Отзывы сотрудников «Ostin» в Ростове-на-Дону

Достоинства
Хороший директор

Недостатки
Отвратительная жадная компания,которая экономить на все на чем можно ,особенно на сотрудниках. За ночные смены доплачивают 5 рублей в час,в праздники двойной ставки просто нет,все что украли оплачиваешь со своего кармана раз в пол года.

Достоинства
Гибкий график, подходит для студентов. Сетевой магазин, по городу их много, поэтому можно подобрать место работы недалеко от дома

Недостатки
Низкий уровень ЗП, заваливают работой. Первый месяц идут навстречу по графику,потом просто ставят перед фактом. Текучка, порой приходится работать в графике 3/1,4/1. У кассиров куча доп работы , если вы проработаете более полугода , вас начнут ставить на замещения , т. е. Будете периодически замещать линейного руководителя, для опыта это неплохо, но за замещения доплачивать вам не будут + большой минус предложение доп товаров на кассе, это прям жирнейший минус и через пару месяцев вы взвоете

Достоинства
Работала в магазине ТРЦ Талер с момента его открытия,до этого 1,5 месяца в главном в ТРК Горизонт. Подготавливали магазин к открытию и первую неделю работали в бешеном темпе,но за это каждому сотруднику выплатили премию и учли все отработанные часы. Коллектив у нас был замечательный-с самого начала вместе,с руководством тоже проблем не было,относились с пониманием,шли на уступки. Зп серая,но в общей сложности вполне приличная. На данный момент ситуацию внутри кампании не знаю,да и в нашем магазине из "стареньких" уже никто не работает(причины ухода разные).

Недостатки
Лично мне иногда было нудно,когда в магазине была минимальная проходимость(время тянулось). Весь день на ногах тяжеловато,но это не совсем минус,а скорее дело привычки.

Достоинства
Итак, молодые люди. В компании я проработала 2 года и 4 месяца. Хочу сказать что были и плохие моменты их было достаточно, но, всё таки хорошие это всё затмило! Остин это как школа, где ты растешь, обучаешься, знакомишься с приятными людьми которые в дальнейшем становятся тебе друзьями! Кто рассматривает работу в Остине, я с поднятыми руками советую эту компанию! Зп белая, без задержек, сколько отработал столько ты и получаешь, личных продаж нету, отлично подойдет ребятам которые учатся на очном отделении.

Недостатки
Иногда ставят очень мало часов, это всё зависит от месяца, в основном это происходит зимой когда людей мало в тц.

Достоинства
Плюсом был только коллектив за исключением управляющего магазином, который сплотился благодаря работе в тяжелых условиях.

Недостатки
Работала на должности администратора на открытии нового магазина. Управляющий глупый мальчишка, который без конца хвастался, что он директор, это до того смешно, что плакать хочется. По факту до официального открытия персонал заставляли сторожить магазин в ночное время, т.к. система безопасности не работала. Я как могла заступалась за девочек и за мальчиков, ибо заставлять оставаться в недостороенном ТЦ на ночь я считаю свиством, т.к. люди устраивались работать не сторожами, на что ИО УО на тот момент отвечала - ну значит нам такие люди не нужны, а потом и управляющий угрожал увольнениями. До открытия в магазине работали без выходных по 11-12 часов, в холодном помещении, где не было даже туалета, управляющий предлагал девочками ходить на улицу. Первые огромные поставки, слава богу разгружали грузчики, но тем не менее девочек заставляли сторожить машину на морозе и грузчиков в лестничных пролетах, чтобы ничего не утащили. После такого чудесного открытия многие заболели, приходилось приходить на работу с температурой. Т.к. управляющий абсолютно не компетентен по все вопросам, постоянно приходилось решать проблемы, которые не входили в мои обязанности, на любые уточняющие вопросы ответов адекватных он дать не мог. На открытии обнаружилось, что противокражные ворота не работают, на протяжении месяца этот вопрос никак не решался, вариант согласования закрытия дверей с неисправными воротами даже не рассматривался, т.к. продажи упадут, поэтому вынести спокойно можно было все что угодно. Система вентиляции так же не работала, в торговом зале температура достигала 35 градусов, в таких условиях работать не реально, не говоря уже о том какой дискомфорт испытывали покупатели. Обещают график с 10:00 до 22:00 по факту приходить нужно не позже 9:15, и пока все 150 отчетов не сделаешь уйти невозможно, иногда уходили и около часа ночи. Торговый персонал никак не стажируется, все на ходу, но нормальной адекватной информации для тренингов не предоставляется. Постоянные переоценки и перезонирования каждые две недели. К счастью в штате есть кладовщик, который занимался приемкой товара после 22:00, таскал коробки, если бы его не было это делали бы девочки продавцы. В компании любят, когда люди подхалимничают и судя по всему выбор руководителей основывается на личных симпатиях, как выразилась ИО УО о назначенном управляющем - он такой обаятельный. На косяки управляющего закрываются глаза, а от администратора требуют все что только можно. Под эгидой КОМАНДЫ пытаются внушить, что администратор должна налаживать отношения между коллективом и управляющим , я это делать отказалась, т.к. не собиралась делать чужую работу, после чего мне постоянно тыкали на это. ЗП рассчитывают странным образом, расчетные листы не дают, обещают одно по факту оказалась сумма совсем другой. Написать можно еще очень много, но не хочется. Я счастлива, что покинула эту компанию.

Достоинства
Вроде бы говорили фиксированный оклад 15т.р. И график 8-10 часов. Но это только на словах.

Недостатки
Пришла я в магазин на собеседование. К моему "счастью" в магазине был управляющий. Он мне и провел 15-ти минутное собеседование. Задав мне различные наводящие вопросы. Он улыбнулся и попросил пройти в кабинет.

После чего спросил моё семейное положение, есть ли дети, на что я готова ради этой должности?... что понимать под такими словами я не знаю. но от греха я туда больше не пришла.

Достоинства
ПРОДАВЦЫ МОЛОДЦЫ

Недостатки
ЖАРКОВА ЕКАТЕРИНА, УПРАВЛЯЮЩАЯ КОТОРАЯ НЕ СПОСОБНА УПРАВЛЯТЬ ПЕРСОНАЛОМ, СТАЛКИВАЕТ ЛБАМИ СОТРУДНИКОВ ДЛЯ ССОР. ЕСЛИ ДЕВУШКА ПРИШЕДШАЯ НА СОБЕСЕДОВАНИЯ ХОРОШЕЙ ВНЕШНОСТИ, ТО ОНА ЕЕ НЕ ПРИМЕТ НА РАБОТУ, ПОТОМУ КАК САМА ДАЛЕКО НЕ КРАСАВИЦА. ЗАВИСТЛИВАЯ, ПОЛЬЗУЮЩАЯ СВОИМИ ПОЛНОМОЧИЯМИ УНИЖАЛА ПРОДАВЦОВ, ПРИКАЗЫВАЛА., ПОДСТАВЛЯЛА. ЕЙ НЕ МЕСТО НА ДОЛЖНОСТИ ДИРЕКТОРА.

Достоинства
Коллектив!!!

Недостатки
1)Отношение как к рабам.

2)Со своей комплексностью задолбали!

3)Руководители никакие. В админы брали тупых и тормознутых. По блату. За то, что с директорами чаи пили и сплетничали.

4)Условия работы ужасные: по 12 часов на ногах пахать, хотя это нарушение Кодекса. Перерывы строго по полчаса 2 раза, не дай Бог минутой позже!!! Зато по утрам собрание до открытия магазина на полчаса...

5)Нужно не только продавать, но и перевешивать-перевешивать-перевешивать!!! Переклеивать ценники, таскать и переодевать манекенов, магнитить вещи, убирать старую коллекцию, убираться, разносить вещи из примерочных по местам, на кассе чесать языком, за день по 300раз произнося одно и то же, никому не нужное...

6)Перспектив карьерного роста нет.

7)И еще много-много чего...