Страница 2. Zenden

История сотрудника
Устроился сюда кладовщиком, пока все устраивает. Плюс большой, что недалеко от дома, на машине 10 минут, утром и вечером успеваю развозить детей. По зп - платят столько, сколько обещали, все в срок, зп белая. Есть возможность приподняться по должности, работаю над этим.хотелось бы, чтобы пакет дмс был побольше.

История сотрудника
Искала работу после пандемии, и если честно, готова была на любую работу. А сюда устроившись, можно сказать, вытащила выигрышную карту) Зарплата выше среднего, все соцгарантии. Да, работать тяжело, весь день на ногах, но я всю жизнь в торговле, мне не привыкать.Хотелось бы в шаговой доступности работать, а сейчас приходится добираться.

История сотрудника
Не нашлаГрафик адский, так как большая кадровая текучка работать приходилось почти без выходных. Каждый месяц проходят ночные инвентаризации, то есть ты отработал день и остаешься еще и на ночь, до утра, фактически пропадая на работе сутками. Когда по графику на работу надо к девяти, приходишь по факту к восьми на планерку поговорить ни о чем. Коллектив - отдельная тема. Никто, кроме управляющей, не заинтересован в производительности сотрудника. Ты приходишь в новое место, с новыми правилами, которые тебе СПЕЦИАЛЬНО никто не объяснит, чтобы лишний раз побегал сам. Столкнувшись с таким впервые, я была в шоке. Так как нет оклада, за покупателей приходилось чуть ли не драться. Постоянный стресс. Старенькие девочки прессуют новеньких, так как это минус в их зп. Чтобы набрать себе хотя бы 30к, нужно со всеми ругаться, обманывать, отбирать покупателей у менее сильных по характеру девочек, это просто ужасное чувство. Когда набираешь хотя бы 2 к за день, начинается агрессия, раздражительность в твой адрес. В общем оооочень много стресса за мизерные зарплаты. Курнузова - тм - фактически говорит, что кроме их шарашкиной конторы никому эти сотрудники не нужны. Думаю, такие слова - наглядный пример отношения начальства к подчиняемым в этой "компании"

История сотрудника
Магазин расположен в пешей доступности от дома.Зенден-это филиал ада на Земле. Здесь вы почувствуете себя настоящим рабом(рабыней). За отказ от сверхурочной работы вас будут пороть кожаной плёткой. Здесь вы заработаете себе варикозную болезнь,работаю по 12 часов на ногах. Ноги будут гудеть к концу рабочего дня. Столовой как таковой тут нет. Китайскую лапшу придётся есть стоя. Если вы истинный мазохист-добро пожаловать в Зенден!

История сотрудника
Я всегда искала такую работу, где будет команда. Во-первых, на работу ходить приятнее, во вторых комфорт от этого испытываешь. Понимаешь, что тебе всегда могут помочь, подсказать что-то. Именно в ZENDEN я такую нашла, все коллеги очень отзывчивые, и управляющая у нас классная.Нет

История сотрудника
В любой работе продажника хорошо то, что нет потолка в деньгах. Таким образом чем лучше и больше ты продаёшь, тем больше ты самостоятельно зарабатываешь.То что к концу дня дикая усталость это факт, но очень греет заработок который приходит.

История сотрудника
Уже второй год нахожусь в декрете, ушла в декрет из ZENDENа, вовремя получила все свои декретные, и на малыша до полутора лет также получала денюжку день в день.Честно говоря сидеть дома уже устала, хочется выходить снова на работу, хочется общения с людьми.

История сотрудника
До прихода сюда моя зарплата была около 30 000 руб. Здесь мне сказали на собеседовании, что я смогу заработать 40, поэтому для меня это конечно было не лишним. Честно говоря не очень верила, но спустя три месяца набралась опыта и заработала 42 000 руб. Я была тогда очень рада. С тех пор прошло около года, и на данный момент вот уже третий месяц подряд я зарабатываю 67 - 75 000 руб. Поэтому вывод один если вы здесь действительно будете продавать и научитесь это делать качественно, то зарабатывать можно очень хорошо.Пока работаю в магазине, который далеко от дома, но мне так надо)

История сотрудника
Чуть больше года работала продавцом-кассиром, показывала очень хорошие результаты, благодаря чему меня повысили до товароведа, естественно с повышением заработной платы, что не может не радовать))У меня все в шоколаде.

История сотрудника
Так и не удалось узнать)Работа специалиста HR оставляет желать лучшего.Пригласили на собеседование в ТК "Сити -Молл" (г.Тюмень) на должность товароведа. Пришла на собеседование по факту оказалась вакансия закрыта. Потратила на дорогу 1,5 часа для того чтобы развернуться и уйти с нулевым результатом.

История сотрудника
КоллективПостоянные необоснованные штрафы. Руководство не умеет общаться с персоналом. Поприветствовать своих подчиненых, ниже их достоинства. Корона может слететь!!!!Ночные неоплаченые ревизии, переработки!!! Территориального менеджера нужно обучить элементарным правилам этикета!!!!Условия труда адские

История сотрудника
работаю здесь продавцом кассиром - пока всем довольна. на работу взяли без проблем. все официально. по заработной плате проблем не бывает - вовремя и в полном объеме. работа по графику, условия для труда адекватные.рабочий день по 12 часов, тяжело было первое время к такому режиму привыкать.

История сотрудника
Часть коллектива!!!Ооо, тут можно годами перечислять!Зарплата 80 руб час, якобы. ШТРАФЫ посточнно. Ненормированный день!!! Даже диктуют через какой банк обчзаны зарплату получать!!! Подарков не ждите не на один праздник. Мед обслуживание? Вы о чем???? Компания рабов. Екатеринбург отдельная страна.... ТМ диктует свои условия!!! Не нравится? Иди за ворота.

История сотрудника
Есть.Обманывают по з/п.Если вы увидите вакансию от 85 т. или от 90 т., имейте в виду, что на руки вы получите 65 т.Не тратьте время.

История сотрудника
Белая з.пИх море, самый главный недостаток, заплатить могут столько, сколько посчитают нужным,заработаешь 4000, оплатят по 90 руб в час, заработаешь около 35000, оплатят голый оклад тысяч так 19000, и при всем этом это вытворяет ТМ Курнузова, табелировать больше 11 часов не положено, но персонал обязан приходить за час раньше, этот час в расчет нормы часов естественно не идёт.Я отработала 70 часов в ноябре, з п ко программе 32000, в ведомости 19000, премия как оказывается не всегда выплачивается , но на собеседовании четко было озвучено, что с первого дня идёт расчет от оклада и КPI показателей, по телефону на вопрос почему у меня так посчитана з.п, мне сначало сказала ТМ ,что через 2 месяца выплачиваются премии, потом через месяц, в итоге захотели дали, захотели нет, в другом городе управляющий состав оставила на голом окладе, при том, что все показатели магазин выполнил, за последние 1.5 года с приходом этого ТМ, текучка по магазину составляет более 200 процентов, и вроде так это и должно быть, с другим ТМ персонал работал более 4 лет стабильным составом.

История сотрудника
Одни минусы.Работа на складе данной компании - это просто цирк.На 50 человек рабочего класса приходится 60 и более человек на руководящих должностях, и все поголовно, так или иначе, являются родственниками. Руководство не выполняет свои обязанности, вместо этого стоят как надзиратели. Не умеют грамотно распределять работу. При 12ти часовой смене, 30 минут обеда максимум, это очень мало. Как итог - Каторжный труд.

История сотрудника
Их нетЛживое руководство, в частности в магазине Зенден в ТРЦ Саларис.Никому не советую работать под руководством этой дамочки.Отработала 4 смены по 12 часов, и зп получила меньше 5000 . Уволилась потому что поняла, что честно здесь не заработать.Не кому не советуют работать в этой гнилой конторе под названием Зенден.

История сотрудника
Работала в центральном офисе на Щукинской. Офис огромный, светлый, современный с большой столовой и достаточным количеством переговорных (это очень важно). ЗП полностью белая, коллектив у меня лично был - шикарный, лучший. В разных отделах, конечно, разные коллективы, все зависит от руководителя. Скидка на обувь до 50%, в зависимости от бренда. Буккроссинг, можно почитать в свое удовольствие. Задержки бывают редко. Жаль, что пришлось уволиться.ДМС только после 2 или 3 лет работы в компании и не 100%, а частичная компенсация. Корпоративное обучение предусмотрено только для розницы и руководства, в основном. Я так ни разу и не попала.

История сотрудника
Мне очень понравилось, что зарплата зависила от того, как я работаю. В сезон я зарабатывал до 60000рублей. Читаю ниже комментарии и не понимаю. Люди которые видимо не умеют работать и ноют, что им что-то не нравится. Каждый сам себе творец счастья. У меня в городе у продавцов средняя зарплата 17000. Я зарабатывал в среднем 40000 взял ипотеку, мне одобрили, купил машину в кредит. Возможно одобрили потому что компания не первый день существует.Сложный график, но когда я собеседовался, мне об этом сказали, и я был готов, мне нужно было зарабатывать, а не ваньку валять.

История сотрудника
НикакихРаботала в магазине продавцом-кассиром, одним словом это Ад. Туалет по расписанию, обед на складе, нет комнаты отдыха и раздевалки. Руки мыть негде. Никаких условий для сотрудников. Держат как рабов. Камер нет на кассе, всегда недостачи, ответственных за кассу нет! ( сначала 100 руб, потом по 800,а дальше и по 5000 тыс было) это ужас. недостачи оплачивают сотрудники из своего кармана, вечные незаконные штрафы! А в пандемию они заставили всех написать заявление опуск за свой счет, кроме меня( шантажировали, что если не напишу, останусь без зарплаты и уволят( а мне боятся нечего! После того как мы открылись 1 июня мне позвонили и сказали, так как ты не писала отпуск за свой счет будешь просто ходить по залу и следить за ворами и никто тебя допускать продажам не будет! Смешно и я это ожидала и все разговоры переписки сохранила для доказательств в суде! Буду составлять жалобу в трудовую инспекцию! В прокуратуре уже лежит мое заявление! Буду идти до конца! Девочки и мальчики это плохая компания, которая бросает и предает своих! Кто также попался пишите, надо их наказать! Вместе мы сила! Хватит держать нас за рабов!