Вымпелком: отзывы от сотрудников и партнеров в Брянске

Хорошая работа, искал долго, так что есть с чем сравнить при работе в подобных компаниях. Попал в нормальный, дружеский колектив. По работе особо нет нагрузок, всё в обычном темпе. Есть много мотиваций по роботе, бонусы, премии за успешность проектов. Также все условия додерживаются по договору трудоустройства, есть полный соцпакет, отпуск оплачиваемый и приличная заработная плата. Да и сами условия по офису соответствует нормам и комфортной работе. Хороший ремонт, есть кондиционеры, новые компьютера и гаджеты. Просто, удобно и мобильно. Рекомендую, кто желает работать здесь, без сомнения пытайтесь забрать вакантное место.

Кому надо, тот всегда найдёт!

Я работала простым продавцом-консультантом в Билайне. Меня эта работа закалила на самом деле, потому что научила стрессоустойчивости и общению с совершенно разными типами людей, что помогло мне в дальнейшей карьере. Работа очень сложная, но с другой стороны, зарплата как для продавца-консультанта тоже неплохая, а главное - вовремя. Коллектив хороший, каких-то сверх задач руководство от тебя не требует и не ждет от тебя стахановских темпов работы, но это тяжелая работа на ногах, конечно же. Но зато тоже есть свой соцпакет, бонусы для сотрудников. Так что уж точно не самый худший вариант для работы, особенно для начинающих трудовой путь

Тяжелая работа, бывают очень сложные клиенты

Устроился я сюда около года назад. На первых парах конечно пришлось привыкать к специфики организации. Коллектив встретил хорошо - помогли освоиться и войти в рабочий ритм. Начальство вполне адекватное и не дёргает рядовых сотрудников по пустякам. Если есть голова на плечах ,то вполне реальна перспектива карьерного роста. Платят прилично и понятное дело ,что в белую.

Значимых нет.

немного выше среднего зп, местами, в некоторых офисах хороший коллектив! всё!

Самодуры Киреева Елена, Тарасова и их Ионуца (руководитель ЦФО). Ионуца этот наркоман, всегда приезжает с проверками после пьяных угаров и под чем-то. Всегда бешеный, потеряный, убитый в хлам! Начальство выше, куда вы смотрите??? Это кошмар, текучка страшная, люди работают как рабы а зп только урезают и урезают, штрафуют, применяют абсурдные коэффициенты! место жесть! Не идите туда работать! Может быть и лучше стало, если бы уволили этих трех дэбилов Кирееву Тарасову и Ионуца.

Хороший коллектив энтузиастов (специалисты и администраторы офисов, отдел ШПД)



Возможность получить хорошие навыки работы с клиентами

Та зарплата, которую в Билайне можно было заработать ещё 6-8 месяцев назад несравнима со смехотворной нынешней (спасибо новой системе деМотивации сотрудников, введённой с 01.04.2014 года)



Зарплата (точнее её премиальная часть) уменьшается, а требования руководства растут пропорционально друг другу из месяца в месяц (оклад 9000 руб./мес. чистыми на руки + смешная система премирования сотрудников (можно неделю отпахать как Папа Карло и получить 1000 руб. в награду))



Для выполнения планов сторудниками почти каждую неделю практикуется выкуп sim-карт за свой счёт (об этом также Вас будет просить и руководитель группы офисов (у него планы то стоят в штуках)) и собирательство выручки за проданные телефоны, для того чтобы выгрузить её в одну неделю и хоть как-то сделать план



Спрашивать с Вас будут так, как будто вы здесь получаете не 15 тыс. руб. а все 50, а то что компания Вам платит это вообще она делает Вам одолжение



Планы растут из месяца в месяц, причём это ничем не подкреплено - клиентов у компании больше не становится, маркетинг ниже плинтуса



Готовьтесь к тому, что Вас как школьников будут заставлять заполнять на доску свои продажи, уверять в том, что всё зависит только от Вашего желания заработать, а вовсе не от ассортимента трёхгодичной давности и дорожающих тарифов на связь (на моей памяти руководство кормило обещаниями исправить ситуацию с ассортиментом с самого моего трудоустройства, но всё стоит на месте до сих пор)



Вы по три раза в течение дня будете отправлять sms с текущими результатами продаж, после чего Вам будет звонить руководитель группы офисов и сношать Ваш мозг, так как объяснить ему низкие показатели (которые повсеместно присутствуют во всех офисах) у Вас не получится, как бы Вы не старались



Одним словом здесь всё устроено так, чтобы Вы занимались всяческими никому не нужными подсчётами (которые по итогу дня и без Вас успешно сделает автоматическая система), только бы у Вас не успевали возникнуть мысли о зарплате



Взглянув изнутри, понимаешь, что кто-то в центральном руководстве специально и планомерно ведёт компанию к развалу путём повышения цен для клиентов и понижения зарплат работников



В целом могу сказать следующее: если Вы надеетесь заработать и хотели бы построить успешную карьеру ДАЖЕ НЕ ТРАТЬТЕ СВОЁ ВРЕМЯ НА ЭТУ КОМПАНИЮ, а смело проходите мимо. Но если Вы энтузиаст и любите много работать за маленькие деньги без всяких перспектив, то милости просим. Тут такие люди в цене.

Кому интересно посидеть и ничего не делать идти туда.

Интересные тренинги

1- Отношение к работникам как к рабам

2- В компании с 2014 года полюбили применять КТУ (применяют по всякой ерунде )

3- В офисах где положен штат 5 и более человек в лучшем случае работают 2-3 человека мах.!

4- Огромная текучка. Из штата в 50 чел. (когда положен 100) увольняться но 3-5 человека в месяц.

5- Материальная ответственность. Об этот поподробнее! При проведении инвентаризации недостачи доходят до 200 000 и более тысяч. Т.к. принять товар возможно удаленно! Это для тех кто понял о чем я

6- Мотивация загоняет зарплату с 30 000 т.р. в 12 000(лучший вариант) требуют докупать симки , и объясняют что это выгодно )))

P.S. кто работал в продажах, надеюсь поняли меня)

Для остальных , просто не теряйте время..

Все это я пишу не со зла, т.к. уже там не работаю, а в надежде помочь ВАМ ))

Удачи !!!

Есть халява! Можно и по работе похалявить и так попользоваться услугами и т.д.

Компания умирает((( ТОР-менеджмента профессионального нет, одни "Звёзды", которые были НИКЕМ и вдруг СТАЛИ ВСЕМ (как в песне)...Нет развития сотрудников, всё по-старинке...Урезается соц.пакет, обеспечение, многое за свой счёт. Хочется отдельно сказать про текучку кадров - сотрудниковне держат, относятся, как к пушечному мясу (это про продавцов в салонах), особенно некая Сильченко Т. (хуже руководителя я не встречал)