Страница 13. Комус: отзывы от сотрудников в Москве

Зарплата меня устраивала.

Работа с людьми - очень мне нравилась.

Проводится обучение, и оно очень качественное.

Особая благодарность Полине (хотя она, вроде бы, уже не работает), Лене Кольцовой, Роме.

ВСЕ ОСТАЛЬНОЕ. Кто заинтересовался конкретно этой вакансией!

Зарплата только черная. По трудовой меня так и не оформили (с ноября по апрель), хотя ставился срок три месяца.

Когда приходишь на собеседование, создаётся впечатление, что попал на хорошую работу. Далее проводят обучение (когда 2нед. когда 2 мес-мой случай). За обучение нам платили. Там мы тоже ничего такого не чувствовали. Потом начался кризис и мест не было. Мы работали 2 недели в магазинах продавцами-конс, а это совсем другая з/п. Далее поставили на сегмент. Территориальные руководители продаж - кто работал в Комусе знает что это и как. Мотают нервы изо всех сил. Сейчас кризис, компании разоряются, переезжают - как хочешь, а план выполняй! И даже если его действительно не сделать, тебя трясут каждый день.

Не указаны

Согласен с Мариной. Не люблю общаться только с представителем HR. Советую соискателям спросить - будет ли руководитель отдела. Потому что невозможно ничего объяснить представителю кадровой службы о своем опыте, знаниях. Нужен человек, который тебя будет понимать. А здесь, если ты не понравился кадровику, то тебе даже не перезвонят, чтобы сообщить о своем решении, хотя обещают в любом случае позвонить. Не очень хорошо поступают.

Не указаны

Почти целый год платили зарплату, урезав ее на 10%. Заставляли писать заявления об отпуске за свой счет, кто не хочет - на улицу. Распоясалась служба безопасности. Многих заставляют идти на детектор лжи, даже приказ выпустили. "Не хочешь - на улицу, а повод найдем".(Слова их безопасников). И спрашивают там вопросы унижающие. Ворует ли ваш муж, дети, обманывали ли вы своих родных и родителей. Зарплату не повышают, все сливки имеет руководство.

Не указаны

1) Мне честно сообщили, что половина зарплаты будет "серая". После этого я прекратила собеседование, хотя работа мне очень нужна.

2) Мне не понравилось, что специалист по подбору персонала не задавала хороших вопросов, видимо, она вообще не понимала, чем я занималась, о чем я рассказываю.

3) Первые вопросы - личные: сколько мне полных лет, замужем ли я, есть ли дети... Это вместо вопросов об опыте работы и образовании!

Общение с рекрутером произвело хорошее впечатление, на все интересующие вопросы были получены ответы. Отличная обстановка в переговорной. На следующий день звонок- приглашение на встречу с руководством.

Прежде, чем встретишься с непосредственным своим руководителем надо пройти зама,

компетентность которого мягко сказать ставиться под сомнение. Поставив стул к своему столу (в кабинете еще работали люди) со словами -"усаживайте как-нибудь". Началось "общение". Вопросы задавались таким образом, чтобы разговор было легко записывать, чертить , а потом всё самому можно внедрять:-)))

Монолог, как мне была сказано "в подтверждение моей компетентности" длился 2 часа и был прерван лишь тем, что вдруг "нарисовалось" совещание и со словами - звоните нам , ведь это Вы ищите работу, общение окончилось.

Руководителям Компании надо задуматься - пока у них сидят такие "фильтры", уважающие себя специалисты НИКОГДА не придут к ним работать, несмотря на раскрученный бренд.

А тем, кто проводит такого рода собеседования да ещё от лица Дирекции по персоналу надо бы заняться самообразованием в части проведения интервью с кандидатами прежде, чем общаться с людьми, многие из которых, кстати, успешно работают в своих должностях.

положительное можно отметить только вкусные обеды.

При устройстве на раброту обещают 20.000рублей и выше,на самом деле получишь не больше 14000-16000рублей. Когда задаешь вопрос а где обещаные 20.000рублей рассказывают что вычетают выходные обеды и ошибки. Работа длится с 9 и до последней накладной а она может выйти и 8часов и в 9,а при устройстве на работу говорят что работа строго с 9-19часов.Система штрафов развита очень хорошо могут снять за что угодно,опоздал на работу на 2 минуты штраф 1000рублей за прогул от 1000-до 5000рублей а если пришел после праздников и ночальника твой вид не устраивает штраф может быть и 10000рублей в плоть до увольнения. С ошибками совсем интересно, ты можешь работать очень хорошо но ошибки подкинут для снятия с тебя лавандоса в пользу начальника. Особо лютует такой начальник как Роман Иванович только недавно купил квартиру и сейчас безбожно штрафует за любой косяк.Каждый уважающий себя кладовщик помогает ему заработать деньги и оплатить кредит.Система стукачества работает на полную катушку.Ну в общих чертах описал прошу всех на работу в комус.

Не указаны

Просто скажу одним словом...ПОМОЙКА.. Если Вы себя уважаете как личность, то несоветую туда идти..Один сплошной обман и лицемерие..

Официальная ЗП перечисляется на карточку,оплачивается больничный и отпуск.

ЗП выплачивается с опозданием,аж 10-го числа,а то еще позже,премиальная часть выплачивается через два месяца,большая часть переводится в "белую".Обещания со стороны руководства о предоставлении конкретной базы не выполняются,дают откровенный мусор,потом мертвяков,и при этом хотят безумных результатов.Для самостоятельного поиска только входящие звонки и те распределяются по системе - "старички",потом их ассистенты ну и потом,может дойдет до тебя(интэрнет не дают).Возможность заработать появится,если выдержать, и есть "тыл", спустя года три - пять.В противном случае общий доход составит 22000 - 27000 в течении всего этого времени.Возможны штрафные санкции по таким критериям как,просрочка платежей со стороны клиентов,возврат и т.д.Немаловажная особенность начисления примиальной части - транспортные расходы полностью ложаться на плечи менеджера.Узнать по какому принципу идет расчет премиальной части - невозможно,все на усмотрение директора,он же считает эту премию.

проработал в компании 3 месяца программистом платили достойно и без кидалава, уволился по семейным обстоятельствам эта самая лучшая контора где я работал платили достойно я за первый месяц получил 1700$ при увольнение тоже рассчитали за 1 день без заморочек, коллективом остался доволен.

Не указаны

Не указаны

Система штрафов-сплошное обиралово!!! Все друг на друга стучат. Обед полчаса и это за 10 часов работы, Задержка зарплаты, увольнение со скандалом.

Не указаны

Приходишь устраиваться на должность сборщика и слышишь: Вы будете получать 140 рублей в час и того 1680 за 12 часов работы и в среднем 20 тыс рублей в месяц смотря сколько смен будет... Проработав неделю уже непосредственно на участке работы тебе говорят, что первый месяц испытательный и Вы получите 15 тыс. не больше. Сами условия работы отличаются исключительным комфортом : обещанных шкафчиков нет, спецовка, надо быть заслуженным сборщиком чтоб получить спецовку. И самое интересное - система штрафов: можно работать смену и одним штрафом вычеркнуть её всю. Штрафные санкции доходят до 50% от зарплаты реже до 30% и самое главное никто Вам четко не объяснит за, что именно у Вас штраф. Вообщем всем советую туда не ходить!!!