Города
Войти
Страница 2. Ароматный мир

Страница 2. Ароматный мир

184 отзыва
Оцените и напишите отзыв
Рейтинг компании
2.6
184 отзыва
5
4
3
2
1
Оценка Elsolo

Компания Ароматный мир получила оценку 2.6 из 5 звезд от своих сотрудников, основываясь на 184 отзывах. Это говорит об удовлетворительном опыте работы для большинства сотрудников.

Сортировать отзывы:
Сначала новые
Все (184)
Положительные (40)
Нейтральные (28)
Отрицательные (112)
2.0
@guest-f9c1786de5
16 августа 2022 Одинцово
История сотрудника
НетЗмеиный клубок. Не зря говорят, рыба гниёт с головы. Условий для труда нет, работа 15 часов в сутки, график 2/2 не соблюдается. Грузчика, уборщицы нет. Работаешь за всех, получаешь за одного. Уважаемые соискатели, не тратьте свое время, вы жля них дешёвая рабочая сила.
0
Ответить
2.0
@guest-43e7146d7f
9 августа 2022 Санкт-Петербург
История сотрудника
Нет!Не идите туда. Нечаева встанет за кассы и будет разбирать поставки одной рукой, другой планограммы лепить, третий унитаз мыть, четвертой воров ловить, пятой просрочку искать, шестой пи..з..ду..чесать, а седьмой в Вацап писать управам. И заплатит сама за все.
2
Ответить
2.0
@guest-8559fdb810
8 августа 2022 Санкт-Петербург
История сотрудника
Часто попадается хороший коллектив,который будет не только с тобой на общей волне,но и поможет в трудную минутуНедостатков для такой большой сети слишком много!!!-Отвратительное поведение со стороны начальства(Ставят в такие рамки,в которых не возможно работать)-вечные не нужные отчеты,которые не приносят пользы.-завышение планов,которые не возможно выполнить.А если так получается что мы и выполняем планы,то полные депремирования за малейшую ошибку со стороны сотрудника.-маленькая зп.-поделили выплату на 3 части,живем от зарплаты до зарплаты.-списание товара на сотрудников,которое запрещено делать по трудовому кодексу РФ!!!!!-Служба КРО не соблюдает правила.(Особенно мисс пОрнак.В общем плане не советую вам эту компанию, потратите свои нервы и здоровье!!!
0
Ответить
2.0
@guest-e45c5ccdc2
7 августа 2022 Санкт-Петербург
История сотрудника
Их нет, людям надо деньги за их выход и работу...Директорам, необходимо рассмотреть выплату ЗП ПОЛНОСТЬЮ ПО ОКОНЧАНИЮ МЕСЯЦА. Никаких там потом. Если люди работали, тогда оплачиваем месяц прошедший до 15 числа следующего. Бред...что они творят....это незаконно! Оплачивать часы в премию!
0
Ответить
2.0
@guest-535feb4b23
7 августа 2022 Санкт-Петербург
История сотрудника
Их просто нет...Рабский труд за копейки и н..а..е..б..ка! Переработки не оплачивают по закону! Очень хотел бы, чтобы их прокуратура накрыла.ЗП непонятно как выплачивают. Будете работать как рабы за копейки. Руководсто не знает как забрать и %удалено% на последние деньги. Вывели мотивацию, в тангенсах и катангенсах, которая нах никому не нужна. Будете там работать как скот и не будете знать сколько получити. Кинут как скоту 10 тыс, плтом еще 8 и еще 7. Будете существовать, а не жить. И забудьте, про выходные!!! Скоро сам ген дир станет за кассу и будет продавать объем алкашам по 250 ч в месяц за 35 тысяч. Уроды! Никогда туда не суйтесть, здоровье и нервы потеряете. Минус 20-30 лет жизни.
0
Ответить
2.0
@guest-468cfb4937
3 августа 2022 Санкт-Петербург
История сотрудника
О боги! Их нет!Я много где работала! Даже в КБ! Но хуже АМ ничего не видела! Работала старшим и менеджером! А работала я в 20м году ХD. Из все РУКОВОДИТЕЛЕЙ! Отмечу самый адекват - Рожков Павел! Самый %удалено% - Музаева. ( про Низенко ещё очень много от кого слышала, но не работала с ней) но там говорят вообще полный кошмар! Очень много лесбух! Большинство из них именно в начальниках сидят! И если ты не отвечаешь взаимностью - пздц тебе )))). Зп реально не платят! Я работала по 200 - 240 часов и имела 50к будучи манагером! Это свинство! Очень тяжело работать. Болели руки, спина просто отвалилась. Обратила внимание на положительный отзывы! Большинство в один день причём ахаххаха! Это развод! Начальники заставляют просто писать, чтобы хоть кто то на работу пришёл! Кражи, просрочки! Все спишут, а это было в 20м году! Щас я думаю там все намного хуже! Будьте умнее - тратьте нервы в др месте!
0
Ответить
2.0
@guest-4e33bf1f28
1 августа 2022 Москва
История сотрудника
Я не обнаружила.Единственный плюс в работе - это менеджер магазина. Отзывчивый, простой, понимающий человек!1)тк вам пишут на сайтах, где выложена вакансия и прекрасный график 2/2 - такого графика не будет
1
Ответить
2.0
@guest-ad8e9c8fbd
16 июля 2022 Санкт-Петербург
История сотрудника
Нет вообще!Один обман! Неизвестная зарплата, даже менеджеды не знают как и что как считает, никто и даже упрвояющие врут!. Сплошной обман людей! Бухгалтера, если не понимаешь, то это как на луну звонить. Мошенники они! Надо этого Лебедева Владимира убирать к чертям вместе с этой Нечаевой! Горите в аду оба! Компания мошенников! Никогда туда не суйтесь! Гори они в аду!
1
Ответить
2.0
@guest-ed7c206559
15 июля 2022 Москва
История сотрудника
Хороший выбор напитковОчень сомнительная система мотивации для сотрудников... Чтобы заработать, нужно учить и проходить кучу тестов или выходить дополнительные смены..по другому никак. График работы 13,5 ч. Работа не для женщин
0
Ответить
2.0
@guest-3356130008
12 июля 2022 Санкт-Петербург
История сотрудника
НетКомпания сделает все, чтобы заплатить тебе как можно меньше денег или не заплатить их совсем(да лишить тебя не только премии, но и регулярных выплат - аванса и оклада). Также введена система ежедневных штрафов за все, что придет в голову, руководству. Количество рабочих дней в месяц ненормированно-заставят работать 4/1, 5/1,7/0. Будучи младшим (на зп младшего) заставят работать за старшего или менеджера. Времени общаться с покупателем, поддерживать чистоту и следить за сроками годности времени не остаётся за огромным количеством задач которыми тебя заваливает руководство. Итог-ни денег, ни времени, хроническая усталость и разочарование тем, что такая известная компания создаёт такие противозаконные и отвратительные условия труда, для сотрудников. Любое место лучше Ам.
0
Ответить
1.0
@guest-a650d6f3b9
6 июля 2022 Санкт-Петербург
История сотрудника
НетУжасные условия труда.Постоянный шантаж премией.Куча задач ,которые пополняются каждый день,за невыполнение штраф.За все штрафы.Все списание просрочки ,битья,инвентаризации ,украденного с вас.За 30 тыс руб работаете администратором ,менеджером ,кассиром ,грузчиком ,уборщиком ,охранником.График далеко не 2/2 ,в выходной могут вызвать на инвент или подработку в др магазин.Бешенная текучка персонала.После увольнения премия не выплачивается.
0
Ответить
2.0
@guest-571f9b16ba
4 июля 2022 Москва
История сотрудника
НетКрошечная зарплатаФизически тяжело. Не просто тяжело - изнурительно.При подписании договора, обязательно обращайте внимание на фразу : премия сотрудникам, это право, а не обязанность.Обещания на сайте не соответствуют действительности. По факту зарплата значительно ниже!!!! Кроме того, огромное количество бессмысленных действий. Как попугай повторяешь изо дня в день одни и те же фразы. Обучение никому не нужно. Работа тупая и однообразная. Можно идти только, если положение ваше совсем отчаянное, или же вы абсолютно себя не цените.
0
Ответить
1.0
@guest-9de185a1e4
30 июня 2022 Москва
История сотрудника
НикихВсе и масса. Ни в коем случае не идите туда работать!!!! Сплошной обман, ложь и грабёжь. А ты раб! Не получаешь своих заработанных денег кровью и потом
0
Ответить
2.0
@guest-4ecdcd908c
25 июня 2022 Санкт-Петербург
История сотрудника
Даже не знаю ибо для компании ты раб не имеющий своей жизниГрафик работы полностью рандомный ты можешь и 3-1 работать и 2-1 и 4-5 дней подряд с одним выходным текучка большая и компания делает все для этого например теперь раздробили зарплату на 3 части что не удобно и в последний день увольнения премию вам не выплатят ну и штрафы вас штрафуют за то что люди воруют а это будут делать сто процентов при том что тех кто ворует вряд ли кто то будет искать и наказывать а вот тебя как сотрудника конечно же оштрафуют ибо ты же должен останавливать воровство и не важно что тебе могут навредить для компании ты вообще не важен им пофиг, ну и в отпуск уйти это тоже проблема так что ты можешь и не уйти в него тогда когда тебе нужно ты должен подстраиваться под то чтобы было нужное количество сотрудников при этом с вашего магазина могут перекидывать сотрудников на другой магазин при условии не хватки их у вас в общем как обычно говорят это шарашкина контора
0
Ответить
3.0
@guest-8428e47bae
24 июня 2022 Санкт-Петербург
История сотрудника
Хороший коллектив, неплохой продукт, не скучно :)Работаю в компании больше года, если работаешь нормально, то и заработать можно. Было. До новой системы. Теперь деньги платят тремя частями и каждый раз - сюрприз, сколько кинут на карту. У меня есть обязательства перед семьёй и перед банком, а так как "сюрпризы" с выплатами чаще неприятные, то обязательства свои я не могу выполнять нормально. Странно, что руководство пошло на такие изменения в зарплате - нормальные продавцы уходят.И отдельная гадость - платить за просрочку продуктов при невыполнении суперплана по еде после непонятно как и кем заказанного товара. Пусть кто заказал, хоть раз оплатит сам это, может поменяет подход к объёмам поставок некотрых говносыров и таких же колбасок.Ухожу.
0
Ответить
3.0
@guest-96359cef38
18 июня 2022 Москва
История сотрудника
Не обнаружилаПередо мной не стоит задача очернить компанию, наговорить гадостей или просто сорвать злость, ибо никаких претензий у меня нет. Просто место не моё. Отзыв будет только по фактам. Работа физически тяжёлая, изнурительная, все время на ногах. Ни изюминки, ни какой бы то ни было творческой составляющей в ней нет и в помине. Однообразие, безысходность и тупость без конца и края. Множество бессмысленных действий, призванных уничтожить остатки каких бы то ни было притязаний в сотрудниках низшего звена. Это ежедневная переоценка товара, смысла в которой нет, бесконечная смена планограмм, лишь бы не было возможности перевести дух. И если сама идея обязательного обучения отнюдь недурна, то времени на него не остаётся. Нужно заниматься в выходные, причём по факту приобретённые знания никому не не нужны. Тот континент, что посещает магазины не интересуется чем отличается автохтон от апеласьона и дистилляция от ректификации. И если бы желающие развиваться могли посвящать изучению небезинтересных материалов то время, что остаётся между приёмом поставок и обслуживанием покупателей, это было бы вовсе неплохо. Но нет. Нужно распечатывать ценники, вырезать их, менять, а затем переставлять с места на место товар. Ведь есть специально обученные люди, полагающие, что в магазине не должно ориентироваться. Как покупателям, не успевающим привыкнуть к тому, что где стоит, так и самим продавцам.Что касаемо персонала и того, кто оседает в АМ, то это песня особая, совершенно отдельная и петь её я не стану.Мне, надо сказать, невероятно повезло по нескольким причинам. Во-первых, магазин в пешей доступности от дома, во-вторых, коллектив. Прекрасные, вменяемые ребята. Особо хочу отметить господина Галкина А. Невероятно органичный, на своём месте, несмотря на молодость компетентный и добросовестный. В качестве обучающего менеджера выше всяких похвал. Терпеливый, въедливый, профессиональный. Ежели повезёт попасть к нему в ученики, будете уметь все.И напоследок : не боитесь работы нудной, неинтересной, тяжёлой - вам в АМ.Стабильно, всегда есть чем заняться.
0
Ответить
4.0
@guest-2665aa8248
12 июня 2022 Санкт-Петербург
История сотрудника
Расскажу плюсы и минусыПлюсы:Белая зп, всегда можно запросить расчётный лист и решить вопрос со своей зп, деньги, если они действительно не доплатили - доплатят !!(никто видимо не решал вопросы со своей зп в отзывах)Карьерный рост 100%!Просрочка за счёт компании и даже та, что испортилась 2 дня назад (комментаторы видимо не могли посмотреть на свой холодильник, чтобы найти просрочку или продать ее, за вас могут сделать это старшие)))Очень хороший дружный коллектив, можно попросить о помощи, понадобится только язык)Акции, скидки 30% на гастрономию и прочих скидок море(пока в кибе просрочкой торгуют)Эксклюзивный качественный алкогольСистема обучения на платформе, за которую надбавка 5к-7кБудьте смелее, кто хочет работать в ам, тряпки у нас и так есть)Если правильно и хорошо работать, никто просто так не оштрафует вас.Есть не совсем справедливая система штрафов для маленьких магазиновКражи очень частоПереработки (оплачиваемые)Списания при инвентаризации (но кто будет ваше воровство покрывать , кроме вас самих)Контингент аля «киб дешевле, но я приду к вам и буду говорить вам об этом каждый день, затариваясь у нас)Многозадачность , поставка - коробки, ящики и тд
3
Ответить
2.0
@guest-c89a70fbeb
9 июня 2022 Санкт-Петербург
История сотрудника
Их нетНевозможные условия труда, при обещанных 2/2, ты работаешь 2/1 и в твой выходной тебя просят выйти на работу, начальство вечно тобой недовольны, штрафы придумывают из воздуха, особенно низенко виктория, отработав сдесь год, я понял, что пошли они все на ***)
1
Ответить
4.0
@guest-9bf4c442c7
5 июня 2022 Санкт-Петербург
История сотрудника
Зарплата нормальная, работа не сложнаяРусева Елена - управляющая группой магазинов Петроградского района ищет себе друзей, а не сотрудников. Переодически приходит в магазины под шафе, вымещает на персонале свои проблемы с мамой. Если не нашла в вас друга накидывает кучу обязанностей и штрафует по выдуманным нарушениям.
0
Ответить
2.0
@guest-ed83bf0794
31 мая 2022 Санкт-Петербург
История сотрудника
Их нетРаботая в этой сфере:С тебя снимут всё деньгиТебе не заплатят за месяцТебе нарисуют куча минусовНеправильные документы при увольненииРаботала в Невском районе у Бабурина Егора или хз фамилия егоЧеловек просто слова не держит, нагло врёт в глазаКороче ребят не ведитесь даже не думайте
0
Ответить
Показано 21 - 40 из 184 отзывов

Оцените и оставьте отзыв
Вы владелец этой компании?

Зарегистрируйтесь и вы сможете изменять информацию о компании, отвечать на отзывы и вопросы.