Отзывы сотрудников «Солнечные продукты»

Достоинства
Крупная

Недостатки
Ксения Полякова ворует через тендеры, стыдно

Достоинства
Нет

Недостатки
Обещают оклад в 29 300,но потом выясняется,что платят по часам,премию вряд ли заплатят -сообщил непосредственный руководитель маргаринового комплекса Александр получается ,что у рабочих с должностью оператор линии мах.20 т.р.в месяц и это по 12 часов .,рабский труд.,отношение к рабочему персоналу как к скоту,решать вам...

Достоинства
Нет

Недостатки
+

Достоинства
нет

Недостатки
стая волков

Достоинства
нет

Недостатки
УЖАС-работала оператором в старом маргариновом комплексе руководство Аликперова ,Елисеев,нач .службы безопасности и т.д мастер Борисова ,я встречала конечно" положительные семейки из коммунальных дебрей с родней в полиции или ...) но" тут полные психи(это работа ) и коллектив который под их диктовку пишет докладные(Кулькова ,бывший сотрудник полиции и жена наркомана со стажем,Мамкина -кто ее дочь в Саратове допустил преподавать этого психа дальше Жасминки не выпускали ,Моджикова бывший элитный риэлтор)если прочитать докладные в которых они описывают жалобы ,что им придумывают клички и с ними не обсуждают приватные темы....Дальше характеризовать не стоит ,руководство угрожало уволить по статье ... Стоит увидеть остальных сотрудников лизинга ,я конечно без причинно людей не обижаю ,жалко ,но переходить границы разумного не стоит иначе вы перестираете все свое белье в шкафах ....Это конторка ,а не производство .

Достоинства
нет

Недостатки
Начиная от руководитель Аликперова, Елисеев, нач .службы безопасности, и. д полнейший идиотизм,опускаются до обсуждения моментов не касающихся деловых качеств ,угрожали статьей, при уволнении .Они свои рожи где последний раз наблюдали,и рожи коллектива которым диктуют ,что написать ...если прочитать коллективные записки юмористы отдыхают,т.же как они в ночную смену на полу рядом с помойной бочкой и тараканами...смешите своего главного депутатского держателя акций...

Достоинства
))

Недостатки
Всем привет!
Пишу вам с улыбкой на лице.
Хотел начать издалека и красиво подвести к дурёхе Сунцовой. Но! Не стану. Сунцова Е. самый сумасбродный, не компетентный, глупый самодур руководитель. Мы с ней работали в АКВАНИКЕ. Просто почитайте отзывы про АКВАНИКУ и вы увидите все тоже самое, что и здесь пишут. Ох Сунито, ты развалила там все и сбежала в декрет! Замучила всех суперов и торговиков. Все были в шоке как она общается с суперами по телефону. )) О данной компании не знаю ничего, но то что она у вас работает, говорит о вас не многое, а ВСЁ!!! Ищите работу торговый отдел, она вас развалит)) Да её держали по знакомству и вечно прикрывал ее начальник. Он туда ее и притащил.
Работу с ней вспоминаю как страшный, сон!
Дурёёшка!

Достоинства
Самый достойный %удалено% Шкурин - кто с ним поработал и не сошел с ума - счастливый человек!

Недостатки
- тараканы
- обеды с вонью из говна
- люди говно
- HR тупицы
- Генеральный Вор
- Коммерческий псих больной

Достоинства
Может у самого Жирового Комбината и есть свои плюсы, а у подразделения ООО "Сервис Партнёр" никаких.

Недостатки
В данном отзыве, я хочу дать антирекламу ООО "Сервис Партнёр" (подразделению Саратовского Жирового Комбината), в котором мне довелось "поработать". Началось это летом 2016 года в июле месяце, когда по сокращению штата я ушёл с предыдущего места работы (в декабре 2015 года) и долгое время не работал. По настоянию моей мамы, которая сорвала это "чудо-объявление" этого самого жирового комбината, которое заманивало "вакансиями" Грузчика и оператора конвейерной линии. Я пошёл на "собеседование", однако на территорию меня не пустили (поначалу я подумал, что это такой порядок), вскоре ко мне вышла девушка и дала анкету на заполнение, после этого, невнятно "объяснив" условия "работы", она сказала что операторами конвейерной линии у них работают только женщины, что мне лично не понравилось, но связавшись с управляющим, я услышал о себе нелицеприятные вещи в форме нецензурной брани. Наконец меня перенаправили к администратору Лёхе (так его называл управляющий), который пообещал в процессе работы перевести меня в операторы, но для этого надо "немножко" поработать грузчиком. И вот настал первый день работы: Я пришёл на работу к 8:00, расписался в напечатанном бланке рабочего дня, где стояла моя фамилия и время прихода/ухода. Бригада оказалась на редкость неприветливой и начала изводить меня в процессе работы. Нас отправили на склад "перелопачивать" паллеты, на которых стояли коробки с мылом. Рабочий день закончился несостоявшейся дракой, на другой день, Лёха вызвал меня к себе в кабинет и отругал меня за то, что я якобы угрожал заведующему складом и одному из работников своей бригады. В тот день меня отправили на чистку дорожек в отдел дезодорации, где я сбил себе руки в кровь. Теперь расскажу немного о зарплате: Заманчивая зарплата от 17000 рублей (грузчика) и оператора конвейерной линии от 20000 рублей на деле бы посчитана несколько иначе и за первый месяц так называемой работы, я получил всего 600 рублей. Сначала я не предал значения этим деньгам, решив что это аванс, но если бы я изначально понял все тонкости такой "работы", то обошёл бы это место стороной. В старой хибаре, где располагалась грязная вонючая раздевалка, не менее грязная кухня и ужаснейший туалет, не видавший ремонта лет наверно 20 если не больше. Просидев дома, я стал подыскивать новое место работы, но тут позвонил Лёха и с чувством "неслыханной щедрости" направил меня на стажировку в майонезный цех на оператора конвейерной линии, однако не все девчонки приняли меня доброжелательно. Но смену я отработал нормально и ушёл домой в самом прекрасном настроении, решив что меня наконец-то перевели в операторы, но и здесь я промахнулся. Наконец я подошёл к Лёхе и спросил, когда меня проведут по трудовой книжке, на что он ответил: "Вот-вот проведу. Потерпи немного" Обратившись к управляющему, я услышал такой ответ (на удивление он в тот день был само спокойствие): "А оно тебе нужно это оформление?" С момента "поступления на работу" прошло уже довольно много времени и для меня такой "ответ" вопросом на вопрос огорошил. Посчитав все свои смены, я узнал, что заработал 2700 рублей, но получил на руки всего 700 и то с боем. Вот как закончилась эта история: Последней каплей терпения стало то, что меня отправили грузить фуры, где я надорвал себе спину и чуть не угодил в больницу, но Лёхе было на всё и вся совершенно наплевать, как и управляющему. Скажу также, что этот самый горе-администратор, как правило сам не звонил (мне он перезвонил только после того, как я ему несколько раз напомнил о себе) и создавалось впечатление, что работники ему не нужны, как поступают "работодатели" фирм-однодневок и представителей компаний сетевого маркетинга типа: "Амвей", "Тяньши" и т.д. В двадцатых числах августа, я позвонил Лёхе чтобы спросить когда отдадут мои деньги, однако в ответ на мой вопрос он стал кормить меня "завтраками", через неделю, я позвонил управляющему с проходной и задал тот же самый вопрос, на что услышал ответ, который не слышал ни от одного из своих бывших работодателей: "А она тебе нужна?" (Зарплата значит). Позже я узнал, что меня оштрафовали на 2000 рублей якобы за невыход на работу без уважительной причины. Добавлю также, что при "приёме на работу", меня не ознакомили ни с должностной инструкцией, ни с правилами внутреннего распорядка (под роспись), ни с текстом трудового договора. При увольнении мне не возместили ни копейки за оформление медкнижки, за которую я выложил около четырёх тысяч рублей, а в ответ на мой вопрос почему у меня забрали из зарплаты 2000 рублей, управляющий (кстати его звали Александр) ответил: "Понимаешь, у Лёхи сейчас сложное положение и надо ему немного помочь. Я сам лично из своей зарплаты отдаю часть денег ему, хотя получаю ещё меньше, чем ты." Наконец я не выдержал и рассказал всё бабушке (до этого момента она думала, что я попал в приличную организацию. Естественно все "прелести" этой псевдо-работы ей рассказала мама). И когда позвонил управляющий, чтобы опять позвать меня на "работу", бабушка сама стала выколачивать мои деньги. И вот, в сентябре я наконец-то получил свои гроши. Лёхи не было, управляющий быстренько слинял. Ко мне вышел молодой парень лет 30-35-ти, снял со своей банковской карточки 700 рублей, взял с меня расписку в получении, отдал мне деньги и ушёл. В заключении скажу, что на территории комбината в той же хибаре располагалась ещё одна организация-подразделение ООО "Синяя птица". Про "Синюю птицу" ничего сказать не могу, а про ООО "Сервис Партнёр" скажу лишь одно. Воры! Воры! Воры! А "администратор" Лёха и управляющий Саша (Александр) и подавно. К соискателям: обходите ООО "Сервис Партнёр" как можно дальше, т.к. поступив туда не увидите ни работы, ни трудового договора, ни денег.

Достоинства
Нормальные коллеги, хороший продукт

Недостатки
А теперь о печальном - о региональном менеджере Сунцовой Екатерине. Разного начальства довелось повидать, но настолько бездарного руководителя ещё не встречал! Редкий сплав человеческих качеств, которые противопоказаны при руководстве коллективом. Зашкаливающие амбиции и самомнение, совершенно ничем не подкреплённые. Нежелание не только слышать человека, но даже слушать. По принципу: "есть моё мнение и неправильное". Отношение к человеку как к расходному материалу. Этот "руководитель" не способен наладить работу коллектива, не может поставить цель и указать направление работы. Зато есть у этого "эффективного менеджера" особая фишка - легко и непринуждённо избавляться от людей ей неугодных, этим искусством она владеет в совершенстве! В общем и целом, людей, особенно своих подчинённых, она не уважает и ей платят той же монетой.
Удивительно кто, как и зачем принял эту не совсем адекватную особу на такую ответственную должность?!

Достоинства
Вчера была на собеседовании. Очень конструктивно, спокойно, профессионально прошел разговор с главным технологом. Мне очень понравилась атмосфера и отношение, начиная от первого звонка менеджера по персоналу. Очень надеюсь, что мою кандидатуру одобрят.

Недостатки
Не обнаружила.

Достоинства
нет

Недостатки
Когда в саратовском филиале устраивался на работу в Саратовском филиале начальнице отдела кадров и начальнику службы безопасности пришлось дать в конверте

Достоинства
их нет

Недостатки
Ужасное отношение к мерчендайзерам,Николаев Василий позволяющий себе оскорбления,не дает спокойно работать,унижает,не выдает бонусы.Главный руководитель Андрей Кузнецов закрывает на все это глаза и поощряет его.Полная несправедливость,очень обидно что в компании испортилось все,после увольнения(несправедливого) многих хороших сотрудников.Нет оплаты проезда,постоянные нерва трепки на собраниях,от Николаева Василия негатив,оскорбления надеюсь высшее руководство прочитает этот отзыв и примут хоть какие то меры.С этим человеком никто не сможет сработаться!

Достоинства
Белая зп.

Недостатки
невероятная неразбериха
за первые три дня прилетело на почту больше 100 писем. общая развлекаловка - играть в "пинг понг": что б что-то сделать, нужно обсзвонить 5-6 человек. Куча отчетности, которую пока заполняешь, работать не когда.
Работать нужно по 12 часов и больше.
Руководство в продажах не умеет смотреть свои продажи в программе, не умеют формировать отчеты. Требуют сразу все! никто не ждет пока пройдет в курс дела входишь.
Сколько бы не сделал - все мало и недостаточно.

Достоинства
нет

Недостатки
Беспардонное руководство, которым наплевать на своих сотрудников, которые только умеют обещать и "кормить завтраками".

Зарплату не платят.

Достоинства
хороший опыт. Зарплата вовремя.

Недостатки
Работа 24 часа семь дней в неделю. Практически без выходных. отпуск не дают, при этом низкий уровень оплаты труда. Руководство к сотрудникам относится как быдлу. Если ты не угоден- могут уволить за один день (точнее настойчиво попросить написать заявление). Большая загруженность. За день ставят огромное кол-во задач, которые необходимо было решить еще вчера.

Достоинства
В коллективе одни дамы!

Недостатки
Требуется им человек на время декрета сотрудника!Не тратьте свое время!

Достоинства
нет

Недостатки
Совершенно некорректное общение руководства с соискателем. Позволяют себе задавать некорректные вопросы про личную жизнь, уровень дохода и явно высказывают свое не очень уместное и оскорбительное отношение к прошлой профессиональной деятельности соискателя.... Поверьте вопросы на личную тему значительно выходят за рамки формата собеседования..... Явно звучит негативное отношение и ненужная оценка правильности тех или иных действий сотрудника на предыдущем месте работы.... Собеседование проходило непосредственно с начальником отдела (а не в службе персонала).... Очень прискорбно, что люди занимающие такие должности в компании совершенно лишены такта, корректности и профессионализма в общении с людьми...

Достоинства
Есть над чем поржать!

Недостатки
Руководство часто меняется, много неразберихи, низкий профессионализм.

Достоинства
зп всегда ниже рынка

Недостатки
Я люблю свою работу,

Я приду сюда в субботу

И, конечно, в воскресенье.

Здесь я встречу день рожденья,

Новый год, 8 Марта,

Ночевать здесь буду завтра,

Если я не заболею,

Не сорвусь, не озверею,

Здесь я встречу все рассветы,

Все закаты и приветы.

От работы дохнут кони, Ну а я...бесмертный пони.