Страница 2. Mango

История сотрудника
Не работала там, только проходила стажировку, поэтому не знаю.Прошла стажировку (4 часа), делала всё неплохо. После было небольшое собеседование. Мне не перезвонили, думаю им и не нужны были сотрудники, просто экономят на стажёрах. (И зал убран и платить не надо).

История сотрудника
Я работала в одном из Манго города Петербурга. Пришла продавцом, ушла Заместителем, так что карьерный рост есть. Придя в магазин я не знала никого, зато знала ассортимент во всех магазинах. В магазине заполнила анкету, на следующий день Меня бегло обучили где какой товар и отправили продавать!- Стажировка, один полный день ( это исключение, обычно стажировка по пол дня суббота и воскресенье). Я была довольна! ДА НОГИ ГУДЕЛИ И БОЛЕЛИ, но это работа! К такому ритму быстро привыкаешь. Устроилась официально. Два года продавцом, потом кассир, администратор, и наконец заместитель. Меня полностью устраивала моя работа и своеобразный характер директора, ночные переработки, вынос мозга перед приездами разных комиссий/проверок. Минусы есть в любой работе. Лично для меня в Манго определенно больше плюсов, и достойная заработная плата. Многие пишут, что девочки администраторы неадекватные)) Конечно, стоя в зале, тяжело понять чем занимается административный персонал, я вас понимаю. На самом деле наша прямая обязанность следить за работой продавцов, нравиться вам это или нет. А я вам как админ, скажу, очень мало достойных продавцов, которых не нужно подгонять, на которых можно рассчитывать, если я на складе, офисе, инкассации, то работа магазина не встанет. И именно такие консультанты, которые не следят за своим руководством, а упорно работают, растут по карьерной лестнице. Мои девочки были лучшие !)))попросили уволиться из декретного отпуска.

История сотрудника
Никаких, их просто не. Если хотите деградировать и чувствовать себя "кинутым лохом "тогда вам в Манго гор Ижевск ТЦ ТалисманНе выплачивают з/п , кидают , никакого роста и развития персонала , з/п не официальная , работала без трудового договора . Магазин находится в гор. Ижевске ТЦ Талисман

История сотрудника
назначили стажировку на следующий день, после заполнения анкетыError 507 Insufficient Storage пришла в манго на неоплачиваемую стажировку на 4 часа в тц галерея, со мной были еще +2 девочки стажерки. после стажировки назначили собеседование. собеседование проводилось одновременно с нами тремя. т.к. мою анкету затеряли спустя сутки, дали пустую новую, где успела вписать фамилию/имя. эти анкеты нужны были для собеседования. я, указав на то,что не успела заполнить анкету, менеджер все равно ее забрала себе, "ведь мои данные не нужны, зачем заполнять". на отвали прошло 10-ти минутное собеседование, и после сказала нам "перезвоним если что в течении двух дней. но куда будут звонить, непонятно, ВЕДЬ В АНКЕТЕ НЕТ НИЧЕГО, КРОМЕ МОЕГО ИМЕНИ. лолперебирают стажеров, где уровень зарплаты не выше минимального размера оплаты труда.

История сотрудника
Был изначально хороший коллектив, когда я устроилась в первый раз в эту компанию.Ужасный руководитель-самодур Смородина Юлия, делает что хочет, как на должности может быть такой безграмотный директор, у которого даже образования нет никакого. Живет и руководствуется только своим женским эмоциям. Магазин развалила.

История сотрудника
НетПроходила стажировку в данном магазине, а точнее Мега-Парнас город Санкт-Петербург. Было это несколько лет назад. Первое что поразило это условия в которых ты проводишь целый рабочий день:-очень яркий свет в зале(под конец смены начинают болеть глаза)_слишком громко играет музыка(может для покупателей это и хорошо. Гуляют по магазину, музыка веселая играет. Но! Для работника слушать это целый день при таком громком звучании просто невозможно.-в зале уже к обеду становится просто невыносимо душно.Если кто то из новичков способен справится с такими условиями для труда, то их ожидал там новый сюрприз!Коллектив там может и дружный, но дружат там только они между собой по ходу, кто давно работает так сказать. Тебя выставляют в зал, проводят быструю экскурсию и все можешь работать. Обращаясь к кому то за помощью(при не достаточном знании ассортимента) ото тебя просто отмахиваются и не хотят ничего обьяснять. По факту ты просто бродишь бесцельно по залу и сам пытаешся хоть что то понять и сделать.Я человек, который уже имеет опыт работы в данной сфере обслуживания и способна справиться с эмоциями. Но там я не выдержала и трех дней. Так относится в новичкам просто нельзя. Почему если кто то работает в компании достаточно времени и имеет опыт не может поделиться им с новым сотрудником? поделится позитивом, опытом и своими личными может быть знаниями.Так как это было повторяю несколько лет назад возможно там, что то и изменилось, но я до сих пор обхожу этот магазин стороной. Желание зайти и хотя бы посмотреть что то для себя совершенно нет.

История сотрудника
Великолепный коллектив продавцов. Красивая форма. Умеем расположить к себе покупателя. Возможность карьерного роста.Таганрог. Манго в ТЦ "Мармелад". Директор Мария. Общаться невозможно. Пахнет постоянно потом. Ругается матом на продавцов. Истеричка. Неграмотная, но наглая. Жаловаться боимся/ Но хотим, чтоб поставили ее на место.

История сотрудника
Зп вовремя. Форму выдают.График 2/2. Мне нравиться это компания. Коллектив состоит из очень хороших людей, как на подбор. Покупателей ценим, уважаем и всегда рады помочь. Если планируешь семечки грызть возле примерочной и плевать в лицо посетителям, то тебе не сюда.Как и везде есть недостатки. На складе работаешь в поте лица, работы куча(но это скорее плюс, день пролетает, глазом моргнуть не успеваешь), но если что то не успела, может влететь. Иногда приходиться работать сверхурочно(не оплачивается), но это крайне редко, может раз пять за год. Бывают неприятные моменты, но без этого никак. А в целом сотрудников уважают и слышат.

История сотрудника
Хорошая ЗПОтличный коллектив, добрыйТЦ ГагаринскийОчегь много работыВышестоящее начальство вечно недовольноТяжелый график

История сотрудника
Пришла в компанию в свои 18 лет,не имея даже представления о работе в торговле..Пришла и осталась!)Мне попался самый чудесный коллектив!Администатор магазина,замечательная девушка-Анна,которая сама начинала подниматься по карьерной лестнице с должности ПК!Внутри магазина все очень складно:графики составляются каждую неделю(никого не оставляют обиженным),всегда можно поменяться с девочками сменами или договорится о внеплановом выходном!)))Цели,которые мы преследовали на работе очень реальные ,главное стараться и не подводить коллектив!На данный момент ,я,не встретила ,на своем пути ,ни одной компании с подобными условиями ,атмосферой и коллективом !Их просто не может быть :))))

История сотрудника
их мало. коллективневыносимые менеджеры.сделают все чтобы вы там не работали. на стажировку берут в день по 3 или 4 человека. в итоге никого не берут. работать не кому. много ставят часов,хотя было обговорено, что частичная занятость.на обед толком не отпускают,да и зарплата маленькая по сравнению с другими магазинами

История сотрудника
Их немного:1) Коллектив магазина2) Привыкла работать в режиме супермногозадачностиЯ работала во франчайзинговой компании Р-Мода. Отсюда сразу минусы - для повышения прибыли руководство экономит каждый рубль и пытается минимизировать все затраты, включая оплату труда сотрудников(нужно и Испанцам отстегнуть, и про себя не забыть). Могу вам сказать, что в рабочее время вы НИКОГДА не сможете справиться с необходимым объемом работы, выполнить все пожелания руководства просто нереально(это касается именно управленческих должностей в магазинах Манго). Испания очень жестко контролирует франчайзи-партнеров, над каждым магазином стоит супервайзер марки и координатор по России, помимо этого в самой компании куча "начальников", которые норовят сунуть нос в дела магазина. Я не спорю, это тих работа, но хотелось бы схожих мнений и замечаний, но тут каждый тянет одеяло на себя. Очень много раз была ситуация, когда каждый процесс в магазине приходится повторять по нескольку раз, т.к. требования у руководства всегда разные. Оплата труда вообще не соответствует прилагаемым усилиям. Не стоит верить тем суммам, которые обещаются на собеседовании. Компания всегда найдет, за что с вас удержать. Вы можете вкалывать на работе сутками, и все равно найдется человек, который найдет, к чему придраться, переработки не оплачиваются вообще! Это ваши проблемы, что вы не успеваете в рабочее время и хотите как лучше, пытаетесь уложиться в положенные сроки и остаетесь в ночь...Про руководство компании Рамо ничего плохого сказать не могу, все делают свою работу. Совет руководству: поощряйте сотрудников-приверженцев компании (а такие есть, меня удивляет их работоспособность и готовность вкалывать месяцами без выходных за ВЕСЬМА СКРОМНОЕ вознаграждение) и берегите их, потому-что в наше время существует проблема с хорошими кадрами, и возможно, когда их уведут у вас из под носа более лояльные компании, больше таких ценных работников найти не удастся! Я никому не рекомендую эту компании с нездоровой атмосферой рабства внутри.

История сотрудника
Пришла на собеседование, мне предложили два стажировочных дня по 2 часа - (что очень не запарно! по сравнению с другими магазинами- по целому дню и не одному), все очень понравилось,все обьяснили рассказали (НО! все зависит от менеджера-мне попались очень душевные). В первый рабочий день выдали форму. коллектив хороший,все помогут. Зарплата выплачивается вовремя. Хороший % от продаж.самый высокий из всех сетевых магазинов. В главном магазине города-народу тьма, продаж много. что касается магазинов на окраинах- там делать нечего,клиентов мало и приходится весь день делать вид что ты что-то делаешь- поправлять вещи,наводишь порядок в зале.За недостачи не вычитают.График работы - это ужас. Работая в пятидневку, ты просто света белого не видишь- т.к. смена с часу(двух) до десяти (одиннадцати), выходные посередине недели. я не понимаю как там работают девушки у которых семья- потому что они их не видят вообще! Выполнить личный план продаж нереально- приходится мухлевать и привирать- ловить взглядом клиента из очереди на кассу и говорить кассиру что это мой клиент-чтоб засчитали за продажу. Но все бы ничего, если бы не УПРАВЛЯЮЩАЯ. Это просто мигера. Отчитывает просто за каждую мелочь! У нее вечный недотрах - оно и понятно,сама работает там круглосуточно. Ушла оттуда,в основном из-за нее, как и все сотрудники,увольняющиеся оттуда. Даже охранники-которые к нам вообще никак не относятся - получали пи*ды от нее по полной, вообще ни за что. Девчонки,кто хочет работать в манго , если вы студентки- идите по вечернему графику! 4 дня в неделю по 4 часа в день - вы можете заработать нормальную з\п-тут все зависит от вас! Главное-стальные нервы и терпения массу. У меня больше положительных впечатлений осталось от работы в этом магазине чем негатива!) Удачи)

История сотрудника
Заработная плата во время, обеспечение формой одежды.Директор магазина грубиянка, нахалка, человек настроения, который живет по правилу - плохо мне - пусть все вешаются, а хорошее настроение у нее бывает раз в год. Сотрудники придя на работу задают один единственный вопрос друг другу, как настроение у тиранши? Она только перед вышестоящим начальством стелется. Как руководитель бездарна и только из-за ее самодурства магазин не выполняет и не будет выполнять план. Советую всем кто хочет идти работать в этот магазин взвесит все,что бы не убежать потом без оглядки.

История сотрудника
Чистый зал, стабильный оклад.Если вы хотите свинского отношения- милости просим!Как только пришла на собеседование со мной поговорили 2 минуты и пригласили выходить на работу. Никаких тебе приходи, проведи время вдруг не понравится. Проявив инициативу я все таки пришла на стажировочный день. Устраиваясь работать администратором ( секонд менеджером), как они говорят, Вы должны уметь делать и знать все, что и управляющий. Я просто стояла как охранник в магазине, объяснять и показывать вообще никто ничего не собирался.Выйдя на работу, игнорирование продолжилось, о компании не рассказали, вообще такое ощущение что там всем на всех глубоко.И так 3 дня, затем так и не подписав со мной трудовой договор мы попрощались. Меня просили работать за всех на свете, вопросы игнорировали часами, принесла документы на оформление целый день они тянули, а потом и вовсе сказали что работала я неэффективно. Ребят вы когда людей на работу берете проводите с ними не минуту в день, а уделяйте им должное внимание- чтоб люди владели информацией и понимали в чем конкретно заключается их работа. И если по прошествии двух дней стажировки вы говорите приходи все круто работать- берите и устраивайте, а не совещайтесь два дня в скайпе как вам быть, и поняв что ничего не выходит говорить человеку мы с вами сотрудничать не будем. За нормальные рабочие дни ( не стажировку) мне так и не собираются платить объяснив это тем что договор то мы не подписали.Вообщем такого свинского отношения я не встречала нигде и никогда! Управляющая только губы бантиком делает, вот и весь ее профессионализм. Никому не советую приходить туда на работу, никому вы там не нужны, и хорошего отношения вы не за один не за пять дней как я не увидите. Хорошо что вовремя все так вышло и я не принесла трудовую, а то бы испортила вот таким вот отношением.

История сотрудника
Положительных сторон малоНе предоставляют ведомость о зарплате.Не знаем кто за что получил,была ли премия.Подпись ставим на расходниках.Это напрягает т.к.начинаем думать что нас обманывают.

История сотрудника
З.п без задержек( но очень маленькая), можно познакомиться с хорошими девчонками.Ну, так как я первая, изложу как смогу.Хочу сразу сказать, что в магазин в который попала я - это франчайзинг ( к ним относятся : "Манго Золотой Вавилон", "Манго Вегас", " Манго Гагаринский"). Девочки , если вам говорят одно из этих месть - положите трубку и не разговаривайте вообще. Сплошной обман. Смешно смотреть вакансии продавцов, где указывают зп аж 35 000, вы сможете из там заработать, если будете работать 7 дней в неделю по 12-14 часов, но не забывайте, что есть еще инвентура, которую с вас будут так снимать, что вы просто обалдеете( я как узнала, сама чуть в обморок не упала, а работала во многих местах и видела много чего), ее снимают с каждой за по пол года. А недостачи там такие, что просто слов нет. Т.к. зп у продавцов маленькие ( оф. оклад 17500) и % от выполненного плана дай Бог тыщи 2-3 ( 5 это потолок), то постоянно нет персонала., покупатели тащут от туда шмотье как могут. Охраны нет, на примерочных постоянно некому стоять, горы одежды ( если один продавец) сам и будешь носить, подносить и разносить.Это просто кошмар. И вами еще постоянно будут не довольны.Что касается коллектива - то это отдельная песня. Коллектив - это самый наверное стойкий долгожитель директор магазина, любого из этих. Слово коллектив на этом заканчивается. Может еще кое-где жополизуны менеджеры для центр. офиса, который находится в Калининграде, где за этими магазинами смотрят две блондинки, которые ооооочень подвержены чужому мнению. Вот если вы с кем-нибудь не нашли общего языка ( директор, менеджер, или как в случает где работала я, это Вегас, с Анечкой Суховой, жополизкой такой , что ни в сказке сказать, ни пером описать) то вас просто уволят в один день. А из вашего расчета урежут к выплате столько, что вам и не снилось. Что касается "Вегаса" то такое змеиное гнездо, честно скажу , я таких еще не встречала. Девочки - руководство, сейчас к Вам обращаюсь!!! Гоните от туда Сухову и Свету, пока они будут там у вас там работать никто не будет, это кошмар. Две неудовлетворенные бабы, вечно с кислыми рожами, утро начинается со сплетен из других смен, обсирательства директора, офиса. Т.к. в зале камеры пишут и звук , то это все происходит на складе, и вас тоже будут так обливать, что вы будите удивляться почему? Да просто так, за компанию.Тренинги там не проводят, коллекции пополняются плохо, претензий по этому поводу тоже хоть отбавляй, а директору вообще похер. Она придет на складе посидит, 15 раз покурит и домой.Вот вся работа. Просто ох....ть. Девочки подумайте прежде чем в эти места устраиваться. В прямых магазинах Манго, именно испанских з.п. намного выше, и система работы другая.Но только не в этом г...не. Сама попалась на эту удочку, т.к. не нашла отзывов о них. Поэтому и решила написать, чтобы другие на наступили на эти же грабли.