Страница 8. Европлан: отзывы сотрудников о работодателе

История сотрудника
Работаю в компании уже 4 года. Отличная конкурентноспособная компания, которая дает своим сотрудникам все возможности для того, чтобы те зарабатывали. Если вы не привыкли к интенсивной и активной работе, а хотите от звонка до звонка сидеть , то это не для Вас. Компания заставляет своих сотрудников постоянно развиваться и расти как профессионала. Отличная зарплата, все в белую , соц пакет, премия без потолка. Коллектив молодой и веселый !Бывают периоды, когда хочется все бросить, но когда проходит передача автомобиля и ты знаешь, что получишь отличную премию - сразу все сомнения рассеиваются.

История сотрудника
Белая зпПишу про IT департамент:Зарпала не индексируется и её не повышают, вертикального роста в принципе нет, люди сидят на своих должностях по 5 - 10 лет.Задачи - занудный энтерпрайз. Аналитики слабые, тестирование ручное.Корпоративный булшит начиная от уникальной миссии, самомотивации, тимбилдингов и дрескода до атрибутики, ручек, блокнотиков и т.д.Коллектив разрознен, текучка присутсвует.

История сотрудника
Я в компании работаю с 2015 года, по настоящий момент,. В работе компании меня устраивает абсолютно все. Самое главное я считаю, это руководство! Руководитель в первую очередь должен быть человеком, уважаю как мое непосредственное начальство так и высшее руководство компании. Прекрасны коллектив, который всегда придёт на помощь, и не только в твоём городе, я работаю в городе Сургут. Полный соц. Пакет, полностью официальная зарплата, нет потолка, моя зарплата меня полностью устраивает. Корпоративная жизнь так же интересное и разнообразна. Я горжусь.Недостатков в работе в компании Европлан, я не вижу

История сотрудника
Я в компании работаю с 2015 года, по настоящий момент,. В работе компании меня устраивает абсолютно все. Самое главное я считаю, это руководство! Руководитель в первую очередь должен быть человеком, уважаю как мое непосредственное начальство так и высшее руководство компании. Прекрасны коллектив, который всегда придёт на помощь, и не только в твоём городе, я работаю в городе Сургут. Полный соц. Пакет, полностью официальная зарплата, нет потолка, моя зарплата меня полностью устраивает. Корпоративная жизнь так же интересное и разнообразна. Я горжусь.Недостатков в работе в компании Европлан, я не вижу

История сотрудника
Я в компании работаю с 2015 года, по настоящий момент,. В работе компании меня устраивает абсолютно все. Самое главное я считаю, это руководство! Руководитель в первую очередь должен быть человеком, уважаю как мое непосредственное начальство так и высшее руководство компании. Прекрасны коллектив, который всегда придёт на помощь, и не только в твоём городе, я работаю в городе Сургут. Полный соц. Пакет, полностью официальная зарплата, нет потолка, моя зарплата меня полностью устраивает. Корпоративная жизнь так же интересное и разнообразна. Я горжусь тем что работаю в компании ЕВРОПЛАН.Недостатков в работе в компании Европлан, я не вижу

История сотрудника
Я в компании работаю с 2015 года, по настоящий момент,. В работе компании меня устраивает абсолютно все. Самое главное я считаю, это руководство! Руководитель в первую очередь должен быть человеком, уважаю как мое непосредственное начальство так и высшее руководство компании. Прекрасны коллектив, который всегда придёт на помощь, и не только в твоём городе, я работаю в городе Сургут. Полный соц. Пакет, полностью официальная зарплата, нет потолка, моя зарплата меня полностью устраивает. Корпоративная жизнь так же интересное и разнообразна. Я горжусь тем что работаю в компании ЕВРОПЛАН.Недостатков в работе в компании Европлан, я не вижу

История сотрудника
Работаю в компании 7 лет, начинала с должности офис менеджера , сейчас работаю специалистом по предконтрактному сопровождению. Нравится, что белая зарплата, полный соц.пакет, карьерный рост, отличный коллектив. Когда уходила в декретный отпуск все выплатили вовремя и по тк рф.На моей должности хотелось бы повыше оклад

История сотрудника
Белая з/пПроработала год в этой конторе, впечатления остались только отрицательные. Работала в регионе, должность - администратор портфеля финансовых сделок. Не рекомендую тратить свое время на данной позиции, на вас свалят все: Вы будете и бухгалтером, и секретарем, и снабжением офиса, и командировки другим сотрудникам оформлять, и начальство в гостиницах размещать, и клиентам угождать...и много чего еще. А еще в нашем филиале была ненормальная директриса - это корень зла. Я сбежала оттуда и очень рада.

История сотрудника
Я в компании работаю с 2015 года, по настоящий момент,. В работе компании меня устраивает абсолютно все. Самое главное я считаю, это руководство! Руководитель в первую очередь должен быть человеком, уважаю как мое непосредственное начальство так и высшее руководство компании. Прекрасны коллектив, который всегда придёт на помощь, и не только в твоём городе, я работаю в городе Сургут. Полный соц. Пакет, полностью официальная зарплата, нет потолка, моя зарплата меня полностью устраивает. Корпоративная жизнь так же интересное и разнообразна. Я горжусь тем что работаю в компани ЕВРОПЛАННедостатков в работе в компании Европлан, я не вижу

История сотрудника
Работаю уже 4 года и хочется проработать еще 44 года. Все сделано для того чтоб хотелось работать и зарабатывать.В своем направлении деятельности не вижу недостатков в данной компании.

История сотрудника
Крупная компания, реально зарабатывать и развиваться, было бы желание. Больше всего ценю коллектив: все дружные, веселые, интересные люди, всегда готовы друг другу помогать.Не могу сказать ничего плохого, люблю свою работу))

История сотрудника
В Европлане я уже достаточно давно, и хочу сказать, что слабым тут не место. Каждая минута расписана, интенсивность работы на уровне 100. Но! Если ты не боишься принять этот вызов, взять на себя ответственность за свою работу, вознаграждение не заставит себя ждать. Я работаю в Брянском филиале. зарплата уже давно достигла уровня выше, чем средняя по городу.Коллектив у нас очень дружный, молодой, почти все работают не один год уже, поэтому можно действительно назвать нас семьей. Компания дает все возможности для развития, как карьерного, так и материального.Хотелось бы меньше волокиты бумажной. Хотя её и так минимизировали...

История сотрудника
Работаю в филиале г. Казань. На собеседовании меня обаяла директор филиала, которая своей уверенностью внушила мне мысль о том, что Европлан – это то место, где я смогу добиться успеха и реализую все свои желания. Именно поэтому, я отказалась от всех сделанных предложений в пользу Европлана. За год работы в компании Европлан я выросла на два грейда: стала не просто менеджером, а ведущим менеджером по работе с клиентами. Я люблю Европлан и все, что он делает. Эта компания растет каждый день, и я с ней, она лидер в своей отрасли и учит меня быть лидером. В Европлане я наслаждаюсь общением со огромным количеством лизингополучателей, ежедневно получаю колоссальный опыт и знания в сфере лизинга. Работая в этой компании - я уверена в завтрашнем дне. В Европлане становятся успешным тот, кто не боится трудностей, умеет ставить цели и идет к ним сломя голову. Это, однозначно, люди образованные, смекалистые, сильные духом и уверенные в себе. Европлан - это серьезный работодатель со своими амбициями. Он вкладывает много усилий в своих сотрудников и обоснованно с них спрашивает. В Европлане все автоматизировано, слажено и конкретно. Есть вопрос- есть ответ (знаю по опыту, во многих компаниях не так) Для Европлана – любой клиент важен настолько, что у него есть свой персональный менеджер.Многозадачность – вот это сложно. Не упустить все мелочи, сделать все важные дела в течение месяца, обслужить всех своих клиентов и еще выполнить план – это непросто, но более чем выполнимо. Это лишь дело привычки.

История сотрудника
Есть четкая прозрачная система роста, нет потолка в зп. Компания работает в белую. Сильный бренд, компания с именем, которая давно существует. Я работаю исключительно на себя, ничего не мешает достигать результата.Лояльность руководства.Нужно быть преактивным, настойчивым не бояться расти в компании. Быть открытым и дружелюбнымотношением к сотрудникам, командным духом и готовностью идти на встречу к достижению общего результата.нет

История сотрудника
Ранее я работала в другой лизинговой компании, меня там не всё устраивало, но уходить не собиралась, и как-то один из сотрудников автосалона, с которым мы были партнерами, порекомендовал мне Европлан, нашего прямого конкурента. На тот момент он даже зная Европлан только со стороны партнера оценивал его, как компанию, в которой мне однозначно будет лучше чем в той где я сейчас работаю. Я позвонила напрямую директору представительства и договорилась о встрече. Прошла все этапы собеседований и в итоге получила положительное решение. Поняла что именно проактивные сотрудники могут стать успешными в компании. По сей день работаю в Европлане, здесь действительно оказалось лучше. Компания – крупная, лидер рынка, у нас прекрасный коллектив и очень комфортные условия работы для сотрудников (офис, рабочее место, чай-кофе для сотрудников, самостоятельное планирование своего рабочего времени). Европлан значительно отличается от других работодателей очень развитой корпоративной культурой, организацией досуга для сотрудников, обучение на высоком уровне. Здесь много различных отзывов, как положительных так и отрицательных, НО всё очень субьективно. Для некоторых "нежных" созданий не подходит режим работы в Европлане и это тоже нормально. Но грести все филиалы и доп. офисы под одну гребенку я бы не стала.Конечно иногда бывает достаточно долгий процесс согласований по сделке, что затягивает сроки. И на мой взгляд всё таки низковата окладная часть, хотя сразу отмечу, что здесь никто не ориентируется на оклад, т.к. имеют возможность зарабатывать очень хорошую премию.

История сотрудника
Работала в компании европлан в г Иркутск , очень все нравилось , классный продукт , работа с юр лицами , из плюсов : +прозрачная мотивация , нет потолка , когда хорошо работаешь и получаешь )))) все по белому , все во время , очень крутая корп культура , не в каждой организации есть такое , яблоки в офисе ) хорошая команда , понимающее руководство ,ГСМ 9000 отчитываться не надо , это даже больше чем ты реально тратишь )Сложно сказать , что бы я отметила ....вот для меня был недостаток , расположение офиса , я оооч долго ездила на работу

История сотрудника
Я пришел в компании не зная лизинга вообще. За полгода узнал, что это такое и как это ПРАВИЛЬНО использовать. Европлан дает обучение и внимательно следит за менеджерами на начале пути. Есть наставник который поможет, коллеги которые подскажут. Остаётся брать и делать). За 2 года моей работы полностью изменились бизнес-процессы в лучшую сторону, можно честно сказать, что другие лизинговые компании смотрят, как развивается Европлан и повторяют за Европланом. Любое изменение может запустить каждый сотрудник, и велика вероятность их внести.нету

История сотрудника
Мне понравилосьнету

История сотрудника
Работаю в Европлане почти год и вот, что могу сказать: эта компания для амбициозных, целеустремленных и увлеченных людей. Другим здесь приходится действительно тяжело. Но, если ты живешь в ритме Европлана, получишь поистине достойное вознаграждение, Компания полностью белая, прозрачная даже, никаких подводных камней и неприятных сюрпризов с зп быть не может. Коллектив у нас просто мега. Это даже больше семья! Руководитель наш - яркий пример тому, что успеха в ЕП может добиться каждый, кто идет к своей цели, и для этого совсем не обязательно работать в компании десятки лет. Показывай результаты - награда не заставит себя ждать:)Времени на все никогда не хватает. Но тут скорее вопрос к правильному его распределению.

История сотрудника
Мне нравится моя работа по функционалу и результату, который достигается работой всей команды. Мне нравится, как в компании налажено видение того, что мы делаем - курсы, тренинги. Я работаю в Европлан, потому что я могу развиваться как специалист, как сотрудник. Каждый месяц стараюсь улучшить свои показатели по качеству работы, в рейтингах это можно увидеть, у меня положительная динамика. Я верю в то, что делаю и горжусь своей компанией. Компания отличается белой зарплатой, ДМС, профессиональными тренингами. Команда нацелена на высокие продажи. У меня удобный график работы, я взаимодействую с коллегами, ведем сложные проекты.Это скорее пожелание - увеличить количество выставляемых проектов, чтобы была возможность перевыполнять план.