С одной стороны, привлекают обещанные перспективы карьерного роста — здесь часто говорят о поддержке сотрудников и предложениях по развитию.
Однако реальность пока не оправдывает ожидания.
Открытость к новым идеям позволяет чувствовать себя важным звеном в процессе изменений.
Каждое утро приходила на работу с чувством, что мои идеи могут быть услышаны и приняты.
Здесь всегда царила атмосфера открытости и взаимного уважения.
Вдохновляло осознание, что каждый день я могла вносить свой вклад в общее дело.
Медицинская страховка была огромным бонусом, дарила спокойствие и уверенность в завтрашнем дне.
Компания на первый взгляд казалась идеальной: интересные проекты, дружный коллектив.
Однако быстро выяснилось, что гибкость графика — просто миф.
В реальности гибкость означала работу сверхурочно и в выходные.
Например, согласование простого проекта может занять дни, потому что нужно получить одобрение от нескольких руководителей.
Часто приходится работать в авральном режиме из-за незапланированных задач, которые появляются в последний момент.