чувствуют только дети гендиректора, их друзья и подружки жены с огромными зарплатами.
Все остальные для них - грязь.
Врачам нужно не лечить, а увеличивать средний чек. На них постоянно орут, что бы втюхивали побольше анализов, выдумывали несуществующие болячки и выписывали массажи и лфк, естественно, все направления ведут в клинику.
Зарплата - просто песня. Все кто пишет что без задержек, наверное частично правы. Без задержек выплатят вам, но не полностью!! И разбираться будет не с кем, вас даже не будут слушать.
нет
100% пи*д*з!!! В департамент маркетинга, рекламы и PR Москвы сотрудников, руководителей набирают из своих друзей без какого-либо образования и соответствующих компетенций. Все ключевые решения принимает зам.ген.директора по маркетинговым коммуникациям О.Трофимова, которая подчинённых оценивает исключительно на то, на сколько ей лижут ж*пу в прямом смысле. Она «полный ноль» по компетенциям и соответственно образованию в маркетинге и рекламе. Директор департамента Е.Погорелиц номинальная должность - «использованная прокладка», не принимает никакого решения, за исключением назначением на должность ведущего специалиста - п*дора за 140 тыс.руб. Алексея П. - личной ее секретарши и курьера, из серии «принеси, подай, иди на… не мешай!» с предыдущего ее места работы. Заместитель директора департамента Е.Юдина — это неуравновешенная баба, а точнее «гавкающая псина», которая кидает трубки и ручки и т.д. об стол, когда ее просят что-то повторно согласовать или переделить бюджет, просто ужас…
СМ-Клиника — это семейный бизнес, собственникам пох*р на то, что творится внутри департаментов, главное выручка в день не меньше 46 мил. руб.
Текучесть кадров в ДМиР за год в среднем 32 чел.
Ещё бонус к работе, оформление на ИП, чёрная ЗП, отпуск не оплачивается, приветствуется что бы все задерживалось и уходили после руководства.
С рекламными бюджетами только дураки работать не смогут, поэтому квалификация соответствующая. Зарплаты ниже рыночных, а с такой текучкой только студенты и будут работать, опыт же нужно где-получать.
Зато в СМИ у них упоминаний много. Хотя зарплаты там у пиарщиков копеечные. Работают за еду на голом энтузиазме? Лимита, наверно, в основном. Либо кучу денег в рекламу вбухивают, экономя на зарплатах сотрудникам.
Алёна - профи! Точно достойный и человек, и руководитель. Редкое явление! Трофимова с маркетингом справляется, гугл творит чудеса, когда закроют гугл все полетит!
Так и есть - почти всё правда. В ДМиР был только один достойный руководитель - Попова Алена Альбертовна, которая выстроила и маркетинг, и команду с нуля. Мы офигенно работали бы золотым составом ДМиР и дальше, если бы не решение шефа Женю Юдину перевести в общепит, а на ее место взять понтореза-Ермакова «с улицы». Именно в тот момент команда дала трещину. Ушли все, старых сотрудников (кто по 8-10 лет работал) одним днём убирали. Трофимова и маркетинг? Это смешно
Уважающие себя компании зарплату в конвертах не выдают. Время 90-х в СМ-клинике!
За 2 года человек 80 ушли из этой «помойки» и устроились в хорошие компании. «Лизуны» и «гуглящие» люди без знаний остались на своих постах
Близко к дому
Все остальное.Тебя не ценят как врача,от тебя нужны только деньги!Переработки ,очень тяжело работать подряд по 12 часов!Роспотребнозор пожалуйста обратите внимание на эту сеть!К устройству не рекомендую.
Бесплатные консультации у врачей. Но все ходят только по острой нужде, потому что у витаминок и обследований выпишут на десятки тысяч. Надо ведь средний чек поднимать.
На собеседование обещают одно, но по факту это сплошное вранье. Договаривались на одну зарплату, в итоге 5 месяцев выбивал её. Из-за этого все бегут. Почти 80 человек за пару лет ушли из отдела маркетинга. Если захочешь уволиться, надо писать заявление строго по бланку. А этот бланк только со скандалом неохотно дают в отделе персонала. Затем 2 недели отработки тщательно скрывают уход сотрудника. Но когда уходит 20% от общего числа коллектива за месяц, особо такое уже не скроешь.
Известная компания. Такая строчка в резюме очень помогает в дальнейшем трудоустройстве.
Как устроился, в первый же день захотелось бежать. Но уже прошел столько кругов ада при оформлении, что думал что всё неприятное позади. В общем-то все негативные оценки и факты - правда. Компания имеет свой контакт-центр и они по заранее заготовленным материалам и размещают 90% положительных отзывов преимущественно от врачей, так как в офисе работает намного меньше людей. Так что делайте выводы, господа. Атмосферка тут удручающая.
Быстро собеседуют и достаточно быстро принимают решение о приёме на работу
Отдельная боль - целый рабочий день нет доступа к кулеру, соответственно надо приходить утром пораньше и набирать воду заранее. Но можно ли набрать воду на целый день? Поесть нельзя, попить нельзя, выходить в магазин тоже нельзя, потому что пропускная система и тебя просто оштрафуют. Просили вытащить кулер в общий коридор, сказали что его невозможно подключить. А нет доступа, потому что при совещаниях на кухне, не нужно писать протокол совещания. А в переговорке - надо. Коллектив в основном женский и 90% капризные и грубые. Не ждите тут: премий, печенек и просто человеческого отношения. Зато штраф за опоздание на 5 минут - 10 000 руб. Это всегда пожалуйста.
Никаких, кроме жизненного опыта и понимания что в такие компании идти не стоит
Коллектив - сплошь змеиный гадюшник. Друг другу улыбаются все, за глаза уже придумывают как тебя уволить, сократя зарплату задним числом. Вся клиника, включая врачей работает только на одну семейку. Клиники растут как грибы, все хорошо, а на сотрудниках экономят так, как будто клиника убыточная. Тут очень легко лишиться зарплаты. Получишь меньше положенного - даже объяснять не будут почему, просто закроют дверь перед носом. Отвратительное отношение. Сама клиника тоже ужасна в том плане, что врачей заставляют навязывать кучу дополнительных услуг, поэтому бесплатными приёмами я даже не пользовалась.