Страница 6. ВкусВилл: отзывы сотрудников о работодателе

Белая зарплата и рядом с домом,оплата медкомиссии,бассейна 1/2 и компенсация обеда.

Отработала во Вкус Вилл больше года,но хватило ума уйти..в должности продавец кассир. Рабочий день начинается с 7.20 неофициально,а зп идет с 8утра(выкладывание товара и снятие по срокам),вот и получается 15часов рабочих,закрытие магазина в 22ч. Была в разных точках,все старшие продавцы «конченые» ,только почувствуют власть и все! Сами в тел или за магазином курит..а про воровство вообще молчу,старшие всегда уходят с набитыми сумками и на обед берут что захотят из готовых блюд не платя,а просто списывают как брак. На стол на общак кинут к чаю,что не жалко.
На кассе нужно стоять ,как в нормальных магазинах сидят (азбука вкуса или та же 5)
Набегавшись 14 с лишним часов и прыгая по холодильникам витринам выставляя товар а работы много и покупатели постоянно. Зп: это оклад и % общей выручки магазина 2.500-2.700
Есть здоровье силы прыгайте и бегайте!✊+ в магазине холодно и это надо понимать у кого проблема с суставами..идти на такую работу в крайней необходимости.

Белая зарплата

Устроился работать мерчендайзером в июле прошлого года. По началу все было не плохо. 800 рублей за смену +400 за инвентаризацию пятничные пересчет продуктов, так же оплачивалось перемещение оставшихся продуктов в пятницу. К слову, порой их остается несколько полных 60л мешков . Тут начинается квест: пятница, вечер, хочется домой(т.к. для многих это подработка), но твоя задача:
1.найти магазин для перемещения, т.е. обзвонить от 10...магазинов и слезно упросить кого-то из них принять твой товар.
2. Собрать, как я уже выше писал несколько мешков(не знаю, как их несут девушки) и допереть их до такси. С недавних пор за перемещение больше не платят.
3. Приехать в магазин(в жопу мира), тебя отчитают, как школьника. Половину откажутся принять, т.к их не устраивают сроки продуктов или сумма перемещения.
4. Ты снова слезно умоляешь.
5. От начала квеста прошло уже не менее 3 часов.
6. Ты едешь из жопы мира домой, забыл скзаать, что если возишь продукты в магазин на такси, то тебе вернут деньги, а если на своей машине, то за спасибо.
7.

Их просто нет

Краснодар куратор Овсеп сумасшедший человек текучка в магазине ужасная каждую смену 3 новых курьера что -бы вы понимали старыми курьерами себя считают люди которые работают 3 месяца,он там что хочет то делает каждый день новые правила и куча отрицательных эмоций ,заказы брать не удобно нарушают очередь ,воруют заказы ,заказы очень дешёвые на машине работать не вариант,нет места отдыха на обед дают бонус 175 руб на них ничего не купишь в их магазине если только воду что бы заработать 2500 нужно 14 часов работать

Найдите хоть одного человека,чтобы кто-то сказал о достоинствах работы в этой компании?

ВСЕ
Условия труда никакие

Их нет.

Вкусвилл это сплошной недостаток!! Если вы устроились на Даркстор ,бегите от туда!

Нету

Старшие полные конченые люди

Раньше была зарплата!

Обсолютно всё!

Хорошо платят.

Сотрудникам Для не славянской внешности не светит хорошего отношение кураторов .Расисты на руководствах.Грубое отношение сотрудникам не славянам,так что граждане России не словьяне лучше не идите вкусс вил.

Белая з/п, стандартный соц, пакет

Полное наплевательское отношение на сотрудников, что написано ранее в отзывах полностью все правдиво, каторжный труд, если сравнить по часам и оплате то ниже рыночного, обратная связь пишите на горячую линию для сотрудников, а смысл? До сих пор жду ответа, я разочарована , пока работаю , но нервы на пределе,мое мнение если кому то поможет хотите на каторгу Велком во Вкусвилл!!!

Нет вообще

Прошла собеседование, условия рабов на плантации-
14-16 часов за 2200в день, приходите в 7.30, уходите а
в 00.00. Еше спрашивают- нет ли у вас хронических заболеваний, нет ли арестов по счетам, планируете ли беременность, личные вопросы, вас вообще не касаются. Не знала, что "Пятёрочка" лучше. Рабство, а не работа.

1) быстрое оформление и выход на работу, за 2 дня
2) руководители: Поякова Татьяна (особенно!!!)
Даниленко Виктория, Николай, Кирилл Загерт и Галина Костерина, как и наш генеральный (Климашин Илья), отдельная благодарность логистике:
Магомеду и Дмитрию (двум руководителям), а так же всему коллективу сборщиков и водителей.
Они создали условия в которых можно честно заработать нормальные деньги за потраченное время. Личная просьба продвигать и дать повышение всем перечисленных руководителям, поднять зарплаты сборщикам и водителям. Они профессионалы, поднимающие уровень компании. Если идти работать - то идти в их команду можно смело.
Грандиозный плюс - это Коллектив! (Первомайское)

3) Стабильная ЗП
4) Право на ошибки/не штрафы, а объяснительные (так быстрее прекращаешь ошибаться)
5) Обеспечение необходимым
6) всегда есть возможность согласовать график, работать больше если хочется

Я сам неидеален,так что за минусы говорить нет смысла.

Нет достоинств

Связался с оператором по поводу трудоустройства на вакансию курьер во вторник, 5.04., в этот же день мной были отправлены все необходимые данные, оператор сказал ждать 7 часов вечера, а если не свяжутся ему сообщить. Прождал я до 7 часов вечера, никто со мной не связался, я сам написал, оператор сказал, что уточнит. И на этом человек пропал. Всю среду, 6.04, никто мне не звонил и все меня игнорировали, в четверг, 7.04.я не смог дозвонится в первую половину дня до оператора, никто со мной по прежнему не связался, а работа мне очень нужна, я готов был выйти в любое время и в любой день. В итоге я позвонил на горячую линию и нарвался на очень хамовитую женщину по имени Марианна, которая начала разговаривать со мной, как с соседом, очень нагло и надменно, стала угрожать мне, что в таком случае мне откажут в трудоустройстве, начала давить на это, не имея никаких оснований и аргументов о причине отказа, причина по ее мнению - моё недовольства, что со мной никто не связывается и поэтому мне откажут в трудоустройстве.

Достоинства здесь есть.
1. Белая зарплата
2. Соц пакет: оплатят больничный, отпуск, декрет
3. Ежедневная компенсация обедов в размере (175-200) рублей

1. Не адекватный коллектив (в особенности начальство). Когда со мной стал работать муж, тут же стали делать все попытки чтобы нас слить, либо чтобы мы сами ушли, перевелись.
Причина моего увольнения - начальство. Не зарплата, не условия труда, хоть они и стали значительно хуже с января этого года. Начальство. А именно, хотелось бы отметить старшего продавца Терещенко Викторию, даркстор ул. Новая 9а.
1. Не раз наблюдала, как она сливает новичков, которые весьма хорошо работают.
2. Любимчики. Им доставались подработки, хорошее отношение начальства. Остальным же перепадал график 3/3 и дрищенская зп. Постоянные акты об опоздании и объяснительные. Писали все, по поводу и без, кроме "любимых".
Плюс ко всему, условия такие, что не заработаешь - на постоянной основе незапланированные выходные, смены по 8 часов и тд.

Не наверное у них достоинств с таким отношением

Сотрудница вашего магазина, (срарший продовец) по имени Анна, который расположен по адресу г. Москва, ул. Чонгарский бульвар, дом № 19. 30-31 марта 2019 года, находилась на робочем месте в нетрезвом состоянии. В то время когда я приехал в указанный магазин что бы забрать от туда свою жену, которая так же же является сотрудником вашего магазина, то продавец Анна прохаживалась по магазину не в форменной одежде, после чего зашла в подсобное помещение где находился так же мужчина, кавказской национальности с банкой пива в руках и я видел как Анна совместно с ним находясь в этом помещенни распивала пиво. Та же ситуация повторилась и на следующий день. Я позвонил 03.04.2022 г., на горячую линию и о бо всем произошедшем расказал. Через некоторое время мне на мой номер телефона позвонила старший продавец данного магазина Анна и в грубой форме высказала мне массу нелецеприятных слов, что я не имею право вмешиваться в личные дела компании, так как этот мужчина с кавказской внешностью являеться сотрудником их магазина и в этот день у него был выходной.

недалеко от дома

не деля на черное/белое напишу просто свои впечатления. что касается обучения: большой минус что не учат работать с тсд, приходится многому учится уже непосредственно в процессе работы. потом уже неоднократно просил планограмму мне дать - так и не дали. естественно работа требует высокой физической выносливости, но мне, как бывшему спортсмену не привыкать. коллектив - как повезет. где то адекватные тетки, с юмором, где то такая грымзотня предпенсионная, что только в кошмарах может приснится, особенно умиляет рекламное сообщение что то вроде "присоединяйтесь к нам у нас дружные коллеги" а на фоне их вечный утренний срач. что касается зарплаты - все достаточно печально, особенно если 5/1 не хочешь работать, но при условии что в 6 вечера ты уже уходишь а не сидиш до 10 как все остальные, соответственно у тебя еще весь вечер свободный остается как бы наверное это можно считать за плюс. в общем и целом немогу однозначно ответить стоит или не стоит там работать. 50 на 50, что то устраивало, что то категорически нет.

Оплата труда - во время, белая

Условия труда, на питание в 12 ч день выделяют только 175р, еду со скидкой сотрудникам покупать нельзя, нет кулера с водой. Непрофессиональное руководство, в частности Тихомирова А.С. Не умеет общаться с сотрудниками, не участвует в командной работе, может нагло обвинять, слушает только сплетни, вместо того, чтобы реально понять как работает сотрудник, увольняет профессиональных людей. Смотрит на работу через призму ватсап и чатов, отвлекая от настоящей работы, сама фактически не участвует в работе. Никакой грамотной организации, понимания процессов, только отчеты и необъяснимые требования. Если во Вкусвилл будут работать такие мягко говоря "непрофессионалы", скоро компания увидит дно, что очень жаль.

Хорошая зарплата, бесплатные обеды 2-3 раза в день, соц. пакет. Мед. комиссия раз в год за счёт компании.

Компания уверяет что вы будете работать по желаемому графику, но нет, пахать будете как проклятые по 14-16 часов в день с графиком 4/1, 4/2, 5/1, 5/2. Зарплата хорошая, но это если вам повезёт работать в магазине с большой выручкой. Вы будете перемещаться с магазина на магазин. Постоянно. Я за 2 года работы во ВВ отработала более чем 10 магазинах, никакой стабильности и постоянно новый коллектив. Может для кого-то это хорошо, но не для меня. О повышении можете забыть. Максимум можно повыситься до старшего продавца. А разница у обычного и старшего продавца в ЗП мизерная, но старший отвечает абсалютно за всё в магазине. Так же есть магазины "шмели", где вы будете работать за всех, вы будете продавцом, кассиром, работником зала и уборщицей в одном лице.
Да, и такая дичь происходит только у одного помощника управляющего, Мушке Артура. Ибо у остальных ПУ по СПб такого нет.

Только люди! Но не руководство.

Уважаемый ВкусВилл!!! До каких пор будет издевательство над сотрудниками! Ощущение, что официальные лица компании, отвечающие здесь на комментарии пребывают в другой реальности!!! Люди стали получать по 11-13 тысяч за пол месяца!!! Дешевле труд только за еду! Взаимодействия с вышестоящим руководством попросту НЕТ! Если и удастся дозвониться или выйти на связь через Ватсап, тебя пошлют к старшему! Смены с нами НИКТО не согласовывает, их просто урезают, а не нравится иди отсюда! Вышестоящее руководство компенсирует СВОЮ зарплату урезанием наших смен! Ответьте, ДОЛЖНА ли компания информировать заранее сотрудников о том, что меняется заработная плата, условия работы, график? ЗАРАНЕЕ, а не постфантум, когда люди получили смешные суммы, отработав пол месяца? Должа ли компания заключать новый договор на новых условиях, если требования к сотрудникам не меняется??? Должна ли компания , при сменном графике сотрудников , обеспечивать нормой часов за отчётный период, согласно ТК?

Трудно сказать.

Полтора года аодработал курьером в начале всё была нормально, особенно когда куратор был Ч. Кристина и после когда в наш РАЕН пришёл куратор по имени Алим начинался шарашка, начинал набрать узбеков и киргизов по чужим паспортам РФ. примеров полно, магазин на улице профсоюзная 5/9 , метро Беляево , ул. Димитрия Ульянова 24 темболе сейчас ребята перевели на заказ копейки зарабатывают, руководство пожалуйста реагируйте на этот беспридел, особенно в эти дни народ на нервах.

Не осталось как кризис пришел

Неспособность руководства удержать уровня зарплат сотрудников. Ориентирование на Дикси, Пятерочки по зарплатам, а не на Азбуку Вкуса или Перекрёсток.