Будучи работником этой компании, я постоянно сталкивался с проблемой вовлечения сотрудников в достижение корпоративных целей.
Зачастую, нам, предоставлялась минимальная информация о том, как наша работа влияет на общую миссию.
Весьма печально осознавать, что компания, ставшая лидером на рынке шинных производителей, не проявляет должного уважения к своим сотрудникам.
Одной из самых негативных черт была политика отпусков без сохранения заработной платы.
Рабочий график четко установлен, что удобно для планирования, хотя иногда это может требовать дополнительных усилий.
Коллектив дружный, атмосфера приятная, все поддерживают друг друга, особенно в сложные моменты.