Здесь дали возможность самостоятельно планировать свой день благодаря гибкому графику, что сильно упрощает жизнь.
Однако, стоит отметить, что уровень оплаты не всегда соответствует ожиданиям, особенно учитывая нагрузку.
Их подход к профессиональному развитию впечатляет.
Читать дальше Их подход к профессиональному развитию впечатляет. Несмотря на временный статус, мне предоставили доступ к обучающим материалам и тренингам, которые помогли повысить квалификацию и приблизиться к намеченным карьерным целям. Работать стало интереснее, передо мной открылись новые перспективы. Что разочаровало, так это медленный отклик по вопросам, связанным с оплатой труда и карьерным ростом. Иногда кажется, что поддержка со стороны команды отсутствует в самые важные моменты. Все же, несмотря на эти недостатки, работа в компании стимулирует личностный и профессиональный рост.
Каждый день приносил новые вызовы, но дружная команда всегда помогала справляться с любыми трудностями.
Один раз в проекте пришлось срочно задержаться до полуночи, чтобы исправить критическую ошибку.
Но ощущение победы, когда все было исправлено и клиент благодарил нас, стоит всех усилий! Процесс работы отлично организован, всегда понятно, какие задачи приоритетны.
Читать дальше Но ощущение победы, когда все было исправлено и клиент благодарил нас, стоит всех усилий! Процесс работы отлично организован, всегда понятно, какие задачи приоритетны. Регулярные тренинги помогли мне стать настоящим профессионалом в своей области. У компании хороший соцпакет, включая щедрый оплачиваемый отпуск, что позволяло полноценно отдыхать и восстанавливаться. Всегда с теплотой вспоминаю корпоративы: они реально объединяли коллектив и создавали незабываемые впечатления! Это место особенно ценится за человеческий подход к сотрудникам. Менеджеры всегда готовы выслушать и действительно заботятся о твоем мнении. Уходя, получил лучший опыт в своей жизни, искренне благодарен за это время.
Буквально можно есть с пола, хоть блюда подавай.
Однако, не всё так радужно.
Больничные — это особая песня.
Начальник делает такое лицо, будто ты собираешься на Луну лететь, а не болеть пару дней.
То ли думает, что простуду можно устрашить строгим взглядом, то ли просто скучает без моего постоянного ворчания.
Читать дальше То ли думает, что простуду можно устрашить строгим взглядом, то ли просто скучает без моего постоянного ворчания. Ещё один любопытный момент — это постоянное стремление начальства к идеальной порядочности. Кажется, что каждую бумажку тут даже бактерии боятся испортить. Работаешь, как на экзамене, где завалить можно даже за невимарочную тетрадку. Конечно, есть и приятные стороны. Коллеги — ребята весёлые, всегда можно посмеяться над очередным перлом начальства или обсудить последнюю серию сериала на обеденном перерыве.
С одной стороны, график в компании был раздвигаем, но только потому, что переработки были частым явлением.
Нормированный рабочий день нередко растягивался на 10-12 часов, при этом никто не считал нужным доплачивать за сверхурочные.
Зарплата? Ее едва хватало, чтобы покрыть базовые расходы.
Читать дальше Зарплата? Ее едва хватало, чтобы покрыть базовые расходы. Прожить на такую зарплату было настоящей борьбой. Рыночные условия явно изменились, а компания, похоже, осталась в прошлом веке. Вспоминая один случай, когда неделю подряд уходила домой в два часа ночи, начинала сомневаться, стоит ли оно того. Резонный вопрос, правда? Но самое печальное оказалось то, что обещанное обучение и развитие формальностью. Сотрудников часто подстегивали к самообучению в личное время, при этом помощи от компании не было ни на грош. Да, коллектив был доброжелательный, но даже это не спасало от разочарования.
Среди плюсов могу отметить дружный коллектив и удобное местоположение офиса, до которого легко добираться.
Также порадовало наличие оборудованной кухни и зоны отдыха, что помогает хоть немного расслабиться в течение рабочего дня.
Однако инфраструктура оставляет желать лучшего.
Читать дальше Однако инфраструктура оставляет желать лучшего. Техника и офисная мебель явно устарели и нуждаются в обновлении. Частые технические сбои тормозят рабочий процесс и создают дополнительный стресс. Заметно, что руководство затягивает с решением важных вопросов, связанных с улучшением условий труда. Объём работы порой превышает разумные рамки, что приводит к постоянной усталости. Уверена, что ситуация могла бы улучшиться, если бы в компании больше внимания уделяли обратной связи от сотрудников. При этом не могу не отметить, что опыт работы здесь позволил приобрести новые навыки и знания, которые, безусловно, пригодятся в будущем. Но общее впечатление от работы в компании остаётся скорее негативным.
