История сотрудника
так сразу и не вспомню.Вся суть этой компании выражена в их же слогане, написанном на ХедХантере:" Главная ценность нашей Компании - сотрудники..."Знаете почему? Сотрудники там не задерживаются на долго, это проходной двор. Берут уже всех подряд, выбирать особо не приходится. Атмосфера в коллективе просто песец, как на вокзале - не то что имена не успеваешь запомнить, в лицо людей не помнишь. Ни о какой компетентности и речи нет, люди не успевают вникнуть в суть работы, пришел-ушел, косяки разгребает за ним следующий, за ним следующий... по нарастающей как снежный ком. Некоторые работают по пол дня, устроился - посмотрел на этот бардак и все, заявление. Долго там никто не работает. Не тратьте свое время, не слушайте их сладкие диферамбы по поводу роста зарплаты и карьеры - до этого никто не доживал морально, поэтому обещают по полной, всеравно не придется платить. Постоянные унижения.Не хочешь работать - тебя никто не держит. Это люимый принцип. Это я написала с точки зрения офисного работника. Полевым живется не легче, думаю тут напишут еще про это.