Globaldrive: отзывы от сотрудников и партнеров в Москве

Работаю продавцом консультантом тут уже около года. Одна из первых компаний, в которой мой стаж не повлиял на прием. Я пришел сразу после универа, без большого опыта и меня взяли, дали возможность развиваться, пройти стажировку, после чего, приняли на работу. Руководитель лояльно относится к ошибкам, позволяют выстраивать удобный график. А ещё круто, что есть возможность карьерного роста, стремлюсь стать замом.

Недостатков мало, если они и есть, то для меня вообще не критические.

Руковожу тут небольшим отделом. Эйчары прям очень стараются нормальных кандидатов подбирать, за что респект. Коллеги вменяемые. Задачи выполнимы, а если нет, то всё обговаривается и находим решения проблем. Нет такого "Задачу сдать в срок и умереть". Отпуска отпускаются людям, зарплата по часам падает 2 раза в неделю. Ну, в целом оценил бы на 8,5/10 компанию.

Всё норм.

Аналитиком в Глобал больше двух лет работаю. Синоним этой компании - рост, это я ценю в первую очередь. Заработная плата ежегодно поднимается при хороших показателях, отпуск и больничные оплачиваются, график у меня стандартный (пятидневка). Меня все устраивает. Сами офисы, которые меняли, от одного к другому лучше.

Пока нет.

Дай бог памяти, но кажись работаю тут почти год, может уже и год. За это время ни разу не задержали зарплату. Как говорится, стабильность - признак мастерства. Поначалу было тяжко, но сейчас чувствую себя уверенно на позиции менеджера по продажам. Премия по продажам так же чётко падает на карту. Если и были вопросы с моей стороны, бухгалтерия всегда могла на них ответить. Отмечу, что справедливо отвечали, я со всем был согласен. Отпуски выдают, выходные приходится подстраивать под коллег, взамен они свои рабочие дни под твои выходные делают. По моему показатель адекватного коллектива

Работы много, но от этого напрямую зависит моя зарплата, есть небольшая конкуренция за клиента

Работаю недавно. Устроился через открытую вакансию менеджера по продажам на сайте HH.ru, выслал работодателю резюме и буквально на следующий день получил ответ с приглашением на собеседование. Переживал, что не пройду, так как опыта работы по данной специальности , менее года, но всё прошло хорошо. В компанию меня приняли с испытательным сроком, который я благополучно прошел. Работа хорошая, мне нравится. Конечно повезло что с лодочными моторами был на "ты", по ним могу продажи делать, остальные товары до сих пор учу, но дело простое. Это не другой язык учить. Зарплата приличного уровня, особенно если план делать, лично мне чтобы чувствовать себя комфортно вполне хватает. Я удивлен что прошел и стараюсь держаться тут крепко.

Мне было сложно сперва ориентироваться потому как нужен опыт работы, но быстро разобрался что к чему и сейчас всё нормально.

Продавцом-консультантом работаю в магазине почти год. Заработная плата стабильно без задержек выплачивается 2 раза в месяц и под конец месяца бонус с продаж, работа есть, так как клиентов много, с коллегами отношения хорошие. Отпуск, больничные есть. График работы плавающий. По загруженности дня неплохо тут, редко можно в телефон зайти. В общение и проблемах день пролетает быстро.

Критичных нет.

Попробую оставить объективный отзыв.

Начал работать в компании с лета прошлого года и до сих пор тут тружусь менеджером, помогаю людям подобрать подходящие товары. Много чего пришлось навидаться, включая смены руководства. А как известно, новая метла - грядёт уборка. Многих наших лентяев турнули по справедливости, как я считаю. Сейчас остались только те, кто работает, кому интересно и новые сотрудники, которые уже в целом минимум пол года работают.

Коллектив был ужасен, сейчас после обновления стало в разы лучше, включая возможность взять больничный утром, главное просто до 9 утра сообщить боссу. Ребята порой меняются сменами помогая друг другу. Особенно радует, когда человек в выходной проходит мимо и забегает сказать привет и посмеяться над тем, что дальше пойдёт отдыхать, а нам удачи)))

ЗП хорошая, когда приходит, всегда радует.

Из минусов-покупатели разные приходят), попадаются хамоватые, но нужно держать себя в руках, о чём нам постоянно главный напоминает. Порой люди перегорают, кто ожидал, что можно пол дня на диване сидеть, но нет, торговля бойко идёт. Не каждый может в магазин приехать, иногда просто по телефону консультируем, чаще по видеосвязи и оформляем доставку.

Хорошее знание региональной географии просто обязательно)

Работаю полтора года. В целом все по человечески. Есть отпуска, есть бонусы, есть и корпоративы. Компания сама по себе крупная. Сотрудников много и люди интересные. Мне эта тема близка, сам увлекаюсь техникой, в том числе нашел здесь и единомышленников по хобби. Что реально напряжно, это огромное количество задач, что не всегда успеваешь решить в рабочее время, ну и зарплату хочу побольше. По остальному, поживем, увидим.

Хотелось бы побольше зарплату

Первое собеседование было по скайпу с рекрутером, сразу после того, как посмотрели мое резюме. Позже меня пригласили на очную встречу в офис. Было много вопросов. В компании встретил эйчар, с которым мы пообщались по вакансии. Достаточно дружелюбная атмосфера. Важный вопрос для меня был по зарплате, так как на испытательном сроке она была низковата, но условия в целом, мне понравились. На данный момент отработал три недели. Очень активно здесь всё. От задач до всевозможных мероприятий. Из приятного, выплатили в день аванса то, что успел отработать и даже получилось больше, чем рассчитывал.

нет

Работаю в этой компании более года. Из плюсов, переиндексировали ЗП, как и обещали еще в ноябре прошлого года. Думал, что только слова, но нет - подняли. Нормальный коллектив. За это время заметно прибавили по количеству сотрудников, особенно в центральном офисе. Удивился, что и сейчас продолжается регулярный набор и открываются новые филиалы. Их и так было не мало. В целом, многое за год изменилось в положительную сторону и исправили косяки, которые были в самом начале, когда создавали гемор по мелочи. Поэтому побег отсюда пока не планирую. Пока устраивает.

нет

Работаю в этой компании более года. Нормальный коллектив. За это время заметно прибавили по количеству сотрудников, особенно в центральном офисе. Удивился, что и сейчас продолжается регулярный набор и открываются новые филиалы. Их и так было не мало. Есть и выезды, корпоративы. Поощряются идеи и активность. Также из плюсов, переиндексировали с января ЗП, как и обещали еще в ноябре прошлого года. Думал, что только слова, но нет - подняли. В целом, многое даже за это короткое время изменилось в положительную сторону и исправили косяки, которые были в самом начале, когда на дня три задерживали ЗП и создавали гемор по мелочи. Поэтому побег отсюда пока не планирую. Пока устраивает. Условия работы вполне приемлемые, кроме количетва задач и требовательного руководства. Тут уж как повезет.

Не вижу недостатков.

Вернулся здоровый и крепкий сон, без стрессов

Я бывший сотрудник организации в отделе продакшн (бывший продюсер).

Начнём по порядку:

1. ЧСВ руководитель, который выдаёт огромное количество задач, которые при нормальном штате должны выполнять 4(!) сотрудника: организация съёмок, отчетность, поиск площадок на своём автомобиле, кейтеринг, заключение договоров, фирменнная обклейка техники, логистика и прочие радости, которые почему-то раскрывают уже после трудоустройства на вакансию продюсер.

2. Любой косяк вешают на тебя, задержка операторов-видеомонтажеров, которым ты пишешь каждый час, а они все равно не успевают в тайминги и подставляют тебя; Непригодная для съёмок погода? Твоя вина. Надо было договариваться с природой.

3. Как выше уже писал про личный автомобиль - никаких компенсаций на бензин, а кататься вам придётся чуть ли не целый день каждый день.

4. На съёмочной оборудовании экономят, съемочная команда из ведущего, продюсера и 2 операторов, которые же и выступают в роли аудио- и видеомонтажеров (из-за чего не успевают все сделать в срок).

5. Заявленную зарплату в 70 т.р. + kpi вы никогда не увидите, потому что вас ожидают штрафы за все, что угодно.

6. Главный момент. Во время выговора одному из операторов о срыве срока предоставления готового материала он сказал, дословно: «я здесь уже несколько лет работаю, а вы тут меняетесь КАЖДЫЕ 3 МЕСЯЦА». Сначала не придал значение, а потом мне сказали, что не прошёл испытательный срок, хотя ишачил 24/7 практически и со своей стороны выполнял весь объём качественно.
Поспрашивал у знакомых - есть такая практика у некоторых недобросовестных организаций.

Обучили продажным фишкам, прикрепили наставника. Замучили экзаменами и потоком информации которую нужно выучить готовясь к ним. График стандарт для человека 5/2. Клиентов поток, только успевай обрабатывай заявки. С зарплатой бывает задерживают, но только на день-два, чаще когда день выдачи выпадает на выходные, а так все ок. Пока мне нравится.

много инфы

Нет

На собеседование приглашают людей c большим опытом на позицию руководителя проекта, в вакансии обещают ЗП 200-500к. Само собеседование проходит не приватно, это уже странно.
Просят сделать презентацию - анализ для нового проекта. В итоге хотят получить план действий в виде презентации, дальше скрываются с фидбэком, не перезванивают и не сообщают по результатам.

Пришла на собеседование в PR отдел, как водится перед собеседованием зашла отзывы посмотреть (да каждый второй так делает) ничего не остановило и я в офисе БЦ. Встретили достаточно дружелюбно и предложили чай/кофе/воду - ну все дежурно. Собеседование прошло на легкой ноте. Спрашивали больше про опыт и про удачные реализованные проекты. Не страшно - мне есть что рассказать . HR задавала вопросы с подковыркой) - улыбнуло) Это хорошо, что не просто дежурное «что вы знаете о компании», а вопросы серьезные. Надеюсь, что достойно я ответила. Посмотрела на атмосферу- как пчелки суетятся, жужжат. Суета и все в работе. Нет однозначного ответа - супер компания или отстойник. Но мне было там комфортно. Надеюсь, что отзыв пригодится кому-то. А я все же жду обратной связи от Юлии. Хотела бы попробовать стать частью вашей команды.

Не обессудьте - они у вас есть. Собеседование было не в приватной комнате. Странно это. Ну да ладно. Шумновато в офисе. Представила как вы бедные сосредотачиваетесь над задачами, а вокруг движение. Ну и финалочка: пока разговаривали с hr директором, то пару человек она срочно была нужна. Камон… так можно было?