Города
Войти
Страница 36. Сеть магазинов Магнит: отзывы сотрудников о работодателе

Страница 36. Сеть магазинов Магнит: отзывы сотрудников о работодателе

1534 отзыва
Оцените и напишите отзыв
Рейтинг компании
2.5
1534 отзыва
5
4
3
2
1
Оценка Elsolo

Компания Сеть магазинов Магнит получила оценку 2.5 из 5 звезд от своих сотрудников, основываясь на 1534 отзывах. Это говорит об удовлетворительном опыте работы для большинства сотрудников.

Сортировать отзывы:
Сначала новые
Все (1534)
Положительные (209)
Нейтральные (543)
Отрицательные (773)
1.0
@guest-8d6afb0eaf
12 декабря 2013 Саратов
История сотрудника
нетнедостаточно хорошая з/п, постоянная переработка (с08:30 до 22:00), некомпетентное руководство. Действительно, лучше пролежать на диване...чем работать в такой "КОМПАНИИ"
0
Ответить
1.0
@guest-3a07692ac9
12 декабря 2013 Москва
История сотрудника
их нетлюди не идите работать в магнит это ужас,честно это ужас, один человек выполняет несколько обязонностей и не всегда должностные,устраиваешься на работу все такие милые улыбаются а когда увольняешься просто тебя не замечают,охраны нет,купюры проверять нечего нет,видеонаблюдение за свой счет,дурдом полный,не верьте этим надписям о зарплате полное вранье,недостачи удерживают в полный рост по 7тыч.и больше каждый месяц,а этот график 12 часов чушь полная приходишь за час вперед,уходишь на час позже а за это никто недоплачивает,не ответил на опросы это каждый день штраф,не оформил правильно штраф,куришь штраф,долго ешь штраф,короче живут на штрафах,красивый фантик а внутри г....,на ревизию выходишь в пять утра а до этого с вечера по час ночи готовишь товар для персчета сэб-ника,при увольнении платят только оклад хоть ты и работал целый месяц.короче не стоит тратить свое время устраиваясь работать в магнит.перед открытием магазина вкалывали там с семи утра и до поздней ночи и за это ни-кто не платил было одно мы же одна команда.пош.... это команда.
2
Ответить
3.0
@guest-7f9156d5a6
11 декабря 2013 Архангельск
История сотрудника
естьвсе зависит от прихотей и настроения директора,которая самовольно нарушает права работников на соц.пакет,в частности отпуск дает с выходного дня,а не с рабочего,как положено в трудовом кодексе,на работу сотрудники приходят по ее распоряжению на час раньше,время это не оплачивается,перед новым годом заставляет работать по две недели без выходных,как будто у людей нет семьи и все роботы!собирает деньги с работников себе в карман,якобы оплатить товар,который пропал.и все это аргументирует тем,что может уволить в любую минуту,что она царь и бог!гнать надо таких директоров поганой метлой!
2
Ответить
3.0
@guest-a56cd814af
11 декабря 2013 Архангельск
История сотрудника
з.плата чуть выше,чем в других компанияхвсе зависит от прихотей и настроения директора,которая самовольно нарушает права работников на соц.пакет,в частности отпуск дает с выходного дня,а не с рабочего,как положено в трудовом кодексе,на работу сотрудники приходят по ее распоряжению на час раньше,время это не оплачивается,перед новым годом заставляет работать по две недели без выходных,как будто у людей нет семьи и все роботы!собирает деньги с работников себе в карман,якобы оплатить товар,который пропал.и все это аргументирует тем,что может уволить в любую минуту,что она царь и бог!гнать надо таких директоров поганой метлой!
0
Ответить
2.0
@guest-ad8d06d56c
9 декабря 2013 Санкт-Петербург
История сотрудника
нетЗадумайтесь!!!! какой ещё сварщик в сеть магазинов???? им нужен русский с натурой узбека, человек который умеет всё!!! и потолки сделай, умывальник перебери, стеклопакет вставь и насрать что у тебя ещё личная жизнь твоё время это их время, машину любую забьют всяким хламом инструментами, лестницами и т.д. а через пару недель узнается что пару месяцев назад всем зп урезали и будут платить 28-30 + ещё помимо зп ещё будешь свой бензин тратить, так как того что выдаётся не будет хватать!
0
Ответить
2.0
@guest-2b4ee2765b
9 декабря 2013 Санкт-Петербург
История сотрудника
нетЗадумайтесь!!!! какой ещё сварщик в сеть магазинов????им нужен русский с натурой узбека, человек который умеет всё!!! и потолки сделай, умывальник перебери, стеклопакет вставь и насрать что у тебя ещё личная жизнь твоё время это их время, машину любую забьют всяким хламом инструментами, лестницами и т.д. а через пару недель узнается что пару месяцев назад всем зп урезали и будут платить 28-30 + ещё помимо зп ещё будешь свой бензин тратить, так как того что выдаётся не будет хватать!
0
Ответить
3.0
@guest-f296a421e7
8 декабря 2013 Челябинск
История сотрудника
нетграфик работы по 15 часов, отношение хамское, обязанностей куча.
2
Ответить
2.0
@guest-14cf0c0a23
8 декабря 2013 Санкт-Петербург
История сотрудника
рядом с домомкороче не работа,а шляпа.меня хватило на 2 недели.устроившись на водителя погрузчика пришлось не только снимать и поднимать паллеты,но и ещё:заниматься переформировкой паллетов,выравниванием товаров на стеллажах по линии,замоткой в плёнку разрезанных паллет и ещё кучей ненужных на данной должности работ.короче-там где должны работать 3-5 человек,по факту работает 1.А начальство говорит:мы же одна команда.вообще жесть.
3
Ответить
3.0
@guest-68e96a74f2
7 декабря 2013 Пенза
История сотрудника
Качество товаров хорошееПродавцы работают по 12 ч, а звонят из Пензы, начальство, что пишите только по 8 ч и зарплата соответственно урезается. Во время ремонта здания продавцы две недели работали грузчиками за бесплатно. Вопрос : кто за это получает деньги???
0
Ответить
3.0
@guest-b5f3ca519f
5 декабря 2013 Киров
История сотрудника
ЗА ПОКУПКАМИ ХОЖУ В МАГАЗИН "МАГНИТ!"была только на собеседовании но впечатлени осталось ! начну с ваших слов! позвони по номеру указоному в обьявлении ,сказала подойти заполнить резюме! пришла ! заполнила! .. захожу в кабинет сидят три девицы пью чай меня не замечают! спрашиваю к кому подойти на счет работы! услышала это еле еле ,сонное ко мне! подошла ..села! позитивно начала рассказывать о себе настроена была что меня 100 % возьмут! с недовольным лицом она посмотрела на меня во- первых что я помешала ее трапезе..во вторых и третьих сказала что перезвонит! отношение скотское !!!! звонка так и не поступило! решила попробовать второй раз! отправила резюме на сайт ! раздался звонок ! попросили подойти опять в офис! я сказал что уже была там ,она ответила что перезвонит! прошел месяц ! до сих пор мне никто не ответил и не перезвонил! а про мое резюме в письменном виде сказали что таких у нас и не было в заявках! то есть оно таинственно исчезло! если вам не подходят такие сотрудники то имейте пожалуйста совесть сказать это сразу в лицо! раз вы все такие умные там сидите!ВЫВОД!!!! ПОТРАТИЛА ЦЕЛЫЙ ДЕНЬ НА ЕЗДУ С УЧЕТОМ ТОГО ЧТО Я ЖИВУ В ДРУГОМ РАЙОНЕ ГОРОДА!!!!!!! ДЕНЬГИ НА ТЕЛЕФОН И ВРЕМЯ В ИНТЕРНЕТЕ! МОЖЕТ КТО ТО ДРУГОЙ НУЖДАЛСЯ В ТАКОМ СОТРУДНИКЕ КАК Я!И ЕЩЕ ПОЧИТАЛА ОТЗЫВЫ! ВИДИМО БОГ УБЕРЕГ МЕНЯ ОТ ТАКИХ РАБОТОДАТЕЛЕЙ! СВИНЬИ!!!!!
2
Ответить
4.0
@guest-cbd7b902f0
2 декабря 2013 Ульяновск
История сотрудника
В Тандере,как и везде нужно РАБОТАТЬ,а сидеть на заднице вы можете и дома,а потом сидите и пишите как плохо вам работается,как мало вам платят,БЕЗДАРНЫЕ ЛЕНТЯИ.Учитесь,тем более Тандер даёт такую возможность,обучать!!!Очень плохо конечно.что в МК недостача снимается только с Товароведов и Директоров.Правильнее было бы снимать со всего работающего персонала поровну.
0
Ответить
2.0
@guest-81901ecccf
1 декабря 2013 Москва
История сотрудника
Копейки платились во времяХочу поблагодарить директора магазина Магнит (Ерик)ул.Ереванская м.Царицино Кочеткову Надежду Викторовну из за которой за четыре месяца ее правления весь штат магазина убежал,из-за того что она не справляется со своими прямыми обязанностями,а это пересчёт определенных позиций товаров который она не делала,забывала ставить часы рабочим за переработку,коллектив она просто не уважала для нее все были словно псы помойные,даже девочку одну в положение чуть до угрозы выкидыша не довела,не набирала рабочих и запрос не высылала выше стоящему руководству о том что не хватает рабочих ссылаясь на то что все справляются,а на деле в магазине был просто хаус,2 человека на кассе и 2 человека в зале,огромная очередь покупателей ,куча тележек с не разобранным товаром и пустые полки,а все потому что чем меньше работников,тем больше у неё зарплата и на рабочих ей просто наплевать,пашите по 14-ть часов в день,так эта мадам еще умудрялась ставить плохой коэффициент из-за которого у нас зарплата выходила маленькая,короче говорить о ее прекрасной работе можно очень много,слава богу я уволился от туда и счастью моему нет предела
2
Ответить
2.0
@guest-503099dcf5
1 декабря 2013 Москва
История сотрудника
ну если только что копейки во время платилиХочу поблагодарить директора магазина Магнит (Ерик)ул.Ереванская м.Царицино Кочеткову Надежду Викторовну из за которой за четыре месяца ее правления весь штат магазина убежал,из-за того что она не справляется со своими прямыми обязанностями,а это пересчёт определенных позиций товаров который она не делала,забывала ставить часы рабочим за переработку,коллектив она просто не уважала для нее все были словно псы помойные,даже девочку одну в положение чуть до угрозы выкидыша не довела,не набирала рабочих и запрос не высылала выше стоящему руководству о том что не хватает рабочих ссылаясь на то что все справляются,а на деле в магазине был просто хаус,2 человека на кассе и 2 человека в зале,огромная очередь покупателей ,куча тележек с не разобранным товаром и пустые полки,а все потому что чем меньше работников,тем больше у неё зарплата и на рабочих ей просто наплевать,пашите по 14-ть часов в день,так эта мадам еще умудрялась ставить плохой коэффициент из-за которого у нас зарплата выходила маленькая,короче говорить о ее прекрасной работе можно очень много,слава богу я уволился от туда и счастью моему нет предела
0
Ответить
3.0
@guest-ed05647e80
30 ноября 2013 Москва
История сотрудника
Отличный коллектив все ребята друг друга поддерживают.Перспективная компания , можно гордится такой работой если конечно руководитель хороший, а не который давит.Второй год работаю а не кто не может рассказать как начисляется зарплата все время по разному то 25 т.c то 20 т.c , спрашивали Лебедкиной Елены Алексеевны (директор ГМ) она говорит что я не знаю, звоните в Краснодар и спрашивайте.Такой ответ директора всем сотрудникам.Самое не справедливое , что работаешь 2 недели без выходных а потом подходишь и спрашиваешь а когда у меня по графику выходной а руководитель стоит и говорит а я не знаю,просишь один выходной дают добро а сами ставят НЯ.
1
Ответить
3.0
@guest-59f662566b
30 ноября 2013 Нижний Новгород
История сотрудника
положительных 0официальная з/п по договору 4300, это разве законно меньше прожиточного минимума это какие отчисления будут в пенсионный.Когда устраивали обещали 18-20, отработала 20 смен заплатили только 12 как уборщице.Начальница %удалено%, самодура как хочу так и заплачу, на тебя помимо обязанностей кассира повесят выкладку товара, уборку рабочего места итого рабочий день выходит не 12 часов а все 13, в табеле оплата идет за 11 часов.Перерыв всего 30 минут, лишний раз в туалет не дают сходить.Штафы вешают за любую ерунду.Мое мнение кто не ценит себя, может идти туда работать .
1
Ответить
3.0
@guest-17112251f6
29 ноября 2013 Смоленск
История сотрудника
никаких положительных сторон НЕтЯ работала в магните пол года,и никогда не было такой зарплаты которую обещали,всё время какие то недостачи,потери,могу одно сказать они дурят людей по полной
0
Ответить
3.0
@guest-3a25f9c59c
29 ноября 2013 Санкт-Петербург
История сотрудника
Хорошие взаимоотношения в кругу коллективаПо началу кажется , что работа не сложная, пока ты стажер, тебя сильно не обременят работой. все так красиво сначала выглядит. у них и учебный центр есть и зарплату до 36000 обещают, а на деле все это вранье! надо себя так е уважать,чтобы там работать, с меня хватило 2 месяцев и я оттуда просто сбежала. мало того,что там работа продавца подразумевает работу и кассиром и мерчандайзером, и продавцом, и поваром, и иногда даже уборщицей. заставляют постоянно находиться в стрессе, напряжении, нет ни минуты покоя. меня с первого месяца уже в качестве продавца, а не стажера поставили в самый сложный отдел - молочный и сыры. мало того,что там работы не початый край, постоянно ждешь , когда молочку привезут, где-то к обеду начинаешь ее расставлять по полкам, и тут слышишь мерзкий звонок вызова на кассу работника. И вот так разрываешься, бегаешь туда сюда. еще и люди каждую копейку пересчитывают, любят скандалы устраивать. к вечеру нужно заниматься перефасовкой сыра, ну такая хрень! я до сих пор не понимаю смысла двухчасовой монотонной операции, если сыры итак завернуты, зачем их разворачивать и опять обтягивать пленкой и взвешивать заново. по-моему лишняя трата времени. еще в мои обязанности входило приготовление курицы-гриль. это отдельная тема!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!! я зареклась никогда ее не покупать вообще!!!!!!!!!!!!!!!!!!!! приходит замороженная курица коробками. надо дождаться,когда она разморозится, иногда гонят делать прям мерзлую. у нас в магазине есть крысы, которых и травить пытались, эпидемнадзору столько денег отвалили,все безрезультатно. ставят они размораживаться курицу в комнату для инвентаря уборщиц на ПОЛ! приходишь утром, а несколько штук крысами обглоданы. меня первое время трясло и хотелось ноги в руки, как такое людям продавать! добились того,что именно обглоданные стали списывать и слава богу не готовили. но на остальных же эти ужасные грызуны сидели. однажды перед тем как уже уходить домой решила зайти и посмотреть разморозилась ли курица на завтра и просто ошалела от увиденного! на коробках с курицей , клянусь, сидела крыса размером с шиншилу, большая, круглая и толстая. я была просто в шоке. крысы помимо курицы поджирают самые дорогие батоны, морковку и огурцы любят! еще ты как продавец смотришь сроки годности, пропустил и в назначенный день не убрал, будь добр завтра оплати все просроченное.но тут все зависит от тебя, у меня такого не вышло. на кассе работаешь,бывает размен заканчивается, просишь,чтоб разменяли, а они не хотят идти в кабинет считать. и ты думаешь как бы человека рассчитать. от скорости работы на кассе зависит твой доход, мне его просто не хотели выставлять, поэтому получала минимум. приходить на работу нужно на полчаса раньше, а уходить как минимум через полчаса после закрытия магазина, так как наш магазин был убыточным, не хватало работников (всего 3 работника в смену), то мы не успевали разгружать все телеги с товаром, нас заставляли оставаться допоздна, и пока не разберете не уйдете. и после этого у меня просто переполнилась чаша, даже зная,что там можно сделать карьеру( при мне ее делали другие), я уже ни дня не могла там находиться.мне кажется такая работа подходит для подработки студентов, а также людей без высшего образования. тм в основном как раз работали все из пту и лицеев. как я туда с высшим образованием и красным дипломом попала до сих пор загадка))
1
Ответить
3.0
@guest-d0dd06413e
29 ноября 2013 Ростов-на-Дону
История сотрудника
Ну что тут сказать ! Берут абсолютно всех на стартовую должность продавца кассира. Отношение директора, товароведа будет на прямую зависеть от того как сильно вы пытаетесь понравиться и стать шестеркой) В коллективе постоянно происходят разногласия по поводу - КТО БОЛЬШЕ РАБОТАЕТ, КТО ЧЕМ ЗАНИМАЕТСЯ! А так полное трудоустройство, зп вовремя -зависит от оборотов магазина , обычно не меньше 16 000 тр выходит. Есть довольно быстрый карьерный ростмагнит это полностью отрицательные стороны, но кому то нравится и никто не собирается уходит ) все зависит от ваших личных предпочтений)
3
Ответить
2.0
@guest-0bb4ff3055
27 ноября 2013 Пермь
История сотрудника
работать вам в краснодарских дворахкомпанию в перми называют магазином для нищих по ее выкладке облику и ассортименту а поработав там понимаешь, кто ей рулит ?вообще продавцы моют сами полы или на свои нанимают уборщиц покупают видеокамеры и сами в них пялятся в магазинах бардак воровство сам хожу за сыром с плесенью,правда тоже не регина блю а люди воруют и воруют и когда нибудь разворуют всю эту красную краснодарскую бодягу привет миллиардеру хозяину не стать тебе макдональдсом стрем
2
Ответить
4.0
@guest-28e3f38901
27 ноября 2013 Тула
История сотрудника
Возможно конечно Тандер и считают конторой для рабов, но в принципе здесь все не настолько печально. Если у человека есть желание заработать деньги, то он их заработает. Плюсы: хороший коллектив, ночью халявная еда и работая в ночь отборщиком з/п 30000-40000, что для Тулы довольно-таки неплохо. Про начальство говорить не буду, потому что оно по складу везде разное, на своих руководителей жаловаться не буду, более менее нормальные.Периодические задержки в ночь, пока не кончатся задания на час , а то и на 2, если заканчиваем раньше времени, то можем ждать до конца рабочей смены несуществующего собрания директора. Как начисляется з/п, а она здесь построена на премиях, проработав больше года, так до сих пор и не понял, т.е. в порядке вещей, если тебя кинут на премию, и что самое интересное никому ничего не докажешь. Еще минус, не смотря на халявную еду стоишь за ней в очереди минут 15, а то и поболее.
1
Ответить
Показано 701 - 720 из 1534 отзывов

Оцените и оставьте отзыв
Вы владелец этой компании?

Зарегистрируйтесь и вы сможете изменять информацию о компании, отвечать на отзывы и вопросы.

Вопросы и ответы о компании

Еще никто не задал вопрос компании. Задайте вопрос первым!