Удалось достигнуть некоторых своих карьерных целей, но не в полной мере.
Отношение к сотрудникам в целом неплохое, коллектив дружелюбный и креативный.
Компенсации находятся на среднем уровне для отрасли, но, по моему мнению, несколько не соответствуют объёму обязанностей и ответственности.
Читать дальше Компенсации находятся на среднем уровне для отрасли, но, по моему мнению, несколько не соответствуют объёму обязанностей и ответственности. Несмотря на это, опыт, полученный здесь, помог мне стать увереннее в своих силах и расширить профессиональные горизонты. Огорчает недостаток возможностей для быстрого карьерного роста и отсутствия четко выстроенной системы мотивации, что снижает общую удовлетворенность работой. Надеюсь, что в будущем руководство пересмотрит эти моменты, чтобы удерживать талантливых сотрудников и стимулировать их развитие.
Ранее сталкивался с меньшим уровнем стресса.
Здесь же часто чувствуется давление, особенно по срокам.
Например, на прошлой неделе пришлось работать сверхурочно, чтобы успеть к дедлайну на проекте.
Это заметно отличается от моего прошлого места работы, где сроки были более гибкими и подход к задачам был спокойнее.
Читать дальше Это заметно отличается от моего прошлого места работы, где сроки были более гибкими и подход к задачам был спокойнее. С точки зрения профессионального развития, ощущается некоторый застой. В предыдущей компании гораздо больше внимания уделялось обучению и развитию сотрудников. Регулярно проводились тренинги и воркшопы, что позволяло постоянно расти в профессиональном плане. Здесь же обучение носит эпизодический характер, необходимых курсов не хватает. Есть и позитивные моменты. Коллектив довольно дружелюбный, и всегда найдутся коллеги, готовые помочь. Тем не менее, общее впечатление остаётся разочарованным. Ожидания от нового места работы были выше.
Чуткий и отзывчивый коллектив активно поддерживает, помогая быстро влиться в работу.
Офис - современные, комфортные условия, которые делают рабочий процесс приятнее.
Особенно хочется отметить щедрую политику по возмещению расходов.
Это значительное подспорье для временных сотрудников, позволяя не беспокоиться о дополнительных тратах и сосредоточиться на своих задачах.
Читать дальше Это значительное подспорье для временных сотрудников, позволяя не беспокоиться о дополнительных тратах и сосредоточиться на своих задачах. Инициативы по улучшению рабочей среды действительно работают: регулярные фидбэки и открытые обсуждения здесь - норма. Ощущается реальная забота о каждом члене команды, независимо от статуса. Такая заботливая и внимательная атмосфера мотивирует выкладываться на полную и достигать отличных результатов. Вся команда нацелена на успех и поддерживает друг друга на каждом шагу. Быть частью этого невероятного коллектива - настоящая привилегия.
Но тут оказалось прямо-таки весело! Коллеги устроили мне экскурсию на уровне приключения, где каждый отдел старательно пытался доказать, что именно у них работают самые смешные люди.
Рабочий процесс удивил организацией — словно все по нотам.
Не успела я вкусить всю эту атмосферу, как прилетела первая премия.
Читать дальше Не успела я вкусить всю эту атмосферу, как прилетела первая премия. Казалось бы, за что такие щедроты, но оказывается, тут так принято благодарить за старания. Премии выдают не просто так, а с душой. Один коллега рассказывал, что однажды получил премию за "незаменимого мастера кофейных перерывов". Ну, по-моему, марафон кофе — это не шутка! Мое ощущение от компании: все как на семейном празднике с лучшей тетей, у которой всегда в запасе приличный анекдот. И хоть работать здесь не легко, но с таким коллективом и отношением все сложности преодолеваемы.
Рядовые сотрудники часто не имеют четкого представления о своих обязанностях и полномочиях, что ведет к недопониманию и плутанию между отделами.
В повседневной рутине офис редко блестит чистотой.
Иногда возникало ощущение, что системы контроля за порядком просто не существует.
Читать дальше Иногда возникало ощущение, что системы контроля за порядком просто не существует. Коллеги часто жалуются на неэффективное распределение задач и отсутствие чёткого руководства. Простые запросы могут откладываться на несколько дней из-за бюрократических проволочек. Пример из жизни: по лестнице лёгким шагом приходится спускаться за мелкими расходниками на другой этаж. Отсутствие своевременной помощи и поддержки от руководства создает напряженную атмосферу. Слышал не раз, что многие люди чувствуют себя оставленными на произвол судьбы. Развитие карьеры здесь выглядит как далекая мечта, так как отсутствуют ясные дорожные карты для роста.
