Страница 2. LPP

История сотрудника
А они в такой компании могут быть?Sinsay Казань Молл такая дыра. Директора как будто вообще с зоны пригнали. Грубит, обязывается, унижает. Выполняешь кучу ненужной работы. Хотя пришла работать продавцом кассиром. А ты и кладовщик, и охранник и полы мыть будешь и вещи убирать. ЗП обещали одну, по факту в разы меньше. Не советую.

История сотрудника
Их нетРаботаешь за 7-х. Ты продавец, охранник, грузчик и уборщица. Об нормальных выходных можно забыть, понятия соотношения работы и отдыха вообще отсутствует. Директ и Региональный менеджер не адекватные. Если уходишь с компании, обратно тебя не возьмут, хотя работников всегда не хватает. Если попадётся хороший коллектив, то это единственный плюс этой работы.

История сотрудника
Скидка сотрудника 25%Я проработала в Reserved 8,5 месяцев. За это время я выполняла очень много обязанностей: каждый день мыла полы в зале, выполняла VM обязанности (хотя я продавец-кассир), стояла на кассе, убирала зал, проверяла покупателей на воротах, мыла туалеты и многое другое… Меня очень сильно напрягало то, что нам не доплачивали за вечерние уборки зала (тц работал до 21:00, а мы могли уходить в 23:00. Т.е, 2 часа бесплатно и добирайтесь сами домой). Отношение руководства было к продавцам-кассирам как к рабам! Интересно то, что если кто-то «косячил» на кассе, менеджерам было лень смотреть камеры и они вычитывали эту сумму со всех кассиров! К директору вопросов особых нет, но вот заместитель директора не добросовестно выполняла свою работу!!! Во-первых, она всегда опаздывала на утренние смены, иногда могла прийти в 12 дня, вместо 8 утра(при этом отчитывала всех за 2 минуты опоздания). Во-вторых, во время рабочего дня она могла спокойно пойти по магазинам, за кофе, вечно стояла в телефоне, ее любимое дело было ко всем подходить и говорить «побыстрее!!!» , «не задерживайте меня!» и тп. Если в зале было много покупателей и не хватало персонала на разнос вещей и пробивание на кассе, она никогда не помогала. Когда я пришла на первую смену, мне толком ничего не объяснили, ВООБЩЕ!!! Я все делала наугад и методом тыка, и конечно же было много «косяков» за которые я писала объяснительные записки (~10 шт. за 3 месяца). В общем, спасибо вам за этот опыт. Но советовать работать в этой компании я никому не буду!

История сотрудника
Постоянно в движении. Изучение чего то нового(своими силами.Несправедливый директор. Нельзя высказать свое мнение. Сокращение часов.

История сотрудника
Не знаюХочу отметить некомпетентность девочки hr бренда mohito, которая решила не соблюдать условия договоренностей, вместо того, чтобы дать хоть какую-то обратную связь после собеседования, предпочла игнорировать.

История сотрудника
не знаюПрислали приглашение на hh, сами не звонили, когда звонить им сама трубку не брали, уже звоночек, но да ладно подумала я. В итоге перезвонили после сообщения в чате на hh, назначили онлайн-собеседование, переносили его дважды на другие дни, при чем в первый раз когда оно должно было начаться. В итоге девушка hr общалась высокомерно, задавала вопросы, которые не относились к вакансии вм, про зп и обязанности уже спрашивала я сама, мне не соизволили рассказать. По итогу, только в конце мне сказали, что сотрудников новых магазинов отправляют в Москву на обучение на месяц. Скажи мне это при первом звонке, в начале собеседования, мы бы на этом и закончили. Опыт вм у меня 2 года, чему можно обучать целый месяц?

История сотрудника
Магазин Sinsay.Наблюдаю, что у многих проблемы с руководством и с задержками на работе после закрытия. Ни с чем из вышеперечисленного не столкнулся, директор максимально адекватный, зам. директора раз через раз. Несмотря на то, что был единственным мужчиной в коллективе, впечатления остались положительными, никто не гнобил, не подставлял, всё спокойно объясняли и помогали, когда надо было помочь. После закрытия в очень редких случаях оставались на 40-50 минут, в остальное время максимум 20-30 разложить оставшиеся товары (замечу, никто не требовал от нас полноценной уборки магазина, на этот случай у магазина есть своя уборщица). К ЗП никаких нареканий нет, сколько отработал, столько и получил. За мелкие косяки (максимум за те же пресловутые опоздания могут срезать час работы или же укоротить время на обед, но не более) никто с работы не выгоняет, не депремирует.Официальное трудоустройство с первого дня работы.Испытательный срок 3 месяц, то есть, если что то не понравилось, можно в любой момент забрать документы и уйти, отрабатывать 2 недели не нужно, но при это зарплата всё равно полноценная, никаких понижений за испытательный срок нет.Отчасти жалею, что ушел.Достаточно большая проходимость, как и в любом популярном масмаркете, нужно успевать делать все и сразу, но к этому со временем привыкаешь. В некоторых случаях начальство не учитывает пожелания на неделю, но в целом договориться можно. Подозреваю, что многие недостатки зависят от конкретного магазина, поскольку больше ни с какими проблемами во время работы я не столкнулся.

История сотрудника
Работаю полгода в Кроппе, могу отметить следующие плюсы: 1) Свободный график, благодаря которому удобно совмещать работу с учёбой; 2) Если вам лет 20, то вас приятно удивит зарплата (белая, без задержек и для молодёжи очень даже неплохая); 3) Скидка 25% в магазинах LPP. Мне повезло с руководством и коллективом в целом. Сейчас я старший продавец, и иногда работа - лучшая часть дня. Многие говорят, что у нас работать несложно, так что рекомендую.После закрытия задерживаемся минут на 20-40, а пару раз бывало даже больше, чем на час. Это не оплачивается. А ещё в телефонах сидеть нельзя, а иногда так хочется!(

История сотрудника
Хороший коллективхамское отношение к своим сотрудникам, рабочий график меняется каждый день (и даже не спрашиваю смогут ли прийти в это время или нет), могут задержать на час-три ( без объявления причины). Сотрудники выполняют работу охранников, уборщиц и прочее.

История сотрудника
НетЯ директор и вообще конченный человек. Если сотрудник попросит сделать ему выходной в определенный день, то я конечно же сделаю наоборот :)Ведь я даун, ыыыыы

История сотрудника
Только белая ЗП и вовремяПришел работать в магазин Sinsay в Казан Молл весной этого года. Все было отлично. Адекватный директор, прикольные молодые продавцы, почти все студенты. Но в июле поменялось руководство выше, пришел новый РДП. Весь бывший админ состав уволился ,потому что невезвожно стало работать. На место сторого директора пришла женщина. Неопрятная, как баба с рынка. Вечно у нее виноваты все. Сама же она ничего не делает. Мы после вечерней смены уходим домой в 12, в час ночи. Постоянно доводит продавцов до слез, грубит, может обозвать. Очень обидно что ушел старый админ состав в ними было проще, всегда можно было договориться. Я сейчас отрабатываю и увольняюсь. В Sinsay в Казани лучше вообще не приходить здесь болото.

История сотрудника
Оформляют после собеседования!Плохое отношения , низкое ЗП

История сотрудника
Их нет !!Отвратительное место как MOHITOЗарплата копейки . График ставили как хотели , ужасное руководство, одни хобалки . В коллективе одни крысы !!!

История сотрудника
Их просто нет !Ты и уборщик и кладовщик . Зп маленькая . Отношение к тебе как дерьму ! Коллектив настоящие крысы . Администраторы относятся к тебе не уважительно.

История сотрудника
Пришла работать продавцом, понимаю сложность работы, да есть минусы, а где их нет? Команда была хорошая, помогали друг другу, директор приветливый и строгий, не хамит. Сложно работать конечно, но прекрасно понимала что работа продавца не из легкий, мне hr сразу сказала, что будет много работы, открыто и честно. График меня устраивал + зп. Карьера есть, если ты готов сам двигаться.уборка, но как отметила, сложности везде есть

История сотрудника
- Можно подгонять график под себя (по возможности)- зп вовремя- продавцы всегда веселые ребята- админ состав чаще всего неадекват (требуют дофига, сами ничего не делают или оставляют на тебя, но если ты не успел что-то сделать - тебе крышка, выбирают любимчиков, которым все сходит с рук, не реагируют на недовольство в коллективе- Ты продавец, грузчик, охранник, уборщик. Компания не может выделить клининг. А еще раз в месяц ты будешь приезжать убираться БЕСПЛАТНО во всем магазинеПро охрану вообще молчу - много воруют, а претензии к продавцу "что не усмотрел", особенно смешно, если ты девочка 150 ростом и у тебя очередь на кассе.- Очень мало выделяют часов из-за чего мало сотрудников на смене. Отсюда недовольные покупатели, что не проклеили ценники, неуспели их обслужить и тп- НЕОПЛАЧИВАЮТ задержки, но требуют идеального закрытия (на час-два можно задержаться) + не оплачиваюют принятие поставки (и та же девочка 150 ростом идет таскать коробки)Итог: компания СЛИШКОМ много требует от сотрудника, а платит грошиНе советую

История сотрудника
-Белая ЗП без задержек -Хороший коллектив-Возможность совмещать учёбу и работуРаботала в Reserved в ТЦ МЕГА несколько месяцев. Пришлось уволиться по причине неадекватности работы директора. Вечные опоздания на работу (пока продавец один находится в зале и не может даже открыть кассы), выходит из магазина во время рабочего дня делать ногти пока продавец остаётся один в зале , проставление смен, которые сотрудник не отрабатывает, а деньги из заработной платы переводятся директору.

История сотрудника
Все устраивает, одна из лучших компаний для работыТяжело подняться по карьерной лестнице из-за того, что люди годами работают на должностях повыше тебя и мест нет

История сотрудника
Проработала в магазине Reserved в Краснодаре год в 2019г. и до этого и после не встречала более лучшей организации. Да, на первоначальных этапах здесь больших денег не заработать, но час работы оплачивается хорошо (130 р., кажется). У меня был потрясающий директор Анастасия и администратор Мария, с которыми всегда можно было договориться по поводу удобного графика, времени отпуска. Вообще, все переговоры о дополнительных сменах, переоценке в распродажи и т.д. были очень мягкими и никто никого насильно в приказном порядке не заставлял выходить. Кстати, часы работы оплачивались ВСЕГДА и вовремя. Коллектив хороший и дружный, люди разнообразные. Для карьерного роста нужно было полное понимание своих обязанностей, инициативность, трудолюбие и старательность. То есть это не вариант хождения по головам. Старайтесь, обучайтесь и вас обязательно заметят. Прекрасная работа для студентов.Пожалуй, главный недостаток - это отсутствие удобного места для перекуса. На момент моей работы не было холодильника. Правда, был кулер. Перерыв иногда бывает не по графику, если большой трафик.Также декораторы иногда хотят казаться самыми важными и незаменимыми персонами. По крайней мере, так было там, где работала я.

История сотрудника
Работала в г. Екатеринбург. Коллектив стал второй семьей. Очень тяжело было с ними прощаться. Уволилась по причине переезда а другой город. Было тяжело изначально когда только устроилась.Привыкла к такому темпу загруженности и выполняла все очень быстро. Что могу сказать я компания хорошая,возможно когда нибудь ещё вернусь в неё. Если ты влюбишься в своё дело,то это прекрасно.Оч много работы,работа требует скорости,внимательности,стрессоустойчивости. Именно House мне закалил характер.покупатели не ценят труд сотрудников,раскидывают вещи,ходят по ним,особенно это случается в Sale. В примерках постоянно творится жесть.