Страница 10. Cеть магазинов Бристоль

История сотрудника
БЕЛАЯ зарплата Но сдельно!!!!!!!!!!!Н Новгород.ц Сормова.Для того что бы покрыть то что украли. Продавцы обманывают своих же покупателей..да еще пь яных!!!!!!!!!!Ужас.. А кто не хочет обманывать сжирают...При этом менеджер в курсе!!!!!!!Ящики не приподьемные...грузчиков нет..

История сотрудника
Белая з/пПостоянные переработки. Работаем по 15 часов, а платят за 11. Продавцы работают и за кассиров и за грузчиков, за месяцы работы заработала себе проблемы со спиной и повышенное давление! Единственное что меня держало на работе это близость к дому, хороший коллектив и з/п, хотя ее тоже не доплачивали, за переработки... Единственные кто хорошо зарабатывает там это Администратор и высшее руководство. Продавцы пашут а получают ОНИ!!!

История сотрудника
Белая зпМного.Из данной организации бежать надо,а не устраиваться.Адский труд по 14 часов на ногах,присесть нет возможности,только на обеде и простите на "толчке",в общей сложности 15 минут за всю смену.Товар прут немереным количеством. И все это надо таскать и перетаскивать с места на место,куда то впихивать тк склада нет как такового. Спайки пива,лимонада,воды и ящики водки весят прилично.к концу дня отваливаются руки,спина и ног не чувствуешь. Эта работа грузчика ну никак не для женщин. Если вы любите себя и цените свое здоровье,не ходите туда!!!!Администратор вообще отдельная тема. Что там делает эта хабальная дама,пьет кофе,бесконечно курит и треплется по телефону! все!!!!

История сотрудника
ещё не увидела))Работодатель не может отказать кандидату из-за того, что он когда-то нарушил ПДД либо выложил сомнительное фото в Сеть. Случаи, когда служба безопасности отказала в приеме на работу на основаниях, не имеющих ничего общего с деловыми качествами, нарушают действующее законодательство и расцениваются как дискриминация (статья 64 ТК РФ). Компания может использовать результаты подобных проверок лишь в качестве вспомогательной информации, необходимой для выбора между двумя равноценными кандидатами при приеме и закрытии вакантной должности. Вакансии в нашем городе открыты, получается дискриминация со стороны СБ!

История сотрудника
НетОтработала одну смену,,весь день женщина Надежда меня унижала и гнобила,,,вечером там все пьют как свиньи...один мат и беспредел...руководство вообще никакое,,,конечно за один день даже не оплатили....убежала и никогда не вернусь в этот гадюшник

История сотрудника
Хорошая з/пПринесла анкету и мне через 2 дня передали через человека что меня не возьмут. Не понятно почему,либо потому что я работала в красном и белом,либо продавцы сами решили не брать и не отправили мою анкету

История сотрудника
Абсолютно никакихЛюди просто мясо. Отработал 2 года в Москве системным администратором. Открыли считай с 0 с напарником 160 магазинов в регионе. Мы и админы и поддержка и водители и открывающие инженеры. После увольнения, не мог устроиться 6 месяцев на работу, не проходил СБ в компании. А оказалось, что все попадали не на моего начальника, а гавнюка из НН Баринова (скот, человек - гавно) мы с ним даже не виделись, пару раз обсуждали рабочие моменты по телефону. И он всем давал рекомендации, что я не адекватный. Но этот неадекватно за 2 года открыл на стартапа региона 160 магазинов. Да и все такое там гавно крутится. Особенно ТМ. Для них , что админы, что сотрудники магазинов стадо.

История сотрудника
Белая з/плРуководство продавцов-кассиров за людей не считает, а ведь у нас работали люди с высшим образованием, которые именно по этой причине уволились. Возможностей карьерного роста - никаких. Руководство на должность администратора лучше возьмет своих родственников или знакомых, не соответствующих занимаемой должности, без образования и опыта работы, чем кого-то из продавцов.У нас администратором была подруга арендодателей, которая возомнила себя "хозяйкой" (и супервайзер укреплял в ней эту уверенность), со всеми вытекающими обстоятельствами. Постоянно бегала курить и по своим личным делам, абсолютно некомпетентна в своей должности. Не знает основ компьютерной грамотности, в 1С - ноль полный. Большую часть работы выполняли и выполняют продавцы. Элементарный отчет сидит по 3 часа делает, пока продавцам не надоесть смотреть на это "тыканье", и они не помогут.PS. Умным, образованным людям в "Бристоль" делать нечего, здесь приветствуется тупость, наглость и подхалимаж!!!

История сотрудника
Белая з/пОдни недостатки

История сотрудника
Нет ихПришла на собеседование. Предварительно выслав резюме. Пригласили. Менеджер по персооналу заставила вновь заполнять 4 листа анкеты. При виде меня постоянно поднимала брови с удивлением. Изучила анкету за 2 секунды, сказав что я не проиду сб и я не знаю 1с. На мои попытки как то поговорить раз уж пришла поднимала всё время брови и чему то удивлялялась. Не изучила резюме. Сделала самостоятельно выводы о том что я умею. Видимо берет этот чудо менеджер только людей по симпатии.

История сотрудника
Вовремя зп, белая.огромный минус нет грузчиков , иногда поднимаешь тяжести и искры с глаз,нет охраны, приходится платить недостачу со своего кормана , не оплачивают ревизию .Из 15 часов оплачивают 10, в конце дня мыть пол, оплата 20 р в день.

История сотрудника
Чтобы были достоинства,советую руководству почитать трудовой кодекс РФ.Зарплата в объявлении о приёме на работу -блеф,максимум 20т.р.(в эту сумму входит работа продавца,грузчика,охранника,уборщицы,дворника)рабочий день 15 часов,а в табель ставят 10,8.Бристоль-копия,, семь пятниц,,такой же бардак и беспредел.

История сотрудника
Их нет вообще!!!!!!! Не рекомендую там работать!!!!!!!!Аууу!!! Господа вышестоящее начальство сети магазинов у дома ,,Бристоль"!!! АУУУ!! Где вы??? Вы вообще люди или что??? Посмотрите что творят ваши подчиненные. Региональные, супервайзеры и ещё мелкая шушара!!!! Беспредел полный!!! Товарищи!!! 21 век на дворе, а у вас в команде одни лодыри и тунеядцы!! Продавцов вообще не считают за людей. К их словам не прислушиваются, админы тоже не люди... и пошло, и поехало!!!! Недостача вся на продавцах, ни одного процента списания. Если с БРЛ приходит недовложение, то хоть пиши, хоть нет, снова платим мы. Пересорт тоже наша вина. А как же вы оприходуете все то, что вышло у вас плюсом? Домой унесёте? За мытьё полов, уборку территории девчата вообще ничего не получают!!! Зарплата не соответствует заявленной. У супервайзера одна забота, проверить пальцем пыль на полках! Наличие товара, покупательский спрос их вообще не интересует. Не компетентные ни в одном вопросе. Хамство, грубость, пренебрежение и брезгливость, вот лицо наших супервайзеров и старших администраторов. Обман, кругом обман. Уровень магазина ниже нижнего. Ассортимент, нулевой. Никому ничего не надо. Если хотите поработать в постоянном стрессе и за нулевую зарплату, слышать унизительные слова, видеть как вас обманывают в вашей же зарплате и искать ответы, стучась в наглухо закрытые двери, тогда вам в Бристоль! Более ужасной конторы я не видела.... Рога и Копыта ваше название! Люди, не идите работать в эту конторку!!!! Посту много, толку мало!!!

История сотрудника
НетМногие относят белую зарплату к достоинствам,но эту подачку нельзя назвать плюсом.Отработали полный месяц,перевыполнили план, а получили меньше 20 т.р.Доплата за мытье полов,вынос мусора,уборку территории при входе в магазин 250 руб.в месяц.Замечания в чек-листе, как придирками, не назвать,а за это выставляют оценки(баллы),и это влияет на зарядку.плату.Помешательство на вытирание пыли,как будто мы в работаем в операционной, хотя ничем не снабжают,все проносится из дома,вплоть до половой тряпки.С брезгливостью отзываются о,, красном и белом,,а сами даже рядом не валялись с тем магазином,там работают и зарабатывают.Короче,ты и продавец,уборщица,грузчик,дворник, это за оклад в 18т.р.также платишь за недостатки,самое интересное,как премия (мы её не видели,но условия выплаты знаем)админ.получает 100%,а продавцы делят зту сумму на всех,зато сумму недостачи админ. платит такую же, как и продавец,хотя получает 28т.р.Такого бардака ещё нигде не видела,хотя поработала в разных магазинах.Хочу обратится к руководству,ну не тянет ваш,, бристоль,, на мега крутой магазин премиум-класса,обычный,рядовой для средних и низших слоёв населения,снизить планку своих требований и дать людям спокойно работать.

История сотрудника
Не увидела.Договор составлен некорректно. График работы тяжелый по 15 часов. Вроде устраиваешься работать продавцом-кассиром, а потом оказывается что еще и грузчиком, дворником, уборщицей все в одном флаконе. Хотя при трудоустройстве про это вообще никто не говорит. В магазине нет охраны, воруют, за всем не уследишь а потом платишь по полной программе.

История сотрудника
Быстро учусь ,Долгое время не работала

История сотрудника
Плюс, что возле дома!!!Ужасное отношение отдела персонала!!!! Девушка по имени Катя вообще неадекват!!! Матерится и может ещё послать!!!! Это просто ужас!!! Молчат про штрафы!!! Как они штрафуют сотрудников... Уволилась!!!! Потом захотела вернутся! Но поняла, что назад они не берут!!! Плюс то, что они находятся возле дома!!! Но отношение к сотрудником ужасное!!! Особенно отдела кадров!!! Сидят там одни Королевы( хамки) которые всех обсуждают!!!

История сотрудника
Вовремя зарплатаПроработала в магазине пол года.1. Работа по 15 часов на ногах.2. В моем городе везде работают по 2 девочки в смену, товар соответсвенно принимаем сами , таскаем сами. Никаких грузчиков нет. Много раз срывали спину (поставки приходят ежедневно) . Какое право работодатели имеют право заставлять таскать тяжеленные ящики девочек, которые сами весят по 50 кг? Если вы устроитесь в эту компанию продавцом- заранее учтите, что вы там будете еще и грузчиком. Целый день таскать,таскать, поднимать тяжелые поставки.3. Охраны ни в одном магазине нашего города нет, разумеется постоянно воруют. Мы должны сами и за кассой стоять , и товар принимать , да еще и в монитор глядеть за воришками (ведь у нас 4 глаза).4. Все что своруют - вычитают из зп.5. Будет счастьем попасть в нормальный коллектив ! В нашем коллективе две женщины воровали блоками сигареты, водку. А это значит, они своруют на 10 000 , а из зп вычитают у всего коллектива по 2000. Очень им выгодно однако .5. Ужасный контингент людей приходит в магазин. Поило продается самое дешевое. Кто может сказать , что вино за 300 р в пакете и водка за 190 р - хорошие??Ходят только алкаши, блюют на прилавок, воруют , в 23.00 когда заканчиваешь работать, и вовсе страшно за свою жизнь. Посмотрите в интернете , в одном из Бристолей алкаш зарезал девушку - продавца , она и пикнуть не успела!6. Постоянные штрафы , постоянно тайные покупатели .

История сотрудника
Компания ваша кидаловоХочу пожаловаться на вашу %удалено% администратора ирину коунову которая заставила меня уволиться с предыдущего места работы обещала что на работу возьмет и заставила бесплатно работать в магазине на щепкина 19, типа стажировка каждый день по пять часов целую неделю а потом мне позвонила и сказала что в работе мне отказано. Хотя службу безопасности я прошла.

История сотрудника
ПОТОМПочему вместе с трудовой Вы мне не выслали 2 Ндфл, расчетный лист?