Страница 2. OBI: отзывы от сотрудников и партнеров

График 2/2 без ночных, на этом всё

Куча,обещают много, а По факту ничего этого нет, только и делают что ловят и докапываются до тебя что ты делаешь и если что не так то пишешь Объяснительную, только и ходят и стукачат,если у тебя будет отдел закрыт то ты должен будешь заниматься не своим делом,кидают туда где вообще не твои обязанности. Зарплата чистыми 30 т.р,есои повезёт то премия 5 т.р,но это если магазин выполнит КИПИАЙ, а он общий для всего магазина. НЕ РУКОМЕНДУЮ КАТЕГОРИЧЕСКИ!

Отличное место для первой работы. Много плюшек, много ништяков. Почти бесплатная кормёшка, полис ДМС, корпоративная форма, чистота, своевременная выплата заработной платы и прочее ...

Парочка странных сотрудниц в ТЦ Авиапарк. (ФИО) - обиженное жизнью дагестанское хамло. Позволяет себе публично унижать сотрудников, говорит за спиной гадости про коллег и запрещает с ними общаться. Это верх неадекватности. Кроме того, (ФИО) - открытая лесбиянка, кичащаяся своей ориентацией. Хамит на пустом месте. Публично повышает голос на коллег независимо от возраста. Мнит себя чёрт знает кем. Да как так вообще можно? Видно, корона давит. Те кто посмелее, ставят её на место.
Ко всем остальным сотрудникам претензий не имею.

8-ми часовой рабочий день.
Официальное оформление с 1-го дня. Почти беслатная столовая(1,2,3-е). От 16-22 смен в месяц (это если на 5-ти дневку усраиваться по 8 часов в день). ЗП не меньше 30. Дружный коллектив. Форму выдают:обувь,штаны,рубашка,куртка. Не гоняют как собаку.
После 0:00 развоз персонала на такси.
В ОБЩЕМ стараются соблюдать ТК РФ.

Очень глупый, неквалифицированный,с завышенной самооценкой,подлый, персонал.
Отвратительное качество обслуживание клиентов(Из за политики ОБИ. Живут в своём счатливом мире а не в реальности)
Учишь не прикладную теорию, а местами даже теорию которая вообще не относится к твоей работе. Только мешают реально учиться(в интернете всё есть) и работать(работы почти нет, большее часть времени уходит на пустые разговоры которые ни к чему хорошему не приведут. Пустые сплетни и т.д. Работа больше похожа на мерчендайзера)
Соблюдение техники безопасности храмает.
Созданны почти все условия чтобы деградировать. Если хотите реально развиваться и улучшать качество своей выполненной работы то вас просто не поймут тут....
5П(как работать с клиентами) дурь полная. Цирк чтобы премию хоть какую то получить. Никто 5П не соблюдает и не будет соблюдать(из за клиентов).

Прекрасный коллектив, дмс, соц пакет, питание.

Конченное руководство, ещё более конченый начальник службы безопасности, низкая зп, очень много переработок,за которые никто не доплачивает!

Не могу сказать, так как история моя о собеседовании, которое я так и не прошла)

Откликнулась на вакансию Администратора. Девушка перезвонила, сказала, что данная вакансия занята(хотя до сих пор на hh так и висит), предложила вакансию продавца на неполный рабочий день. Я согласилась.
Подтвердили интервью.
В день собеседования пришло ещё одно сообщение утром, как бы подтверждающее.
Подъехала я за 10 минут до назначенного времени. На пропускном пункте пытались дозвониться до менеджеров по персоналу, трубку не брали, предположили, что они на обеде.
Прошло 10 минут. Подошло время самого интервью. Трубку никто не берет.
Тут один из работников, проходивший мимо, сказал, что оба менеджера отсутствуют, заболели.
Я : «WTF?” Просто в недоумении.
Одной из них у мен был номер, я звоню, естественнннннно без ответа.
Работник на пропускном пункте пытается связаться с администратором, в ожидании того, что она меня примет, но…
Со всей этой канителью проходит ещё минут 25. (Я все так же стою внизу, на пропускном пункте)
Спускается администратор, сама она меня принять не может, благо приносит извинения. Я высказываю своё недовольство, она ещё раз извиняется и говорит, что в понедельник со мной свяжутся (была среда) и запишут на новое собеседование. Я соглашаюсь, говорю, что буду ждать, и ухожу.
Пишу менеджеру, которая назначала это собеседование, о том что ничего не состоялось. Она приносит извинения, и так же уверяет, что со мной свяжутся в понедельник и запишут по новой.
Ну естееееееественно никто мне не позвонил и не написал

Лучшее место где я работала. Проработала в магазине два года, ушла так как предложили работу по специальности. Что могу сказать компания отличная, ДМС, зп вовремя, питание бесплатно, есть карьерный рост. Насмотрелась я на горе продавцов которые всё время ныли. Работа местами тяжёлая приходиться много общаться с покупателями. Хорошо мерчи помогают. Если будешь нормально работать тебя заметят, те кто сидят в курилки и их за это гоняют, опаздывают, ныкаеются на складе вот эти и пишут негативные отзывы.жалею, что ушла многие кто со мной работал уже в Москве замы и детектора. Совет если вы не умеете общаться с людьми лучше не идите работать в ОБИ, идите там на автомойку или в охрану.
Плюсы
Карьерный рост
Белая зп
Нет просрочки, как в продуктовом
Бесплатные обеды
Тренинги иногда в рабочее время
Бесплатная форма
Помощ мерчей(это как договоритесь)

Не всём удобный график работы

Уровень ЗП (и то спорно, ведь то,что придётся делать тянет минимум на тысяч 10-20 больше)

Откровенное вранье до собеседования по телефону (график,должность,обязанности,корп.транспорт и т.д). Потом по приезду и заполнения 2 анкет (почти идентичных!) + собирают персональные, личные данные (на этом этапе уже можно послать далеко и надолго), затем бессмысленная беседа с HR, потому как ровно через 15 минут, придёт заместитель директора и всё по новой...Но это ладно, затем придут ещё двое из ларца (х*й пойми кто это и вообще зачем они пришли, их мнение руководство решили спросить? Непонятно. И опять...уже по 3 разу, ты говоришь, кем и где работал, чем занимался и тому подобное.) При этом они чешут, как тут тяжело работать (+ работать некому, народа категорически не хватает), задают идиотские вопросы (толстый, так вообще деревенский увалень какой-то, которому хочется в рожу его плюнуть). Т.е пришёл на одну должность, а обязанности тебе чуть ли не всего отдела предлагают выполнять. За*бись не правда ли?!) Выводы делайте сами.

Не успел заметить, меньше месяца отработал.

ОБИ На Варшавке. Начну с входной группы. При приходе на работу, стоишь в очереди из сотрудников магазина, мерчей и прочих сторонних сотрудников. Пока каждый запишется в журнал, вахтерша проверит у каждого температуру, выдаст маску. Затем поднимаешься на третий этаж вместе со всеми, идешь в раздевалку, которая 16 лет назад была рассчитана на 50 человек, сегодня же в ОБИ работает ежедневно около 200 человек и все они лезут в раздевалку. Ящички нереально маленькие, что даже кроссовки друг на друга ставить приходиться. Если по дороге на работу вспотел, то все, когда будешь уходить, все вещи будут еще мокрей и вонючей, т.к. раздевалка душная, не проветривается, чтобы переобуться надо вообще из нее выходить, т.к. согнуться не получится. Устраивался Администратором, на собеседование говорили, что работа с клиентами, решение вопросов, участие в улучшение магазина. На деле же оказалось, что тупо занимаешься оформлением доставок, разбором всяких чужих косяков, экспертизой бракованного товара, обзвон клиентов. И все это сопровождается вихрем бумаг. Чтобы обслужить одного клиента, нужно занести его в три базы, распечатать тонну накладных, разложить их по разным местам и все это еще отслеживать. Если придет клиент с возвратом, то нужно бежать в архив, перевернуть еще тонну коробок, чтобы найти нужную накладную, если вообще найдешь. У магазина постоянные проблемы с поставками и инвентаризацией. Если сайт и база показывает, что товар есть и его достаточно, то по факту его нет и это узнаешь только после того, как оформил клиента, тебе звонят со склада и говорят, что товара нет. Ты звонишь клиенту и объясняешь ему ситуацию, тысячу раз извиняешься, тебе еще хамят в трубку. Так как наша администраторская находится возле касс, то почти каждый второй клиент желает выразить свое мнение о магазине и об обслуживании. Процентов 90 времени в отделах никого нет. Продавцы с мерчами прибегут на пять минут, соберутся кучкой и убегут минут на 20. Клиент сразу же бежит к нам, администраторам, жалуется, кричит, а чтобы не кричал, приходиться заниматься работой продавца. Если Юр.лицо, то это вообще жесть, эти гаврики считают себя Богами, им все должны и обязаны, а на оформление такого лица так вообще уходит пол пачки бумаг. Вихрь из бумаг, ураган ! Гл. и Ст. администраторы работают по 3-4 месяца, сами ни чего не знают. Если вдруг возникает какой-то вопрос, то нужно обзвонить 10 человек, каждый ссылается на другого. Обучения нет вообще, тупо кинули в аквариум и сиди разбирайся сам. Поесть в столовой тоже нет нормальной возможности. Почти весь день там сидят мерчи, пьют чай и зависают в телефонах. Да и сама еда оставляет желать лучшего. Туалет - это вообще отдельная тема, на весь магазин, один туалет с двумя разбитыми толчками, которые постоянно заняты Таджиками и одним, я даже не знаю, чем он обделан, писуаром. И что самое интересное, туалет находиться аккурат напротив столовой, в двух метрах и в нем постоянно открыта дверь. В общем 16 лет назад, когда магазин строился, в нем все было хорошо! Но, к сожалению, со временем лет, стало только хуже и вряд ли будет лучше. Руководство сидит наверху, им там тепло, сухо, тихо ! Поэтому никто ничего менять не будет. Текучка из продавцов и администраторов огромная. Когда я устраивался, со мной был паренек 19 лет, это была его первая работа, мой же опыт в торговле составляет 7 лет и меня тупо с ним сравнили, на одну и ту же должность. Это нормально ? Я расстроен, что мне так не повезло, шел на одну должность, а в итоге получил Архивариус с Колл-Центром вместе. Это АД ! Я не рекомендую там работать, неуважение полное !

ДМС, белая зп, коллектив

Коротко поясню - во главе магазина хабалка с 8-ю классами образования. Её уровень - продавать пирожки на вокзале. Очень обидчивая и завистливая.
А так многие коллеги очень хорошие люди, адекватные, всегда помогут и направят.
Уровень зп низкий, повысили выборочно не всем - остальным уже третий год льют в уши. Лить в уши - это девиз компании.
Кто-то начинает забывать, что за слова нужно отвечать!

Не увидел

Был, на собеседовании, специалист по подбору персонала Павел. Абсолютно безграмотный человек, не умеющий общаться подросток.

Администратор СЦ
(Оби Авиапарк):

1. Отличный дружный коллектив,
2. Прекрасное почти бесплатное ежедневное питание,
3. Чистый ухоженный сервис, да и вообще магазин в целом,
4. Приятная интересная работа с людьми,
5. Корпоративная форма,
6. Прочие ништяки ...

1. Бываю неадекватные клиенты. Часто прут как саранча. Не успеваешь продохнуть,
2. Хорошая система обучения, но бросают на амбразуру, почти сразу. Благо есть кому помочь в решении вопросов,
3. Грязные раздевалки,
4. Неоплачиваемые задержки на работе,
5. Большой объём задач. Нужно месяца три вникать, как минимум,
6. Бывает тяжело с клиентами и с решением претензий.

Они есть.
Привет!

Их нет.
Пока!

Вот где-где, а такой четкой работы по травматизму я не видела нигде, где бы не работала, все же немецкая компания. Коллега при мне порезала руку, кровь хлестала. Но как раз недавно у нас был курс по доврачебной помощи. Мы обработали рану (аптечка первой помощи есть в магазине). Потом директор отправил ее на в травмпункт – мало ли что, оплатил такси. Слава богу все обошлось. А вообще то по закону все случаи на производстве должны быть расследованы и если что-то серьезное случится, то компания не бросит, знаю это. Да и мед страховка у нас есть.

много работы на ногах

коллектив зп

работа как для девушки ужасно тяжелая
работала в отделе сад растения
это и палеты с грунтом разложи в кг50 ( 1шт) и стремянку датощи ( а она не из легких) что бы на верхние стеллажи залезть на работу если с утра то за 40 минут придти нужно
начальство ну честно строит из себя не пойми кого
короче если согласны не ходить на работу а терпеть ее то вам в оби

ДМС отличный, много услуг покрывает; наличие служебного транспорта,; есть питание (но порции для котов, невкусная и заветренная еда- кого-то это устраивает)

Карьерного роста можно сказать нет, поскольку очередь из сотрудников на одно место расписана на годы вперед. Спокойно пообедать невозможно, т.к клиентов много, сотрудников мало. Можно подняться до столовой и тут же спуститься - вызывают в зал. Коллективу 4 звезды за счёт наличия адекватных сотрудников в этом террариуме. Одно руководство вменяемое, другое - как начальник сервисного центра Иванов Женя, который говорит своим подчиненным "не нравится- увольняйся" в ответ на: предложения по работе/ жалобы на поведение сотрудника/ некорректная работа программы, файла/ желание уйти на обед. И! Компания под шумом вокруг короновируса навязала на администраторов интернет-магазина функционал кассира (с мая 2020). Говорили, что это временно, этот функционал снимут, а потом ,мол, "а что тут такого, сейчас все так работают, вон доплату в 1 т.р согласовали вам". А заказы приходили на сотню тысяч и более. В случае недостачи - снимают с зарплаты в 25 т.р! На рабочее место счетной машины не выдали, приходилось с деньгами в руках бежать на ближайшую кассу, в то время как клиент стоит- ждет и жалуется.