Войти

Страница 39. Компании в Санкт-Петербурге

Сортировать:
ГК АБЗ-1
ГК АБЗ-1
4.0
Нет отзывов
Метрополис
Метрополис
4.0
Нет отзывов
Menegement company Treasure
Menegement company Treasure
4.0
Нет отзывов
Солид Групп
Солид Групп
4.0
Нет отзывов
МедБаза
МедБаза
4.0
Нет отзывов
ЕСМ-Консалтинг
ЕСМ-Консалтинг
4.0
Нет отзывов
Би Си Эс
Би Си Эс
4.0
Нет отзывов
СПб ГБУЗ Городская Поликлиника №56
СПб ГБУЗ Городская Поликлиника №56
4.0
Нет отзывов
Рейканен
Рейканен
4.0
Нет отзывов
СиЭс ИТ
СиЭс ИТ
4.0
Нет отзывов
Бумажная фабрика Коммунар
Бумажная фабрика Коммунар
4.0
Нет отзывов
Фреш Фитнес
Фреш Фитнес
4.0
Нет отзывов
Медимком
Медимком
4.0
Нет отзывов
Станция
Станция
4.0
Нет отзывов
Ай Ти Сервис
Ай Ти Сервис
4.0
Нет отзывов
Сотерра Инжиниринг
Сотерра Инжиниринг
4.0
Нет отзывов
SATEG
SATEG
4.0
Нет отзывов
Региональное управление оценки
Региональное управление оценки
4.0
Нет отзывов
ООО ЮТранс
ООО ЮТранс
4.0
Нет отзывов
ВЕНДЭКС РИТЭЙЛ
ВЕНДЭКС РИТЭЙЛ
4.0
Нет отзывов
Санкт-Петербург - последние отзывы от сотрудников
4.0
Аноним
22 апреля 2025
Отзыв на СиЭс ИТ
Получаются регулярные переработки, иногда затягиваюсь до ночи. Система поощрений довольно честная, частые бонусы мотивируют. Конфликты решаются легко, руководство всегда открыто для диалога.
4.0
Аноним
30 марта 2025
Отзыв на Метрополис
Задачи интересные, порой сложные, но это круто развивает. Стресс бывает, особенно когда дедлайны жесткие, рабочий график гибкий, что спасает. Руководство вменяемое, всегда готово помочь, это поддерживает морально.
4.0
Аноним
28 марта 2025
Отзыв на Медимком
Гибкий график, идеальный для сов. Работаю в просторном офисе, всегда чисто и уютно. Отпуск четыре недели, время можно выбирать самим. Узнал много нового от коллег, все открыты для общения.
4.0
Аноним
20 февраля 2025
Система поощрения действительно мотивирует, бонусы ощутимые, получают все, кто превышает показатели. Когда наваливается работа, часто случается нехватка времени, без помощи коллег не обойтись.
4.0
Аноним
19 февраля 2025
Отзыв на Станция
Руководство всегда поддерживает идеи, бывает даже премируют за крутые предложения. Это мотивирует придумывать что-то новое и полезное. Атмосфера располагает к креативу и активности, частенько проводят корпоративные мероприятия, чтобы поднять настроение в команде.