Страница 4. Metro Cash&Carry: отзывы сотрудников о работодателе

Достоинства
Белая зарплата.

Недостатки
Компания в последнее время придерживается политики вытеснения/выжимания, на основании личной неприязни руководителей, компетентных сотрудников, приносящих прибыль компании, на сотрудников, на фоне которых руководство не чувствует себя ущербными. Зарплата значительно ниже средней по рынку. По всей видимости руководство metro cc считает, что работа в такой крупной европейской компании должна считаться сотрудниками великим счастьем.
При этом компания явно проигрывает своим конкурентам по большинству параметрам: из-за нерасторопности сотрудников центрального офиса, отсталости по внедрению новых технологий и бизнес процессов (в торговых центрах отсутствует пневмо почта, электронные ценники есть только в одном ТЦ на рублевке), постоянных безумных идей по копеечной оптимизации бизнес процессов (например пару лет назад сокращение принтеров в ТЦ с целью сокращения затрат), завышенные закупочные цены и как следствие завышенные отпускные цены, вкупе приносящих реальные убытки компании и ухода ключевых клиентов к конкурентам.
В ТЦ в отделах «не комплект» персонала, из-за чего дополнительная нагрузка перекладывается на работающих сотрудников соответствующего отдела без увеличения заработной платы. Сотрудников нагружают нереальными планами и ставят взаимоисключающие задачи. Например находится «полях» искать новых клиентов и одновременно следить за отгрузками существующим клиентам которых могут не отгрузить из-за нехватки персонала в ТЦ.
Складывается впечатление что компания доживает последние дни, как смертельно больной корчащийся в муках, ждущий смерти как избавления.

Достоинства
В компании работаю недавно, до этого работала в другом сетевом магазине, но намного меньше. В Метро, конечно, немного все иначе, чем на моем предыдущем месте - более все настроено, автоматизировано. Моя задача - прием и выкладка товара. График работы меня устраивает. Зарплату я получила уже три раза, все заплатили вовремя, без задержек. Здесь социальный пакет нравится. Насчет больничного ничего сказать не могу, пока не была там. По большому счету, мне подходит все. Коллектив адекватный, парни/девушки практически все одного возраста, общий язык нашла.

Недостатки
Иногда приходится задерживаться, бывает редко, но все же. Работаешь всегда с разными товарами, не везде легко, иногда и сила нужна.

Достоинства
Не нашла

Недостатки
Девиз компании" "Рыба гниёт с головы!"Руководство очень плохое,отдел кадров встречает хорошо, провожает ужасно, на рабочих постоянно кричат и ругаются матом! Кассиры выполняют не только работу кассира, но и работу возврата и всех прочих, у кассиров имеются штрих кода людей работающих с возвратами, что бы лишний раз не беспокоить работников, а то можешь матом в свой адрес отхвотить! Все Руководство в Короне, а работники для них только РАБЫ! УЖАСНАЯ КОМПАНИЯ! НЕ СОВЕТУЮ РАБОТАТЬ!!!

Достоинства
Хорошая компания

Недостатки
неее

Достоинства
Дружный коллектив, белая зарплата.

Недостатки
Я бывший сотрудник Метро кэш енд Керри 12. Раньше мне очень нравилось работать в этом т/ц в котором я проработала много лет. Пока не появился новый управляющий Александр Иванов. Своим хамским отношением он достал не только меня, но и большинство сотрудников магазина. Это человек который абсолютно не подходит к своей должности в со своей некомпетентностью и полным непониманием рабочего процесса. Он создал в т/ц такую атмосферу что у людей опускаются руки из-за постоянных придирок и очень часто не по существу. У некоторых сотрудников были нервные срывы потому что с ним невозможно общаться. Неоднократно на него поступали жалобы которые видимо оставались без внимания. Иногда он ставит такие задачи что хочется усомниться в его умственных способностях. Я не единственная которая уволилась из-за него. Есть люди которые с удовольствием поработали бы ещё, но не смогли терпеть этого человека который считает что он и царь и Бог имеющий право решать судьбы людей помимо их воли. Александру абсолютно наплевать на человеческий фактор сотрудников и он считает что всё должно быть только так как хочет он. Руководство т/ц всегда шло навстречу сотрудникам и понимало что у каждого человека возникают свои жизненные проблемы которые можно было решить при помощи отдела кадров, но с появлением Александра даже отдел кадров стал плясать под его дудку чего не было никогда раньше. Хотя мне уже всё равно, но очень хочется что мой отзыв не останется без внимания.

Достоинства
Начинала свой путь с продавца, сейчас уже работаю администратором, работу свою люблю более чем. Есть, конечно и свои трудности, но в каждой работе есть недостатки. Заработную плату выплачивают без задержек, даже во время пандемии, все как нужно. Больничные оплачиваются. До этого работала администратором в другом магазине, было все иначе вплоть до отношения между работниками. Довольна своей работой.

Недостатки
Иногда тяжело, во врем той же инвентаризации, когда все на ушах стоят, приходится много бегать туда-сюда.

Достоинства
Очень хороший работодатель
1.З/п всегда во время без задержек
2.Каждый год индексация з/п
3.Компания заботится об своих сотрудниках(дмс, питание и т.д)

Недостатки
1.С приходом в Россию операционного директора Патриса компания стала загнивать
2.Управляющие магазинами воры(особенно Головнин Д.А.)

Достоинства
Если хочешь зарабатывать деньги - работай. Увы в наше время в каждой работе есть плюсы и минусы. Зарплата хорошая, да, изначально было тяжело работать, но ко всему привыкаешь. Проработала руководителем в рыбном отделе три месяца, и подвернулась такая возможность, пойти на заместителя управляющего. Проработала заместителем больше трех лет, вот только сейчас пришлось уйти в декретный отпуск, но после него обязательно вернусь обратно. Заработную плату выплачивали без задержек и всегда вовремя, у всех работников полный социальный пакет. Питание, кормят хорошо. Сплоченность коллектива, у нас коллектив был шикарный.

Недостатки
Работа всегда есть, большой объем, нужно втянутся и тогда все будет хорошо.

Достоинства
Не заметила.

Недостатки
Работает одно хамло, ощущение, что набрали людей с зоны. Проработала пару смен и ушла, не знаю кто какой должности, но персонал позволяет себе материться прям в зале, через каждое слово мат, к новеньким относятся по-хамски, никто ничего не хочет объяснять, но когда делаешь что-то не так, орут как будто это неисправимо. На охране женщина сидит неадекватная, и на любой вопрос закатывает глаза и говорит вам должны были это рассказать, хотя никто ничего не объяснял. Ходишь как гадкий утёнок и при первой возможности тебя готовы сожрать. Обучение никакое, просто говорят иди делай, и приходится по ходу учиться самой, включать логику и гадать как не стоит делать, чтоб не наехали. Сколько работала, никогда не видела такого отношения к новеньким работникам, не скажу что работа сложная, но из-за такого отношения было в тягость выходить в смену. Думаю им нужны им подобные старые базарные бабы, по-другому этих людей не назовёшь.

Достоинства
По сравнению с прошлой работой в Метро все очень даже неплохо. Никто не дергает за ниточки, спокойно выполняешь обязанности, если есть какие-то вопросы, все решается в диалоге, начальство не повышает голос. Настроение такое, что хочется ходить на работу. По условиям здесь хорошо, есть перерыв, кормят в столовой, робу выдают и даже теплые жилеты. Огромный плюс работы в Метро то, что всегда успеваешь взять товары по акции), а для сотрудников еще и доп.скидки 20% перед праздниками есть всегда.

Недостатки
Нет)

Достоинства
Если есть желание учится и развиваться, здесь можно пробиться по карьерной лестнице, не всем это дано правда. Но будьте готовы, что обязанности с повышением по должности только будут добавляться, зона ответственности расширятся, спрос увеличиваться. Я долго решался заведовать отделом, отталкивало только большое количество документальной волокиты, в работниках было проще, узкий спектр обязанностей и тебя никто не трогает. Зато в денежном эквиваленте все намного куда интереснее, да и вообще в компании международного формата оплата труда достаточно высокая по сравнению с отечественными конторами. К тому же кормят хорошо, есть дотации на питание. Что касается коллектива, все ровно,мирно работы столько, что в курилках по полдня нет времени проводить, в основном общаюсь с руководством.

Недостатки
График работы согласно ЗоТ, правда иной приходится задерживаться, особенно в дни когда много товара и накладных.

Достоинства
Никаких

Недостатки
Зарплату задерживают, очень низкая зарплата, не ценят хороших сотрудников, от руководства хрен узнаёшь что-то, а потом оказываешься виноват и тебе «говорили уже». Проработал почти месяц, а заплатили только 5 тыс, хотя бы заплатили половину зарплаты, нечем платить за квартиру... Уволюсь сразу же, как найду другую работу. Нахер эту компанию, не идите туда работать, вас наебут

Достоинства
Белая зп,оплачивают 100р в день на питание,просторный офис и страховка.

Недостатки
Будто рынок из 90х в глубинке.Карьеру построишь,если подлизаться.Сидишь за компом в запаре,никто не помогает и ты не можешь выйти в туалет(звонят тутже),а сами обедают по 4раза.Этики и культуры нет,спокойно при тебе назовут холопом.В других отделах еще можно найти адекватных,но единицы.
Поработал с Таней Волковой,увольте ее.Вместо работы только делает вид и подмазывается к начальству.Этот бомбовоз с недовольным лицом,поливает за спиной грязью,сидит в телефоне и ходит в рабочее время в магазин.

Достоинства
Стабильность зп.
Выплаты четко по датам.
Официальное устройство, можно выходить не больничный, в отпуск.
Приняли без опыта, но уже на двух разных позициях проработала.

Недостатки
Не всегда быстро можно замену найти, если нужно взять выходной.

Достоинства
Белая хорошая зп

Недостатки
Каждая пипетка считает себя клизмой

Достоинства
Кроме соц пакета , достоинств нет!!!

Недостатки
Шесть лет назад ещё можно было спокойно и нормально работать. Сейчас же компания в полной ж....пе. Скатилась до нельзя. Управляющие что хотят то и творят. Люди бегут. Работать не кому. Сотрудников вынуждают уволиться. С огромным удовольствием и благодарностью работала в компании. Сейчас работать не возможно. Отпахала 8 лет, и никакой к тебе лояльности и благодарности. Тебя просто за человека не держат. В шею гнать руководство такое . Не могут создать условия труда для сотрудников. Один человек на весь ТЦ. Это нормально!!!!! Печально, но в Метро , просто не приятно даже заходить. Не знаю как доверяют ещё пока клиенты. Но это до поры до времени. Скоро и клиенты бежать будут.

Достоинства
По сравнению со многими маркетами, где я работала, комфорте всего в метро. Не могу сказать, что поток людей ниже, наоборот , бывают дни, что перерывы на обед приходится делать короткие, но за счет большой площади, широких стеллажей, достаточного места на полках, складывается ощущение просторности, удобства. Под каждого закреплен определённый отдел, вот и контролишь выкладку, сроки, весь день, поверьте, здесь это не сложно. Плюс еще в том , акционные товары первые персонал себе набирает, при чем реально таки с огромными скидками) Кстати, за понижение температуры в зале доплачивают(!). Правда график из 3 - х смен состоит, так чтобы только по первым ходить нельзя, все чередуется. Обожаю ночной график, время летит очень быстро и заполненость людьми небольшая.

Недостатки
Приходится жестко придерживаться стандартов и в выкладке, и в оформлении ценников, и наличию-все проверяется.

Достоинства
Удобный график посменный 5/2, успеваю либо отвести ребенка в школу, либо забрать, в зависимости от смены. Оформлена официально, поэтому не так страшно если снова карантин будет. Что еще очень актуально для меня, так это скидки на товары, это прям очень кстати всегда.

Недостатки
В целом работа понятная и доступная, мне кажется, практически для каждого. Бывает очень перегруженный день, очень сильно устаешь, что тяжело поддержиать баланс лчной жизни...но благо такие дни не всегда, во время нг продаж и инветаризации в основном..

Достоинства
Дмс
Белая з/п

Недостатки
Неадекватное руководство, бесконечные оптимизации,
двойные стандарты.
Не дай Бог перейдешь кому-нибудь дорогу-сожрут.
Всячески будут доводить до увольнения. Просто потому, что ты не пришелся ко двору.
Сплошные политические игры. Отзыв про офис в г. Самаре. Не рекомендую. Оставите все нервы, повышений и карьерного роста практически нет, емли ты не целуешь в попу начальника.

Достоинства
Официальное трудоустройство, дмс, которым я так и не воспользовался, оклад выше среднего по аналогичным вакансиям в Самаре

Недостатки
бюрократическая неповотливая компания. программное обеспечение отвратительное: вводятся новые программы, которые не доработаны, постоянные сбои, которые не исправляются. руководители некомпетентны, трусливы, в нестандартных ситуациях неспособны принимать решения и отвечать, координаторов групп выбирают себе под стать. интересы клиентов не учитываются, интересует только "продуктивность", подсчет которой кривой и косой. бездушный подход к работе. все начиналось многообещающе, скатилось в обычную шарашку.

Достоинства
Белая зп, без задержки.

Недостатки
Работаю в торговом центре почти с открытия (2008 г). По началу это была удивительная компания, которая чтила и бережно относилась к каждому сотруднику. Был коллектив о котором можно было только мечтать, на работу хотелось бежать, потому что было очень интересно. Сотрудников обучали, отправляли в командировки на обучение, проводили воркшопы, тренинги и тд. Но с 2012 года компания начала своё падение. Появились управляющие (директор, зам директора магазина), которые не понимали сути их работы. Например Корженко Ю. В первую очередь разогнала всех опытных сотрудников, уволила большую часть начиная от продавцов и заканчивая руководителями отделов, которые говорили ей адекватные вещи. Плюс почистила большую часть обычных продавцов. Одному сотруднику пришлось даже переехать в другой город, чтобы избежать «личной» неприязни Корженко Ю. Правда у судьбы есть чувство юмора и спустя год её перевели в тот же город, куда перевёлся этот сотрудник, практически сразу он перевёлся обратно. Смеялись все, от такого уровня «менеджеров», которым профессиональные качества сотрудников - не важны. В помощники себе она взяла «зама» с Эльдорадо, который до сих пор не понимает что нужно делать, он только и умеет поправлять товар к приезду регионального менеджера, чтобы внешне всё выглядело красиво, а что творилось на самом деле знали только сотрудники. В инвентаризации, которые проводились с целью корректировки стока и сравнения фактического количества товара с тем, что числится в системе, из-за того что Семенов Ю не понимал что делать и как искать товар - прятался от директора и говорил всем руководителям, чтобы заливали данные по системе.... так происходит и по сей день и человек до сих пор работает и рассчитывает на повышение... Про текущего директора ТЦ - лучше не начинать. Надменный и циничный человек - для которого каждый сотрудник - куча ... из-за его великого ума приходится переделывать всё по 10 раз. Даже елементарно не здоровается в ответ и ходит с лицом, как будто кто то умер. Ну и так же как и его зам - не умеет и не хочет решать проблемы ТЦ. Главное потерпеть, а потом переехать в свой город. Была одна зам управляющего, которая работала с открытия и все проблемы и тонкости знает как никто, со всеми проблемами к ней можно обратиться и получить помощь и решение проблемы. Но... её понизили и стали продвигать Семёнова... Вся суть и ценность метро в этом на сегодня. Бездарных и недалёких сотрудников продвигать, а умных и адекватных - убирать из компании... Отдельное место в этой шайке заслуживает рук. Службы персонала - Сизова О. Человек вообще не умеет общаться с людьми. Благодаря ей уволилась оставшаяся часть адекватных сотрудников. Кто не захотел сам уходить, она их выжала подтасовывая факты, заменяя их враньём. В общем ей не с персоналом работать, а смотрителем маяка. В общем до такого уровня нужно было суметь упасть и опуститься. Управляющим главное выглядеть красиво перед руководством, а не перед клиентом. А я думаю тоже скоро покину эту «чудесную компанию».

Достоинства
Уже почти не каких, раньше были тренинги, где учили как надо работать на уровне

Недостатки
Никогда не было такого управляющего ТЦ как гн Капустин, высокомерный, считает всех дормоедами, что не кто не работает кроме него, считает людей рабами

Достоинства
Приятно ощущать себя частью большой "семьи", большой компании Метро. Я тот человек, который полностью отдается работе, если вижу благодарность, отдачу. Со стороны руководства всегда чувствовала поддержку, слушала похвалу, это придает уверенности. Приятно, что проявляют заботу о сотрудниках, в том что здесь мы можем спокойно пообедать в столовой. Официально трудоустраивают , с полным соц пакетом.

Недостатки
Пока не нашла

Достоинства
В компанию устроилась на удивление легко, оставила свое резюме в гипермаркете у администратора, после этого связались пригласили на собеседование. Был опыт работы в супермаркете, тоже кассиром. Сюда устроилась на эту же позицию. Здесь нагрузка, конечно, выше значительно, но у уровень зп тоже выше. График в целом нормальный, но бывают случае, когда нужно выйти на подмену в свой выходной.

Недостатки
Нагрузка поначалу высокая была, когда не привыкший к такому, тяжело, но потом привыкаешь. Особых сложностей в процессе нет, главное очень внимательно работать, чтобы никаких недосдач не было.

Достоинства
Белая зп
нет штрафов
кормят, но в зп этот расход есть
есть развоз в раннее и позднее время
Рабочий день 8 рабочих часов

Недостатки
Когда вы пройдёте собеседование в эту организацию, имея свою мед книжку, мам скажут, что нужны печати конкретной клиники, которая будет ставить их 100 лет, что максимально отсрочить начало рабочего процесса.
Даже если вами кто-то и будет заниматься, нормальных пояснений о том, что и когда нужно делать, не ждите, сотрудники будут смотреть на вас глазами полными растерянности, позволяя браться за сто угодно в любом объёме или спихнуть часть своих обязанностей.
Если вдруг вас смущают сплетники, любители доносов и просто хамы, то минимум 60% новых коллег точно не произведу на вас впечатление.
Директор и его зам не отказывают себе в постоянных прогулка по залу, пока вы работаете, и конечно находят 100 причин дать ценные указания помимо твоих основных обязанностей
Ещё вас порадует перспектива бежать на кассу каждые 20 минут, и не дай Бог вы в этот момент не сияете улыбкой.
О том, что выполнять работу в зале и быть половину смены на кассе невозможно, никто конечно не думает.
Зп вы будете видеть максимум в 20 тысяч, и как мне показалось может даже меньше
Есть ещё такой нюанс как фанатизм сотрудников, некоторые напоминают просто алептов секты и будут постоянно ходить и искать с вами конфликта

Достоинства
Белая зп
Соц пакет

Недостатки
Отдел кадров в лице калининой разводит слухи и собирает сплетни, кто не нравиться пытается всеми правдами и неправлами выжить из метро
Своих родственников калинина везде пихает, чтобы собрать сплетни
Помимо этого
Сильное сокращение штата увеличило нагиузку на оставшихся и это ад
Но люли работают, потому что платят

Достоинства
Пока такое руководство Достоинств у магазина не будет.

Недостатки
Работала в Метро с 2008 года кассиром всё нравилось и руководство, и коллектив,и сам магазин,в 2013 году ушла в декрет и вернуться в компанию не смогла,в итоге вернулась я в компанию в качестве Мерчендайзера и какого было моё удивление, что вежливость флоров и сторов в компании закончилось,они не считают нужным здороваться со своими сотрудниками, а что уж мы Мерчендайзеры вообще для них никто,за 5 лет работы Мерчендайзером в этой компании я столкнулась с тем,что я пропустила срок по кофе(да это человеческий фактор и с этим может любой столкнуться),так вот меня это кофе заставили выкупать за свой счёт, причём флор заставлял выкупить ещё,то кофе,которое они продали 2 по цене 1,грубо говоря купить воздух,моё руководство было в шоке от такой наглости,что самое интересное они сделали так,что на одной неделе УТЗ кофе было одно количество, а через неделю УТЗ увеличили,чтоб я выкупита количество, которое утверждал выкупить флор магазина,моё руководство было в шоке от такой наглости, я конечно же сразу написала заявление на увольнение и работать с такими людьми я больше не готова,каково было моё удивление, когда я узнала,что рук.отдела кофе,чай заставила выкупить просроченное кофе Мерчендайзера на карту рук.отдела со скидкой 10%,Мерчендайзер оплатил кофе и предложил забрать его рук.отдела бесплатно и она согласилась,Я В ШОКЕ,я работала в компании с Виталием Оденбахом,с Дмитрием Лукьяновым и при них такого бардака не было,что сейчас творится в Метро страшно представить,здесь даже не держатся за своих сотрудников, компания в моих глазах очень упала,я приходила работать в такую громкую и большую компанию,а теперь у меня просто нет слов..........

Достоинства
В компании почти год. У меня опыт работы был минимальный, а этот пункт был обязательный, но взяли на испытательный срок. Подходил график работы 5-2 по 8 часов, оформление по тк + соц.пакет. В ночные смены тоже можно выходить, но у меня получилось только в один месяц так, сейчас нужно быстрее заканчивать, чтобы успевать за детьми съездить. Ну и еще есть скидки сотрудникам на товары в магазине. В общем-то мне вполне сейчас подходят такие условия, лучшего варианта уж точно сейчас не найду.

Недостатки
Все, что связано с обучением на компьютере дается пока с трудом, так как опыта такого не было. Коллеги помогали на первом этапе, когда было совсем сложно, сейчас уже на автомате работа. Но периодически что-то новое появляется и нужно быстро снова учить.

Достоинства
Для меня работа в Метро никогда не была в тягость. Здесь реально самые комфортные условия труда, где я работала. Важно, что здесь сотрудников ценят, и не считают за роботов, которым даже еда не нужна. Приятно, что есть специально отведенное время на принятие пищи, своя столовая и компенасация на питание. Сразу чувствуется уровень отношения от работодателей. Хочу отметить , что рабочая форма у нас безумно удобная , в ней легко наклоняться , поворачиваться, правильная длина рукава, все продумано до мелочей, чтобы было и комфортно и соответствовало нормам. Я работаю кассиром торгового зала, зарплата меня устраивает вполне, платят как и обещали , два раза в месяц, все официально. Что немало важно, больничные и отпускные все выплачивается.

Недостатки
Нет

Достоинства
Почти бесплатные обеды, корпоративы

Недостатки
Недостатков горы. Самое главное сразу скажу, что метро раньше и после 2014 года это разные конторы. Сейчас компания активно скатывается на дно. Раньше сотрудников считали за людей, сейчас все мысли компании как бы экономить на всем. Переработки все время, в драе ещё более-менее, но у фрешей вообще атас. Минимум 2-3 часа каждый день. В выходные иногда заставляют работать бесплатно. Сотрудников увольняют но никого на их место не берут, нагрузка постоянно растёт а зп как была так и остаётся. Неадекватное начальство в лице борща. При этом писаренко удивительно умный и практичный человек, как они с борщом могут совместно работать не понятно. Сам господин Кравцов считает ниже своего достоинства о даётся с персоналом в зале. Его секретарша это вообще отдельная тема. В общем то все руководство илита, работающих в зале за людей не считают. Постоянные авралы, в зале работать качественно некогда, заваливают заданиями. Карьерного роста нет, если только вы не родственник кого то из администрации.