Отзывы сотрудников «Inditex»

Достоинства
Белая и своевременнее зп, корпоративная скидка, форма

Недостатки
Менеджеры, недоплачиваемые часы, вечно меняющееся расписание, график работы очень сложно назвать гибким ,потому что при каждом составлении расписания вы будете слышать "мы учтем ваши пожелания, но поставим все - равно по нуждам магазина", никакого карьерного роста. НИКОМУ НЕ СОВЕТУЮ ТЕРЯТЬ ТАМ СВОЕ ВРЕМЯ, КОМПАНИЯ УЖАСНАЯ

Достоинства
Хороший коллектив

Недостатки
(PULL&BEER ТЦ ГОРОД)
Даже не знаю с чего начать, все началось с того что на сами собеседования можно потратить неделю, сначала нужно ехать в главный офис в центре Москвы, там вы с толпой соискателей проходите собеседование показывая свои лучшие качества не только заполнением анкет но и на практике, после тебе говорят мол скиним СМС прошел ты или нет, мне скинули вечером что прошел, в итоге ждал 3 дня еогда розвонят и распределят на точку работы, через 3 дня позвонили назвали ТЦ, приехал там побеседовал с админом, сказал ок, ты нам подходишь жди звонка, в итоге прождал 5 дней, тишина, решил сам позвонить, взяли трубку сказали что забыли приходи через 2 дня на работу, пришел, в итоге проработал 2 недел, вместо обещенного оформления по ТК получал лишь завтраки, а вместо свободного графика, получил свободный но только на бумажки, постоянно задерживали на 1-2ч которые не оплачиваются, мол так надо в интересах фирмы, и тебе в это время могли нщн и штрафы впоять хотя по сути это уже внерабочее время, админы дауны, у них выведать какую нить инфу целое дело, их просто пофиг на персонал, особенно если вы новичек, просто будут в крысу штрафв ставмть о которых вы даже не догадываетесь, причины не объясняются,вообщем трешак полный, когда устраиваешся все такие добрые, приветливые, а начинаешь работать и понимаешь что ты попал в сущий ад, мне жаль мое потраченное время, только зря прое*ал 3 нндели в никуда, котигорически не рекомендую туда устраиваться,изначально буднт иллюзия что все круто, но потом вы на себе прочуствуете гнилое руеоводство, копеечную зп и кидалово

Достоинства
В компании работаю уже 3 года. Пришёл на позицию продавца-кассира в Детский отдел Zara. Мой первый рабочий день был в старт сейла. Ну и потом период огромных продаж (август, сентябрь, октябрь). То что в Zara работать надо не покладая рук и иметь 20-ю скорость - это я понял после недели работы. Мне повезло с коллективом и я понял, что хотел бы здесь расти и развиваться. Спустя 2 месяца стал ответственным за обувь в отделе. А позже сам изъявил желание обучаться координации текстиля. И мне повезло - освободилось место коммерческого менеджера и после центра развития меня поставили на программу. Отработал год на позиции коммерческого менеджера по мерчандайзинг, сейчас стою на программе Менеджера отдела. Все реально! Главное желание и только вперёд.
Благодаря данной компании я развил в себе компетенции топ-менеджмента, кучу новых знакомств и уверенность в завтрашнем дне!

Недостатки
В период маленьких продаж у put time маленькое количество часов = маленькие зп. Ребята хотят больше работать, но магазин не может дать им такую возможность.

Достоинства
Некоторые люди в коллективе. После моего увольнения до сих пор общаемся))
Белая зп без опозданий. И на этом все.

Недостатки
Проработала визуальным мерчендайзером в этой компании около года. До этого тоже работала мерчендайзером, но с ужасным хамством я столкнулась именно в Inditex. Очень мерзкий осадок остался после этой компании. Уволилась давно, поэтому эмоции не такие яркие. Сейчас пытаюсь детально рассказать, почему я не рекомендую идти туда мерчом:

1) Ты раб и выполняешь все. Незнаю, почему именно это в Inditex, но в других компаниях ты выполняешь функцию ТОЛЬКО КАК МЕРЧАНДАЙЗЕР. У всех все как у людей, но только не в Inditex. Эта компания решила превратить ломовых лошадей именно мерчандайзеров и использовать их по полной. График пятидневка, с 10 утра. Из-за нехватки продавцов и сокращения их часов мне приходилось буквально тащить весь магазин. С утра меня ГОРЕменеджеры ставили на кассу, и им совершенно п* что у тебя куча дел в координации магазина и нужно, к примеру, перенести sale. И когда я выполняла работу мерча, я параллельно бегала на кассу чтобы пробить покупателю. А во время sale я бежала каждую секунду на кассу (даже в sale, прикиньте). И так до 14.00 дня, пока не придет 2 кассир. Была и продавцом, и кассиром, и кладовщиком, и приходилось даже открывать магазин. В общем, эксплуатировали по полной.

2) Менеджеры. Незнаю как в других магазинах, но у нас был отвратительный менеджерский состав. Пока ты потеешь одна в зале утром, они сидят в стаффе и плюют в потолок. Сколько бы я не говорила менеджерам, и по хорошему и по плохому, чтобы меня хотя бы не в sale ставили на кассу или когда глобально нужно что-то переделать- им покуй. Орали и хамили жутко. Они прекрасно видят, что я буквально вскрываюсь, они орут кули я не успеваю. ГГГ, позвольте спросить, а как я буду успевать если я выполняю функцию ВСЕХ в магазине? А вы сидите и в носу ковыряетесь? Где продавцы? Где кассиры? Они могли даже в мой выходной позвонить или написать в общей беседе в нерабочее время о том, что я такая сякая, отвратительно работаю и облить кучей какашек. Постоянные скандалы, интриги, расследования. Не буду задерживаться на этом пункте, у каждого в магазине с менеджерами все индивидуально. У меня лично негативный опыт. Прошу HR внимательно выбирать людей на вакансию менеджеров магазина. А то наберут всяких малолеток с манией величия или королей/королевшин, а потом удивляются, почему все увольняются и текучка.

3) Начальники повыше. Это HR, Area VM, и DT. Очень сильно ипали мозги. Мой региональный мерчандайзер мог за 15 минут до окончания моего рабочего дня попросить сделать стенку и прислать фото ему. ПРИЧЕМ БЫСТРО И ПРЯМО СЕЙЧАС. Причем такие просьбы были частыми. Если скажешь, мол, могу ли я фото прислать завтра или у тебя окончание рабочего дня — крики и оры.

4) Постоянные задержки на работе. Даже если ты все успел, и у тебя нет никаких дел, все равно тебя задержут. Например касса закрывается около 30–40 минут. И закрывается она строго после твоей смены. Час задержки. Или ГОРЕменеджеры придумают тебе работенку и сделают все, чтобы ты не ушел вовремя. Сказав, что у тебя конец рабочего дня-они будут орать что ты безответственный человек и тебе плевать на коллектив, на работу. И да, задержки не оплачиваются.

5) Карьерный рост. Его нет и не будет. Нет, он конечно будет в пределах магазина. Ассистент кассира, Менеджер и т. д. А вот в офисе все занято. Туда вообще невозможно попасть. Хотя, если ты будешь старательно лизать одной место, может что-то и выйти. И то, не факт. У нас менеджеры по 6 лет работают, и их не повышают. Хм, может из-за этого они срывались на весь коллектив? Тогда им нужно лечиться.

Ну вот и все, основные минусы я описала. Если не хотите быть ломовой лошадкой, делать все за всех, а потом заработать кучу нервных срывов и угодить в психушку- даже не идите сюда. Идите в другую компанию мерчом, там вы будете выполнять только свою работу.

Достоинства
Из всего коллектива только две девушки полностью адекватные и нормально относятся ко всем
И то,что мне оплатили прохождение мед осмотра,для сан книжки
Больше каких-либо достоинств не заметила

Недостатки
Требования для новичка,который даже не прошел стажировку просто нереальные
Ты должен по 100500 дел одновременно делать
Ты выполняешь свою работу параллельно при этом обучаясь чему-нибудь
Если ты работаешь в вечернюю смену(а как новичка меня ставят в вечернюю смену "третьим человеком")то ты работаешь до закрытия(даже,если у тебя смена до 21-30,ты останешься до закрытия),потому что у них есть такое правило,что если человек работает в вечернюю смену,то он обязательно должен перед своим уходом убрать один из залов(и всем пофигу,ты будешь блин перерабатывать по часа два и это никуда не пойдет) так еще и если ты все таки успел к концу своего рабочего времени убрать один из залов,то если ты едешь на такси,то тебе опять же придется ждать закрытия магазина(потому что такси только в конце рабочего дня вызывается всем, по безналу) и не факт,что тебя сразу повезут домой,а не какого-нибудь другого сотрудника(потому что ему ближе ехать,а у вас такси то одно на двоих) я вот так вот пришла на работу до 21-30,а приехала домой к 12 ночи
Я бы лучше сама домой уехала,но мне пришлось ждать такси,так еще и сначала повезли девочку с которой я в смене работала,домой,а только потом меня,т.к я живу в пригороде(и этим они пользуются,зная что самой мне такси дорого обойдется,и поэтому мне приходится оставаться)
И эта система перерывов кстати тоже просто ужасная
За 15 минут ты реально ничего не успеешь,покурить то не успеваешь,не то что поесть
Зато менеджеры постоянно бегают курить
Я пыталась найти плюсы там,но их плюсов это реально только две девочки,с которыми я работала
Работать в этом месте это сущий ад
Вот серьезно ребят,за такие деньги это того не стоит
Я всё это писала,чтобы предупредить других не совершать моих ошибок,НООО,у меня вопрос,можно ли оттуда свалить без отработки,если я просто свалю и оборву все контакты с собой
Я до этого работала,только один раз и то не официально,так что трудовая мне не нужна,новую заведу
Это вообще реально?

Достоинства
Не плохой коллектив,хороший соц.пакет

Недостатки
Не умелое распределение часов работы,кто-то работает 120 часов в месяц,кто-то 80

Достоинства
Медстраховка
Скидка сотрудника на все бренды
Грузчики,не нужно таскать коробки с поставкой самой
Униформа- начиная от обуви,заканчивая аксессуарами
Карьерный рост и лёгкое перемещение между брендами или городами без потери стажа
Смена 8 часов- у руководителей
Смена у почасовиков от 4 до 8
Под ваши пожелания стараются подстроиться при составлении расписания
Можно совмещать с учебой
Отличная зп у руководящего состава

Недостатки
Низкая зп,
мало человек в смене, от этого даже за 8 часов устаешь и превращается в овощ.
Перед распродажей остаёшься в ночь на переклейку часов до 5-6 утра,а в расписание ставят,будто до часа были,
Из-за того,что в некоторых магазинах,например Страдивариус есть должности, которые по обязанностям никак не отличаются,но называются иначе,зп соответственно, тоже отличается. Например, есть второй и третий менеджер,которые делают то же самое,что и директор(первый менеджер). Но зп директора раза в два больше....

Достоинства
Как многие тут пишут, действительно все зависит от руководства... Пожелания по расписанию почти всегда учитывают..Работа сложная, но при правильной мотивации от менеджера, вполне можно работать.
Благо мне попался хороший менеджер магазина(она же директор)..
Менеджеры не бездельничали, показывая нам пример, помогая ...
Черных А.Л спасибо!!

Недостатки
График в распродажу ужасный, мало выходных...
Постоянные оскорбления со стороны покупателей, а ты не можешь ответить, просто стоишь и хаваешь это все.. З/П маленькая.,

Достоинства
Мне очень повезло с командой, в Pull&Bear в Вегасе работают самые лучшие и позитивные ребята. С самого первого дня все помогали и всему учили. Никто не ругается если косячишь в первые дни, все относятся с пониманием и объясняют что и как. С самого первого дня чувствуешь себя частью маленькой семьи, менеджеры выдают учебник по бренду и говорят добро пожаловать. Карьерный рост есть но работать полгода за 20-25 тыс чтобы потом получать 30 когда ты приезжий просто не реально. Ставка 172р/час, есть перерыв 30мин если работаешь 6 и больше часов, если меньше - 15 минут. График составляют под твои пожелания практически всегда. Зарплата без задержек, соц. пакет, форма, отдельный шкафчик, кухня, кулер с водой. Работа не сложная, мне там даже понравилось. Если бы зарплата была больше, я бы осталась.

Недостатки
Заработная плата 20 тыс для Москвы это ничто, особенно если ты приезжий. И пожалуй 8 часов ходить по залу все поправлять и разносить примерку, занятие на любителя.

Достоинства
нет

Недостатки
сами мне позвонили, приехал на собеседование, вёл себя адекватно, но даже не перезвонили.
даже покупателем меня не ждите, скотское отношение к соискателям.

Достоинства
В целом неплохая работа для студентов: зарплата полностью белая, вовремя, страховка, скидка сотрудника, форма и еще много ништяков. График можно строить индивидуально под себя, но в периоды распродаж иногда конечно будут дополнительно привлекать к работе, но в целом нормально совмещать с работой.

Недостатки
Постоянно на ногах,не посидеть; маленькая зарплата; работать нужно в бешенном темпе, отстаивать часы не получится, с коллективом и начальством как повезет - это рулетка, а от них многое зависит, однообразие в работе, чувствуешь себя роботом без мозгов, если не расти по карьерной леснице то тупеешь на такой работе однозначно.

Достоинства
Компания существует достаточно давно и производит действительно качественную продукцию. Их предложения на собеседовании не могут не радовать, но увы, мне этого очень не хотелось, но после некоторого опыта хотелось бы услышать ответ специалиста на мой вопрос, который я отражу в графе "недостатки".

Недостатки
Итак, мне безумно хотелось работать с этой компании с того момента, как мне исполнилось восемнадцать и до этого года.
Всё началось с того, что когда мне исполнилось долгожданных восемнадцать, я конечно же радостная побежала на собеседование. Оно прошло неплохо, но мне отказали. Я сначала думала, что это из-за отсутствия опыта, а компания очень серьезная. Я поработала на двух работах в продажах и спустя два года решила снова попробовать свои силы. Собеседование прошло ОТЛИЧНО, мне было очень комфортно находится в той среде, несмотря на то, что сотруднице, которая вела сие событие, было совершенно плевать на правила этикета, одна девушка прям там орала, никому не давала сказать. Я уже достаточно взрослый человек, чтобы ради вакансии рвать глотку и мешать другим. Очень странно, но я ждала согласия, я прям была уверенна, хотя я очень неуверенный в себе человек. Но снова последовал отказ.
И вот я поработала еще в одной организации и решила снова сходить на собеседование. Признаюсь, методика его проведения сильно подвинулась вперед, очень интересно было подбирать образы, поставить себя на место сотрудника. Я очень волновалась, местами запиналась, но старалась на все отвечать в нужной мере. Я очень много за эти годы узнала о компании и находиться на собеседовании снова мне было комфортно. Но опять последовал отказ...
Так вот. Я хочу услышать ответ на вопрос.
Уважаемые сотрудники Inditex, какие сотрудники Вам вообще нужны? (не нужно только копировать информацию с Ваших сайтов, начитана уже). По каким критериям Вы выбираете будущих сотрудников?
Буду ждать ответа. Всего доброго!

Достоинства
В шоке от всех прочитанных комментариев! Компания офигенная! Сделала вывод, как много зависит от менеджера, да и от вышестоящих. И от бренда. В заре самый треш, максимально жесткие условия. Работаю 3 года, никаких жалоб нет. Все устраивает. Прекрасная рабочая атмосфера.

Недостатки
Конечно же, как и в любом магазине, самое ужасное- это стресс при контакте с нередко встречающимися кошмарными людьми. Ну и,естественно, распродажа. Но к компании это не относится.

Достоинства
график

Недостатки
зарплата просто смешная, в месяц, работая по 40 часов в неделю, можно было получить максимум 15000. Руководство просто ужас, менеджер все время орет, причём с моего самого первого рабочего часа, это вместо ответа на вопрос «что мне делать?»
Управляющую я видела два раза за месяц, и то мельком, но каким-то образом она смогла оценить и понять, что моя работа ее не устраивает. последние две недели не ставили смены вообще, не отвечали на звонки и сообщения) пришла, написала заявление. Трудовую книжку отдали только тогда, когда принесла 200 рублей за подарок кому-то там)))
а, ну и получила я в тот месяц 5200 рублей)

Достоинства
Стоит начать с того, что в компании INDITEX люди работают, а не бездельничают. Разумеется, многое зависит от менеджерского состава. Мне очень повезло - Store manager и Deputy manager - просто мечта - и с точки зрения профессиональной компетентности (хотя обеим не более 30!), и с точки зрения качества работы каждой - обе вкалывают (самое верное слово) наравне с консультантами. Говорить об уважении к каждому сотруднику, полагаю, не стоит - это само собой разумеющийся факт =)

Я пришла в компанию на позицию коммерческого менеджера по мерчандайзингу, и это означает, что я в своей работе совмещаю функции не только свои непосредственные, но и функции консультанта. И честно говоря, после пары месяцев работы - вливаешься, понимаешь, что от тебя требуется. Вообще никто не будет платить вам приличную заралату за ничегонеделание. А в ZARA (мое место работы) в Мск - довольно конкурентноспособные зп.

Пожелания по выходным учитываются, хотя бывают случаи, когда график меняется, но на то он и плавающий, к тому же, сфера деятельности предполагает такой расклад.

Карьерный рост вполне реален, и я абсолютно не согласна с предыдущими комментариями о том, что нужно «лебезить перед начальством» или вспахиваться как сумасшедшему, скорее важно желание и мотивация. Хотя и от стора многое зависит, тут не поспоришь )

Недостатки
Многозадачность - это на все 100% особенность компании, и к этому не так просто привыкнуть ) Нужно очень быстро переключатьсс одной задачи на другую, это вопрос времени - постепенно получается )

Достоинства
Коллектив

Недостатки
Это полный пи**ц. Никогда не ходитете устраиваться в лефтис!! Проработала 9 месяцев (даже не понимаю как) и рада что ушла!
Все работают как ишаки, постоянное дерганье,100500 дел отдновременно и это считается нормой в компании. Неблагодарная работа. Выжимают просто все что можно из тебя. Закрытие никогда не происходит вовремя,а все потому что полтора сотрудника в зале. Вообще,обычно-это 3 человека на закрытии. Плюс помимо уборки тебе дают 100500 дел,которые нужно сделать. Не до конца жизни,а здесь и сейчас.
Вот самый обычный день в магазе: на примерке завал, на складе экстра,зал убит.
Зп у продавцов маленькая

Достоинства
Единственное это крутой коллектив(не считая нынешнего менеджера)

Недостатки
Работала в Страдивариусе СНГ
Произошла не красивая ситуация со стороны менеджера. Если у неё девочки выходят с декрета ,сказала бы в лицо. Было бы с Ее стороны красивее
Часов мало ,з/п маленькая

Достоинства
Работала в главном торговом центре СПБ Галерея.Большой поток посетителей ,не замечаешь как проходит смена и это большой плюс.Зарплата чистыми была около 35 тысяч это вместе с премией .(на начальном этапе )
Расписание составляют учитывая пожелания ,не всегда ,конечно.Смены по 8 часов.Обед от 30 минут до 1 часа в зависимости от того в какую ты вышел .Смены начинаются с 7 утра .
В целом неплохой коллектив так как все продавцы твои ровесники .Идельная работа для студентов .Запись в трудовой о работе в Заре вам поможет,если в дальнейшем захотите продолжить работать в продажах .

Недостатки
Не нашла .

Достоинства
Мед. книжка, зп без задержек, можно выбрать свой график работы, скидка

Недостатки
Никому не рекомендую идти в эту компанию. Особенно в Массимо Дутти! Постоянные переработки, можно работать бесплатно по часу- два в день, после смены. Никто ничего не объясняет, все только недовольные вечно, часы могут не проставить- нужно следить обязательно, кассы постоянно зависают, покупатели нервничают. Девочки в компании, кто получил хоть какую-то должность повыше продавца-кассира - шаболды самые настоящие! Хамки такие, что, думаю, на аттестации их отбирают только по этому признаку! Когда я заболела и принесла больничный, Директор магазина Галерея, В СПБ Массимо Дутти, сказала,что ей такие работники не нужны и, что бы я написала заявление по собственному, иначе меня уволят по статье.)) При этом была на таких нервах, что я сомневаюсь, что у нее все впорядке. Вообщем, эта компания- настоящее ДНО для людей, которым просто некуда пойти на данный момент или которых никуда не берут. Хорошие ребята там долго не задерживались.

Достоинства
Работала В Ойшо - Мега- Юг. Коллектив- отличный! Все девочки замечательные! Менеджер магазина, Кристина, спокойный, грамотный, профессионал. Первое время все терпеливо мне объясняли, всему научили. Очень скучаю! В целом, компания хорошая, все зависит от того, в какой магазин попадете!

Недостатки
Бывают переработки, за которые компания не доплачивает.

Достоинства
Ребята , все зависит от того , в магазин с какими менеджерами вы попадёте , свои Часы необходимо записывать , тк в день зарплаты вам на почту приходит расчетный лист , где все ваши рабочие часы прописаны , а недоставить их может только менеджер по своей невнимательности ! Графика гибче , чем в индитекс в природе несуществует ,тк он составляется по вашим пожеланиям , работала в Массимо дутти флагманском , поэтому уровень обучения и адаптации был на высоте , очень крутые тренинги . Главное понравится менеджерам . И проявлять интерес к своей работе .

Недостатки
Маленькая зарплата , переработки.

Достоинства
-

Недостатки
Работала в страдивариусе ТЦ Мега РнД.Огромное количество переработок , за которые не доплачивали , хамское отношение менеджера , могла уйти с магазина ,когда захочет , в своё рабочее время смотрела видио в Инстаграмм , болтала по телефону , ходила на 2х часовые брейки , вышестоящее руководство на жалобы не реагировало !

Достоинства
-премия, каждый месяц по результат продаж( самая маленькая была 2000, самая большая 7000)
-ставка 152 руб/час, через год повышение на 12 рублей ( это в спб)
-бесплатная медкнижка,трудовая,ДМС после года работы
-скидка сотрудника, но тут же Ее минус суммы, на которую можно купить со скидкой хватает максимум на полгода
-кулер в столовой, холодильник и микроволновка
-средняя зп 15-18 тысяч( при занятости в среднем 18-25 часов в неделю)в период распродажи 22-26 тысяч( при занятости 28-35 часов в неделю)
В принципе, если вы студент 1-4 курса поработать можно, но это работа только на время учебы, дальше тут делать нечего, лучше расти и развиваться в другой компании.

Недостатки
Напишу все подробно, задумайтесь, прежде, чем устраиваться!
Работаю в Zara Kids спб
-постоянные задержки в вечерние смены (если задерживаешься от 10 до 25 минут, то это время не учитывают, и за него не заплатят... там 5, тут 10 и так каждый день.. в итоге насчитается целый рабочий день, который ты, собственно, отработал бесплатно...)
-невозможно спланировать свои выходные, ибо очень часто просят выйти в них менеджеры, а иногда не просят, а просто ставят перед фактом. Можно назвать это неорганизованность менеджеров, которые просто не умеют составлять расписание..
-бешеный ритм в период распродажи ( конец декабря, конец июня) и хай сезон( август), будете работать с 1 выходным, в который могут попросить выйти (не всегда конечно)
-ночные смены в переклейку распродажи (каждую среду)
-поставка в 7 утра, а иногда и в 6-6:30, по возможностям будут просить выйти
- по началу работы, менеджеры напрягают, дают кучу заданий, спустя год, меня стали напрягать меньше...
-отдельная тема это униформа, брюки большие , футболки меняют редко и если повезёт будет две, а так одна, которая в скором времени будет в дырках, но вам все равно Ее никто не поменяет...(Уж в очень редких случаях)
-расписание на следующую неделю может составляться в конце недели, бывает, что в воскресенье , ты понятия не имеешь как будешь работать на следующей неделе.
-при невыполнениях плана продаж, сокращают часы, в тухлые месяца ( октябрь, ноябрь, апрель) бывают ставят только 2 смены в неделю
-однообразная работа, быстро надоедает

Достоинства
Зп, коллектив,

Недостатки
Руководитель Колбасов Андрей ужасный до ужаса, делает вид что работает, 3 менеджера девочки пашут как кони. Вечно задерживаешься и это не оплачивают. Не идите в ГЧ, уж лучше выбрать Град, там намного спокойнее

Достоинства
скидка сотрудника.

Недостатки
Работала в Массимо Дутти в тц Кунцево Плаза м. Молодежная.
Менеджерский состав ужасный.
Очень хамское и неуважительное отношение к персоналу.
Задерживали на работе до 00:30 и не проставляли ночные часы, не вызывали такси.
При сокращении часов персоналу под предлогом низкого уровня продуктивности, менеджеры доставляли часы себе.
Средний уровень з/п 15.000р.
При недостачах на кассе, их вешали на любого сотрудника, не выяснив причину недостачи ( т.к. зачастую были технические неполадки).
Карьерный рост отсутствует полностью.
Не обеспечиваются нормальные условия труда для сотрудника, ставится один сотрудник на весь магазин, в связи с чем происходили постоянные кражи.
При увольнении, директор (Герон С.И.) проигнорировала мое заявление, выкинув его в мусорное ведро.