Отзывы сотрудников «Авиакомпания S7» в Москве

Достоинства
Белая зп

Недостатки
Отсутствие перспектив и карьерного роста. Отсутствие индексации зп. При малейшем кризисе - сразу сокращение зп. Скотское отношение к сотрудникам. Частые переработки, которые никто и не думает оплачивать. Могут вызвать из отпуска и никак это не компенсировать. Топ-менеджмент никакой. Есть корпоративный тариф, которым можно воспользоваться с многочисленными ограничениями. То же самое касается и ДМС, и других "плюшек". Худший работодатель в стране имхо

Достоинства
Кадровиха пыталась пыталась потратить мое время отправив в домодедово, вместе удаленного интервью для встречи с так называемым руководителем.

Недостатки
Кадровиха пыталась пыталась потратить мое время отправив в домодедово, вместе удаленного интервью. Когда я сказал давайте после нг, они мне в первых же числах января объявили, что якобы кого-то нашли.

Достоинства
Не выявлены.

Недостатки
Отвратительное интервью длиною в час. Никому не советую проходить через это и унижаться за счет превосходных знатоков из С7. На интервью задают идиотские вопросы, ты на них отвечаешь, но тебя уверяют в том, что ты ответил не правильно и нужно так, а не иначе.
На мой вопрос "Почему ваша компания не вводит гибридный формат работы, мне ответили, что в компании приняты семейные ценности, и это нормально ходить в офис каждый день (странный аргумент!)

На мой вопрос о заработной плате, решили эту тайну не раскрывать, спрашивается "а зачем", судя по многочисленным отзывам, на большее (или среднее) претендовать и не стоит. Сказали, что рассматривать будут человека, которому в первую очередь интересна РАБОТА, а не ЗП !))) Заботливо при этом упомянули, что на связи надо будет находится всегда, даже в отпуске. Многого хотите, дорогие!

Очень жаль, был лучшего мнения об этой компании!

Достоинства
Нет

Недостатки
Самая низкая зарплата в Домодедово, руководство не грамотное, такое впечатление что все с купленными дипломами , отношения между руководством и работниками никакое , всем на всё плевать. Подразделение с7 сервис УАТ это про вас

Достоинства
Нет

Недостатки
С ними лучше не связываться!! Знаю этих «товарисчей», как же! Улетал как-то из Кемерово в Москву. То есть хотел улететь. Фига вам, за четыре часа до вылета отменяют рейс! А у меня в Москве должен быть стыковочный, на Ригу. Опоздал на него, конечно. На сайте «Сибири» нашёл шаблон письма, как требовать возврата денег на отменённый рейс. Хотя мне странно, что такое письмо вообще пришлось писать. В этой «Сибири» что, не знают, что красть нехорошо?? Потому что взять бабло, и не предоставить услугу, это и есть украсть! По телефону отвечают через раз и хамят, издеваются, предложили нам санками до Москвы добираться. Другой раз как-то летел той же Сибирью, билет был в бизнес-класс, а меня насильно практически посадили в эконом, и даже не извинились! А в бизнес-классе сидели какие-то другие люди, я же видел, что они билет брали перед самым отлётом! Я потребовал от стюартов решить вопрос, от меня отмахнулись. И по телефону отнекивались. Лопотали что-то про человеческий фактор и накладки. Чхать я хотел на их фактор, они взяли деньги и должны мне всё сделать, как прописано! По телефону эту «Сибирь» долбать бесполезно, там даже старшего не дозовёшься, он всё время «занят». Чем же он занят, интересно, наше бабло пересчитывает? В общем, не хотите по хорошему, сделаю по закону, так я решил. Зло прям взяло. Почитал отзывы в интернете и выбрал юристов из «МИП» вот они (advokat-malov.ru/praktika-po-moskovskim-yuridicheskim-licam/ao-aviakompaniya-sibir.html?n=2368) и правильно сделал, не ошибся! Выиграл суд. Деньги вернули, за судебную пошлину тоже. В самолёты «Сибири» больше ни ногой, и другим не советую. А если что, рекомендую именно «МИП», ребята там точно законы знают, и вашего лишнего времени не заберут.

Достоинства
Офис в центре Москвы, льготные авиабилеты для вас и семьи, hr, обещанные командировки

Недостатки
Пришла на собеседование на должность менеджера по продажам. Заявила зп одну в резюме и озвучила ее hr при звонке. На собеседовании узнала, что она на 20к меньше. Без возможности повышения в течение 5 лет. Зарплата делится на бонусы и не бонусы. Начинаются схемы...
Первое собеседование прошло нейтрально с начальником отдела. Меня пригласили ещё на 1 этап параллельно прислали шизофреническое задание на дом, которое заняло 3 часа из области "почему вы не еврей и что такое еретик в христианстве?"
Меня приглашают на 3й этап очно (первый общение с кадрами, второе с начальником, третье тест). Я уточняю, а сколько всего их? А их 5!!!! За такие копейки 5 этапов! ЗП, стоит сказать ниже рынка.
Тут я поняла, что что-то не чисто в рамках компании и это прямым текстом сказано, что никакого карьерного роста! Директор отдела уже начинает задавать вопросы не по теме и придираться к резюме. Спрашивает
сколько раз в неделю пьёте, пьёте ли в офисе? Я тогда все поняла) Типичная компания совка. Странные ощущения...но после МЕСЯЦА ожиданий, мне присылают сухой отказ по почте и когда я хотела уточнить почему, меня уже добавила кадровичка в ЧС, дозвониться не могу неделю. Коллеги соискатели забудьте про какие-то отзывы и яркий имидж компании. Вот их реальная картина

Достоинства
Дешёвые билеты

Недостатки
График работы отвратительный, забудьте про нормальный сон, 1 выходной в неделю, работа не нормированная, зарплата маленькая, забудьте что такое праздники дома, пассажиры как минус, кормят там плохо, ночные полеты в депрессию вгоняют со временем

Достоинства
Теоретически - интересная работа, профессиональный рост

Недостатки
Собеседовался на вакансию инженера-технолога по ремонту авиадвигателей.
Сначала откликнулся на hh, отклик просмотрели быстро, но абсолютно никакой реакции не последовало,ни отказа, ни приглашения. Решил проявить настойчивость, сам связался с кадровиком Григорьевым Андреем Александровичем, попросил дать хоть какую то обратную связь. Он мне перезвонил и вместо каких либо конкретных вопросов 10 минут рассказывал о том, какой я неуч и вообще некомпетентный сотрудник. Сказал, что я им не подхожу, потому что даже не знаю, чем угол атаки от угла тангажа отличается. Вакансия, напомню, инженера-технолога по дефектации, механической обработке, сборке, наладке оборудования, разработке технологических инструкций. Уже показатель уровня компетенции. Кое как договорились о собеседовании.

Далее следовали два (!) часовых (!) собеседования по Скайпу с руководителями подразделений. Итога никакого не последовало, оставили в подвешенном состоянии на месяц, якобы начальство в отпусках и нет возможности принимать решения. На все вопросы получал один ответ - ничего не можем сказать, ждите. Так прошёл месяц, после которого меня таки пригласили на очное собеседование, срок которого несколько раз переносился. Ещё в плюс к пунктуальности сотрудников и уважении ко времени соискателей.

Очное собеседование: Приехал к назначенному времени заранее, за 10 минут. Звоню кадровичке Ольге, чтобы узнать этаж и комнату, куда подходить (в письме с инструкциями по проезду она этого не указала, был только адрес), та не отвечает. Кое как, обойдя весь этаж, и опросов массу народа, нашёл нужный кабинет. Захожу, здороваюсь, меня просят выйти и подождать. Полчаса простоял под дверью в ожидании аудиенции.

О чудо, собеседование началось. Что было неясно, чего не смогли понять руководители из прошлых двух часовых собеседований - для меня загадка. Тем более, вопросы мне задавались слово в слово, одни и те же. Вопросов, хоть как то связанных с будущей работой и моим уровнем компетенции было, кстати , от силы половина. В общем, ещё час разговоров ни о чём, и я слышу знакомую фразу - спасибо за потраченное время, мы с вами обязательно, вот железобетонно, свяжемся до конца недели и сообщим результат, пока нужно подумать ещё. Что может быть неясно после трёх часовых собеседований и месяца раздумий - мне непонятно. Естественно, в течении недели никто со мной не связался. Через две недели, когда я уже забил, на почту пришло письмо, что мы не можем вас взять так как нашли более подходящего кандидата. При этом эта же самая вакансия на hh так и осталась висеть, и висит спустя полтора месяца вышеописанных событий.

Я допускаю,
что, может быть, я не являюсь идеальным кандидатом на данное место и могу не совсем подходить по профилю и опыту (хотя лично с моей точки зрения, подхожу я под требования вакансии весьма неплохо), но отношение к соискателям ужасное, уважение к людям и их личному времени отсутствует в принципе, уровень компетенции руководителей, которые за три часа плотного общения не могут сделать выводы о пригодности соискателя, у меня тоже вызывает сомнения.

Достоинства
Не замечено

Недостатки
Служба бортпроводников:
- скотоферма для людей;
- озлобленных дураков в избытке, набирают кого попало, т.к. большая текучка; отношение верховного руководства также способствует;
- много безмозглых руководителей и как следствие самодуров; в бортпроводницкой среде вообще низкий средний умственный уровень, но здесь это очень явно.

Достоинства
Офис на театральной

Недостатки
HR отвратительный

Достоинства
Нет

Недостатки
Все, что есть

Достоинства
Милый офис на Театральной

Недостатки
Совершенно некомпетентная ресечерка Юлия Тарасова.Соискателей не слушает,ручки трясутся,все потные,аж весь стол в следах был.
О вакансии не рассказывают на собеседовании,да что там,даже телефон свой не оставляют и не дают обратной связи.
Если вы настроены на карьерный рост это не сюда

Достоинства
бесплатная вода в кулере и туалет

Недостатки
задержки зарплаты !!!

Достоинства
Встречаются очень классные коллеги, не более того.

Недостатки
Пассажиры относятяся к тебе как к рабу, начальство так же, технология обслуживания маразм полный, рейс Москва Мюнхен 2.50, горячее питание, если делать все по технологии-на середине уже приземлимся в Германии.
Новые 321 нео назаказывали, работать невозможно, самолет отстой.
Штрафы, штрафы...
Сендвичи с личинками мух, питание экипажное не ем вовсе, и вам не советую.

Достоинства
Да кто их знает

Недостатки
Мой отзыв о вакансии "агент перронного обслуживания". Настоятельно рекомендую тем, кто находится в поиске работы, не тратить своё время и деньги. Вы приедете на собеседование, где помимо Вас 10-15 человек, заполните анкету на нескольких листах, и отправитесь домой. Вам пообещают, что анкету проверит служба безопасности, и с Вами свяжутся при любом решении в течение трех недель, а готовы взять чуть ли не всех вас пришедших. Так вот, никто с Вами не свяжется ни через неделю, ни через три, ни через шесть. Связаться самому и узнать результат проверки невозможно, прямого телефона нет, а по телефону из вакансии никакой информации не дают. Это не только мой случай: я общался с людьми, которые после собеседования не дождались звонка. Уважаемый работодатель, зачем вы тратите огромное количество времени кандидата, коль обещаете перезвонить, а сами не звоните? Такое отношение к соискателю на уровне шарашкиной конторки. Видимо, эта вакансия - фикция. Жаль столько времени ожидания ответа

Достоинства
Не вижу

Недостатки
Решила сходить на собеседование в компанию s7. С английским никогда не было проблем, прошла тесты, затем было командное задание (на русском).
Потом hr красиво расписала все прелести работы в данной компании и показала презентацию.
В итоге обещали отправить ответ на почту в течении двух дней включая день собеседования, в итоге ни звонка, ни электронного письма не получила.
Хочется сказать отделу по подбору персонала, будьте более пунктуальны если бросаете слова на ветер и даёте какие-либо обещания. Сразу видно отношение к тебе и их заинтересованность. Не стоит тратить время на собеседование в s7!

Достоинства
Белая зп
Работал несколько лет представителем на перроне.

Недостатки
Ежегодно прибавляют должностные обязанности (устно) но не доплачивают.Введена система каторжных
штрафов.Отношение к вам сродни обращению со скотиной. Прежде чем стать представителем вам надо поработать каторжанином апошником. Нагрузки колоссальные....но это никого не волнует. Диспетчер и старший смены отпускают в ночные смены и в выходные по несколько человек за деньги. Их борта делают неудачники оставшиеся на смене.
Про то что у половины нет авиационного образования я вообще молчу!
Самое ужасное место где я работал.

Достоинства
нет

Недостатки
стю 2017-07-21 21:04:38
все по пунктам! 1- правда! но еще все стало сложнее, а именно получить допуск к самостоятельным полетам. Потому, что сократили рейсы когда стажер осваивался ,смотрел как работают опытные. Может случиться неприятная ситуация, вы не смогли пройти проверку и!!!!! вас попросят написать заявление и тут все предусмотрели опытные юристы!!! вы подписали ,( в сибири все заставляют подписывать)))))) что если не отрабатываете три года, то выплачиваете компании 70 000!!!!!!!! подумайте об этом, что вы будете делать ???? когда позади у вас огромные расходы и в кармане дыра.... 2-см выше 3-в данный момент изменилась ситуация с отпуском! даже выгоняют и дают без вашего ведома, собственно так же и отбирают))))) но бывает и все ок, сам заказываешь и отгуливаешь по графику, но!!! с той поры бортпроводники стали пахать по шесть дней подряд , по два рейса подряд , потому плотнее график стал и появились лимиты на отпуска. длительность отпуска 72 дня вся ваша! и хватитит мифов о том что это льгота!!!!! это все как у всех клерков!!! включите мозг! это работа без праздников , выходных , без пятниц и суббот !!!! сложив все праздники , субботы и воскресенья , 8 марта , то же вы и получите! но вы работаете ночи напролет!!!! а что! в законе то не прописали ограничение ночных смен!!!! вот и думайте , хотите ли вы сдохнуть от инсульта?! 4-не правда!!!! широкая сеть льготных перелетов, расширяется! можно летать компаниями входящими в альянс " ван волд". и аэрофлотом тоже можно летать! да, вы летите если есть свободные места ! да, экстрим, но выгодно. 5-полная ПРАВДА!!!!!! командировки в новосибирск ( летаете 6 дней с 7 утра до 22 ночи, просыпаетесь в убогом состоянии) , якутск , питер, бангкок . Но вы их будете ненавидеть! поварьте, если вы конечно не гонитесь за сказкой, хороший налет- хорошие деньги! ( чаще не знаю как но от налета не зависит зарплата, обсчитывают почти через одного и ничего не доказать!!!!!) . не захотите в якутск- прелет 6 часов и все ночами , со сменой часовых поясов))))) это жесть! выжимают максимум! не высыпаешься, сбит режим, бессонница.в номерах по два человека! пришел и ждешь пока кто то на унитазе посидит , потом в душ сходит, а так нужно лечь спать, ведь через четыре часа лететь обратно в Москву !!!!!! у бортпроводников нет географии полетов! только в салоне самолета!!!! 6- не правда!!! коллектив хороший, мммм а как людей так я их всех обожаю! 7- ПОЛНАЯ правда! имеешь право заказать 4 дня выходных в месяц , и могут снять и такое ощущение, что руководство не живет в реальном мире и не знает, чтобы попасть например к врачу, нужно предварительно записаться! а как если твой график беспардонно , не считаясь с работником меняют ! ФОРМА!!!!!!! улыбаюсь до чего дошло товарищи!!!! у тебя и так нет времени ни на что!!!! что придумали??? электронную запись , для получения форменной одежды! жесть! ДА!ШТРАФЫ!ШТРАФЫ! ШТРАФЫ!!! за все!!! знаете для чего существуют документы в авиакомпании?! а для того , чтоб указывать вам на пункт который вы не выполнили и штрафовать вас!!!!! огромная статья дохода в компании , потом на эти деньги руководство летает отдохнуть в куршевель.... и конечно никому не интересно, что вы это не сделали потому что::::::::::::::::::::: выпускается огромное количество документов, потом перевыпускается! и как правило , когда вам нужно сделать все по бумажке, по правилам , у вас просто нет времени подумать, это стрессовая ситуация , на раздумье доли секунд! СОКРАТИЛИ послеполетное РАБОЧЕЕ ВРЕМЯ!!!!!! составляет 20 минут, а количество требований постоянно растет! объем работы пред вылетом и после огромный!!!! а времени 4 МИНУТЫ!!! и после 20 минут! а выходим из самолёта реально зачастую и через час!!! ничего не изменилось, просто придумали как добавить каждому бортпроводнику по 2 часа рабочего времени в месяц! ГЕНИАЛЬНАЯ ИДЕЯ!!!!! не нравиться??? молча пиши заявление! были времена ,когда умудрялись штрафовать за опоздания людей ,не ответ на вопрос, приходил за два часа до вылета, ну вот просто так было им удобно, что больше вопросов задать перед вылетом, устроить опрос знаний , когда официально договору явка на работу должна осуществляться за 1,30 минут , и штрафовали если ты пришел позже на 10 ,15 минут!!! стыд !!! руководству ! и один человек не дошел до суда, а сколько незаконных денег они отобрали у своих людей?! увы! если вы молоды, грамотны и амбициозны, в этой компании ловить НЕЧЕГО!!! угробите здоровье, не заработаете денег , зарплата оч сильно упала, точнее они не изменилась, зарабатываем такую же сумму , что и 5 лет назад...... ПИТАНИЕ экпиажа... да нас кормят , ранее это : три вида сыра, три вида мяса,красная и белая рыба, овощи свежие, фрукты , десерт, сок в упаковке 200 мл, вода в маленькой бутылочке, это было удобно! после рейса от сухости воздуха , очень хочется пить и ты мог взять бутылочку воды .три вида горячего! СЕГОДНЯ питание: "курица" с макаронами или картошка, рулет "в блинчике красная рыба" (4 сантиметра) , фрукт и шоколадная плитка вафля, в общем жрать невозможно!! все низкокачественное и жирное! если ты следишь за фигурой , то тебе грозит мигрень и гастрит ..... не удивительно что от такой работы , лезут волосы и не растут ногти , постоянно ломаются под корень, в кровь!!!! так вас будут заставлять еще красить ногти, которые не растут ! иначе штраф за отсутствие маникюра!!!!! ДОБАВЛЮ! в данный момент 2017год авиакомпания Сибирь не платит отчисления в пенсионный фонд, это означает ,что в это компании нет льготной пенсиии, а государство (или пенсионный фонд)все ранее перечисленные деньги сотрудников присвоило себе , никаких компенсаций не выплачивали!!! и объяснений не поступало! сотрудники писали коллективную жалобу в трудовую инспекцию , государство категорически не отвечает и не замечает наши обращения! отношение к бортпроводникам? Скажите СПАСИБО, ЧТО У ВАС ЕСТЬ РАБОТА! ГДЕ ВЫ НАЙДЕТЕ ЛУЧШЕ?ТЫ ДОЛЖЕН! ДОЛЖЕН! ДОЛЖЕН и еще сто раз должен! ВАС обманывают , вам же это запрещено категорически..... даже если это случайность АХ ДА! еще ранее если вы вышли за рамки обязательных медицинских исследований или за годы работы у вас ухудшилось здоровье , то вы оплачиваете медицинские расходы из своего кармана! раньше компания платила за здоровье своих сотрудников. результат?! скрываемые истинные заболевания бортпроводников , если узнают правду , то тебя на врачебной комиссии проведут по такому количество врачей , что в тов ем итого пустом кармане , дыра станет еще больше! С 2016 года вдали мед полис ,НО его покрытие ограниченно такими же возможностями как ОМС! каких либо дорогостоящих услуг вы не добьетесь! ,

Достоинства
Хороший коллектив - а именно кабинные экипажи.

Недостатки
Их очень много. Отношение всех работников компании к кабинным экипажам скотское. Все всех закладывают постоянно. Доносчики в общем. ЗП ниже чем обещают. От момента собеседования до того как начинаешь работать, ждать - 4-6 мес. В общем гнилая контора. И форма - ох эта уродская во всех смыслах форма. Кажется в Домодедово у уборщиков форма красивее.

Достоинства
нет

Недостатки
1) Шпионаж по скайпу и постоянный контроль (вплоть до учёта времени нахождения в туалете) 2) Постоянные штрафы 3) Хамское отношение к клиентами обман последних 4) При увольнении 100% скандал, несправедливая критика и никаких денег за отработанное время 5) Серая зарплата. 6) Никаких перспектив Подумайте хорошо, прежде чем устраиваться в это заведеньице.

Достоинства
у меня нет положительных впечатлений! только отрицательные!

Недостатки
если такое отношение к своим работникам,то мне понятно почему персонал такой удрученный,грубый, почему к пассажирам такое скотское отношение. Генеральный директор видимо из тех, новоришей,которые из князи в грязи, и которым дела нет до самочувствия остальных,кроме него самого.

Аут!

Достоинства
нету

Недостатки
отвратительная компания, после собеседования нужно было оформить документ, на его оформление ушло 2 недели, я сразу же позвонила начальству, мне сказали приходить, пришла, все документы отдала, сняли ксерокопии со всего, сказали, что всё в порядке, меня берут, только нужно купить белый верх, чёрный низ и туфли. я купила, потратила все выходные и уйму денег на это всё, прихожу в положенное время на работу, как и договорились, а мне говорят: "Извините у вас нету такого-то документа". А раньше нельзя было об этом сказать? потрачено столько времени и денег, всё-таки я думала, что можно верить такой компании, если говорят, что вы оформлены, приходите на работу!!! После этого у меня отвратительное мнение об этой компании!!!

Достоинства
Ни одного плюса!!!!!!!!!!!!

Недостатки
Зарплата -3 копейки!Еще будут вас унижать ваше начальство и коллеги по цеху!Обещают золотые горы.а на самом деле будете ишачить за гроши.Если вы себя не уважаете.идите работать в S7!

Достоинства
ХРЕНОВЫЙ РАБОТОДАТЕЛЬ!

Недостатки
ЗАРПЛАТУ ЗАДЕРЖИВАЮТ НА 2 МЕСЯЦА!ОТНОШЕНИЕ К РАБОТНИКАМ-СКОТСКОЕ!ПЛАТЯТ 30000 ЗА ВРЕДНУЮ РАБОТУ ПРОВОДНИКА!ЖМОТЫ!

Достоинства
Не оказалось таковых

Недостатки
Сплошной обман с момента поступления и до момента увольнения - постоянно меняются условия работы. Первая зарплата по условиям работодателя, не прописанным, причем в договоре , наступает только через 2 месяца... не ясно на что жить эти 2 месяца. Текучка - это просто трудно представить - на моей памяти три случая когда люди приходили, отрабатывали 1 -2 смены и убегали в буквальном смысле.

Что бы люди не уходили сразу - насильно заставляют проходить обучение и объявляют стоимость в районе 17 тысяч. Обучение заявленное и полученное - совсем не соответсвует договору, в 5 раз меньше часов и информации, чем должно быть на самом деле. Непосредственный руководитель , некий КАН ЮРИЙ - хам, необразованный, зарвавшийся выскочка, раньше работал в аэропорту грузчиком... Как интересно. теперь - начальник службы Не понятно за какие такие заслуги "желтоухая собака" может командовать русскими, понукать ими. После подписания договора на обучения начал всячески провоцировать скандалы... вероятно что бы самоутвердиться... условие такое - либо молча сноси все выходки этого упыря, либо лишит зарплаты на половину... озвучивали изначально 32 тыс. а за неповиновение останется 16 руб. С трудом вырвался. умудрившись не потерять денег. Не связывайтесь с с7 сервис.. ничего не потеряете