Плюсы и минусы работы в Группа компаний «СНС»
Условия работы
1287
1227
Москва (211)
Краснодар (21)
Санкт-Петербург (15)
Воронеж (12)
Екатеринбург (12)
Самара (10)
Ставрополь (9)
Нижний Новгород (9)
Красноярск (8)
Иркутск (7)
Казань (7)
Омск (6)
Пермь (6)
Ростов-на-Дону (5)
Брянск (5)
Волгоград (4)
Смоленск (4)
Шахты (4)
Ярославль (3)
Саранск (3)
Абакан (3)
Тула (3)
Мурманск (3)
Липецк (3)
Томск (3)
Йошкар-Ола (3)
Челябинск (3)
Тюмень (3)
Новосибирск (3)
Электросталь (3)
Ульяновск (3)
Балаково (2)
Сургут (2)
Уфа (2)
Астрахань (2)
Псков (2)
Калуга (2)
Иваново (2)
Ижевск (2)
Хабаровск (2)
Абу-Даби (2)
Кострома (2)
Орел (2)
Грозный (1)
Владивосток (1)
Пенза (1)
Тольятти (1)
Апатиты (1)
Архангельск (1)
Одинцово (1)
Одесса (1)
Великий Новгород (1)
Владимир (1)
Тамбов (1)
Таганрог (1)
Пятигорск (1)
Костомукша (1)
Благовещенск (1)
Волгодонск (1)
Благодарный (1)
Новороссийск (1)
Саратов (1)
Феодосия (1)
Набережные Челны (1)
Стерлитамак (1)
Гётеборг (1)
Ковров (1)
Петрозаводск (1)
Улан-Удэ (1)
Череповец (1)
Курск (1)
Тверь (1)
Барнаул (1)
Кемерово (1)
Чита (1)
Напишите отзыв про Группа компаний «СНС»
СНС - это успешно развивающаяся компания со своей историей и своими устоями. Все это шлифовалось десятилетиями.. Приходя к нам на работу, нужно это уважать. Если вас не устраивают строгие порядки или вам больше по душе спокойная офисная работа - то эта работа не для вас. Хотя попробовать стоит, вдруг вы раньше ошибались и именно такой работы вам не хватало.
нет
И 212 ст тк РФ прочитайте, чтоб не говорить , что все бессссосновательно
Бывалый, деловая этика на данных площадках дает мне право запросить у Вас четко сформулированные претензии к ГК и доказательства по ним.
Что мы с коллегами и делали уже неоднократно.
Но, увы, Вами все еще ничего подобного озвучено не было.
Поэтому цель Вашего такого активного здесь присутствия становится уже очевидной: не иначе как оплаченная заказуха?!
Анастасия Чигирева, менеджер по коммуникациям, ГК "СНС".
Долго думал,что же мне дала работа в СНС 1. Конечно же радость ухода из Компании,Анастасия,исключительно для Вас в Компании ,я проработал не месяц и даже нк 2 года. 2. Веру в собственные силы,если Вы слабый по жизни или без внутреннего стержня,то тут Вас растопчат и Вы утратите окончательно веру в себя 3. Веру в людей и доброту,это Вы тоже потеряете окончательно и без поворотно,но так даже и лучше смотреть на мир. 4. Устроитесь лучше и прибыльнее после ухода из Компании и будете жалеть только об одном,что не сделали этого раньше. И маленький неприятный бонус для честных людей приобритете навыки-хитрости и изворотливости. И да,если Вы думаете,что Компании даст Вам навыки корпоративного развития, забудьте,их нет.
Анастасия,как официальному лицу Компании, Вам самой быть надо подумать о некачественном контенте и клевете,у нормальных людей слова всегда подтверждаются не только словами,но и бумагой ( но пока,это никому не надо) или Анастасия,вы считаете себя умнее других? Все таки Вы официальный представитель Компании и это,в рамках деловой этики,не дает Вам права переходить на личности и агрессировать в целом,учитесь держать себя в руках и писать отщывы не агрессивно,а позитивно и по делу, и будет Вам счастье. Представьте какое мнение о Компании в целом после прочтения Ваших высказываний, в каждом ответе,тем же грешит и Роман.Все таки отделу дистанционного обучения, лучше надо работать с кадрами в целом. И спасибо за беспокойство,не стоит.
Иван, много слов, много обвинений и нецензурщины, но ни одного конкретного аргумента.
Если готовы подтвердить свои слова реальными фактами, то давайте будем разбираться в претензиях (в т.ч. по части обращения в feedback - укажите дату и время обращения).
Если нет, то рекомендуем не заниматься клеветой, которая никому не интересна.
Анастасия Чигирева, менеджер по коммуникациям, ГК "СНС".
Бывалый, с возвращением! Мы уже начали переживать, куда это Вы пропали. Не уволили ли Вас за некачественный чернушный контент про нашу Компанию :).
Анастасия Чигирева, менеджер по коммуникациям, ГК "СНС".
Иван,ну что Вы все жалуетесь, у Вас конкурентный на рынке труда оклад, с таких денег могли бы и за свой счет пройти. Тут о высоком надо думать, как работник из Коврова,а Вы все о низком,о деньгах.
Кстати может здесь представитель организации как то прояснит ситуацию с нарушением 212 ст. ТК РФ, который гласит, что медосмотр оплачивает работадатель, а не сотрудник за свой счет, пишу сюда т.к. ваш feedback просто игнорирует данный вопрос.
Шлифуется в компании только маразм и шизофрения на фоне бессилия перед воровством, вместо решения проблемы, создаются угнетающие условия труда и выглядит это так, мы дрочили вас один раз, не помогло, давайте два раза будем, опять не помогает, давайте три и т.д. вот и всё шлифование.
Какой грамотный работник в Коврове (наверное,это все курсы повышения квалификации сказываются) и пишет, ну прям писатель или сотрудник PR отдела (текстовая речь прям их) и даже в историю СНС заглянул. Только одного не пойму,а что шлифовалось десятилетиями?