Чип и Дип: отзывы сотрудников о работодателе

Коллектив в городе Саранск просто лучший!

Самый главный недостаток это Капуцкий,такое чувство что в теле взрослого лысено мужика,застрял обиженный ребенок которого все чухали в детстве,и он решил оторваться на сотрудниках.

Работаю. Из плюсов работы могу выделить Белую и без задержек зарплату, которою ты можешь отслеживать на локальном сайте. Дружный коллектив, из которого много людей работают уже долго, этим подтверждается комфорт работы в данной компании. Хорошая система обучения.

Из минусов могу выделить форму, ужасного качества и дизайна. Ну по крайней мере для меня. Не стабильный график работы - из-за которого тебе сложно подстраивать свои или чужие мероприятия. Иногда подрезают клиентов – тем самым, на этой почве происходят иногда споры в коллективе.

Работаю третий год. Из плюсов: официальное трудоустройство, белая з/п, хорошо продуманная система обучения для новичков, адекватное руководство, интеллигентный клиент (кто в торговле много лет знает, как это важно).

Из минусов: когда уволился коллега – найти замену оказалось не просто – сказывается специфика товара. И никакого профита работы с юр.лицами – бывает, час тратишь на консультацию и подбор товара, но клиент уходит платить в оптовый отдел, обидно.

Как повезет, такой и будет у тебя коллектив, довелось работать в разных, очень многое зависит от руководителя. Был начальник, который поговорит, поругает, посмеется, но и даст высказаться, зато все в открытую - и есть общение внутри коллектива, мы же слышим кто о чем с ним разговаривает и вникаем в ситуации, потом обсуждаем это друг с другом - уже коллектив сплачивается. Был и такой, который все через мессенджер обсуждал, у кого какое расписание - ты только по графику узнаешь, почему так - не известно, не все же будут подходить и спрашивать, почему вот тебе поставили тут выходной, а меня проигнорировали, знаешь максимум 2-3 человек, с которыми более-менее удалось пообщаться или которые о своих делах рассказывают, с остальными только знаком, рядом работаешь, но кто они и чем живут - не знаешь. Ну и если пришел к вам работать человек, у которого не сформировано понятие аккуратности и чистоты, то когда его за это открыто поругал начальник или когда начальник ему это написал в сообщениях - это совсем разный результат дает, в одном случае он начинает следить за собой, и ты ему, если что, можешь напомнить, что он, например, забыл убрать за собой в столовой, и он уже нормально это воспринимает, в другом случае, когда он получил сообщение от руководства или поговорил с ним за закрытыми дверьми, и ты ему делаешь такое замечание, убери за собой, он уже воспринимает в штыки, потому что начальник задал такой тон, что ничего никому не скажи открыто, обидишь и т.д.

При собеседовании, конечно, некоторые интервьюеры вас жестко могут поспрашивать о делах насущных или по курсу физики, но это называется "стрессовое интервью", проверяют вас на соответствие должности. Туалет, вода, кулеры, чайник, холодильник, микроволновка, столы для питания. Обучение есть, наставник есть, кругозор значительно расширяется. График работы удобен, местоположение тоже. В чем-то хуже других мест работы, в чем-то лучше некоторых, вполне можно работать. Есть скидка на продукцию, есть приятные бонусы. ОФициальное оформление тоже как плюс.

Не то что бы можно влиять сильно на свою зарплату, сделано всё, чтобы ты своими усилиями не получил выше определенного потолка. Довольно странная индексация зп, явно не в почете те кто болеют или присматривают за болеющими детьми, ну с этим хоть прозрачно и об этом предупреждают.

уже не работаю, но было неплох

+-

Для тех, кто собрался здесь работать, могу сказать, что первые месяца 3 тяжеловато. Главное этот период выдержать. Потом узнаешь ассортимент, вливаешься в коллектив, становится проще. Благо персонал и руководство позитивное и адекватное. Помогут и подскажут. Плюс вся з.п. белая, возможность контролировать свой заработок, строить график работы, планировать отпуск. Все в открытом доступе.

Единственное что напрягает, так это не прекращающиеся обучения даже через несколько лет работы. Для кого-то плюс, для меня минус.

Огромная стабильная компания. Своевременная полностью официальная, достойная ЗП, всегда точно в срок.

Полный соц.пакет - отпуска, больничные и пр.

В сложные для всей страны времена ни один человек не был сокращен, что лучшим образом говорит об отношении руководства к сотрудникам.

Отличный дружный коллектив, корпоративная культура, приятные подарки-сувениры на праздники.

Мощный обучающий курс по электротехнике, эл.компонентам и многое многое другое.

Не нашел.

Их просто нет

Нет фиксированного обеда. Сотрудников руководство не считает за людей, сотрудники так, расходники. Даже мимо пройдут не поздороваются. В компании процветает давление, система необоснованных штрафов и личной неприязни. Оптовые менеджеры не могут сходить на обед да и даже в туалет. Не налажена работа между оптом и розницей, руководству наплевать. Некомпетентные сотрудники в высшей цепочке иерархии, такие как Долгова и Набиуллина просто гнобят своих сотрудников, выражая совершенно открытую неприязнь. В компетентности как руководителя Набиуллиной я лично сомневаюсь вздорная скверная баба. Встречался с ней пару раз за все время работы-и слова сказать не дала, только переходила на личности и унижала

Чисто, но это зависит от общей уборки ТЦ

Управляющий, который плохо считает от 1 до 6. Не уверенно отвечающий на вопросы и по все видимым признакам пытающийся сбежать с собеседования. И потратил свое время на собеседования( около недели)

Для меня главное стабильная и официальная ЗП. У старичков так и все ок, ко всему уже привыкли. Условия работы реально хорошие.

Сейчас напрягает массовая смена цен , слишком много времени отнимает. Конечно нервяк от того что продажи упадут, от них ЗП всех зависит на прямую.

Читаю отзывы о компании, которые дублируются из сайта в сайт всех бывших работников и кандидатов. Могу одно написать, работаю чуть больше года в компании и работой своей довольна. Компания белая, зарплата вся во время платится. Единственное чего точнее кого не любят в чипе, так это лаботрясов и врунов. Всех кто просто посидеть пришёл. Не прокатит тут. Больше ничего писать не буду, иначе запикивать придётся меня на весь этот шлак несправедливости

Нет никаких
Мероприятий совсем, хотя на новый год подарки детям давали. Очень детям было приятно. Нет организованной питания, это было бы вообще здорово время на разогреть уходит много.

Чип компания большая и нормальная. Здесь унас зарплата хорошая, а главное то, что она выплачивается вовремя, без задержек. Отношение всегда в компании доброжелательное. Никто не хамит, все корректно. Если работать нормально, то и к тебе будут нормально относится. Лодырей и лоботрясов здесь не любят. У них будут проблемы.

Недостатков не выявил за полтора года. Писал отзыв ранее, но к сожалению админы по каким то непонятным мне причинам его удалили(

Чип компания большая и нормальная. Здесь унас зарплата хорошая, а главное то, что она выплачивается вовремя, без задержек. Отношение всегда в компании доброжелательное. Никто не хамит, все корректно. Если работать нормально, то и к тебе будут нормально относится. Лодырей и лоботрясов здесь не любят. У них будут проблемы.

особо их нет

Нет

Сама по себе работа стандартная, к ней можно приноровиться, но Вам не дадут этого сделать Ваши коллеги. Ни коллеги, ни руководитель не заинтересованы закрывать эту вакансию. Если через месяц не уйдете сами, Вам устроят Ад. На второй месяц моя непосредственная руководительница начала искать предлоги. Пусть Вас не удивляет, что Вам будут делать замечания, если Вы смотрите в окно и задумались, если пытаетесь что-то загуглить, если выходите в магазин. Выход в магазин разрешается только сотрудникам с десятилетним стажем. Им же разрешается разговаривать, Вам нет. Если Вы подойдете к HR и спросите расписание, и почему только к Вам такое отношение, HR будет пытаться представить Вас нервным больным человеком, что в моем случае ему не удалось. В компании конфликты не решаются, любая Ваша жалоба будет караться увольнением в тот же день. Меня пытались уволить без зп., выкинули из кабинета в последний и день и пришлось ждать перевода на диванчике в коридоре.

Удобное расположение

Во-первых начну, с трудоустройства. Первое что тебе покажется после отклика и приглашения на вакансию, типа круто наконец-то устроился в большую стабильную компанию где не должно быть проблем... Устраивать тебя будут удалённо директора из Москвы, после того как ты о себе всё расскажешь и отправишь анкету, тебя начнут проверять СБ, это дело будет проходить около 2 недель. Вот наконец-то ты на заветном месте работы, на вакансии менеджер по работе с клиентами, тебя встретит управляющий магазином Алексей Александрович, покажет магазин познакомит с коллективом.
Далее обязанности. Ты будешь заниматься разгрузкой машины (каждый день!!), Приёмом товара в одного! Расстановки товара по полкам так же в одиночку, помимо этого пока ты будешь заниматься разгрузкой и приёмом, одновременно с этим ты ещё и будешь выдавать товар клиентам которые пришли за своим заказом. За всё что принимаешь и выдаёшь ты материально ответственное лицо, то есть что-то потерялась отвечаешь ты неважно что тебе не хватает времени ты тупо не успеваешь.
Обед 30 мин не дай бог тебе опоздать, выслушаешь кучу г.вна.

-

Ефремова Алена менеджер отделов кадров, не ставит себе труда как следует изучить трудовой кодекс российской федерации; талан кадровика не то что не позволяет ей внимательно прочитать её настольный документ, но и элементарно положить нужные бумаги на стол. Единственное на что она была способна в своей жизни, это линейно нажимать на кнопку компьютерной мыши.

Никаких
Может только график 1/3

В Отделе кадров в щербинке работают расисты
Пришёл на собеседование на вакансию вахтера
Девушка на ресепшене дала анкету я заполнил и через 5 минут вышла женщина из отеля кадров Ефремова Алена
Задавала дискриминационные вопросы
И в конце сказала извините вы нам не подходите
Я спросил причину
Причина была в том что я не славянской внешности
И я не подхожу для данной должности из-за моей азиатской внешности.
Я сказала хорошо тогда верните мне мою анкету
На что она сказала что нет
Я спросил а зачем Вам моя анкета сказала для внесения в базу данных
Я снял эту ситуацию на камеру и только тогда она мне вернула анкету.
Такое чувство что это организация не нанимает людей на работу а формирует свою базу данных
И конечно отношения у них ужасное если у вас внешность не славянская
Такое чувство что это ГИСТАПА

Нет

Далеко ехать, за Мкадом.
Нет столовой, есть ТЦ рядом.
Отдел ВЭД особенный за отдельной железной дверью.
Коллектив устоявшийся и сидит годами, одни девушки под руководством Романа (старейшина).
3 девушки занимаются авиа доставкой, которая 1 раз в неделю, остальное делает 1 сотрудник и умирает на работе. данные сотрудницы могут смотреть фильмы в рабочее время, отдыхать, прогуливаться и т.д.
Работа вся в ексель, никакой автоматизации от слова совсем.
Зп официальная по договору 12 тыс, если ты на позицию руководящую - 20 тыс, остальное даже не фигурирует в договоре, все на словах и этой частью вас будут шантажировать, то прививкой от ковид, то ещё чем-нибудь.
Отгружают дорогими перевозчиками и брокерами, попытки их сменить - увенчаются угрозами увольнения, потому что Роман и начальница против.
Куда же смотрит руководство компании!!!! таких засиделых старейшин и воров уже давно пора сменить, тем более на рынке сейчас полно хороших людей.
Начальник HR подлиза и подхалим, так же засиделся, вакансий полно, менеджерские закрываются в течение полугода, такой отбор (то сказал не так, то посмотрел), в общем пустая трата времени и сил.

Работал в «Чип и Дип2 2,5 года. За это время были слабые и сильные стороны. Если смотреть «трезвым» взглядом, то в компании много сильных сторон. Самое главное по мне, это «белая» з.п., всегда вовремя. Очень хороший коллектив, который всегда поможет. Можно многому научиться за короткий срок. Как показала практика, новый день - новые задачи, которые стимулируют развиваться умом. Благодаря компании, я многому научился по дому: по электрике, как работать инструментами и т.д.

Работа на ногах и порой хотелось уединиться и паять, а не продавать.